独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

退職理由/退職検討理由

新人の頃は先輩が厳しく病棟の雰囲気も悪かったため毎日辞めようと思い続けていましたが、経験年数が経つうちに先輩の移動もあり...(残り 93文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

インターンシップに参加してきました。病棟によって、施設が新しいところと、古いところがあります。物品は最新のものが充実して...(残り 91文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

休日・休暇・残業について

月末のレセプトでは残業を強いられる。ただ大体は定時で帰宅できる。 土曜出勤もあり。残業は申請すれば100％支給される。...(残り 55文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

ママナースの働きやすさ

託児所が院内にあり、ママさんナースとして働く人も多いです。実際に子供が熱が出てしまった時もお互い様という雰囲気があり、気...(残り 54文字)

医療法人　啓信会　京都四条病院

職場の雰囲気、人間関係

職場環境は和気あいあいとしていて、上下関係も仲良くプライベートでも楽しんだりしてとても働きやすかったです。忙しい時もあり...(残り 64文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

ママナースの働きやすさ

先輩看護師さん達はお子さんの熱などで早退されることも多かったですが特に何か言われたりはしていなかったと思います。 施設...(残り 42文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

施設・設備・備品について

数年前に耐震工事を行ったため、施設はきれいだと感じます。 医療救護 日本赤十字社は、災害時に備えて、赤十字病院の...(残り 292文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

教育・研修、スキルアップ

ここでは、PNSが導入されているため、互いにスキルアップを図ることができていたり、ケアに関する相談をより迅速に行える環境...(残り 70文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によりますが、職場の人間関係は比較的良く和気藹々としています。ですがやはり急性期の病院ですので、救急入院やオペは多く...(残り 45文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

ママナースの働きやすさ

外科病棟ではとくに救急入院や緊急オペ、急変などが多いです。新人指導にくわえて、委員会などの仕事も多く、定時で帰れることは...(残り 43文字)

医療法人社団　頌徳会　比叡病院

休日・休暇・残業について

仕事は落ち着いており完全定時です。残業はありません。休み希望も相談しやすく、だいたい希望が通ります。無理なく勤務ができて...(残り 91文字)

医療法人　原田病院

休日・休暇・残業について

アルバイトしてました。 日勤は基本ママさんナースが多く、夜勤は夜専や独身ナースが回すのがベース。急な欠員が出て、忙しく...(残り 218文字)

医療法人　原田病院

ママナースの働きやすさ

私はママナースではありませんが、病院としては外来も病棟もほぼママさんナースです。皆さん協力的で、精神面でも大人で寛大な方...(残り 191文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

新しい病棟はやはりそれなりに働き方も風通しがよさそうですが、旧病棟は雰囲気も暗く内部の人間関係も色々とあるようです。(た...(残り 51文字)

医療法人社団　行陵会　京都大原記念病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はとてもよく人間関係は他に比べていい方だと思います！ですがスタッフは若い人ばかりで4～5年目で辞める人が多く...(残り 49文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

職場の雰囲気、人間関係

私の病棟は小さなお子さんがいる主婦さんが多く、子供が体調不良になった場合はすぐに休みを取るよう促されます。 ですが。そ...(残り 111文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気としては、診療科ごとに結構異なっていると感じます。師長の人柄やその科ごとの忙しさによって余裕があったりなかったりま...(残り 120文字)

医療法人　桜花会　醍醐病院

職場の雰囲気、人間関係

穏やかな人が多く、人間関係は良い方だと思います。ただ、教育体制は整っていませんので、どちらかというと放置されます。また、...(残り 47文字)

医療法人社団　恵仁会　なぎ辻病院

ママナースの働きやすさ

師長がパワハラで、インシデントカンファレンスは公開処刑場。特に外国人看護師への当たりはきつい。人権問題などの社会的な教育...(残り 117文字)

医療法人社団　京健会　さいきょうクリニック

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好でした。威圧的なスタッフ上司等はいない感じで、面倒くさい派閥とかもありませんでした。 協力体制があってみ...(残り 52文字)

医療法人社団　京健会　さいきょうクリニック

ママナースの働きやすさ

ママさんナースも多くて子育てには理解のある病院でした。シフト希望も子供の行事に合わせて希望が入れやすくだいたい希望通りの...(残り 61文字)

国保山国診療所

福利厚生について

最高でした 人間関係や仕事内容 特に先輩後輩の関係は最高でした 休みも子どもの急な熱の時も休みやすかったです 小...(残り 52文字)

一般財団法人　高雄病院

職場の雰囲気、人間関係

以前に勤めていたものです。 職場の人間関係は良く、子育てにも理解のある方が多いです。 慢性期の病棟なので、ゆっくりと...(残り 51文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

給与について

職場の雰囲気は良いと思うが、人によっては気分のムラが激しく、当たられることもある。研修が多く、そのための休みはもらえない...(残り 52文字)

