看護師口コミ一覧(699312件)

給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
給与は安いです。夜勤もして手取り23万程度です。そのせいか多くの方がバイトをしています。3つほどの施設掛け持ちしてる方も...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
給料は極めて低いです。それに伴い、ボーナスも。 他の熊本の病院で働く子に教えると驚かれます。 住宅手当もめいいっぱい...(残り 98文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
年間休日は120日に夏休3を加えた123日です。有給は勤続6年で毎年20日貰えます。 休み希望は病棟によりますが5日か...(残り 123文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
働く人と働かない人が本当にハッキリしており、働かない人の割合が多いと思います!ちょっと割りに合わない感じもしますが、雰囲...(残り 87文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
スタッフ全員に、eラーニングが、年間最低何個と割り当てられています。他に、新人研修、スタッフ研修、と沢山やっています。し...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2019年07月
職場の人間関係は、あまりいいとは言えなかったような感じです。パワハラ的な要素もあり、耐えきれなく退職しました。今はどうか...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年07月
挨拶しても無視されるし、やっぱりどこの病院にもお局がいるものですが、ここにもいました。私は病棟勤務ですがとんでもないお局...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年07月
希望のお休みを師長さんに毎月3回まで申し出ることができます。私のいた病棟は融通がきいたのでプラス3回くらい大目に希望を聞...(残り 102文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
熊本から、大阪のこの病院に就職しました。わたしは循環器内科に所属していたのですが、人間関係を苦に退職しました。 先輩に...(残り 317文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年07月
救急の受け入れをしているので、大変ですが、やりがいはあります。ただ、昔から働いている人からの悪口は多く、新人が毎回悪口を...(残り 40文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
大学病院でしっかり知識と技術を身につけたいと思い大学病院に入職を決めました。 教育体制はありますが、忙しく殺伐とした業...(残り 136文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
有給はほとんど消化できません。休日などは勉強会で病院に行かねばならないことが多く、時間外残業も多いです。 しっかり勉強...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
良い人は勿論少なからずいます。 しかし、悪い人の方が圧倒的に多い。 新人を育てる気がないとしか思えなかった。 お局...(残り 106文字)
公益社団法人 地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
夜勤なし、月15日程度、1時間時短のパート勤務で手取り16-17万くらいもらえてます。(残業代込み) 時給は1900~...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
急性期病院なので入退院が多く、バタバタと忙しく業務に忙殺されています。わたしがいた病棟は外科病棟なのでとくに忙しく、検査...(残り 101文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
常勤のスタッフが少ないので、時短の人が部屋持ちをしたり、パートで半日の人が入院をとったりするので、時間で帰れません。パー...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
初めてで知らないことだらけなのにみなさまの態度が冷たく、分からない事を聞いてもあまり親身になって教えていただけませんでし...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
透析関連で勤務していました。いない職員の悪口、いても悪口、患者の悪口までベラベラ喋っているような所です。階などによって違...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
入職してスタッフからの嫌がらせやチームワークの悪さに我慢がたえず辞職しようとしましたがやめさせてもらえません。新入職者に...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
学生の時から働いているナースで、意地悪な人がいる。上司のご機嫌取りをする腰巾着で、パートさんや自分より経験の浅いナースに...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2019年07月
精神科を学びたい人には研修も院内で多く行っており、悪くない環境だと思う。大きい病院なので急性期、慢性期、アルコール、合併...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2019年07月
企業病院だった時代に勤務していました。 病院・設備は綺麗です。働きやすく、長年勤めている人が多かったです。医師の質も良...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
実写で行かせていただいたが、夜勤明けなど定時で帰られているイメージでした。慢性期であり急変も少ないためかなと感じました。...(残り 84文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年07月
慢性的な人手不足により、医療行為(吸引、胃瘻、摘便、浣腸など)も看護助手にお任せさせてしまう。一応、看護師が最後に確認す...(残り 197文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2019年07月
病院が経営している高看の学生が多く勤務しているので、弱い立場の学生イジメが酷いと思った。准看護師の資格を持っている人たち...(残り 105文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年07月
