大阪府の病院口コミ一覧(71396件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
病棟内は整理整頓を行なっていたので、古いわりにこざっぱりしていた。患者様や面会の家族にもよく声かけしていてあちこちで家族...(残り 45文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年09月
退職の理由は、残業が多く、休日であっても勉強会や看護研究、委員会などで病院に行く必要がありプライベートがあまりなかった。...(残り 94文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年09月
慢性期を主体とした病院であったので、 急性期の看護を勉強する為に退職しました。 もしそのまま慢性期で勉強を続けようと...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
人間関係は、最悪です。人間関係によるストレスで体調を崩し上司に相談するも全く相手にされず私をいじめていた人達をかばい『あ...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
休みはそれなりに少ないです。勝手に有給を使われます。有給日数もわかりません。 残業もあります。日によりますが。17時が...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年09月
部署によりかなり差があります。 A,B,C病棟がありA、Bはわりと医療的ケアも多いですが、Cはほぼ介護病棟のような感じ...(残り 118文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 1991年~1995年頃
- 投稿日
- 2017年09月
新人研修から段階別研修と、毎年細やかな研修が行われていました。 勉強会もあり、キャリアアップにはとても最適な環境だ...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
とにかく激務です。人間関係はそこまで悪くないし、お給料も良いのですが。。夜勤は月7〜8回、日勤も21時くらいまで残業は当...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
福利厚生はないに等しい。通勤手当は全額もらえない。退職金制度はあるが月々に1万程が前払い退職金という形で支給され、それす...(残り 67文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
手袋のコストが厳しかったです。清拭の時、ルートの時、吸引の時などいちいち細かく注意されました。またドレーンの排液バックが...(残り 71文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年09月
大学ならではの派閥的なのがあり、師長と折り合いが悪くて、提出したレポートをシュレッターに、かけられたり、勤務体系も師長が...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
何を言われても何度も何度も頑張ろうと気持ちを持ち直してきましたが、あるひとことを言われて、気持ちの糸が切れ、退職を決意し...(残り 142文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
人間関係がいいと聞き入職しました。中堅や下の子たちは仲良く協力して仕事をしています。しかし、師長や上の人達は自分の気に入...(残り 91文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
ボーナスは書面では3ヶ月ですが、ボーナスカットが続いています。支給1ヶ月くらい前に出せないと言い出し、根拠もなく半分カッ...(残り 67文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
病棟によるかと思いますが、私のいた病棟では下の子たちは協力して仕事をしていて、比較的上の人も手伝ってくれる人も多かったで...(残り 94文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
独身の時に就職して、結婚、出産を経て、いま、子供が小学生です。幼児の時は託児所があり、曜日限定で24時間保育をしており、...(残り 89文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
人間関係はとても良い方で、若い看護師が多い。 休みや有休休暇もほぼ消化できて、ママナースにとってはとても働きやすい環境...(残り 143文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
緊急入院のある場合はかなりバタついたり、誰が受け持つのか、という雰囲気になったりもします。また、業務の忙しさに加えカルテ...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
雰囲気はハッキリ言って最悪レベルでした。 人事異動も多く、仕事量も多く定時では帰れません。 残業もつきません。 公...(残り 67文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
子供持ちです。24時間の託児所があるためママナースにも働きやすい環境になっています。 仕事は忙しいですが周りにママナース...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
給料は悪くありません。住宅手当や交通費手当もあります。しかし交通費が1番安い方法で算出されているのでだいたい足りません。...(残り 59文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
リハビリ病院なのでほとんど処置はありませんが、設備や物品は古く、感染面も他病院からきたひとにとっては疑問に思うことが多い...(残り 53文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
一人暮らしの人は病院借り上げのマンションに3年まで住めるようです。社員食堂があり定食は300円です。あとはこころの相談室...(残り 97文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
年間休日が120日以上なので休みとしては多いイメージですが、実際は委員会や勉強会、看護研究などで休みが潰れることも結構あ...(残り 67文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
ばたばたと忙しいので職場の雰囲気は殺伐としています。ですが、スタッフ同士、頑張ろうと声をかけながら業務や看護を遂行してい...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
