名古屋市の病院口コミ一覧(14561件)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年07月
整形外科のリハビリ期の患者さんが主でした。近隣の総合病院と連液していましたので、患者さんの状態が悪くなったときは、スムー...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年07月
手術が終われば、在宅!在宅!強引です。医師が言うならまだしも、若い看護師でも(言っていないのに)「地元に帰りたいと言って...(残り 86文字)
公立大学法人 名古屋市立大学 名古屋市立大学医学部附属西部医療センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
どこの病棟も威圧的なお局が数人いて気に入られなければ新人いびりされます。インシデントも新人看護師しか書きません。医師との...(残り 70文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年07月
職場環境については、 とても良いと思います。 くせの強いドクターの方や看護師の方も少なく、 新卒の方でも働きやすい...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
ママナースも増えてきていますが、やはりママナースは肩身がせまいです。残業が多いです。有給取得も勝手に付けられていることも...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年07月
今はどうかわからないけど、当時の師長さんは50代が多くてお母さんのような存在でした。相談もしやすく職場は明るかったです。...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年07月
まあまあ良かったと思います。 他の病院を、考えるとあんまりだと思いました。 時間外の研修は手当はありませんでした。 ...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
インターンシップに初め行きましたが、まず、病院の建物がとってもきれいで雰囲気が明るく元気であり、環境が整っていると感じま...(残り 67文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
部署によると思いますが、月に休み希望を3つまで出すことができます。 年に6日ある夏休を利用すればそれ以上も可能。 有...(残り 122文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
企業立の病院ですので、福利厚生はしっかりしています。 退職金が自己都合ですと半額になってしまうといった理不尽な制度...(残り 150文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
休みは比較的撮りやすいです。 夏季休業も5日取れますし、月の希望休みと合わせると長期でも休暇が取れます。 残業は部署...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年07月
40代、50代ナースが多かった。 電子カルテが導入されておらず、紙カルテに記録物を書くのだが病室訪問時間よりもカルテ記...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
強制参加の勉強会やQC、委員会、病棟カンファレンス・勉強会など時間外での活動が凄く多かった。 休日にも参加が当たり前な...(残り 186文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年07月
「看護師がナースステーションばかりにいる」という一部の患者の苦情からセンターテーブル廃止 看護師は業務中は椅子に座らない...(残り 155文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
部署にもよるとは思いますが、国立大学病院ということもあり休日はしっかり支給されていると思います。年休はぼちぼちでしょうか...(残り 65文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
噂話が大好きな部署があり、ありもしない噂が飛び交う。本人のいない所での悪口は当たり前、あなたはこうだからと勝手に決めつけ...(残り 167文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
「人間関係がよいのだから給料が低いのは仕方ない」と上司に言われてきました。しかし、職場内では新人や転職者に対するイジメが...(残り 77文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年07月
転勤が必須となるので、地元で続けたいとおもっている場合、転職を考慮することになります。転勤して、最終的に戻ってこれるわけ...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
残業は少ないですが、師長の質は最悪です。 体調が悪くうずくまってるスタッフがいても無視ですし、年休が欲しくてお願いして...(残り 102文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
子育てしながらでも働ける病院をと探しました。託児所もあり、ママナース働きやすいと聞き入職しました。ですが、急性期病院なの...(残り 236文字)
公立大学法人 名古屋市立大学 名古屋市立大学医学部附属東部医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年07月
とにかく忙しくて人手が足りない状態でした。 忙しいため新人に手がまわらず、出来ない新人がいると悪口ばかり聞こえてきます...(残り 48文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
福利厚生は特にパッとするものはなかったが、院内海外旅行や食堂が充実していたように感じます。食事はとても安く美味しかったで...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
教育体制は整っていたと思います。ラダーもしっかりとありました。1回でもお休みするとラダーはクリアできず来年度頑張ったりし...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
カレンダー通りのお休みはありました。夏休みは3日しかなく、有休を使用してロングバケーションを取得するという形でした。有休...(残り 71文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
