国立研究開発法人 国立成育医療研究センター
国立研究開発法人 国立成育医療研究センターの基本情報
| 所在地 | 〒157-8535 東京都世田谷区大蔵2-10-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | 小田急電鉄小田原線 成城学園前 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 神経科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 小児外科 皮膚科 泌尿器科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 アレルギー科 リウマチ科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科 産婦人科 心療内科 矯正歯科 小児歯科 |
国立成育医療研究センターの看護師口コミ 782件中 651～700件
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入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
とにかく色々なことを学びたい、経験したい、という思いで覚悟をもって入職しました。実際、ハイリスクな現場で学ばせていただく...(残り 105文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年11月
産科病棟でした。今はわかりませんが当時は三交代で日勤・深夜・準夜・日勤なんてシフトもありました。新人は残業になることも多...(残り 97文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
上昇志向やプライドの高い人が多い職場です。ネームバリューが圧倒的なので毎年たくさん新人が入りますがたくさん辞めていきます...(残り 143文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年11月
病院施設はとにかく立派です。初めて訪れる人は多かれ少なかれ感激すると思います。子どものための空間を目指した工夫が随所にあ...(残り 142文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
とにかく残業が多いです。日勤で早くて20時、家に帰ると日付けを超えることもしばしば。通勤出来ないので仮眠室に泊まることも...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年10月
院内に看護師の独身寮があり寮にいた時は通いやすかったです。ワンルームでしたが、まずまず収納もあり、オートロックで設備も整...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年10月
医師は慈恵大卒が多く、慈恵派閥があります。 看護師はきついタイプも多く、いじめのひどい病棟もありました。 師長は新卒...(残り 110文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
働きやすさは病棟によると思います。 新卒から勤務していますが、同期が残っている病棟と、全員辞めてしまった病棟と明らかに...(残り 129文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
病棟によるかと思いますが、私が勤務している病棟の雰囲気はとても良いです。プライベートでの付き合いをしている先輩方もたくさ...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年10月
所属病棟は三交代でしたが、夜勤回数が多く、その分給与は高めに感じました。時間外は経験年数が浅いととりにくい雰囲気がありま...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
休み希望は出しやすいです。有給は勝手につけられてる感じで、好きなときに取れるわけではありません。夏季休暇は有給・週休と合...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
全国から様々な疾患の患者様が来るのでとても勉強になります。しかしその分業務はハードになりますし、家族への対応も難しい時が...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
病棟によります。悪いところは悪いようで新人がたくさん辞めてしまうところあるそうですが、良いところはそこそこ残っています。...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年10月
教育という名目でいじめのような理不尽な態度をとる先輩スタッフが複数いて、入職数ヶ月で辞めていく同期が多くいました。ハイリ...(残り 82文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
産科病棟勤務でした。今はわかりませんが当時は3交代で残業も多く厳しい勤務状況でした。新人離職率が高く、精神的に追い詰めら...(残り 109文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2016年08月
小児科希望でしたが配属は成人病棟で、異動希望は出せない雰囲気でした。年齢別の病棟のため業務が煩雑し、看護している実感がも...(残り 44文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2016年08月
小さな子供がいようが常勤であるならば夜勤はできて当たり前という雰囲気でした。育児休暇明けに病棟配置になり、夜勤も免除には...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年08月
小児疾患の中でも難しい疾患が多いですが、その分やりがいがあります。特に、重症だったお子さんが回復する過程をみると、こちら...(残り 42文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2016年07月
国家公務員に準じる給与のため、当時はボーナスどんどん下がっており3ヶ月台に突入してました。基本給も休めです。最後まで勤め...(残り 74文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年07月
特に気になったこともないというか…。いいのも悪いのも特にない？寮が敷地内にあって独身者は入れます。しかし彼氏を連れ込むな...(残り 85文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
公務員給に準じているため、給料はそこそこ。 しかし物価が高いため、寮に入っていないと貯金は難しい。。。 寮は汚くはな...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
師長の悪口に、雰囲気は最悪。指導者に当たる人は、医師にもすごい剣幕で怒鳴り、さらには人権否定。看護師辞めろとまで言われま...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
先輩たちに質問しやすく、対応もとてもいいです。 忙しい環境の中で、丁寧にサポートしてくれます。 聞きやすい雰囲気があ...(残り 70文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
