津軽保健生活協同組合　健生病院

職場の雰囲気、人間関係

老年看護の実習で行った科でしたが、看護師同士の中はとても良く、雰囲気もすごく和やかで優しく、けれど仕事は真面目にやるとい...(残り 96文字)

一般財団法人　仁和会　三沢中央病院

入職理由/入職後のギャップ

人事の人があまり良くない印象でした。基本給もごまかされ、聞けば、まだ、トップと相談中、と言われ信用できません。長い人は自...(残り 51文字)

八戸市立市民病院

給与について

専門卒、4年勤続で、手取り18万～19万/月 は少ないと思います。大学をでているなら、もっともらえます。残業も21～2...(残り 61文字)

八戸市立市民病院

施設・設備・備品について

モノはとても充実しています。壊れたり、破損したりしたときには、すぐに修繕してもらえます。ディスポのもの（手袋、エプロン、...(残り 89文字)

十和田市立中央病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく残業が多かったです。職場の雰囲気もピリピリしていました。ナースステーションでは陰口がよく聞こえてきて居づらい雰囲...(残り 40文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

仕事のやりがい、大変さ

下北で唯一の総合病院なので様々な疾患の方が入院します。検査の数も多いですし、色んな学びがあります。ベッドが空くとすぐ入院...(残り 58文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが、私のいたところは人間関係は良かったと思います。もちろんクセのある人は何人かいますが、基本話しやすい雰...(残り 52文字)

医療法人　弘愛会　弘愛会病院

施設・設備・備品について

病院自体が古いです。設備も整っていないように感じます。1ベッドに1つの中央配管が無いので、2人で同じ吸引瓶を使ったり。と...(残り 61文字)

社会福祉法人　敬仁会　青森敬仁会病院

職場の雰囲気、人間関係

年配のナースは、とても感じが悪くて最悪でした。挨拶もしてもらえず、何も教えてくれない人がいました。親切な人はほとんどおら...(残り 46文字)

医療法人社団　豊仁会　八戸城北病院

教育・研修、スキルアップ

昔ながらの病院で、とにかくやり方も古い。やることといえば、じょくそうの処置、けいかんえいようなど、ナースとしてはスキルア...(残り 90文字)

独立行政法人　国立病院機構　八戸病院

職場の雰囲気、人間関係

多少のギスギス感はあり、とけこむまで時間がかかるかもしれません。人間関係は重視しない、お給料が良ければいい、という方には...(残り 58文字)

国立大学法人　弘前大学　弘前大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

あまりお互い干渉しないことの方が多く、和気あいあいといった感じではないです。 忙しくて互いに関わる事が少ないと言った方...(残り 53文字)

国立大学法人　弘前大学　弘前大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

設備も素晴らしいし、教育体制がしっかり整っていると思います。ただ、大学病院なので忙しいです。あと、病棟によって人間関係の...(残り 40文字)

国立大学法人　弘前大学　弘前大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

地域で唯一の大学病院だけあって、数多くの症例を見て学ぶことができます。 三次救急をとっているため重症な患者も多く、超急...(残り 75文字)

国立大学法人　弘前大学　弘前大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

一年目では全体の研修も多く、病棟内でも先輩方が丁寧に指導してくれます。 忙しいため厳しい指導になる方もいますが、新人の...(残り 96文字)

国立大学法人　弘前大学　弘前大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

病棟、休憩室共に綺麗です。 必要なものは十分数病棟にあるため、物品が足りなくて困ることはほぼなかったです。 ディスポ...(残り 63文字)

一般財団法人　仁和会　三沢中央病院

職場の雰囲気、人間関係

昔から居る人ばかりで、その人たちのやり方をしないといけないような風潮があります。新規で入るとそのやり方についていくのが大...(残り 46文字)

一般財団法人　仁和会　三沢中央病院

施設・設備・備品について

今は新しく建て替えられていますが、当時は凄く古く医療器具もガラスの注射器などかあるくらいでした。外来も、高齢の方ばかりで...(残り 30文字)

医療法人　三良会　村上新町病院

給与について

基本給は20万円前半ですが、夜勤手当が18000/回とかなりの高水準です。夜勤ありで働くと東京都内よりも高い給料がいただ...(残り 53文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

施設・設備・備品について

人員不足で夜勤は休憩をとれない時がある。残業も多い。看護師業務が多すぎるため、休日は疲れて寝て過ごして終わることも多い。...(残り 44文字)

公益財団法人　シルバーリハビリテーション協会　メディカルコート八戸西病院

仕事のやりがい、大変さ

入職してから3ヶ月は試用期間のため残業はしてはいけない決まりがあり、たとえ仕事が残っていたとしても帰るよう言われました。...(残り 61文字)

医療法人　仙知会　八幡町クリニック

給与について

手当が少なく給料は不十分です。夜勤がないのも大きいですが住宅手当や寒冷地手当がなく、昇給もありません。ボーナスは良くて2...(残り 44文字)

独立行政法人　国立病院機構　八戸病院

退職理由/退職検討理由

子供が一番下の子で未就学児だった場合、かつ同居している人が深夜に子どもと居られない場合は夜勤免除ありですが、小学校入った...(残り 60文字)

十和田市立中央病院

休日・休暇・残業について

毎日残業が1時間はあります。新人は2～3時間は毎日のこっていました。自分の仕事が終わっていても他の方の仕事を手伝わないと...(残り 85文字)

青森市民病院

仕事のやりがい、大変さ

楽しかった。いろいろ大変で時間におわれる仕事だったがやりがいはあったとおもう。。さまざまな人との関わり方など若いわたしに...(残り 41文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

