日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

院内、院外研修共に豊富です。1年目は入職時のオリエンテーションから、定期的に集合研修があります。2年目以降も、各自のラダ...(残り 109文字)

医療法人　清仁会　シミズ病院

休日・休暇・残業について

ママナースはシフト優遇してくれているのでありがたい しかし逆に言えば独身は週末出勤が多く、また、週末は人がいないので、...(残り 50文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

給与について

給与の面では、不満なく働ける職場です。 職場環境もよく、キャリアアップも目指せます。 急性期医療であるため、大変な部...(残り 59文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

給与について

仕事量に比べ給料はかなり低いです。民医連のため差額ベッド代を請求しない、どんな患者でも受け入れるといった方針のためか、患...(残り 129文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は基本的には良好です。人と人なので合う合わないはありますが、基本的に先輩後輩の仲はいいです。休憩時間も喋ってる間...(残り 112文字)

医療法人　新生十全会　京都東山老年サナトリウム

退職理由/退職検討理由

どの病院もそうかもしれませんが、スタッフは優しい方もいれば、怖い方もいます。年齢層が高いので、馴染めないと大変かなという...(残り 56文字)

医療法人　佐伯医院

職場の雰囲気、人間関係

私がいた頃は、産科と婦人科、特に腹腔鏡手術に力を入れておられました。 スタッフは、少なくアットホームな感じですが、あま...(残り 50文字)

医療法人　新生十全会　京都ならびがおか病院

休日・休暇・残業について

休み多いです。残業は少ないです。バスの本数少ないので、電車通勤が便利です。駐車場代は高いです。身体的にはつらいところと分...(残り 40文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

施設・設備・備品について

昔からある病院のため、建物自体は古いです。しかし物品などはまだ整っている方だと思います。 また、内視鏡は増設されたため...(残り 50文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

仕事のやりがい、大変さ

急性期病院のためバタバタしており毎日2時間以上の残業は当たり前にあります。 しかし症例は多く、ある程度大きなオペもして...(残り 148文字)

医療法人　健康会　新京都南病院

退職理由/退職検討理由

全体的にはスタッフみんな仲良く、忙しい中でも楽しく仕事をしているという感じです。特に他院からの転職組は忙しいと感じること...(残り 98文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

休日・休暇・残業について

業務改善の甲斐もあり、急変等なければ定時に帰宅できています。 師長がシフトを組むのが上手いからか、シャワー日などは人が...(残り 62文字)

医療法人　新生十全会　なごみの里病院

福利厚生について

いわゆる福利厚生にあたるサービスなどは全く何もなく、メリットは感じられません。 食堂のご飯があまり美味しくなく、値段よ...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

体調不良で退職。コンビニは便利でした。建物が古く、老朽化著しいです。沢山スキルアップで学べます。リフレッシュ休暇あります...(残り 87文字)

医療法人　清仁会　洛西シミズ病院

休日・休暇・残業について

残業は勤務改善の見直しになるから、残業したら記入していいと言われ記入したら、だいぶあとで記入するときは声かけてと言われた...(残り 87文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

施設・設備・備品について

建物は新しく綺麗ですが、以前の建物を一部利用しているため動線も悪い造りです。 新しいわりには倉庫も狭くあちこちに分...(残り 101文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

福利厚生について

久野病院で受診した場合には医療費の補助が有ります。 以前は診療毎の支払い時に補助が有りましたが１年まえから申請性になり...(残り 62文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

仕事のやりがい、大変さ

始業の３０分前にはほとんどのスタッフが仕事を始めていますし、昼休憩も削って仕事をしています。 休日にはスタッフが減る為...(残り 72文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

休日・休暇・残業について

４日以上の休暇は、部署内の承認をもらわれないと休暇が取れません。そのため、４日以上の休暇を取る人が少ないです。仕事前の情...(残り 66文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

休日・休暇・残業について

2019年に新卒で入職しましたが、ラダー制度があり教育はしっかりして頂けたと思っています。ただ忙しい病棟配属でしたので、...(残り 182文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

給与について

給与は京都市内では高いほうです。基本給が高いですね。 昇給も5000円/年で、そこそこ上がります。 ただし、京都市内...(残り 150文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はハッキリ言って良くはないです。 40〜50代のいわゆるお局にあたる人か、1〜4年目までの新人にあたる人がほと...(残り 203文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

教育・研修、スキルアップ

良くも悪くも大学病院なので、技術力というよりも知識力は間違いなく身に付きます。 ただ、配属病棟にもよりますが、ほとんど...(残り 101文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

5年おきに研修代、交通費、宿泊代等を含む手当を出してくれるので、全国の研修のうちから自分で選んで一つ参加することができま...(残り 50文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

給与について

人間関係は比較的に良いと思うが部署による。 夜勤手当も住宅手当も少なすぎるのが現状。 残業は多く終わってない人の仕事...(残り 53文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

