大阪市の病院口コミ一覧(31101件)

休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年07月
年間休日が増えたみたいですね。 でも、ボーナスも最初の提示金額よりも低いし なんだかなぁー。という印象です。 時短...(残り 76文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年07月
医療安全、NST、その他の研修会は他の病院よりも数も多く、質の高い教育をされていると思います。今はわかりませんが、当時は...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
施設内や物品などは決して新しくはないですが、覚悟していたのもあり古いのが気になる程ではないです。こんな感じなのかと思った...(残り 248文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
産休・育休に関してはしっかりとらせてくれます。病棟によるかもしれませんが、産休に入るときも復職も時も、皆さん嫌な顔せず受...(残り 112文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
残業はさすが急性期、とても多いです。 ですが比較的残業手当は付きます。 緊急入院も毎日の様にあるため、ひどい時では重...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年06月
週1回の夜勤の派遣で勤務しましたので、年収としては少ないですが、ダブルワークでしたので残業代のような感覚です。当時は1回...(残り 70文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年06月
配属された病棟は30代〜40代のスタッフが殆どだったと思います。わりと仲良い雰囲気でスタッフ間の噂話や悪口など無く、入職...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病院の建物はかなり古いですがそこそこ大きな規模です。 でも配属された病棟のナースステーションはかなり狭かったです。 ...(残り 117文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
紹介会社を通して、夜勤専従で入職しました。入職してから月の夜勤は9回で、公休で足りない分は有休でと言われました。有休の発...(残り 105文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
ボーナスは減る一方です。 設備があまり整っておらず、クーラーもつけてもらえないです。なのに、ボーナスは最初に提示されて...(残り 64文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
給料面に関してはいい方だと思います。以前の病院では夜勤をしないと生活できないほどでしたが、ここでは夜勤をする必要性は感じ...(残り 70文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
職場の雰囲気は普通という印象 仕事に関しては相談など話を行うが、プライベートに関してはあまり干渉しない雰囲気です。自分...(残り 64文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 大阪府済生会 大阪府済生会中津病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
済生会は全国にありますが、独立採算制なので給与は各病院の経営状況によって異なり(基本給は準公務員扱いなので同じ?)、期待...(残り 149文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
過去に働いていましたが、院内全体の雰囲気がどんよりしており病院自体の評判もかなり悪かったせいもあり医者も看護師も仕事への...(残り 41文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病院自体は建て替え工事をしたのできれいですが、動線はあまりよくありません。ベッドを出すのも大変と病棟の友人が言ってました...(残り 65文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
噂では病院建て替え工事で費用が掛かりすぎて経営が大変と聞きました。そのためかほかの病院では入室しないような疾患の患者様が...(残り 69文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
ママナースとして働いている人は結構いてます。外来に多かったです。 正社員として病棟で働くには夜勤が必須のためママナース...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
教育については新卒者は3週間ほど集団研修があり、実技も踏まえ働く上で必要な内容が行われます。末梢留置についても2年目から...(残り 112文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病院の福利厚生は必要最小限という印象。 しかし、年に1回病院主催の飲み会があり、会費がすごく安いので参加する人は多かっ...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
私がいた頃は、かなり忙しく、残業もざらにありました。人間関係は、科によっての違いはあるかと思いますが、ママさんナースも多...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
事務職、医師、看護師等の病院で働く人同士の連携がよく、雰囲気を良くするように皆が心がけていると思いました。パワハラ・セク...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年06月
昔は生活保護や路上生活の人を大量に入れていました。トラブルがあれば、どこかへ転院。 ほぼ准看さんばかりでしたが ヘル...(残り 65文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
入職して1ヶ月以上経たないと社保には入れてくれず、有給も全く使えません。体調不良で休むと、すぐ欠勤扱いとなり、給料が引か...(残り 106文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
患者件数やOPE件数を伸ばそうとしています。どの病棟も救急は入ってきます。 入職後のギャップはあまりありませんでした。...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
