一般財団法人　川越病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は優しい方が多くてみなさん仲が良かったように思います。ただ一部に患者さんに対して荒い人もいた感じです。正看護師へ...(残り 47文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟勤務ですが、職場の雰囲気や人間関係は良い方だと思います。緊急入院も多いですが、みんなで協力し合い、勤務時間内に終わら...(残り 102文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

点滴のサーフローやネブライザー、皮膚科処置に使用するテープが安物を使っており、処置がしずらいです。サーフローは逆流防止装...(残り 43文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

福利厚生について

有給は子どもがいる人は子どもの急病などで使用出来ますが、独身の人はほとんど使用出来ていないです。職員であれば、受診料は無...(残り 61文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事を何も言わずにする人、仕事が早い人には仕事がどんどん回ってきます。不満を言う人、仕事が遅い人にはあまり仕事を振らない...(残り 60文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

職場全体の雰囲気として、かなり働きやすいと思います。昔はお局さんのような方もいらっしゃったようですが、現在はそれもほとん...(残り 234文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

怖い人ばかり二度と働きたくない。パワハラ、サビ残、タイムカード無し、国立病院とは思えない杜撰な管理体制。管理職は元公務員...(残り 60文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

施設は古めです。新棟もあり、救命やホスピスなどは綺麗ですが、一般病棟は雨漏りする場所もあったりします。水周りは掃除しても...(残り 67文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

教育・研修、スキルアップ

教育、研修は全くありません。逆にあったとしても病院オリジナルルールが基盤で、一般的な知識を得るのは難しいのではないかと思...(残り 210文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

この頃は、雰囲気が最悪でした。私が、勤めていた病棟が悪かったのかもしれませんが、同期の半分は２年ほどで退職していました。...(残り 44文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

忙しく難しい疾患の患者様が多かったですが、さすが教育機関でもあるため、新人指導のカリキュラムや、勉強会など学ぶ場所として...(残り 102文字)

医療法人　清仁会　洛西ニュータウン病院

施設・設備・備品について

施設、設備はかなり古いです。エアコンも窓の下に着いてる昔ながらのエアコンなので、暑くなりエアコンをつけたくても、つけれな...(残り 81文字)

特定医療法人　桃仁会　桃仁会病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟に配属されましたが、意地悪な方が数名いらっしゃいます。 雰囲気としては、ゆったりと時間は流れているので、慢性期を好...(残り 49文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

入職理由/入職後のギャップ

大学病院の附属短大に通っていました。 大学病院での実習がほぼでしたが地域に密着している病院での看護に興味を持ち、こちら...(残り 86文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

給与について

給料はそれほど高くありませんでした。 1年目ということでどれだけ長く残業しても残業代は出してもらえませんでした。 新...(残り 91文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

福利厚生について

当時は寮などもなく自分で賃貸を借りて住んでいました。 特記するような福利厚生はなかったように思います。 医療職なので...(残り 55文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

施設・設備・備品について

民間病院なためか設備は不足していたように思います。 12誘導など各病棟に設置されておらず、下の階や隣の病棟に借りに行っ...(残り 61文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

仕事のやりがい、大変さ

患者さんがよくなって退院されるのをみるとやはり嬉しくやりがいは十分ありましたが大変は大変でした。まず看護師が少ないです。...(残り 142文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

教育・研修、スキルアップ

研修は3年ぐらいかけて中央での全体研修があったと思います。 私は1年しか在籍していませんでしたが研修の日はみんな日勤に...(残り 60文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

ママナースの働きやすさ

ママナースはあまりいなかったと思います。 病棟勤務で夜勤必須のため、ほとんどが独身のナースだったと思います。20代が半...(残り 46文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

仕事のやりがい、大変さ

落ち着いた雰囲気ですが、慢性、療養病棟であり、人によっては物足りなさはあると思います。 少なからず医療はかなり古いです...(残り 165文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

新卒は3年かけて全体の研修制度がありました。 初めの1年間は特に中央での研修も多く、採血やルート確保など実技的な研修や...(残り 124文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

いろんな症例の方が入院され、よくなっていく患者さんをみているともちろん仕事のやりがいは感じます。ただ日々の業務をこなすの...(残り 135文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

病棟勤務でしたので、ママナースは私のいた病棟には数人でした。 師長、主任さんはだいたい独身の方でしたし、ママナースとい...(残り 128文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

入職理由/入職後のギャップ

附属の短大生で周りの大多数が京大に入職した中私は地域密着の病院、看護に興味があり民間病院を選んで1年働きましたがそちらの...(残り 80文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

退職理由は、結婚、引っ越しに伴って遠方になるため退職しました。 結婚をしたらとりあえず一度看護師を辞めたいと思っていた...(残り 98文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

