公益財団法人　丹後中央病院

給与について

夜勤手当てはいいと思うのですが、ボーナスが不安定です。あと、そんなに役職付けなくてもいいんじゃないか、と思うほどに何かの...(残り 118文字)

医療法人　威徳　壬生大路病院

施設・設備・備品について

物品のコストに対しては、厳しいです。 お金が無いのか、新しいものはなかなか買って貰えませんね。綺麗に保つように努力はさ...(残り 50文字)

医療法人　威徳　壬生大路病院

退職理由/退職検討理由

全体的に人間関係は良いと思います。ママさんナースが多いので、子供の急な病気などに対しての理解もあり、お互い様の精神で仕事...(残り 70文字)

社会福祉法人　あじろぎ会　宇治病院

給与について

月々の給与は普通だと思います。ただ、ボーナスが3ヶ月程度と病院にしては少なめなので、そこがどうかというところ。数年後に建...(残り 143文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　京都府済生会　京都済生会病院

休日・休暇・残業について

休みは月、週休２日プラス祝日分が休みとなります。あと年末年始分、夏季休暇が3日貰えるので、公休だけでも休日日数は多い方だ...(残り 253文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

実習からこの病院にお世話になっていましたが、長く働いてる人が多いので、新しい人には当たりがきついかなとは思いました。しか...(残り 78文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

給与について

慢性的な人材不足で月10回夜勤を約2年間しました。私は日勤よりいいと思いましたが、人材不足を改善しようとする姿勢が見られ...(残り 77文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

休日・休暇・残業について

月に2回希望休みが取れるのですが、日数の制限がないので、連休を二回とる人もいました。残業は多いとこもあるみたいですが、三...(残り 52文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

インターンシップでお世話になりました。 職場の雰囲気はお互いに協力しあって仕事をされてる雰囲気であまりギスギスせず、和...(残り 87文字)

医療法人社団　石鎚会　京都田辺中央病院

退職理由/退職検討理由

辞めなくても辞めれない。 理由を付けては、退職の話する時間を作ってもらえませんでした。やっとの思いで時間を作ってもらえ...(残り 57文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

退職理由/退職検討理由

病院は古くて、医師も忙しく診療も煩雑でした。 看護部の人事異動も多く、上司もいじめにあったりしていました。 病棟は派...(残り 63文字)

宇治武田病院

退職理由/退職検討理由

看護部が変わってから有休も取らないように言われたり勤務が６連勤や、遅出の翌日日勤や10時間勤務がざら。 ６連勤は勤務範...(残り 75文字)

日本赤十字社　舞鶴赤十字病院

退職理由/退職検討理由

働きやすい環境だったのが最近働きにくい環境になりました。スタッフを守ってくれる様子がありません。退職希望者も増えている状...(残り 41文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

教育・研修、スキルアップ

求人、広告に書いてるような、教育体制がまったくというて、できてない病院です。先輩ナースは、冷たく新人に教える気は、まった...(残り 57文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

給与について

残業代については組織上ではつけることに比較的寛容でしたが、上司によってはサービス扱いにされる場合もあります。上司に気に入...(残り 43文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

教育・研修、スキルアップ

院内研修もありますが、スキルアップに繋がるものは少ないです。 中途採用で入って今まで散々してきたのに、オムツ交換の研修...(残り 112文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　京都府済生会　京都済生会病院

入職理由/入職後のギャップ

わたしが入職を決めたきっかけは、病院見学会に参加した際、病院内の雰囲気がアットホームでいいなと思ったことです。実際に働い...(残り 47文字)

医療法人社団　育生会　第二久野病院

施設・設備・備品について

今は新しく立て直したとのことで、わかりませんが、当時はとにかく色々なものを節約、というか使いまわしていました。介護療養？...(残り 127文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

休日・休暇・残業について

現在、西京都病院で働いていますが、かなり建物が老朽化しており、雨漏りなどします。また、廊下も狭く、ストレッチャー一台通る...(残り 59文字)

三菱自動車工業株式会社　三菱京都病院

福利厚生について

病院の中はとても綺麗です。清潔感があります。教育体制もしっかりしており勉強会も多いです。ただ、休みが少ないし三交代であま...(残り 47文字)

三菱自動車工業株式会社　三菱京都病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーの教育体制があるので、教育はとてもしっかりしていると思います。 勉強会もありますし、基礎からしっかり学べます。休...(残り 58文字)

社会医療法人財団　岡本病院　京都岡本記念病院

退職理由/退職検討理由

とにかく忙しいのに、給料・ボーナスは少ない。 1日3～4件以上の入院は当たり前。10件以上と言う日もある。夜間入院も他...(残り 74文字)

社会医療法人財団　岡本病院　京都岡本記念病院

職場の雰囲気、人間関係

私の今職場は人間関係はいいと思います。 ただ、良すぎるあまり悪いことなど本人にはっきり言えず陰口となってしまっているこ...(残り 59文字)

公益社団法人　京都保健会　吉祥院病院

教育・研修、スキルアップ

新人から中堅、管理者とそれぞれ研修制度があるのでしっかりした病院です。全てではないですが、研修には勤務保証もしてくれます...(残り 46文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

