名古屋市立緑市民病院

ママナースの働きやすさ

ほとんどの方がお子さんがいる方です。子育てが落ち着いた方もいて、急なお休みも取りやすいと思います。今までいろいろ経験され...(残り 72文字)

医療法人　生生会　松蔭病院

職場の雰囲気、人間関係

勉強していない人が多かった 10年くらいのキャリアがあっても技術面の成長がしにくいようだ。 給料面はよく、夜勤も仮眠...(残り 54文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、病棟にもよりますが、悪くはないです。お局っぽい方もいます。 現場は、業務が忙しくて、みんな辞めたいと言って...(残り 22文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

給与について

JCHOに変わり、給与が減ったという話を聞きますがそれでも平均よりは高いと思います。住居手当は最大2万7千円でますし特殊...(残り 49文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

福利厚生について

福利厚生だけは充実してます。 医師は完全なモラハラ、パワハラでナースが何人やめても上は何も対策せずまるで使い捨てです。...(残り 77文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

給与について

釣った魚に餌をやらないどころか、年数が上がるにつれ時間とお金を搾取するようなラダー体制です。 10万前後の基本給＋能力...(残り 198文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

施設・設備・備品について

私の身内や甥っ子もは南生協に受診した時に病名がわからず何もしてもらえず直ぐに個人病院に受診したら病名もわかりしっかり治し...(残り 111文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

ママナースの働きやすさ

妊娠すると、夜勤免除、時短勤務になります。産前産後休暇あります。妊婦さんがいると、その方の受け持ちは、感染患者に接触がな...(残り 54文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

施設・設備・備品について

電子カルテになるといわれ、まだ紙カルテです。来年あたりには、電子カルテになるのかもしれません。紙カルテなので、いろいろ書...(残り 50文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

給与について

基本給は、まあまあいい方と思います。ボーナスは、手取り40万くらいです。月の総支給額は、32万くらいです。住宅手当270...(残り 54文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は、いいです。新人の時は、プリセプターがつき、困った時に相談に乗ってくれました。先輩方も、優しいです。勤務がきつ...(残り 43文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

福利厚生について

KKRのホテルに安く泊まれます。とくに、夏休みや冬休み期間は、割引き券ももらえて、安くなります。私はまだ泊まったことはな...(残り 86文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

休日は、年間130日あり、多いと思います。休日希望も、4日とれます。 残業は、あります。中勤が19時45分までですが、...(残り 75文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

口実は自主活動、実質は強制参加させられる委員会や勉強会等、サービス残業が横行しています。 日勤後、22時過ぎまで活動し...(残り 46文字)

国家公務員共済組合連合会　名城病院

休日・休暇・残業について

残業については、みんなで協力して帰ろうという雰囲気がありほぼ定時で上がれていました。休日も希望の休日はほぼ100%とれて...(残り 46文字)

みなと医療生活協同組合　協立総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育は３年目まであり、職場の教育環境は抜群に良いと思います。その分、上司の教育担当者は、毎年大変そうですが、やりがいは大...(残り 40文字)

社会医療法人　名古屋記念財団　名古屋記念病院

職場の雰囲気、人間関係

とにかく人間関係が良いです。他の病棟の話を聞いても、先輩との仲で困っている人は聞きません。全体的に雰囲気がよく、働きやす...(残り 270文字)

名古屋市総合リハビリテーションセンター附属病院

休日・休暇・残業について

休日は十分にいたただいていました。一般的であったと思います。サービス残業はありますが、数十分です。そこまで、仕事もハード...(残り 51文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

仕事のやりがい、大変さ

3次救急なので、どこの科も多忙で大変です。 色んな疾患の患者さんがくるので、看護技術、知識ともに勉強になりますし、新人...(残り 55文字)

独立行政法人　国立病院機構　東尾張病院

ママナースの働きやすさ

夜勤免除あるけど、実際は難しく、月に半分くらいはやってます。定時にはほぼあがれるから大丈夫です。後は、その時の師長により...(残り 55文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

職場の雰囲気、人間関係

新人は病棟の悩みを教育担当の方がしっかり悩みも聞いてくれます。先輩にも師長にも相談できないという時とても心強かったです。...(残り 67文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によっては忙しくピリピリしていたところもありました。指導する立場の方は基本的に厳しさと優しさを持って指導してくれまし...(残り 60文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟にもよるとは思いますが、早くて1時間、長くて3時間でした。先輩が残っていたら帰れません。その時のリーダーによっ...(残り 71文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

入職理由/入職後のギャップ

新卒で入職しましたが短期での退職となりました。付属の看護学校がありだいたいそこからみんな就職という病院です。私は外部の学...(残り 344文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はすごくよいです。 アットホームで子育てママ達もたくさんいます。 給与は、比較的安めですが、それでも充実...(残り 57文字)

愛知県がんセンター

仕事のやりがい、大変さ

がん専門病院なので教育体制はしっかりしています。病棟に一人は専門、認定看護師がおり、相談もできますのでしっかりした看護が...(残り 69文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

