医療法人　博仁会　村瀬病院

職場の雰囲気、人間関係

パートでの外来勤務でしたが、ほんとに人使いが荒く、内科,整形,麻酔科の他等いろいろなところをバラバラに入れられました。あ...(残り 64文字)

医療法人社団　雄飛会　大門病院

職場の雰囲気、人間関係

和やかでいい雰囲気。有給休暇を消化しやすく、誰かが休む時は誰かがちゃんと代わってあげる。とても協力的ないい職場でした。 ...(残り 50文字)

医療法人社団　雄飛会　大門病院

給与について

全体的に給与はよかったです。 オペ室ナースには、待機料も支払われます。基本給は毎年すこしあがります。ボーナスも４ヶ月分...(残り 48文字)

医療法人　博仁会　村瀬病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームで明るい雰囲気です。 よく話す、コミュニケーション能力の高い人が多く、楽しい雰囲気です。 ナース同士のお...(残り 81文字)

医療法人　博仁会　村瀬病院

仕事のやりがい、大変さ

入院病棟の見回りと夜勤の担当業務が大変でした。 こんなに体力を使うのか、、とヘトヘトになりました。見回りをしつつ入院患...(残り 90文字)

社会医療法人　畿内会　岡波総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、はっきり言って最悪でした。派閥などはなかったけれど、師長の権限が強過ぎて何も意見が通って行かない！ 結局、...(残り 142文字)

松阪厚生病院

仕事のやりがい、大変さ

寝たきりの方が多く、処置や点滴もあり、することが多すぎてたいへんです。転入、転出も頻繁で、急に決まることが多いです。忙し...(残り 53文字)

社会医療法人　畿内会　岡波総合病院

仕事のやりがい、大変さ

日勤常勤やパートの人が多く、日勤は決まったようなメンバーで働くことが多かったです。 重症患者を看るメンバーが限られてお...(残り 116文字)

国立大学法人　三重大学　三重大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよりますが、定時で帰れるようなことはほとんどありませんでした。研修やカンファレンスなども勤務後にすることが多く、...(残り 93文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

ママナースの働きやすさ

子供が小学校に入学したのを機に中途で勤め始めました。 自分の他にも子育てしながら勤めている人は何人もいて、働きやすかっ...(残り 51文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

職場の雰囲気、人間関係

幅広い年代の人がいて、それぞれに事情持ちですが穏やかに働けていました。パニック障害や睡眠障害などの持病持ちのナースも居ま...(残り 63文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

施設・設備・備品について

施設の特徴としては、伊勢地域では唯一、急性期から療養まで幅広く学ぶことができる救急病院でありながら療養病棟を持つ、ケアミ...(残り 70文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

仕事のやりがい、大変さ

若い頃はオペ室やICUなど華のある（笑）部署に惹かれていましたが、この病院では療養病棟に配属されて長く1人の患者さんと接...(残り 59文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

福利厚生について

子供が小学校に上がって子育てが少し落ち着いたため、看護職に復職しましたが、低学年で1人で留守番は不安なため学童に預かって...(残り 43文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

教育・研修、スキルアップ

私が中途採用されたときは、中途採用者への教育はそんなに手厚いとは言えませんでした。 現在はE-ラーニングなどを受けさせ...(残り 59文字)

医療法人　全心会　伊勢慶友病院

休日・休暇・残業について

休み希望は出しやすい雰囲気の部署とそうでない部署があるようです。療養病棟は比較的休みの申請がしやすい雰囲気だと思いますね...(残り 51文字)

一般財団法人　信貴山病院　信貴山病院分院上野病院

給与について

派遣としては期間限定で引っ越し手当、家賃も無料で条件としてはかなりいいです。ただ常勤さんは昇給がないと愚痴ってました。有...(残り 119文字)

国立大学法人　三重大学　三重大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

建ったばかりで綺麗です！オーシャンビューのデイルームに癒されます。三角形のワンフロアーで、動線も長くなく便利です。控え室...(残り 51文字)

ささがわ通り心・身クリニック

退職理由/退職検討理由

妊娠・出産のため退職を決めました。待遇などに不満があったわけではないのですが、体調を崩してしまったため、今後は育児に専念...(残り 40文字)

地方独立行政法人　桑名市総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとても良いです。PNSの効果かもしれません。桑名駅から徒歩5分と交通面も便利だと思います。結婚している方や、マ...(残り 49文字)

国立大学法人　三重大学　三重大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

10:1から7:1看護に移行したばかりの時期で、新卒の教育が大変そうだった。そのため先輩方が残業２～３時間はしていた。日...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

職場の雰囲気、人間関係

既卒ですが、丁寧に教えてもらえます。ただ、1回見学するとすぐに独り立ちになるので、これであっているのかわからないことがよ...(残り 47文字)

地方独立行政法人　桑名市総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

雑務が多すぎてサービス残業は当たり前の職場でした。仕事の多さからから自分が思っている看護ができないのはもちろん、常にだれ...(残り 78文字)

一般財団法人　信貴山病院　信貴山病院分院上野病院

ママナースの働きやすさ

独身の頃働いていましたが、結婚し引っ越したので去年末に退職しました。 日勤のみの勤務可能で、土日祭日は基本休み。子ども...(残り 122文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　三重県済生会明和病院