給与について

給与は京都の中ではまだ良い方ですが、京都は給与水準が低いため時間外で働けないママさんナースたちには働きにくい環境です。 ...(残り 44文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

給与について

給与は京都の中ではとてもよかったです。 ただ、手術も少なくコロナで空き病床も多い中でいつ給与が下げられるのかヒヤヒヤし...(残り 50文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はとても良く、比較的年齢層が若いのでギスギスした感じは一切ありません。ただやはり部署によってはお局も居るよう...(残り 34文字)

一般財団法人　高雄病院

職場の雰囲気、人間関係

最悪です 出る杭は打たれます。患者さんのための看護が行えません。管理職は見て見ぬふりで中途ではいると大変です。自分を殺...(残り 103文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

給与について

給料は夜勤ありで手取り20万台前半です。 ほかの病院と比べると給料は少ないです。 奨学金を返すために3年ほど働いて ...(残り 78文字)

医療法人　司美会　くみこクリニック

施設・設備・備品について

儲けが悪いのか、極端に節約されています。びっくりしたのは、患者さんの顔に使う水は精製水ではなく、水道水です。アルコール綿...(残り 84文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

退職理由/退職検討理由

十分な教育体制が取られておらず 新人や中途採用者の働きずらい環境かつ スキルアップには向いていない病院だと思いました...(残り 54文字)

医療法人　新生十全会　京都東山老年サナトリウム

仕事のやりがい、大変さ

介護が中心で看護はあまりありません。委員会の仕事が年々増えておりよくわからない書類を量産しています。病棟によっては職員が...(残り 65文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

休日・休暇・残業について

希望休は取りやすいです(有給は月1くらいついたらいい方ではありますが...)。基本人が足りていないので残業が多いです。そ...(残り 116文字)

社会医療法人　弘仁会　大島病院

仕事のやりがい、大変さ

2階、3階は慢性期病棟で重度障害者も多く気切や人工呼吸器の方もおられますがほぼルーテｨン業務で終業定時に帰れます。慣れれ...(残り 113文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

福利厚生について

福利厚生はどんどんよくなっているように思います。月に600円天引きされるけど、毎年1万円分を福利厚生サービスの中なから自...(残り 73文字)

医療法人財団　今井会足立病院　足立病院

福利厚生について

知識や技術の豊富、熱心な助産師さんが多く、とても勉強になりました。スタッフ同士の雰囲気はとてもいいようには見えませんでし...(残り 109文字)

医療法人　回生会　京都回生病院

施設・設備・備品について

病院自体、全体的に古い感じがあります。雨漏りなどもあり、建て直す話が前から出てますが、予定はないそうです。設備も古く、紙...(残り 42文字)

一般財団法人　高雄病院

仕事のやりがい、大変さ

最悪です 出る杭は打たれます 古株看護師や准看護師が昔の知識のまま看護を行います。また療養型なのに最新的な治療をした...(残り 44文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

1年目～4年目まで定期的に集合研修があり、基礎的なことは病院全体で統一されているため、働きやすいと感じました。 症例の...(残り 101文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

完全に科によりますが人間関係はいい方かと思います。福利厚生、勤務時間等特に不満はないです。 あとは病棟の特性の向き不向...(残り 49文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

実習でお世話になりましたが、記録を見ると日勤の人が２０時まで記録をしている様子があったりと忙しそうでした。現在勤務してい...(残り 34文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

休日・休暇・残業について

休暇に関しては、リフレッシュ休暇があり、10日間連続の長期休みが取れました。また希望休も比較的通りやすかったです。残業に...(残り 25文字)

医療法人　河端病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師さんたちはみなさん優しく雰囲気は良いですが、一部怖い方や気分屋の方もいました。気分屋の方にびくびくしながら働くのが...(残り 52文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

退職理由/退職検討理由

設備も考え方も古い病院で、慢性期の患者が多くルーチンワークで新しいことは学べません。一方で常に人手不足で残業が多く、ギス...(残り 49文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によっても違うかもしれませんが、看護師さんは比較的優しい方が多く、丁寧に指導してくださいます。若いスタッフが多く、ス...(残り 28文字)

医療法人　清仁会　洛西シミズ病院

職場の雰囲気、人間関係

私が行った病棟は挨拶をしても無視する看護師が多かったです。医師や理学療法士、言語聴覚士など他職種の方は挨拶をかえしてくだ...(残り 70文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的若いスタッフが多く、スタッフ同士も仲良く和気藹々としている雰囲気があると思います。ありがとうなどの感謝の言葉が多く...(残り 31文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

仕事のやりがい、大変さ

私が実習に行った病棟はたくさん指導してくださり、優しい方が多い印象でした。 友達が行った病棟は挨拶しても無視する看護師...(残り 47文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

退職理由/退職検討理由

まさに野戦病院。救急関連の病棟は他の一般病棟に比べて業務量が多い。忙しすぎて、スタッフが疲弊している。転職してきた者の視...(残り 84文字)