入職理由/入職後のギャップ

人間関係は良いと思います。年齢層は子育てが落ちついた40〜50代が多いです。長年この病院で働いてる人が多いです。残業に関...(残り 44文字)

八戸市立市民病院

休日・休暇・残業について

休日は買い上げでした。残業がない日は殆どありませんし、2時間や3時間ではありませんでした。有給を取る習慣がないので、取っ...(残り 70文字)

八戸市立市民病院

休日・休暇・残業について

新人ですが、残業多いです。まじめに働いても終わらず、入院取れば２１時になることも多いです。 朝は7時半には病棟にいて、...(残り 133文字)

八戸市立市民病院

ママナースの働きやすさ

新人のママナースです。私は新卒だったため、ここで勉強し、転職をするつもりで入りました。 病棟にママナース何人かいて、時...(残り 151文字)

医療法人　嶺和会　山崎内科医院

退職理由/退職検討理由

私的には働きやすい！ 久々の職場復帰に丁寧な指導をしていただきとても働きやすい環境でした！ また人間関係もわ...(残り 52文字)

青森市民病院

休日・休暇・残業について

夜勤は3交代で深夜勤の入りの前は半日か休みがついてました。夜勤前に休みが取られるのはちょっと悲しいですが、県病に比べたら...(残り 74文字)

医療法人　清照会　湊病院

休日・休暇・残業について

休みの希望も受けてくれますし、家族が病気になった時などは融通が利きます。 年に最高５日連続でリフレッシュ休暇を取ること...(残り 64文字)

内科種市病院

休日・休暇・残業について

残業はほとんどなく定時で帰れます。職員は勤務年数が長い方が多くて若いスタッフは少ない印象でした。医療行為が比較的少なく入...(残り 53文字)

八戸市立市民病院

仕事のやりがい、大変さ

ほとんどの看護師が３交代で働いているが、忙しい準夜帯ではご飯を食べれないこともあり深夜帯への申し送りが終わったあとによう...(残り 40文字)

医療法人　慈仁会　尾野病院

職場の雰囲気、人間関係

職場内の雰囲気はとても良く、お子さんがいる人には働きやすいと思います。急な休みが必要になったときでも、他の看護師さんがサ...(残り 41文字)

津軽保健生活協同組合　藤代健生病院

給与について

職場の雰囲気は年の近い先輩後輩が多く和気あいあいとしていて働きやすかったですが、年々給料が少なくなっていった気がします。...(残り 62文字)

八戸市立市民病院

休日・休暇・残業について

残業は多いです。日勤が22時まで残っていたりしました。夏休みも5日と短い。休み希望は出せますが、次の月の勤務表がでるのが...(残り 41文字)

八戸市立市民病院

ママナースの働きやすさ

病棟でのママナースたちは時短勤務でしたが、定時で帰れることなくかわいそうだなと思っていました。時短の方々も含め看護師全員...(残り 58文字)

八戸市立市民病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は病棟によっても違いますが、比較的どの病棟も優しいです。まれに厳しい方もいますがイジメとかではなく、ちゃんと...(残り 122文字)

八戸市立市民病院

退職理由/退職検討理由

病院施設は新しく綺麗でした。病棟ごとに異なるとは思いますが、残業が多かったです。特に、係の仕事や委員会の仕事等。月に一回...(残り 49文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

給与について

本当に給料がびっくりするくらい安い。安すぎる。田舎から都会に出て田舎に戻ってこない看護師の気持ちがわかる。夜勤も休憩とら...(残り 43文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

仕事のやりがい、大変さ

残業が多い。日勤は絶対定時で上がれない。残業つけると呼びだされてなんで残業になったか理由を説明しなきゃいけない。看護師の...(残り 43文字)

一部事務組合　下北医療センター　むつ総合病院

退職理由/退職検討理由

福利厚生が充実していない。院内保育園もない。子供が体調崩して休むママさんナースもいるが、看護師の人数が少ないため負担が大...(残り 47文字)

八戸市立市民病院

退職理由/退職検討理由

残業がとにかく多いです。1〜2時間は当たり前でした。残業代は自己申告制なので師長に見せなければならず、貰いづらい雰囲気が...(残り 51文字)

社会医療法人　博進会　南部病院

教育・研修、スキルアップ

実習でいったのですが、職員同士の人間関係も良かったと思います。 使っている物品も最新のものばかりで病院もきれいです。 ...(残り 47文字)

弘前市立病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟へパート勤務していた頃の話ですが、朝のミーティング時、それぞれ意見交換をしてましたが、看護師としてのプロ意識を持って...(残り 164文字)

公益財団法人　シルバーリハビリテーション協会　メディカルコート八戸西病院

休日・休暇・残業について

休み希望は、締切までに出しておくと、取れます。 夏休みや冬休みなど長期休暇はありませんが、現在は、年に一度リフレッシ...(残り 303文字)

医療法人　なかざわ整形外科　なかざわスポーツクリニック

職場の雰囲気、人間関係

とてもいい雰囲気です。大きい病院ではないので、人間関係も築きやすいとおもいます。 高校生とかもよくきます。スポーツにつ...(残り 44文字)

青森県立中央病院

教育・研修、スキルアップ

新人の頃は研修がたくさんあり、院内の部門のことから救急看護、感染管理などさまざま学ぶことができます。資料が半端なく多く、...(残り 135文字)

青森県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

ナースも地方公務員のため、能力に関係なく年功序列で昇級していくので、病棟に主任が5人もいた。公務員でみんななかなか仕事を...(残り 125文字)