公益社団法人 地域医療振興協会 東京北医療センター

公益社団法人 地域医療振興協会 東京北医療センターの基本情報

所在地 〒115-0053
東京都北区赤羽台4-17-56
最寄駅 JR埼京線 北赤羽
業種 病院
診療科目 内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 肛門科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 神経内科 胃腸科 心臓血管外科 産科 婦人科 気管食道科

東京北医療センターの看護師口コミ 671件中 401~450件

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福利厚生について

該当時期
2016年頃
投稿日
2019年06月

とても働きやすく環境もよく、人間関係も良いですが、福利厚生は退職金が無いのは残念です。残業代は17時半からパソコンにて申...(残り 56文字)

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給与について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年06月

ボーナスは大学病院ほどはありませんが、月額は30万くらいもらえてます。超勤はあまりありませんが、そのくらいもらえているの...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年06月

慢性的な人手不足と激務、残業の毎日に疲れた。意味があるとは思えない、そして日々の業務に反映されない勉強会や委員会の多さ。...(残り 286文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年06月

慢性的な人手不足と病棟の看護師同士の派閥により雰囲気が悪くなる事も多くピリピリしていました。時間外も月20時間近くになる...(残り 50文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年06月

看護師に対する責任が非常に大きいです。当然の事かもしれませんが、例えば医師の指示で行った事でも、看護師が気付けなかったと...(残り 244文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年06月

小児病棟にインターンで行きましたが、雰囲気良く働きやすそうだと感じました。病棟全体の雰囲気がいいため、患者さんも落ち着い...(残り 51文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年05月

本当に大変。受け持ちの重さ、人数。わざと付けてるのではと思うほど。 ただでさえ、やることいっぱいで忙しく、慌ただしく休...(残り 67文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年05月

上司が、今の仕事の現状を把握しないまま指示を出しており、非常にやりにくい。「これはどうなっていますか?」と聞いても、「そ...(残り 162文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年05月

病棟にもよりますが、離職率が高いのが気になります。 慢性的に人が足りないです。患者さんからのクレームにも適切に対処して...(残り 61文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2016年頃
投稿日
2019年05月

とにかく忙しくてたまりませんでした。人も足りず事務的な仕事も全てやらなけれだならずきつかったです。はっきりいってよくなか...(残り 47文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年05月

新卒は関連学校卒業の方が多いですが、中途入職される方も多く、比較的風通しの良い病院だと思います。部署によってのカラーはあ...(残り 94文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年05月

その月々のスタッフの人員と忙しさにもよりますが、2〜3日の休日希望が通ります。他のスタッフと休みが重なってしまった場合は...(残り 56文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年05月

コスト削減と言われており、気に掛けながら働いている感じではある。大学病院とは違い、バンバン気にせず備品が使えるような環境...(残り 56文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年05月

上司(師長や主任)が自分自身の事ばかりでスタッフの事を考えてくれないことにびっくりしました。 私の部署だけなのか、他の...(残り 60文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年04月

病棟にもよると思いますが、病棟の雰囲気が悪い気がします。みんなではないですが、高圧的な人もいてその人には逆らえないってい...(残り 56文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年04月

若手が多い病院のため、妊娠される看護師がとても多くいらっしゃいました。 院営の保育所が近くにあり、預けている方もいます...(残り 143文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年04月

平均11時まで清潔ケアに回終わる。その後受け持ち患者のバイタルなどに回れるという状態。入院数も多く(入院レベルではない人...(残り 290文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年04月

人間関係はほかの急性期病院に比べてギスギスしていない。いい意味でみんな優しいが、悪く言うとぬるいため、看護の勉強にはなり...(残り 197文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年04月

慢性的にスタッフが足りていない為、年休は絶望的にもらえない。病気のため休みを年休で申請する場合は必ず診断書が必要。今年は...(残り 359文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年04月

有休は特に希望していない日に勝手につけられています。そもそも有休自体なかなかもらえないことが多いです。休日に呼び出しがか...(残り 78文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2012年頃
投稿日
2019年04月

外来はママナースが多いので、急な休みもお互い様というかんじで理解してもらえます。また、仕事も助け合って早く帰る印象でした...(残り 69文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年04月

部署によってばらつきがありますが、残業は多いです。残業代は自己申請制だけど全額出ます。委員会や時間外の研修、看護研究など...(残り 59文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年04月

2017年より病棟と外来が一元化され病棟看護師が外来も見ることになりました。逆も然りで外来で働いていた看護師を病棟にも配...(残り 115文字)

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福利厚生について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年03月

食事会や温泉など、福利厚生としてプチ旅行がありますが、本当にプチ。しかも、大体が日曜日に行われるため自分の公休を使って行...(残り 210文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年03月

ヘルパーや助手さんが続々と辞めたため退院後のベッド整備や病棟のゴミ捨てなどなど看護業務以外の仕事が多い。残業も5時間前後...(残り 219文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年03月

