看護師口コミ一覧(698368件)

教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
研修等は自主的に希望すれば参加することができます。しかし、自分の休みを使っての参加になります。学びたい方には良い環境だと...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
特に時間と報告連絡相談、言葉遣いを改めて指導いただきました。病棟でも大切にされているようです。新人の看護師さんは礼儀正し...(残り 58文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
良かったです。色々とご指導下さり、みぎもひだりもわからないまま、熱心な指導してくださいました。 立地的にも良いと思われ...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
日勤は17時15分までですが、定時には殆んど帰れません。15分ほどの残業には、上司から超勤は付けた方がいいですか?と嫌そ...(残り 93文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病棟にもよりますが、ほとんど定時で上がれることはありません。残業しても残業手当はつけられません。つけるにしても前もって上...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
他職種の連携を学びに病棟で実習していましたが、看護師が若いセラピストに「あなた何歳!?」と怒鳴り人だかりが出来ていて、怖...(残り 122文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休みはとりやすいかと思います。大体の希望は通ります。3日の希望以降は申請をして取る必要があります。1年間で最大5日まで連...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休み希望数を誰が何日とったか休憩室にグラフで貼り出された。作った師長は平日出勤のためGWや正月など自動的に休み。私は有給...(残り 140文字)
地方独立行政法人 神戸市民病院機構 神戸市立医療センター中央市民病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護研究は3年目のプリセプター公判に行います。教育熱心な方が多く認定看護師さんから流されながら研究を続けている方もいまし...(残り 73文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
基本的に希望休は通りやすいです。ただ残業の多さは病棟によります。定時で帰れる病棟もあれば残業が多い病棟もあります。循環器...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年02月
循環器に行きましたがレベルの高い病院なだけあり実習中に上司に注意され涙している新人看護師を何人も見かけました。最初の頃は...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
教育においても研修においても充実してるとは言えません。一応新人指導としてチューターシップ制度がありますが、当たり前ですが...(残り 237文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ただでさえ仕事が多く、残業時間も多いのに、看護研究や小集団の活動、レポート、行事の運営準備、年間目標・計画立案などで夜中...(残り 153文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
実習先でお世話になりました!看護師の皆さんはとても親身になってお話を聞いてくださったりアドバイスをくださったりととてもよ...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
パワハラする人が多くみられました。建設的な対応ではなく自分の感情を先行されており、指導になっておらず、新人へ当たり散らす...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
圧倒的な人手不足のため、休憩も余り取れず、残業は当たり前にある。3~5h/日の残業時間が平均的に。事前に超勤申請を師長に...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
実習でお世話になりました!人間関係はとてもいいと思います、皆さん優しいです!ですが三次救急の病院だけあって忙しそうな雰囲...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休み希望が取りやすく連休の希望も通りやすかったです。 残業は時期にもよりますが定時に退社できる場合もあれば残業1-2時...(残り 42文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
リハビリ病院にしては給料はまずまず貰えると思います。ただ、正社員の基本給は2000円ずつしか上がらず、長く勤めても然程変...(残り 40文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
物品は、あまりコスト削減と言われない為、点滴の際、サーフロで何回も失敗して何も言われませんでした。物品も、良いと情報が入...(残り 108文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
マニュアルを作ったり改革を推進したい人、もしくはどんな波にも溺れず乗れる人はやっていけるかもしれません。 実際、看護業...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休みが少なく、有休とりづらい部署もあり、明けの日勤は普通にありました。 師長により言いにくい部署も多々ありました。 ...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
子供の事でよく休むことが多かったんですが、怒られたりした事がないです。(1ヶ月連続休んだ事もあります) とても、理解...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
私のいた病棟は人間関係良好でした。ママさんナースも多く、子供の熱などの急な休みも嫌な顔されなかったと思います。年末年始な...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
私の働いてる病棟は人間関係は良く働きやすいです。病棟によっては様々みたいです。ママさんナースも多く働きやすい環境だと思い...(残り 96文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
