地方独立行政法人　長野市民病院

仕事のやりがい、大変さ

やりがいはけっこうあると思います。 部署によってもちろんちがいはあると思いますけど、 大きな総合病院なだけあるなとお...(残り 48文字)

社会医療法人財団　慈泉会　相澤病院

給与について

夜勤手当はかなり良いです。近隣病院では一番。また、夜勤回数も多く、残業も多いためお給料はかなり良いですが、計算にカラクリ...(残り 48文字)

長野医療生活協同組合　長野中央病院

職場の雰囲気、人間関係

看護体験をさせていただきました。学生に分かりやすくやさしくおしえてくださる人がたくさんいて、看護師を目指すきっかけになり...(残り 54文字)

長野医療生活協同組合　長野中央病院

施設・設備・備品について

病院自体は新しくはないですが、看護体験に行かせていただいたときに感じたのは、ナースステーションや病室はきちんと整理してあ...(残り 56文字)

地方独立行政法人　長野市民病院

施設・設備・備品について

施設は新しく増設されてきれいな病院だと思います。中もひろびろとしていて、こどもが楽しめるちいさな図書館のような設備もあり...(残り 42文字)

長野医療生活協同組合　長野中央病院

仕事のやりがい、大変さ

入職を検討していた看護学生です。 仲のいい先輩が働いているため、その方からの意見になります。 仕事のやりがいは部署に...(残り 61文字)

飯田市立病院

ママナースの働きやすさ

時短で勤務させてもらっていましたが、ほぼ毎日残業でした。１時間は当たり前で、３時間以上になることもしばしばありました。時...(残り 146文字)

岡谷市民病院

入職理由/入職後のギャップ

看護師のレベルそこそこ高く、行ってる看護もしっかりしていて安心出来る病院かなと思います。超過勤務が当たり前なのに超勤取り...(残り 76文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

入職理由/入職後のギャップ

基本的に残業が多いみたいですね。今年から入職ですが、このクチコミをみると続けていけるか非常に不安になります。病棟の良し悪...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

仕事のやりがい、大変さ

日勤業務後残業があったり、夜勤に入る前に配薬準備に一時間以上前に来る必要がある。急性期病院で毎日業務に追われるなかあまり...(残り 57文字)

社会医療法人　抱生会　丸の内病院

教育・研修、スキルアップ

スキルアップをしたいと上司に言っても叶わないことがあります。 長期研修もどのような人選なのか謎ですが認定も取得すること...(残り 150文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

外来棟、南病棟は綺麗です。特に産婦人科や緩和ケア病棟などが入っている南病棟は最近できたばかりでとても綺麗です。 西病棟...(残り 51文字)

長野県厚生農業協同組合連合会　鹿教湯三才山リハビリテーションセンター鹿教湯病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟では賑やかでみな優しいひとばかりで働きやすい環境です。新人指導も徹底していて出来るようになるなるまで優しく教えてくれ...(残り 48文字)

日本赤十字社　諏訪赤十字病院

ママナースの働きやすさ

時短で働かせてもらってましたが定時で帰らせてもらえることが多かったと思います。朝も勤務開始ギリギリに来てもとくに嫌な顔さ...(残り 57文字)

医療法人　鶴賀会　鶴賀病院

休日・休暇・残業について

休日はかなり自由に取れます。 年配の方が多く、おおらかな性格であることも影響していると思います。月2回程度であれば自由...(残り 47文字)

医療法人財団　大西会　千曲中央病院

教育・研修、スキルアップ

学生パートを積極的に受け入れており、准看護師資格を取得したあとは基本的な技術の研修をさせてもらえます。病院全体の勉強会も...(残り 60文字)

上伊那医療生活協同組合　上伊那生協病院

入職理由/入職後のギャップ

聞いていた話と違うことばかりで、残念でした。人が少なく、希望休も取りにくかったです。そういう雰囲気がありました。優しい人...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

退職理由/退職検討理由

残業が多く、なかなか帰れない。 時間外研修もあります。 給与も残業代もままならないため退職をした。人間関係は比較的良...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

教育・研修、スキルアップ

新人さんが多く入るので教育体制はしっかりしています。技術ごとチェックリストもあります。勤務が終わってから研修があります。...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

休日・休暇・残業について

月に9-10日の休みがあった。希望休みは3日まで入れられた。病棟会があり深夜明けでも出なければいけない雰囲気がある。夏休...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、先輩、後輩同士比較的仲が良いと思います。ある程度の好き、嫌いはありますがお互い声をかけあって早...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

施設・設備・備品について

比較的綺麗な病院だと思います。ナースステーションが各病棟端にあり奥の部屋まで見回るのがやや遠い印象。備品は充足してます。...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

ママナースの働きやすさ

時間外になる日が多く残業代も不十分なため、良いとは言えません。また、パートで勤めても定時上がりは難しいです。残った日勤も...(残り 40文字)

日本赤十字社　長野赤十字病院

福利厚生について

福利厚生はしっかりしています。他の赤十字病院で働く方にも聞きましたが、他と比べても良いと感じました。ただ、これから福利厚...(残り 52文字)

日本赤十字社　諏訪赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はチューター、プリセプター制度を取っていて2人で1人の新人さんを指導するという形です。一人一人丁寧に指導され、集...(残り 106文字)

社会医療法人財団　慈泉会　相澤病院

職場の雰囲気、人間関係

派遣で働いていました。 喫煙者が多い病棟で、昼食時や夜勤の休憩時間以外にも「ちょっと行ってくるわー」という感じでタバコ...(残り 170文字)