慢性的な人手不足が続いている。小さな町の病院。 当時は回してる人が少人数の上層部であり、設備や人間関係も整っている...(残り 204文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
基本給や夜勤手当が高いのは魅力的だと思います。時間外はそこそこ多いです。多分ですが市内の病院の中では給与面は上位かと思い...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
基本給は経験年数と面接時の交渉で決まると思うのでなんとも言えませんが、ボーナスはよかったです。他の病院と比べてもいい方だ...(残り 50文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年07月
基本給が15~16万と、めちゃめちゃ安かったので、常勤でも年収200万がやっとです。山の中にあるので、近所に住んで居なき...(残り 40文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
以前、働いてましたが、準公務員の扱いになるので良くも悪くもなく。 最低限の福利厚生も使えます。ただ、慢性的な人手不足だ...(残り 88文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
古くなってきた面もあり、あちこち改装工事があり、現在まさに最中です。病棟は呼吸器など必要最低限なものはありますが予算的に...(残り 40文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
古株のナースが幅をきかせています。師長が指導や教育をしないから古株がやりたい放題です。正直、よく運営していると思います。...(残り 59文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
パートで就業していましたがマンパワー不足で忙し過ぎてスタッフ同士ギスギスした雰囲気で耐えられず辞職しました。 患者さん...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
急性期病院に戻りたくなり退職しました。 ルート挿入もほとんどいませんし、自分の看護技術をもっと磨きたかったので退職しま...(残り 90文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
夜勤の場合引き継ぎが業務外からスタートしますが、早出残業手当などは一切付きません。以前は通用口にタイムカードリーダーがあ...(残り 64文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
病院移転後はより忙しさが増して、残業時間も増えました。部署によっては忙しい日だと日勤なのに21時や22時に退勤の場合もあ...(残り 408文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
施設外ですが、近くに託児所があり決まったら曜日ですが夜勤でも見てくれることで魅力を感じ入職しました。わたくしが勤務してい...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年07月
新人から手取りで27万円ほどは貰えます。そのくらい夜勤と残業が多いです。私の代でぎりぎりボーナスは満額貰えましたが、経営...(残り 51文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年07月
同じ看護職で比べると沖縄県内では比較的高い給料水準の病院です。忙しさについては病棟によりますが、きついと感じるほどは忙し...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
急性期病院であり、研修や全国ネットワークも整っているため、看護師としての知識やスキルは一通り獲得することができる環境だと...(残り 281文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
新人の時に働いていました。 先輩看護師は指導に熱心な人が多いと思います。 寮がすぐ隣にあり通勤には便利でした。ただ周...(残り 63文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年07月
とにかく給料が安い。7年間他の大学病院で勤務してからの既卒入社でしたが、経験年数配慮してもらっても新卒の同期と数千円しか...(残り 183文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
とても古いです。以前がとても綺麗な施設だったため、働き始めたときはギャップがすごかったです。洗面所はお湯と水の温度が定ま...(残り 76文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
施設は新しく建て替えられており、とてもきれいで清潔感がありました。照明なども明るく、そのため雰囲気がとても明るくなったよ...(残り 51文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
今年に入って有給休暇を使ってくれるようになりました。日は師長さんが決めて自らの申請ではありまんが、まあまあ満足です。住宅...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年07月
仕事にやりがいは見いだせないと思います。とにかく自分に与えられた仕事の他に手伝いという意味のわからない決まりがあります。...(残り 60文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
病棟と外来の看護師の一元化が進んでますが、現場にとっては、看護部が何をどうしていきたいのか、全然分かりません。病棟の人数...(残り 248文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
私の働いている病棟は師長、主任ともに感じがよく、1、2年目が多いですが、質問がしやすそうな環境に思えます。お互いにケアや...(残り 75文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年07月
基本給はとても低く、夜勤の手当も安かったです。休日手当てなのでどうにかなっている感じでしたが基本給が低いのでボーナスも低...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
救急指定病院のため緊急入院も非常に多く残業、残業、残業の毎日です。 かといってきちんと手当てが出るわけでもなく、、、 ...(残り 51文字)