男性の先輩で、育休を取っている方がいます。 病棟に1人だけだからかもしれませんが、フォロー体制は整っており、その先輩も...(残り 78文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
病棟は綺麗ですが、所々古いものもあると思います。 慣れてしまえば使い勝手は悪くありませんが、古典的だなあ、、、と思うこ...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
ただただ多忙です。 メンタルをやられ、休職した際にはすぐに自主退職勧告を受けました。 スペシャリストが集うなかで、落...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
新卒で入職し、４月は19万ちょいでした。 看護協会や賠償保険など給料から天引きでした。 ５月は２ヶ月分の家賃補助があ...(残り 76文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
小児看護をやりたい！その一心で入職しました。 さすが特定機能病院。聞いたこともない疾患が多いです。 何個も疾患を持っ...(残り 81文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年06月
4月当初に、中央研修と言って１年目全体で研修をします。 感染対策や輸液ポンプの操作など、基礎の基礎の技術をします。 ...(残り 107文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年05月
冠婚葬祭は必ず休みを入れてくださいます。 地方で実施されることを伝えると、前日は日勤、翌日も休みか夜勤と配慮してくださ...(残り 54文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年05月
想像していたよりも丁寧に指導して下さっています。若干残業の多さは気になりますが、色々なことを学べる場です。勉強をしなけれ...(残り 63文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年05月
こども病院なので、こどもが好きで就職する人がほとんどだと思いますが、やりがいはとてもありますし、同じ女性として患者側と気...(残り 295文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年05月
大学病院で小児科希望を出し続けていたが、ずっと異動できず、自分がどんどん上の立場になり責務は重くなるばかり。それで、こど...(残り 424文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2005年～2009年頃
- 投稿日
- 2016年05月
7年間働きました。 小児看護を学ぶにはとても良かったと思います。 とにかく毎日が忙しく残業が多いです。 人間関係も...(残り 72文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年05月
人間関係もよく、勉強できる環境でした。産科病棟に配属され、やりがいのある毎日でした。 ある日妊娠がわかり、悪阻がひどく...(残り 226文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年05月
病院はとても綺麗で、ベッドサイドも清潔感がある。設備も整っており、無駄な動線がないといった感じ。看護師の仮眠室も個室でと...(残り 114文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年05月
毎日毎日辞めたくて仕方がないです。 新卒さんは慣れてなくて当たり前！とお話されていたのに、一ヶ月ともなれば、怒られてば...(残り 403文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2016年05月
公務員に準じてなので、基本給は安いです。地域手当があるのは救いですかね。ボーナスは4ヶ月前後で推移してますね。 今後ど...(残り 83文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2016年05月
稀な疾患が多くありますので、本当に勉強にはなります。とても。 三年目から研究が必須であったり、そういった面のスキルアッ...(残り 59文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年03月
全国でも稀な症例、全国でも数施設でしか診れない疾患、そういう子達が数多くいて、とても勉強にはなります。 大学病院などに...(残り 133文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年～2010年頃
- 投稿日
- 2016年03月
病棟によりけりな所はかなりあります、きっとその年にもよるとは思います。仲のすごくいい病棟もありますし… シビアな面、ス...(残り 57文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
4週８休なので、基本は休めると思いますが、部署によって年休が貰える数が異なってきます。 休み希望もきちんと聞いてくれる...(残り 96文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年02月
他の病院で働く友人の話を聞く限り、しっかり休みは取れる方なのだと思います。二交代か三交代かによっても大きく違うと思います...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2016年02月
非常にキレイな施設で、医療意識の高さを感じる病院です。 働く側も明るい気持ちになり、患者さんの気持ちに優しく寄り添える...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
残業はとても多いです。 特に年度初めは残業3〜4時間は当たり前です。 また、平均で2時間近くはしますが、半分はサービ...(残り 275文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年02月
中堅になると押し付けられる仕事の量がかなり多くなります。看護師歴何十年レベルの先輩と新卒3年目までの指導の板挟みになりま...(残り 137文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年12月
産休・育休が取得でき、職場復帰がしやすい環境になっています。病棟によって異なりますが、私が勤めた病棟はママナースが少なか...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年12月
人手不足だったため、多くの患者さんを受け持ちながら予約・緊急入院、転棟の受け入れをするのが大変でした。また処置・ケアが多...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年12月
新人ナースに先輩ナースが1人つきプリセプターが中心となって指導していました。定期的に院内研修、勉強会があり半強制的に参加...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2015年12月
個人的な意見ですが、人手不足による仕事多忙さ、人間関係など自分に合わないと思った部分が多かったからです。また、深夜・準夜...(残り 62文字)