2交代で夜勤を月6~7回程あります。毎年昇給があり給料については不満はありません。その分かなり忙しいですが、残業も自己申...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
病院自体は病棟は新しくはありません。病棟のエレベーターが少なく移送がとても不便です。外来棟は新しくきれいです。院内寮は敷...(残り 106文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
どの病棟も大変で忙しいと思います。比較的内科病棟は落ち着いている印象です。医師、コメディカルの連携は各部署で違ってきます...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
病棟移動もありスタッフも沢山入れているが教育体制は余りよくなく放置される感じがある。それに、子育てをしてるママさんナース...(残り 205文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
新人には丁寧な教育をしてくれます。プリセプターさんがいろいろと支えてくれるので。でも中堅になると誰から学べばいいのかわか...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
残業は5時間程と求人サイトを見ると書いてありますが、実際はもっとあります。リーダーの勝手な配分で緊急入院をつけられて、残...(残り 64文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年07月
針捨てボックスが100均で買ってきたプラスチックの箱です。ラウンドカートに針捨てボックスがありません。翼状針はリキャップ...(残り 65文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
他病棟2交代。救急外来、救急病棟、OPE室は3交代。 救急病棟は、時代的に3交代は好まれないが、基本的に定時に終わる。...(残り 220文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
基本給の低さ、看護業務以外の生協活動、一般病棟の残業の多さ、が不評となり、人出不足。 人出不足を派遣・パートで補ってい...(残り 86文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
パートは融通が効いたり、急に休んでもなんとかなりますが、正職員は常にギリギリの人数で働いているので、1人休むと大変です。...(残り 60文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
新人に対して定期的に話を聞きにきてくれます。とは言っても全く病棟のことがわからない人に話をしても意味はありません。励まし...(残り 217文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
ずっと長く働いているパートが大きな顔をして踏ん反り返っているので、常勤はご機嫌を取りながら仕事をしなければなりません。日...(残り 52文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年07月
生協病院ですから、組合員を増やさなければいけません。休日には組合員活動に参加しなくてはいけません。勤務表では、休日ですが...(残り 135文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
働いてみて驚きました。この程度のレベルの病院なのにプライドの高いナースばかりです。病棟も外来もとことん低レベル!できない...(残り 72文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年07月
辛口です。ママナースは働きやすくありません。というか無理でした。人数が少なすぎます。職員同士はとても仲が良かったですが、...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
最低限の設備はありますが、精神科なので最新の設備ではありません。病棟は、工事をするので、綺麗です。新人で就職するのではな...(残り 53文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
子育て経験者が多いのでお互い様といったところです。休んでも逆に心配してくれたり、その点はありがたいです。独身の方の理解も...(残り 187文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年07月
大きな病院ということもあり、定期的に全体の勉強会があります。各委員会も活発的に活動しているので、委員会主催の研修や、各認...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
病院全体はアットホームな雰囲気です。毎年各部署に新人ナースが3.4名配属されます。師長も30代でなる人もいます。どこの病...(残り 93文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
大学病院であり、専門性が高く、やりがいがあります。患者数も多いので比較的忙しいです。どこの病院もそうかもしれませんが、看...(残り 43文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
保育料が値上がりしました。 半日でも一日でも一人1000円。 お迎え時間は定時+30分以内までで、それ以降は15分毎...(残り 83文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
看護部はしっかりしている 各委員会も毎月行われより良い病院を目指している様子はうかがえる しかし組合員の病院だから何...(残り 87文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
体制がコロコロ変わります。人の噂や悪口、でたらめな情報が飛び交い毎日いつ異動話を上司から言われるかドキドキしながら勤務し...(残り 192文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
人間関係は良いですが給料はあまりです、、、。 休みも土日の数しかありません。 地域密着の病院ですので入院患者のほとん...(残り 66文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
休日は前月に希望を出せば、だいたいとおります。夏休みは6月から10月の間に一週間とることができます。休暇は他の民間の病院...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
20代の若いスタッフが多いです。附属の看護学校から入職する人が多いです。外から来た人には最初馴染みにくいかもしれません。...(残り 41文字)