有給申請には理由は必要ないはずですが、何の為の休みか聞かれます。小さな子供さんのいる方は堂々と休めて正直、羨ましい。国も...(残り 66文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年09月
委員会や病棟の係など複数掛け持つ感じでした。看護研究や業務改善の係にあたると毎年院内で発表があります。その発表のために遅...(残り 79文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年09月
休みが多く、給料も悪くはなかったです 仕事もあまり医療行為はなく、コミュニケーションが重要です レクや季節の模様しも...(残り 59文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
新しい人が入ってもすぐ辞めるので慢性的に人員不足。そのため1人の受け持ちが多く、看護度も高く、業務量も多いので早く出勤す...(残り 294文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年09月
病院自体は新しくて綺麗でした。また今は1階にコンビニが入っている所も多いですが、これがあるのとないのとでは結構違いがあっ...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
教育システムは整っており、新人ではフォローアップ研修、プリセプターではプリセプター研修、主任では主任研修といった、段階・...(残り 84文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年09月
育児休暇は三年間取れます。 ただ、腐っても急性期。 三年も間が空くと治療法も変わっていたり、入院期間短縮でさらに忙し...(残り 73文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年09月
病棟日勤常勤でも正社員雇用にしてくれてました。 大阪市内は夜勤無しだとパート扱いになる病院がほとんどなので、お子さんが...(残り 86文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
専門性が高いので、そこに関してはやりがいはあると思います。ただ看護技術的なことになると高いレベルを求められることはそうそ...(残り 69文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年09月
今は違うかもしれませんが、私が新卒で入った際には新人3名に対して指導者が1名でその一人の先輩が私たち新人を1年かけて指導...(残り 173文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
昇給率はいいかもしれないが、新人の時は手取りも少なくかなり生活がキツイ。また、教育はしっかりしてもらえるが、そのぶん過保...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年09月
給与は経験年数に応じて違うと思いますが、わりと高めで設定しています。仕事量が半端ないぐらい忙しいし、残業つかないことを考...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
ママさんナースさんは、お子さんのお迎えを理由に残業1.5時間後には必ず帰られます。お子様が風邪を引いたときや熱が出たとき...(残り 63文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
忙しい職場ではありますが、AチームBチームごとにわかれて勤務してます。正直残業は当たり前で、仕事も激務の日が多いですが、...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
人間関係は悪くなく、ストレスもなく職務をこなす事が出来ていたのですが、ごく一部の人たちに賛成できず、時期や都合が重なり退...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
残業は当たり前。前残業も当たり前。全部の申請はできないですが、月20時間あたりまでなら許されるみたいです。 有給は、マ...(残り 92文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
師長にもよりますが、マタハラ・パワハラひどいです。病院に頼まれて子供産んだ訳ではありませんが、普通に「夜勤できないならや...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
休みは4週8日の休みと夏季休暇(5日)、海の日程度ですが、年休はしっかりとれます。師長によって違うようですが、年休を使い...(残り 121文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
人間関係はいいと思いますよ。 ギスギスしたい感じはなかったので。 部長・師長とも温厚な方でした。 続く方は15年以...(残り 78文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
ママナースは病棟に半数くらいです。年配ナースが多いのでママナースには割りと理解はある感じです。時間外せずすぐに帰るといっ...(残り 63文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年09月
高額派遣で勤務してました。基本給が40万円なので毎月43万てどりでもらってました。その代わり、ボーナスはありません。人間...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年09月
経年者としての、基本給は悪くはありません。新人は基本給は20万を切る状況で、近隣病院の中では低いようです。また住宅手当て...(残り 164文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年09月
電車で通っていたが、遠くて辛かった。 駅から距離がありすぎる。 シャトルバスがあってもいいくらい。 毎日毎日10分...(残り 68文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年09月
外科病棟勤務でした。独身だったため、夜勤回数が多くつけられ、ただひたすら業務をこなす日々でした。教育はほぼ皆無なので、他...(残り 73文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年09月
子どもが好きというだけではやっていけない職場です。上層部は、子育てについては理解がなくいつも残業するのが当たり前の職場で...(残り 60文字)