休日・休暇・残業について

休みは土日祝日の日数分もらえます。さらに夏休みもあり週休もつけて、年間一週間くらい長期連休をもらえるので、そこに合わせて...(残り 46文字)

医療法人　清水会　相生山病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病棟は20代の若い世代も多く、雰囲気はいいと思います。お子さんがいる30代以上の方も親切な方が多く、話しやすい雰囲...(残り 64文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学医学部附属東部医療センター

職場の雰囲気、人間関係

よくないです。 特定の男性看護師によるパワハラ、セクハラが酷い。 気に入らないスタッフにはババァ、ブスと暴言、蹴るな...(残り 112文字)

医療法人　三恵会　服部病院

職場の雰囲気、人間関係

アットホームな雰囲気でみなさん仲が良く長く勤めている方が多かったように思います。 分からないことがあれば質問すればきち...(残り 49文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

施設・設備・備品について

基本的に新しいことを導入するのが大好きな病院だったと思います。施設も綺麗です。ちょうど私が辞める頃に電子カルテに切り替わ...(残り 58文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

仕事のやりがい、大変さ

私が在職していた時はとにかく毎日、残業で日付が越えそうなこともありました。タイムカードで残業を切ってもあとで上司のチェッ...(残り 42文字)

社会医療法人　愛生会　上飯田リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期を過ぎて回復期の看護をしますが、動けない患者様が動けるようになって退院されます。その良くなって行く段階に携われるの...(残り 47文字)

名古屋市立緑市民病院

ママナースの働きやすさ

子持ちナースにはとても働きやすい環境。外来には子持ちナースが多く理解がある。 子供の急な発熱でも嫌な顔せず休ませてもら...(残り 43文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

退職理由/退職検討理由

給与の仕組みが複雑になっているためにわかりにくく、賞与も少ない。 設備投資ばかりしていて金儲け主義が見え見えで働く意欲...(残り 58文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制、研修、スキルアップはいいです。 ただ、中途の人はあまり教えてくれません。業務は聞けても手順、根拠、技術などは...(残り 48文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

退職理由/退職検討理由

とにかく忙しいし、しっかりケアをしてあげられる環境ではありません。 よくあるはなしですが、上のひとは動かないです。 ...(残り 62文字)

医療法人　輝山会　名古屋東栄クリニック

休日・休暇・残業について

日祝は休みですが、土曜日は半日勤務が絶対です。繁忙期は土曜午後と日曜日、祝日休みのみで、平日休みはないのでずっとクリニッ...(残り 43文字)

社会医療法人　愛生会　上飯田リハビリテーション病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースが8割以上占めています。子供の急な病気で休む事になっても助けあう体制がとられているので、心おきなく、休めま...(残り 42文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

職場の雰囲気、人間関係

私の所属していた部署に限りますが、かなりクセが強い方が多いです。 また離職率が高く、抜けた穴を新人で埋めようとして先輩...(残り 78文字)

公立大学法人　名古屋市立大学　名古屋市立大学病院

休日・休暇・残業について

休日は月4日希望をだすことができますし、ちゃんと通ります。夏休み休暇もあり、海外旅行にも行けちゃいます！ ただ、勤務表...(残り 60文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

研修は多いと思います。新人の場合は、技術チェックがあり、それをクリアしないと1人では出来ないため、確実に技術が身につくと...(残り 79文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

教育・研修、スキルアップ

既卒で入社しましたが、きちんと教えてもらえる環境ではなかったです。 新病棟配属で人手不足もあったと思いますが、出来る人...(残り 70文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

ママナースの働きやすさ

子育てしているスタッフは17時までの時短勤務や8割労働時間制限をして貰えます。夜勤の回数も制限して貰えたりと割と融通を効...(残り 90文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

給与について

通勤、住宅手当含みます。国家公務員に準ずる給与でした。賞与に関しては、一年目から5年目まで総支給は増えるものの、引かれる...(残り 191文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよるかもしれないが、休み希望は４日とれた。夏季休暇が５日あり、5月から11月、取れないときは12月上旬まで夏季休...(残り 147文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

当時はまだ自分も結婚していなかった。病棟には子育て中の看護師が一人しかおらず、ほぼ独身者ばかり。スタッフの半数が三年目以...(残り 127文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

福利厚生について

働いていた頃は、夏頃だったか、ナガシマスパーランドのプールの割引券が一人一枚もらえました。あとは、旅行へ行く際に大きなキ...(残り 68文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

退職理由/退職検討理由

退職の1番の理由は給料です。 基本給が10万以下であとは能力給という、謎のシステムに変更となり、能力給はラダーや師長の...(残り 522文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学ばんたね病院

ママナースの働きやすさ

時短勤務しているママさんナースが多いです。院内託児所はありません。子どもの熱が出ると早退したり休んだりしていますが、上司...(残り 54文字)