教育が充実しているとうたっているが、同じ規模の急性期病院と変わらないと思う。むしろ教育の様々なシステムはあるが全く機能し...(残り 415文字)

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施設・設備・備品について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年03月

着替えはロッカーで行いますが、ロッカーのある場所は土足です。晴れの日はまだいいのですが、雨の日は床がびしょびしょです。で...(残り 75文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年03月

新人教育はあるようですが、転職者への教育はないです。病棟経験がない人も放置です、フォローは付いていますがフォローの人もM...(残り 98文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年03月

比較的忙しく、新人の4月5月でさえも退勤時間が20時頃でした。 先輩から教わることはたくさんあり、とても勉強にはなりま...(残り 139文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年03月

皆さんも投稿していますが、年間休日が募集要項よりも少ないです。独自の換算をしていて、年間110日程度です。その休みの日も...(残り 85文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年03月

スタッフ同士は雰囲気は良いほうだと思います。しかし、どこの病棟も上がひどいです。スタッフの事を考えてくれる上司は全くいま...(残り 80文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年03月

残業が多く、しかも内容が雑務が結構多いです。私の働いている病棟では人間関係はとくに悪いということはありません。 むしろ...(残り 95文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年02月

人材不足でスタッフへのしわ寄せが半端ない。 単純に忙しいではすまない。 ある病棟は年度内での退職者が10人近く出る病...(残り 144文字)

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福利厚生について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年02月

福利厚生は、年1回の食事会などの中3コースから選べるものがあるだけです。しかもスタッフとの集団行動で自分の休みを使います...(残り 107文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年01月

研修などは多いためスキルアップなど、力を入れたい方にはオススメだとおもいます。教育体制も新人の子には1年かけての教育指導...(残り 87文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2019年頃
投稿日
2019年01月

私のはたらいているとこは、残業は少ないです。 しかし希望の休みが全然とれません。 募集要項に書いてある休日の数も少な...(残り 78文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2019年01月

教育と宣って新人を怒鳴りつける看護師がいます。患者さんの前でも平気でやるため、患者さんからクレームが来ます。 医者が、...(残り 253文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年01月

私は子供がいませんが、子持ちの看護師は病院の敷地内の保育園に預けていました。 時短の勤務の人もいて、時間になれば帰れる...(残り 103文字)

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給与について

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年01月

残業代は申請し、師長からの許可がもらえれば残業代は貰えます。 師長によって付けてくれる人くれない人と違いはありますが。...(残り 79文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2018年頃
投稿日
2019年01月

休日120日と言われ、ケアはヘルパーさんがやるので看護業務に集中できるといわれましたが嘘でした。 休日112日、ケアは...(残り 282文字)

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ママナースの働きやすさ

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

パートさんは定時で上がれるよう周囲も気遣っているが、時短に対してはあまりないように思います。時短ですと残業代が付きません...(残り 62文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

私が退職を決めた理由は、今後成長する気がしないからです。1年目の時は、毎日目標立て先輩に報告していましたが振り返りの時間...(残り 70文字)

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退職理由/退職検討理由

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

病床数や診療科を増やしていますが、増やしているだけで、増員は殆どされてません。去年から新病棟が出来ましたが、殆ど在職中の...(残り 155文字)

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給与について

該当時期
2015年頃
投稿日
2018年12月

常勤で働いていました。 救急も多く受け入れており毎日忙しかったですが、残業代は申請すればもらえます。 近隣の病院に比...(残り 60文字)

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給与について

該当時期
2017年頃
投稿日
2018年12月

月収40万円(夜勤5.5回)ほどです。 夜勤15,000円/回、地域手当40,000円が付きます。 基本給はかなり安...(残り 134文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2017年頃
投稿日
2018年12月

病棟にもよりますが、私の部署は比較的人間関係が良い方でした。お局もいましたが。 他の部署は先輩との人間関係に悩んでるっ...(残り 54文字)

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職場の雰囲気、人間関係

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

人間関係はすごく良くて、休み希望もほぼ通ります。 ただ、業務量が本当に多い。委員会、チーム会、勉強会もかなり多めのため...(残り 60文字)

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仕事のやりがい、大変さ

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

一般病棟勤務ですが、日々緊急入院やICU,HCUなどからの転入が多く、助手さんも少ないためケアまで手が回らない現状があり...(残り 118文字)

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休日・休暇・残業について

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

病棟で残業時間の差はあります。 一番残業時間が長い病棟だと毎日3時間。 ほぼない病棟もあります。 休日は希望通りに...(残り 74文字)

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教育・研修、スキルアップ

該当時期
2018年頃
投稿日
2018年12月

院内研修は多くスキルアップに繋がると思います。 そのため課題もありますが。 教育もしっかりしています。 1年目の時...(残り 71文字)

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