医療法人　清仁会　洛西ニュータウン病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期の病棟では、かなりピリピリとした雰囲気があります。 しかし、馴染むと色々な話をしながらでも、仕事ができるようにな...(残り 56文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

退職理由/退職検討理由

先輩や師長 とにかくスタッフの人間関係が嫌で辞めました。 優しい方もいましたが、耐えられませんでした。 研修も雰囲気...(残り 70文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

仕事のやりがい、大変さ

先輩が患者さんに酷い言葉を使っていたのを聞いた瞬間、辞めようと思いました。 基本的にタメ口だったりするし、マナーは身に...(残り 53文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

施設・設備・備品について

新しい棟は綺麗です。 古い棟もそこまでボロボロではなく普通です。 備品もある程度揃っています。 古い棟はエレベータ...(残り 49文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

休日・休暇・残業について

ほとんど、年中無休です。シフトは交代ですが、遅番だと21:00まであったりと慣れないと生活リズムがつくりづらいです。また...(残り 42文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

教育・研修、スキルアップ

しっかりとした研修があります。治療の基本から教えてくれるので、学ぶ意力のある人なら向くと思います。独特の考え方があり、そ...(残り 50文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームです。気軽に通院できます。周りにショッピングモールもあるので、買い物等楽しめて、ついでによれます。先生方やス...(残り 51文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

施設・設備・備品について

定期的な床フロアのプロ業者さんへの依頼のワックスがけ、カーテンリネン類の洗濯、毎日の清掃状態など建物は決して新しくないが...(残り 40文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

福利厚生について

有給消化はほとんどできません。3交代の人はAM深夜なので少し消化できますが、全て有給は使ってはもらえないので、休みが減り...(残り 50文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

職場の雰囲気、人間関係

残業手当は先輩が書かなければ後輩ナースは書くことができず、1時間以上残業してもつけれないことが多いです。 代休消化も悪...(残り 105文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

退職理由/退職検討理由

病棟自体は気難しい人もいて、先輩のその日の気分で働きやすかったり、悪かったりがありましたが、系列している老健に有無言わさ...(残り 64文字)

医療法人社団　恵仁会　なぎ辻病院

退職理由/退職検討理由

スタッフの定着率が悪すぎて驚きます。離職率半端ないくらい酷いです。どうして、定着しないのか改善するべき事は、たくさんある...(残り 165文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

関西はとにかく医者が偉いと言うイメージがありましたが全くそのような事もなく雰囲気はとても良かったです。 患者さんが不安...(残り 68文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

休日・休暇・残業について

長く頑張りたいと思っても、精神的・肉体的にいつ糸が切れるか自分でも分からない状態。ギリギリの所で走り続けている。癖のある...(残り 90文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

ママナースの働きやすさ

育児短時間勤務制度もあり、部署と上司の采配によっては、院内でもばらつきはありますが、夜勤全くなしにしてもらえたり、やたら...(残り 187文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

職場の雰囲気、人間関係

附属の看護学校からの卒業生が大半を占めてます、、なのか先輩後輩関係がちょっと、見え隠れします。ここらへんでは大きい病院だ...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

仕事のやりがい、大変さ

人手不足ですがなかなか人が補充されず、しかも育児短時間勤務などフルタイムで働けない人もいるので自ずとしわ寄せで長時間勤務...(残り 226文字)

医療法人社団　恵仁会　なぎ辻病院

休日・休暇・残業について

残業がなくていいのですが、時間内に終わらせないといけないので、できるスタッフは能力のないスタッフのぶんまで仕事をしている...(残り 79文字)

特定医療法人　桃仁会　桃仁会病院

入職理由/入職後のギャップ

待遇がそこそこ良いのに本当に残念な職場です。まずこの人から学びたいと尊敬できる先輩看護師がおらず後輩たちは直ぐ辞めていき...(残り 56文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係があまり良くなかったです。 裏で悪口を言っていたり無視したりしていて胃がキリキリしました。 残業するなって雰...(残り 67文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

休日・休暇・残業について

リフレッシュ休暇というものがありますが、 年に10日間の休日をスタッフ全員で調整するとなると早い者順で限られてきます。...(残り 62文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

福利厚生について

特に使おうと思えるものがなく、役立つものはなかったです。 冊子が配られたりしていましたが、私の周りではほとんど使ってい...(残り 46文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

建物の老朽化がすすみ、水回りが汚く掃除も行き届いていないです。看護師業務でもないのに気づけば掃除するようにもしています。...(残り 373文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

職場の雰囲気、人間関係

有名なパワハラのドクターがいました。挙げ足をとり、理不尽なことで執拗に看護師に長時間説教をする人で、知らない人はいないほ...(残り 147文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

日赤とあり大組織のため研修や教育はしっかりとしていました。大学病院ほど研修は多くないですが、定期的に研修はあります。ただ...(残り 67文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

休日・休暇・残業について

勤務時間の管理はタイムカードはなく、手書きで自己申告制です。残業代は時間外勤務があったことを申告できれば、出ます。 う...(残り 243文字)