大阪府の病院口コミ一覧(71420件)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
若葉会の頃は給与は良く仕事も定時で帰れる状態でしたが法人が変わってから入職した職員は給与も少なく残業当たり前な状態みたい...(残り 60文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
残業が基本的に多いですが、申請すれば残業手当が付きます。また、基本給以外に、住宅手当が月2万5千円付くことや、体調を崩し...(残り 78文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 大阪府済生会 大阪府済生会中津病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
人柄が優しい雰囲気の方が多く、基本的に仲良く働こうという空気感があります。ただそれゆえ、プライベートを詮索するスタッフも...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年12月
基本的に20代の看護師が多く、年齢層も若いため仲良く仕事していました。ただ、仲が良くてなーなーになってる部分もあり、管...(残り 109文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病院基金もなくなり、忘年会も3000程のスタッフ負担で、皆行きたくなくても、強制参加させられている。人手不足だから残業に...(残り 173文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年12月
ボーナスがかなりいいです。 人間関係は普通だと思いますが、やはりめんどくさい人は多かったです。 友達は夜勤ありでわた...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病棟によって雰囲気は全然違うと思います。ローテーションは少ない印象です。忙しさも残業の有無も病棟の患者層が違うため病棟に...(残り 73文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年12月
設備はかなり古く、歴史を感じました。また、職員の休憩室が無いので、詰所内の処置台(点滴つめたりする)をカーテンで目隠しす...(残り 59文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
スキルアップはできる環境だと思います。病棟によって違うと思いますが、1年目、2年目の教育計画というのがあり、それに沿って...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
勉強したものを提出するようになどと課題を出されることも多いです。勉強、勉強と言われることもおおかったです。ただ、スキルア...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
殺伐としているところが多かったように思います。小児科などは比較的優しい雰囲気の看護師が多いです。忙しさからか、殺伐として...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
まず残業代も申請しにくい雰囲気です。看護部も上をみてるような雰囲気で、病院を変えようという意識は低いように思います。ママ...(残り 98文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年12月
勤労学生だったため 異動になり入職となりました。 師長さんはいい人でした。 いつも守ってくれましたがいい人はすぐい...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年12月
ナースコールが多くコール対応が大変。ヘルパーはいてるが、ほとんどナースが対応しており、定時では帰れず、毎日残業になってい...(残り 80文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年12月
新人で入職したので、自分の中で基準がその時は無く、これくらいかと思っていましたが、今考えると貰っていた方だと思います。入...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病棟勤務でした。中間層の看護師が少なく5年目の次は10年目の先輩で、委員会の掛け持ち・リーダー業務・会議で残業時間が多か...(残り 81文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年12月
最悪でした。ここは部活動の場ですか?というくらい上下関係厳しく、昼休憩はいちばんの若手が誰よりも先にご飯を食べて先輩の分...(残り 212文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年12月
個人のクリニックならではの節約、コスト徴収はあります。輸液のメニューが同じであれば、患者が違っても、針だけ捨てて点滴回路...(残り 179文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
公立のため、福利厚生は普通の公務員と同じです。私の部署では、権限を最大限に活用する師長、一部の職員は優遇、弱い立場である...(残り 178文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
まず、病院に入った瞬間に感じるのが臭い。糞尿、汚物室の匂いが1階エレベーター前からします。掃除スタッフが専門でいて、見た...(残り 140文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
有給はほとんど使えない。希望を出してもすべて公休で回される。私がいる病棟は残業は少なめですが、勉強会が多いため帰るのが遅...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年12月
残業は30分〜1時間くらい。臨時で出された処方薬をさばく業務があります。処方された薬は一気に病棟にあがるので、それを定期...(残り 227文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
職場の雰囲気としては教育に力を入れていました。オペ件数が減っていて、ICUも空床が目立ち、良くも悪くも業務時間内に予習と...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年12月
夜勤回数が多く寝たきりの人が多かったので、体力的には大変でしたがその分給料は良かったです。病院食は無料で手当てや残業代も...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
