青森県の病院口コミ一覧(3959件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年01月
アットホームな雰囲気で働きやすかったです! 和気あいあいとしていてストレスなく働くことができました。 新人教育にもO...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年01月
部署にもよるが、人間関係はあまり良くないと思う。年功序列といった風土が残っている。先輩を残して帰りにくい。スタッフの出来...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
長く勤めている人達の人間関係は良いというより、友達感覚。新しく入職した人にとっては声をかけにくい印象がある。方言のキツい...(残り 141文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
地元の出身の子たちが多く、最初から仲がいいグループが出来ていたりしました。でも内定会があるので、そこで友達を作ることは出...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
年次休暇は、その部署によりますがあまり取れません。本年の年次休暇は4日でした。希望休は、ほとんど希望通りに取ることができ...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
退職を検討しています。残業が多く時間外を書けば全て残業代はつきます。看護師のマンパワーが足りず、予定入院以外にも、臨時入...(残り 42文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
病棟スタッフと患者人数と仕事量のバランスが悪く毎日残業の日々です。給料もいいわけではなく、残業代も微々たるものです。病棟...(残り 63文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年12月
地方ですから、全般に給与は安めだと思いますが、近隣病院もほとんど同じ程度ではないでしょうか。 良いと思ったのは、人事異...(残り 82文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
サービス残業ばかりです。 年々業務量は増え、業務の他に委員会の仕事もあるため、定時で帰れるのは数えるほど。 時間外は...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年12月
雰囲気がいい病棟もあるとは思いますが、私が配属された病棟はそれほど良くはなかったです。 看護学生には評判の良い病棟で雰...(残り 138文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
残業代はほとんどでません。新人が申請すると雰囲気が変わり、正直申請しずらいです。 業務も多忙で日勤では20~21時まで...(残り 76文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
県内では珍しく24時間の託児所が利用出来るので、安心出来ると思います。子供の急な熱などで帰ることになっても、とやかく言う...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
給料は良くもなく、悪くもなくといった感じです。トイレや床などの汚れやすいところも比較的きれいで、入院患者さんは過ごしやす...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年12月
研修機会はたくさんありますが、ビデオや座学ばかりであまり身になる感じはありません。認定看護師や専門看護師への選抜も、何を...(残り 48文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
マンパワー不足で毎日忙しく、余裕がないため皆イライラしている印象。ゆっくり患者さんと向き合う時間がありませんでした。委員...(残り 67文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
イーラーニングあり、院内研修あり。院外研修は個人の申請であります(事務に書類出すと一部金銭の援助あり) 強制のイーラー...(残り 88文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年12月
全体的に仕事をきっちり行う主任が多い。上の人を見て下が育っている感じがする。看護や委員会の相談にも親身になってくれる。た...(残り 58文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年12月
残業はサービス残業。師長が残ってる人にあとどのくらい?と聞いてきて まだまだと言えないので あと少しです。と言えば 師長...(残り 117文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
月の休みは10日プラス有給があります。毎日定時で帰れるためお子さんがいる方はとても働きやすいかとおもいます。有給は月1〜...(残り 70文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年12月
二児の母ですが、子供や家庭を優先して、勤務時間を調整して働く事ができています。忙しい日はもちろん残業も発生してしまいます...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年12月
看護師の人員不足です。残業はとても多かったです。業務量もかなり多く、休憩も十分に取れませんでした。残業は付けづらい雰囲気...(残り 53文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
有給が全く消化できませんでした。胃腸炎で倒れたときですら有給を使えなかったり。今年も有給は20日くらいあるはずなんですが...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
ディスポ手袋やガーゼ、注射器など沢山消費する備品は勿論沢山あるし、特に不自由なくケチケチせず使っていました。施設自体は古...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
定時退社はほぼ無く、21時、22時に退社すもことも多く時には23時を過ぎることもあります。残業代は100%貰えることはな...(残り 130文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
現在夜勤業務(3交代)を月に9回前後こなしています。休日は月平均10日程。しかし、深夜勤前や準夜勤終わりに休日を当てられ...(残り 62文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年11月