休日・休暇・残業について

とても働きやすかった。公務員だったのに独立行政法人になって残念です。親の病気で退職になり残念です。休暇も多く有休も消化し...(残り 79文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

休日・休暇・残業について

休みはとりやすかったです。 夏季休、年末年始、祝日分があり、月12〜14くらい休みが取れたと思います。 希望も聞いて...(残り 63文字)

医療法人　綾冨士会　綾部ルネス病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多いです。 子供のこと、家庭の事仕事の事色々相談でき環境はいいと思います。皆さん話しやすく相談しやすい...(残り 48文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

ママナースの働きやすさ

残業がかなり多いため、院内保育園を使用していない方は、大変そうです。 院内保育園は、19時前に1度電話があり、遅くなる...(残り 63文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

給与について

残業が何時間もあり、今だにタイムカードではないのできっちり残業代が給料に入っているのか不明です。給料も残業が多い割には少...(残り 100文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

教育・研修、スキルアップ

循環器やICUなどを得意としている病院らしく、知識をつけるのには良い環境だと思います。 しかし病院全体で見ると看護部が...(残り 96文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

出産のため退職しました。以前に比べるとママナースも多くなってきましたが、私の働いていた病棟では師長も主任も独身で特に配慮...(残り 52文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

新卒で入職しましたが、大学病院で採用人数も多いため、1つの病棟に5～6人は新卒看護師が配属されます。同期が多い分心強い面...(残り 53文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

職場の雰囲気、人間関係

長く勤めている方と短期間で辞めていく方とむらがあると思います。 どこもそうかもしれないですがやはり長くおられる方の意見...(残り 68文字)

医療法人　新生十全会　京都東山老年サナトリウム

休日・休暇・残業について

休みの希望も出しやすく、有給休暇は病棟によるがほぼ１００%取れます。 休み希望は月に4回までですが、それ以上でも出せま...(残り 54文字)

医療法人　淳宰晃会　嵯峨さくら病院

施設・設備・備品について

人間関係のトラブルはどこの病院にでもあるレベルだと思います。気まぐれな人もいますが、優しい人も多いので丁寧に教えてもらえ...(残り 177文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　京都府済生会　京都済生会病院

ママナースの働きやすさ

ママナースの割合は低く、結婚や出産で辞めていく人もいました。いわゆる中堅と言われる世代の数が少ないと思います。残業も多く...(残り 62文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　京都府済生会　京都済生会病院

施設・設備・備品について

何もかもが、古いです。車椅子で入れるトイレも少ないし、お風呂は寝たきりの方は入れず介助用の車椅子に座れる方のみです。寝た...(残り 113文字)

宇治武田病院

休日・休暇・残業について

部署にもよると思いますが、私のいた部署では有休がとりやすかったです。残業も必要で明確な理由があってこれを何分でしますと伝...(残り 215文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

若いナースが多い印象があります。コメディカルはみんな仲良く飲み会などもよくあります。院内恋愛から結婚に至るカップルも他の...(残り 42文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

給与について

仕事はかなりハードです。残業は当たり前のようにありますが、残業代の申請は非常にしにくいです。仕事終了の1時間前には残業申...(残り 43文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

施設・設備・備品について

物品はディスポもおおく、ものも多いため困ることはないです。 吸引が瓶をつかってて消毒して使い回しなのはびっくりしました...(残り 100文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

仕事のやりがい、大変さ

忙しいのに残業していても、許可がなければ残業はつけられず、ﾀｲﾑｶｰﾄﾞは無意味でした。 残業を認められても、給与明細...(残り 148文字)

医療法人社団　石鎚会　京都田辺中央病院

職場の雰囲気、人間関係

指導者さんも非常に熱心で、丁寧に教えていただきました。また、看護師同士もギスギスした様子もなく雰囲気も良かったです。立地...(残り 28文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

休日・休暇・残業について

一日残業2〜3時間は当たり前です。月夜勤は8から9回、忙しくワークライフバランスは保てません。月残業は25時間以上。冬に...(残り 44文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

給与について

基本給は毎年4500円前後上がります。夜勤1回13000円で月4回行って、手当ても含めて経験5年で手取り25万ほどでしょ...(残り 60文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

入職理由/入職後のギャップ

働きやすいかと言われると、そうは思えないです。早く帰れると言っても勉強になること、知識や技術は得られないです。リーダーと...(残り 244文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

職場の雰囲気、人間関係

この病院に就職して良かったと思うのは、人間関係の良さです。とても働きやすく、上の方も皆様優しい方ばかりで、何事にも親身に...(残り 55文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

福利厚生について

子供を妊娠し、産前産後しっかり休暇をいただき、その後約7ヶ月間程度、育児休暇をいただきました。その間も、しっかりと定期的...(残り 58文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

給与について

私的にはとても働きやすい環境のように感じていました。職員間の仲も良く互いに協力し合えるようなそんな関係に思いました。 ...(残り 51文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

教育・研修、スキルアップ

卒3までの新人教育は充実していると思います。PNS制度でみっちり先輩ナースが教えてくれます。しかし給料やボーナスはかなり...(残り 56文字)