夜勤をしていましたが、給料のいい他院で日勤のみの友どちの方が給料が良かったです。しかし、7:1の病院のため夜勤3人体制は...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
総務と人事が、曖昧です。外部からの出向の人も取り入れてますが、知識のない人で無駄だと思います。無駄も多いし、病院で1番の...(残り 67文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
精神科ということもあって、外装から内装まで落ちついた雰囲気があり、スタッフとしても非常に落ちつく環境で仕事ができます。 ...(残り 62文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2017年12月
中途採用の方が多く、あまり研修やスキルアップというような時間はとりにくい環境でした。 ただ、病院内に託児所があるため、...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年12月
新卒で入職し、病院研修や他病棟への研修もあり、他科の雰囲気も知ることができました。 プリセプター制度もしっかりあり、都...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年12月
新人看護師は定期的に研修がありわきあいあいと楽しく行っていました。病棟での教育も私のいた病棟では教育担当の看護師が1年目...(残り 59文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
上司は勉強会などでほとんどいません。日勤を選ぶ人が多く夜勤回数が7回越えてた人もいました。私は慰安旅行なんかに行かないで...(残り 83文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
私の病棟では残業も、それ程なく時間になればすぐに上がっていました。たまに緊急入院とかで上がらない日もありましたが、それで...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
給料はとても良いと思います。ただ、夜勤手当が病棟によって変わってきます。でも、基本的に悪くはないと思います。賞与も年2回...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
私の働いていた病棟では、 師長を含め他管理職も好き嫌い、機嫌が態度に出まくり。とても働きづらかった。 スタッフの好き...(残り 66文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年12月
新卒の研修は充実していました。最初の何週間か集合研修、その後は病棟へ。月1回?程は研修ありました。ですが、病棟へ行けば基...(残り 40文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2017年12月
社員食堂がありました。250円くらいだったかな?色んな人が利用してて、声をかけられたりして顔も覚えやすかったです!和気あ...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年12月
強制の研修や、日々の残業も申請が難しいです。給与は今まで働いた病院のなかで最も低いと思います。あまりメリットは見出せませ...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
病院自体はすごく古いです。物品も古いものがありますが、働いてて不便があるようなことはなかったです。コストもそこまでうるさ...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
施設は綺麗なほうです。廊下はベッド2台分通れるくらい広いので、部屋移動するときがある時は楽だと思います。ただ備品について...(残り 58文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年12月
何人かママさんナース、妊婦さんいましたが、みんな残業で残らないといけないので帰りにくそうにしていました。忙しすぎてみんな...(残り 57文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
いろんな物が不足しています。法人の経営理念の一環なのかもしれませんが、看護師が毎日使用する血圧計やサーチュレーションモニ...(残り 110文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
物品はほとんど使い捨てのものが導入されており、設備も整っており物が足りなくて困るということがありません。最新の物も多く入...(残り 88文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
サービス残業はほとんどありません。みんな早く帰宅できるよう業務の見直しや協力体制の強化を行っており、必要な残業に関しては...(残り 147文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
非常に働きやすい病院です。全病棟が一丸となってワークライフバランスに取り組んでいるので、サービス残業はほとんどありません...(残り 80文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年12月
研修は、考えられていてラダーに沿って計画されている。時間内での研修が増えてきているがまだまだ時間外での研修もあるのが現状...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
中途採用で就職しましたが、中途採用者に対する指導が行届いていないと感じます。全く環境の違う施設に就職したので、ついていけ...(残り 137文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
応援ナースとして勤務してますが3ヶ月経っても夜勤に入れてもらえず5日勤、6日勤当たり前のように入れられます。毎日残業2時...(残り 203文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
若い看護師から中堅、ベテランと幅広く勤務してますが、とにかく忙しく、人手不足。産休の看護師が多いため、派遣の看護師に頼ら...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年12月
急性期病棟は、日勤業務が大変忙しく、残業がほぼあります。残業代に対しては、一応つけることができる感じですが、、、なるべく...(残り 117文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2017年12月
ママナースは割と多く子どものいる人は働きやすかったと思う。 突発的な休暇も取りやすくて協力的でした。 建物は新しくな...(残り 45文字)