教育・研修、スキルアップ

クリニカルラダーとOJTを採用しています。時間外に月に一回は勉強会がありますし、感染や医療安全、褥瘡などの勉強会も定期的...(残り 64文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　三重県済生会明和病院

仕事のやりがい、大変さ

回復期リハビリがメインの病院なので回復し退院するときは嬉しく思います。リハビリはそれぞれの患者でADLが異なるので介助方...(残り 49文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　三重県済生会明和病院

福利厚生について

全国に病院があるので同じ体制と思われがちですが、各病院により経営が別なので給与もバラバラです。 近くの松阪が退職金制度...(残り 135文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

福利厚生について

育児休暇は一年きちんともらえます。手当もでます。時短での復帰も可能ですが、時間が、決められています。夏季休暇も五月〜十一...(残り 56文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

入職理由/入職後のギャップ

急性期の病院だし、新人教育もしっかりしています。プリセプター、アソシエート制度もあり、病棟にもよりますが勉強会もあります...(残り 67文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

退職理由/退職検討理由

出産し、子供のために夜勤はしたくないと思い相談しました。病棟なら残業は当たり前。急な休みはなかなか出来ない。ママナースが...(残り 60文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　三重県済生会明和病院

職場の雰囲気、人間関係

仕事面は残業は少なくゆったりとしています。しかし、人間関係が良くないです。女性が多いので当然なのですが。。。 国立の時...(残り 72文字)

伊勢市立伊勢総合病院

退職理由/退職検討理由

公務員なので給与は良かったです。３交代で残業が多く、子育て中の私は大変だったので退職しました。総合病院なので当然ですが研...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はいいと思います。いじめとかはなかったです。 噂話はありましたが、気にしなければ大丈夫。 チームで働いてるの...(残り 55文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

ママナースの働きやすさ

ママナースがあまり病棟にはいません。 残業もあり、急には休みにくい、ママナースがいないためスタッフにはあまり理解されな...(残り 71文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

教育・研修、スキルアップ

新卒から五年目までは、研修があります。全て時間内なので仕事をおいて行くとゆう感じ。 研修後のレポートもあります。 卒...(残り 50文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

仕事のやりがい、大変さ

急性期なのでオペやら忙しい毎日。重い患者さんがいると、休憩も10分も取れない時も。 しかし、落ち着いている時は手浴や洗...(残り 56文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

給与について

夜勤は月に8.9回。三交代。 夜勤ありで手取り22〜25万円でした。 残業代は病棟にもよりますが、私の病棟は自己申告...(残り 58文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

施設・設備・備品について

急性期なので物品はほぼ最新のが揃っています。ほとんどディスポです。 電気機器は病棟にもよりますが、各病棟新しい物も入り...(残り 53文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

休日・休暇・残業について

希望休みは3日以内ならとれます。年末年始以外。 残業はほぼ毎日2〜3時間。朝は一時間前にはだいたい出勤して情報収集。 ...(残り 78文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重病院

給与について

月30万で手取り24万ぐらいでした。ボーナスは年2回手取り30～40 万円でした。赤字のため他の国立病院よりも、給料は...(残り 78文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重病院

退職理由/退職検討理由

研修や勉強会、チーム会、病棟会議など休日でも参加しなくてはいけなくて、大変でした。 勉強になりとても役に立ちましたが、...(残り 48文字)

国立大学法人　三重大学　三重大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院なので研修や教育体制はしっかり整っているので勉強をしっかりしてキャリアアップしたいという看護師にはむいているとお...(残り 50文字)

国立大学法人　三重大学　三重大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが人間関係はいいと思います。新病棟に移転してからシステムの面でも充実し、効率よく仕事ができるようになった...(残り 59文字)

金児内科医院

休日・休暇・残業について

休みは週休2.5。残業はほとんど無かったが、全員（看護師と事務員）が終わらないと帰れない決まりがあったので、 どちらか...(残り 68文字)

独立行政法人　国立病院機構　三重中央医療センター

退職理由/退職検討理由

退職理由は結婚のためでした。急性期病院であることから、日々忙しくもっともらしい理由がなければ、辞めさせてもらえない所でし...(残り 49文字)

松阪市民病院

退職理由/退職検討理由

人間関係関係は、良いのですが、残業が多くて家庭との両立が私にはできませんでした。職場のスタッフにはママさんナースも多く、...(残り 76文字)

医療法人社団　主体会　主体会病院

ママナースの働きやすさ

当時働いていた先輩ナースが、子ども体調不良で休みが続き、病棟スタッフから嫌がらせが始まったと聞き、こちらの病院では、幼児...(残り 71文字)

医療法人　博仁会　村瀬病院

職場の雰囲気、人間関係

新人だったからでしょうか 無視がすごく何も教えて貰えないのにDRに付けと言われたり命令ばかりだった。 新人研修もあっ...(残り 86文字)

医療法人　桜木記念病院

休日・休暇・残業について

交代制なので、休日も休暇もしっかりとれます！ 残業もきちんといただけるので残業があまり苦ではありません。 子供の行事...(残り 46文字)

地方独立行政法人　三重県立総合医療センター

福利厚生について

新人の頃は敷地内にある看護師寮を借りてました。月5000円で光熱費は固定、電話つき（夜勤とか寝坊するとここにかかってくる...(残り 94文字)