暁明館病院のサテライトですが、本院含めてどの科も役職人選ミスに疑問を感じます。建物は新しく綺麗な病院・クリニックですが、...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟によって様々ですが、忙しい病棟はやはり人間関係も殺伐としています。理不尽な理由できつく当たられることもしばしば。忙し...(残り 55文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
産休や育休を取得されている看護師は結構いらっしゃいます。時短勤務や夜勤免除しながら働かれている人もいらっしゃいます。また...(残り 65文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
連日の残業に続き委員会などで疲弊してしまい退職してしまいました。人間関係も良くはなく、性格まで否定するような看護師は多か...(残り 76文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人間関係は良くはなかったです。内科系の病棟はやはりおっとりしている方が多く、人間関係は良かったみたいです。外科系はやはり...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
業務自体にゆとりはあったのですが、委員会業務などにつかれました。委員会のほかにも3、4個ほど役割があり、すべて中途半端な...(残り 65文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年06月
建物は古く、使用する物品も古いものが多いです。滅菌物品もディスポーザブルではなく、オペ室で助手がオートクレーブで滅菌して...(残り 144文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人手不足のなか勉強会が2時間、週2回以上ありました。 忙しい中、看護研究や事例発表など毎年させられます。教育に必死です...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年06月
丁寧に仕事も教えて頂ける。看護部長、副看護部長、主任もとても理解があり、人情味溢れる職場だった。ただ、同僚については好き...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年06月
看護師は比較的若い人で独身が多く、優しい人も多く人間関係はよい。ホスピスは向上心が高い人が全国から集まってきており、残業...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
入れ替わり立ち替わり人がかわり、100人入って100人辞めることもありました。3年目になると上の立場になるので、早くから...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年06月
若いスタッフが多く、活気のある印象を受けました。スタッフの入れ替わりが激しいように感じましたが、個々の能力が高くキャリア...(残り 63文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で入職しました。教育については月に1回くらいは新入職員が集まって受ける集合研修もあり、充実していたように思います。ま...(残り 78文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
大学病院ということもあり、最先端の医療や様々な症例数を経験することができるということ、天王寺と都心にあることから通勤が楽...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
大学病院で3次救急なのでかなり忙しかったです。しかし、研修や教育はしっかりしているためスキルアップや昇進したい方にはいい...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
当時は、正社員がとても少なく、派遣やパートでなんとか回しているとゆう感じ。正社員と派遣職員間でとても仲が良い、などは無か...(残り 102文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
若い独身看護師が多く、ママさん看護師はかなり少ないです。また附属の看護学校の卒業生が大半を占めておりました。 私は中途...(残り 136文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
第一優先が家族でなく患者さんと言わされ、今年度になりラダーや勉強会などに参加しないと人事査定でボーナスに影響がでるようで...(残り 50文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
福利厚生がすごくいいので、ママさんになっての方が勤めやすいと思います。 急な発熱とかでの休みも、そんなにいろいろまわり...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
院内で年間で受けないといけないといけない研修があります。 時間外での研修ですが、参加者に残業代はもちろんでません。 ...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病棟の看護師が若いのでバランスが悪く、風通しがよくなかったです。ベテラン看護師が自分の看護観をスタッフに押し付けるような...(残り 117文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
緊急入院が多く、日々の仕事量は多いです。委員会などの仕事は時間外にこなします。中堅スタッフが退職してしまうため、スタッフ...(残り 121文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
基本給は安めかと思います。夜勤手当、時間外手当で何とかカバーできていました。 子どもが未就学児で保育園に通っている場合...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
職場のいちナース同士は人間関係は良好でしたが上司が気に入っているナースのみ優遇するので仕事の偏りがあり23時過ぎまで残業...(残り 56文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
時間外でいろんな研修がありました。参加は自由でしたが、病棟によって参加する看護師の人数にかなり違いがありました。当時研修...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
時短勤務のスタッフがいたので、午後からの残務調整を図りながら、協力する雰囲気はありました。なかには全介助の受け持ちでも、...(残り 78文字)