私はママナースではありませんが、同じ病棟で働いていた小さいお子さんを持つママナースさんは仕事復帰し、半年くらい日勤(15...(残り 89文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年11月
産科にいましたが、助産師と看護師とのあいだが、若干ぎくしゃくしているかなと感じました。自分は看護師としてはいりましたが、...(残り 65文字)
一般財団法人 黎明郷 弘前脳卒中・リハビリテーションセンター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2016年11月
全体的に病棟の雰囲気もよく、スタッフ間も仲がいいですが、もちろん合わない人もごく少数います。そのような人と夜勤が一緒であ...(残り 57文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2016年11月
まだ独立行政法人化前の話ですが。 全体の職員数が決まっているので最初は非常勤での採用。 非常勤は契約更新が3年までな...(残り 93文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年10月
とても優しいスタッフが多く、仕事がしやすいです。また、いつでも相談を聞いてくれる仲間もできたりいい関係を築きながら仕事が...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2016年10月
求人の条件と希望の条件が一致していたため、応募し、採用となりました。勤務初日、私の他にもう一人採用となってたらしく、2人...(残り 188文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年10月
残業が多く各病棟人員がマイナスです。産休育休もあり人数が足りず、病棟が回らなくても補充はほぼないです。その上部署に病棟の...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年10月
かなりアットホームでとても働きやすかったです。 各々の成長に合わせて勤務シフトをくんでくれて、とても助かりました。 ...(残り 148文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
一言でいうと最悪です。雰囲気が悪く新人教育にも一切力をいれてないというか教えて育てる気がない。古株が師長の機嫌とりして平...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年10月
国立病院機構なので、周辺の中小病院よりはしっかりしていると思います。田舎なので、病院選びにあまり選択肢はありませんが、津...(残り 92文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年10月
見学させていただいたときと印象が大きく変わっていたなと感じます。どこの病院も同じような感じだと思いますが、人間関係はやっ...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2016年10月
職場の雰囲気はとてもいいとおもいます。まぁ、どこにでもいるように、苦手な人もいますが。教育はしっかりしてると思います。急...(残り 42文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年10月
職場の人間関係は特に悪くはなくて、一緒に遊びにいったりする事も多くありました。 ただ、飲んだ席でも仕事の話や説教する上...(残り 104文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年10月
一応の設備はありますが、古くなってもなかなか更新されないところがあります。新しい設備を入れるためには、何度も根回しして、...(残り 41文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2016年10月
タイムカードがないので、残業は申告制ですが、何か特別な事態があったときしかつけられず、通常の残務ではつけられません。実際...(残り 65文字)
公益財団法人 シルバーリハビリテーション協会 メディカルコート八戸西病院
福利厚生について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2016年10月
3年勤続でハワイ研修があります。研修といっても、実態はご褒美旅行ですが、長く続いているらしいです。 別の病院や施設の人...(残り 110文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2016年10月
私は 沖縄出身なのですが、親の転勤に伴い、青森県に引っ越ししました。 そのまま私の夢であった看護師になったわけですが、...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年09月
合わない人は合わないみたいです。合う人は合います。(普通の人は合うと思う)一通り仕事ができてコミュニケーション能力のある...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2016年09月
急性期病院で手術件数も多く、外科がメインということもあり、忙しいことはある程度覚悟して入職し働いていました。院内はいそが...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
給与は、公務員に準じているため、公務員の給与の変化に左右されます。手取りの月給は近くの地域の他の同規模病院とさほど変わら...(残り 84文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
病棟勤務で3交替、夜勤ありで勤務していました。こちらの3交替は休み深夜のシフトため、24時間休みの休日が月に1〜3日しか...(残り 558文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
公務員扱いになるため、福利厚生は手厚いと思います。公務員しか加入できない、小額で掛け捨てではない保険に加入できたり、普通...(残り 74文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
建て替えをしたため、建物自体は新しく綺麗です。医療機器などの備品も建て替えに伴い、すべて最新のものに買い替えられ、使い易...(残り 457文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
正直、仕事のやり甲斐は感じられませんでした。医療機器は新しいものばかりでしたが、看護のスタンダードは古く、関東から転職し...(残り 417文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2016年09月
パートや非常勤以外は4月入職となるため、入職した初めの月は毎日のように研修と称して、採用されている医療機器の取り扱い方、...(残り 145文字)