社会医療法人　抱生会　丸の内病院

職場の雰囲気、人間関係

職場にいる人が若い人ばかりで責任が重い印象です。 お局いないけどあんまり人間関係が良いとはいえないです。仲良くなれれば...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　東長野病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプター制度があるため教育は充実しています。周りのスタッフも気にかけてくれるので病棟全体で育てましょうという感じです...(残り 40文字)

地方独立行政法人　長野市民病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育が整っているという理由で入職しました。 頻繁な研修に加え、その前後に課題、委員会や係の仕事も多くその為の残業が...(残り 478文字)

社会医療法人財団　慈泉会　相澤病院

給与について

概ね良好です。 教育体制がしっかりとしています。 若い職員も大勢おり、先進医療とともに常に新しい風が吹いておりますの...(残り 64文字)

医療法人　研成会　諏訪湖畔病院

退職理由/退職検討理由

外来に歯科口腔があるのに、入院中の患者さんは歯肉炎や歯周病のかたが多いです。口腔ケアもガーゼで拭き取るのみで歯があっても...(残り 61文字)

医療法人　鶴賀会　鶴賀病院

職場の雰囲気、人間関係

良くも悪くも個人病院ですので、雰囲気は合う人もいれば合わない人もと言う感じです。 ただ、他の大きな病院に比べるとご高齢...(残り 49文字)

社会福祉法人　信濃医療福祉センター

職場の雰囲気、人間関係

スタッフは皆さん優しい方ばかりでとても働きやすい職場でした。分からないことも先輩方が優しく指導していただけるし、病棟師長...(残り 61文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

とてもいい病院です。仕事は大変ですが、患者さんが元気になっていくすがたを見ることは、日々のやりがいにつながっています。大...(残り 54文字)

社会医療法人財団　慈泉会　相澤病院

退職理由/退職検討理由

総合病院ですが院内での異動や退職者が多いです。人間関係は普通です。部署によって雰囲気も全然違います。基本的に忙しく残業も...(残り 40文字)

長野県厚生農業協同組合連合会　北信総合病院

教育・研修、スキルアップ

指導者さんが素敵な方で、私も実習指導をすることになったら、こんな感じに学生と接することができたらと思うような方でした。 ...(残り 66文字)

公益財団法人　倉石地域振興財団　栗田病院

仕事のやりがい、大変さ

看護師の質やレベルはかなり低いです。 看護に意欲を燃やしているような人ではなく、生活の糧として働く人に向いている病院で...(残り 79文字)

医療法人　三世会　金澤病院

職場の雰囲気、人間関係

ヘルパーで働くのは本当にオススメ出来ません お給料多少良くても人間関係最悪です 上司も無責任ですし同僚もみんなバラバラで...(残り 60文字)

医療法人　研成会　諏訪湖畔病院

施設・設備・備品について

一般病棟で働いていました。日勤は患者受け持ちと外回りと機能別看護、受け持ちは入院や退院処理、バイタル測定、点滴や処方など...(残り 129文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

私が行った病棟は忙しい中でも実習生の報告に対して、ゆっくりと話を聞いてくださる看護師さんが多かったです。 看護師もコミ...(残り 86文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

休日・休暇・残業について

毎月休日は8〜10日ほどありました。 しかし準夜勤⇨日勤の次の日は一休が多かったり、 準夜勤2連続の次の日も一休と ...(残り 96文字)

独立行政法人　国立病院機構　信州上田医療センター

ママナースの働きやすさ

同じ病棟に育短ではたらいている ママさんナースがいましたが、 看護師の不足もあり ほぼ定時では帰れていない印象です...(残り 73文字)

医療法人　北野病院

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気は良くて働きやすいです。 人間関係も問題ありません。 毎日楽しいです。 こんなに仲良い職場、珍しいんじゃない...(残り 52文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

給与について

基本給がよく、昇給もよかったので、年々お給料は上がりました。ボーナス額は詳しくは覚えてないですが、少なくなかったと思いま...(残り 42文字)

国立大学法人　信州大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

私のいた産科病棟は男性看護師がいなかったので、女性同士のねちねちとした感じはありました。新卒1年目は忘年会や医局旅行で出...(残り 41文字)

医療法人　龍川会　西澤産婦人科クリニック

給与について

給料面はとても良かったです。ただ、昇給が少なすぎるのですが、どこもそんなもんなのでしょうか。しかし、絶対ではないですが臨...(残り 40文字)

医療法人　丸山会　丸子中央病院

福利厚生について

有給はありますが、ほぼとれないです。敷地内に保育所があり、ママさん看護師で利用している人もいましたが、職員以外でも利用で...(残り 53文字)

医療法人　丸山会　丸子中央病院

退職理由/退職検討理由

私は夫の仕事の都合で退職しました。引越し先から病院に通えない距離だったので退職は許されましたが、辞めさせないという話はよ...(残り 41文字)

長野県厚生農業協同組合連合会　佐久総合病院

福利厚生について

退職者が多いです。産業医との面談もなく鬱になり退職した同僚もいました。働きやすい職場に改善されることを願っています。地...(残り 52文字)

医療法人　元山会　中村病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟勤務でした。古株が多数いるためか根拠や道理が無いルールが根付いており、納得のいかない人や処世術に疎い人は弾き出される...(残り 80文字)