施設は病棟ごとに築年が大幅に違います。 1番古い病棟はそれこそ病室が木の開き戸のドアですし、新しい病棟は2012年ごろ...(残り 161文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、概ね人間関係は悪くないといます。勤務が忙しいこともあり、さっぱりとした方が多い気がします。もちろん、少...(残り 51文字)

医療法人　淳宰晃会　嵯峨さくら病院

退職理由/退職検討理由

他の病院を定年退職してから勤めにくる看護師が多いので、職員の年齢層は高かった。 一部の管理職のパワハラが酷く、詰所...(残り 55文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

福利厚生について

産休育休がしっかりしている 託児所もある 時短勤務も可能 そのかわり独身ナースへの負担が増える 娯楽に関する福利...(残り 75文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

師長さんによってその診療科のカラーがだいぶ変わり、師長さんが微妙だとすべてが微妙になっていく(シフトは師長が作成) 若...(残り 137文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

プライマリーの患者さんは、シフト制で勤務する中でも継続的にかかわり、入院生活を支援することはもちろん退院調整まで介入でき...(残り 70文字)

医療法人　愛智会　京都北野病院　京都北野クリニック

給与について

正直基本給も低いし夜勤手当も低すぎます。今時この条件ではモチベーションあがりませんね。その分 他に魅力的なところがあれば...(残り 46文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

休日・休暇・残業について

救急病院で緊急入院や急変がたいてい毎日あり、残業は仕方ない状況の毎日でした。時間外手当もありますが、師長さんに呼び出され...(残り 221文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

1年間だけ働いていたところで、その時の婦長のやり方がすごく古くて、パワハラで訴えるくらい酷かった。有給がもらえない理由は...(残り 87文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

業務が多い分、仕事をどんどんこなしていく感じで、しっかりと患者さんと関わる時間をもうけることは難しいと思います。しかし、...(残り 62文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の人間関係は割と良かったと思います。入職してすぐは、怖い先輩がいて仕事に行くのが嫌で仕方なかったけど、それはどこの職...(残り 60文字)

医療法人　三幸会　第二北山病院

ママナースの働きやすさ

慢性期の病棟で働いていた。患者のほとんどが長期入院している患者であったため情報収集が楽だった。勤務開始10分前とかにくる...(残り 65文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

福利厚生について

以前は新人歓迎会のようなものが病院全体であったあったようですが、今は新人歓迎会や全体の忘年会もなくなっています。その他の...(残り 45文字)

医療法人　松寿会　共和病院

ママナースの働きやすさ

定時に上がれることが多いのでママさんナースには働きやすい環境。残業もほとんどなく人間関係もよい。年齢層がやや高いのがネッ...(残り 65文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

施設・設備・備品について

1年前より勤めていますが、物品が古過ぎます。また、医療や看護も一昔以上前ではないかと思うことが多々あります。 転職サイ...(残り 292文字)

木津屋橋武田クリニック

施設・設備・備品について

介護福祉士さんのモラルが低いのかもしれませんが、患者さんを仕切るカーテンに便がついていることをよく見かけます。また、感染...(残り 69文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

休日・休暇・残業について

休みは多いほうなのかと思います。何より連休がとりやすいですし、希望はほとんど聞いてくれます。残業は少ないと思いますが、あ...(残り 49文字)

一般財団法人　京都労働災害被災者援護財団　京都城南診療所

職場の雰囲気、人間関係

看護師はパートや派遣の方が多く、浅いお付き合いになるので、人間関係は悪くありません。 それぞれが与えられた仕事をひたす...(残り 46文字)

木津屋橋武田クリニック

休日・休暇・残業について

ほぼ残業はないですが、有給消化はその時によります。取れることもありますが、シフト制なので有給希望日に休みは入れてもらえま...(残り 75文字)

社会医療法人　西陣健康会　堀川病院

給与について

一見給料は民間にしては多いと思うが、蓋をあけると夜勤と残業代で多くなっているだけで、基本給は少ないです。5年目で２２万く...(残り 117文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

退職理由/退職検討理由

看護学校卒業後、新卒で採用されました。 人手不足により、一人で仕事を行うことが ほとんどで、先輩や経験者の方に何も聞...(残り 110文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

福利厚生について

一泊の慰安旅行がありました。参加できなかった職員には、１人ずつお土産がありました。 そのほかには、忘年会などもありまし...(残り 75文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

給与について

三交代で夜勤のかいすうは13回ほど。男性だったせいか深夜12 準夜1回と今思えば、なかなかの回数でした。 その分給料は...(残り 59文字)

医療法人　健康会　京都南病院

ママナースの働きやすさ

育児休暇取得後、パートとして復帰しました。 常勤は８時半からの勤務でしたが、パートの場合９時からの修業開始時間も可能で...(残り 148文字)