夕方は定時にあがれるのは良いが 朝残業があります8時20分から開始と職安には情報もらったのに 部署によりかもだけど ...(残り 74文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院は少し古い感じでしたが、新しくなり大きくなるみたいなので就職する時はそこに困ることはないですね。病棟によると思います...(残り 32文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
基本給は20万から一向に上がりません。ボーナスは3ヶ月と少しでとても少ない。普通の常勤として働いて手取り25万くらい。夜...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
勤務前残業は当たり前です。日勤前なら30分程度、夜勤前なら75分程度情報収集やその他勤務準備のための時間が必要です。有給...(残り 124文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
自宅から近いので入職しました。改革期にあるとのことでしたが、あまり気には止めていなかったです。いざ入職すると、所属長は病...(残り 245文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
職場の雰囲気、人間関係はとても良いと思います。ベテランナースが多いですが、優しい方が多いです。逓信病院からAOI病院へ変...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
PNS(パートナーナーシングシステム)を導入しており、若手が過重課題にならないように配慮されています。比較的わからないこ...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院自体は建て替えたばかりでカフェなどもあり、綺麗でした。周りもとても静かであり、立地はとてもいいと感じました。また寮に...(残り 46文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
実習でお世話になりました。 看護師としての医療的な仕事よりも介護士のような仕事が多いように思いました。かなり仕事量は多...(残り 33文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院は綺麗で広いつくりになっています。接遇に力を入れていて、ホテルの方が病院に来て、言葉遣いや身振りなど、患者様をお客様...(残り 261文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2020年02月
かなり昔の話になりますが、有休はほとんど取れませんでした。退職時は全て有休を捨てざるをえませんでした。勤務希望を出せる日...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休日は月10日あり夜勤明けを含めると月の半分くらいは自由に過ごせる。有給は年間3日間は希望が出せるがその他の有給は勝手に...(残り 58文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人の教育が月一あり、ある程度丁寧とは思いますが、社会人としての常識は病院自体がマナーが悪いためか教えられていないです。...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
どの場所にも退職前のお局がいて、新しいことをなかなか取り入れようとしません。新しいことを意見したりすると、ほぼ否定されま...(残り 194文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
教育体制もしっかりしていて、だいたいの方は定時であがっていると面接時に説明を受けましたが、既卒だったためか指導していただ...(残り 236文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
公休は年104日と少なめです。有給休暇は年5日は必ず使ってくださいといわれます。休みの希望は月に2回のみ聴いてもらえます...(残り 282文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人〜3年間いたが有給消化悪い。辞める時も全部使ってくれなかった。 残業は1〜3時間くらい。残業申請できるのはせいぜい...(残り 73文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年02月
産婦人科病棟に勤務していましたが、内科中心に外科、整形外科、小児科、耳鼻科など全ての科の患者さんをみなければならない混合...(残り 54文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院の側に託児所があり、ママナースも多いので、 みんなで助け合える環境で働きやすい。 小児科もあるので、急な発熱時は...(残り 54文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
育休復帰後、すぐに夜勤業務をしなければなりません、すぐには無理と相談しましたが受け入れてもらえません、 時短でも委員会...(残り 131文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
急な休みも嫌な態度はなく対応してくれて休みやすい。病棟によって違うと思うが朝は勤務時間ぴったりから業務開始なのでゆっくり...(残り 83文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
希望を出せば、だいたい通ります。働き方の相談などもしやすいので、とても助かります。残業はほとんどありません。時間になれば...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
主任レベルの人たちが学生さんの指導方針で対立したりして、雰囲気の悪い病棟だったり、お局様の機嫌取りをしなければならなかっ...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
脳外科はレベルが高いのかもしれませんがその他は平均かそれ以下です。急性期病院ではありますが慢性期?と思うような患者も多い...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
職場の雰囲気は良かったです。設備はかなり古いです。スタッフ不足で日勤の残業も多くスタッフの定着率が悪いです。職員トイレが...(残り 53文字)