佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

仕事のやりがい、大変さ

入職時に厳しかったお局様がいました。仲良くなれるように自分から歩み寄ることをかなりしまして、心を開いてくれた時です。 ...(残り 118文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースばかりで、休みも自由に取れるし、「ぽっぽ」という託児所も病院の隣にある更衣室内にあったので、皆んな、安心し...(残り 100文字)

佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

休日・休暇・残業について

残業が毎日あり、師長にお伺いを立てて残業手当を考慮してもらいます。 師長（病棟、科によりまちまち）の性格や考え方で、違...(残り 97文字)

佐野厚生農業協同組合連合会　佐野厚生総合病院

施設・設備・備品について

備品、設備は充実していました。疲れると、休憩室のソファに横になるといったことができ、仮眠もとれます。 備品に関しては、お...(残り 84文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

入職理由/入職後のギャップ

教育体制が整っていて、中途採用でもプリセプターはつくと聞き、入職してみたら・・残念な結果でした。 何にもオリエンテーシ...(残り 250文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

給与について

新しくセンターの開設、電子カルテを導入しましたが、思うよう患者が増えず。赤字経営のため、ボーナスカット囁かれてました。 ...(残り 60文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

施設・設備・備品について

小規模であることを踏まえると、他の中規模な所よりは、劣ります。新しくセンターを作りましたが、結果が出せず・・ コスト削...(残り 178文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが、内科は良かったです。中途やママさんナースが多く、その人に合わせたペースで、仕事が出来るし、フォローも...(残り 93文字)

医療法人財団　健和会　みさと健和病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって若干違いはあるかもしれませんが、あまり協力的ではありません。個人個人で淡々と業務をする感じです。電子カルテで...(残り 47文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属　柏病院

休日・休暇・残業について

人手が年中足りていないと思いました。 しのため、残業は多い印象があります。しかし、残業手当が無きに等しい状態なので、モ...(残り 79文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属　柏病院

教育・研修、スキルアップ

研修、教育体制ですが、あまりしっかりしているとは思えません。というのは全体的に、自分から仕事をどんどんやっていける人を望...(残り 70文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属　柏病院

退職理由/退職検討理由

退職理由は職場の人間関係です。 やはり附属の看護学校から実習を行い、そのまま就職される方場仮の職場ですので、先輩後輩意...(残り 54文字)

学校法人　慈恵大学　東京慈恵会医科大学附属　柏病院

仕事のやりがい、大変さ

右を見ても左を見ても女性中心の組織です。男性がほとんどいないため、女性同士の縦の構造がみられます。 附属の学校があるた...(残り 67文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

週休2日、夏休み1週間、年末年始は希望すれば休めます。残業は病棟にもよりますが1日1〜2時間程度です。委員会活動などがあ...(残り 46文字)

医療法人　弘生会　関屋病院

施設・設備・備品について

スタッフは、長年勤めている方が多く、働きやすい、休みが多いので、年を重ねても続けやすいです。また、食堂で取る昼食はとても...(残り 81文字)

医療法人社団　倫生会　みどり病院

退職理由/退職検討理由

研修体制は充実していますが、現場ではベテランと新人で、ほとんど中堅がいませんでした。話しやすい環境ではありません。業務も...(残り 40文字)

医療法人　松寿会　共和病院

休日・休暇・残業について

休み希望は毎月とおってます。制限はなく、常識の範囲内でと言われています。 長期休暇をとられる方もいますが、最近は人手不...(残り 51文字)

社会医療法人　製鉄記念広畑病院

給与について

姫路市内で高給与と噂されているけれど、経営悪化で給料ｶｯﾄ、ﾎﾞｰﾅｽｶｯﾄ、新卒の頃の給料水準に戻ってしまいました。残...(残り 80文字)

利根保健生活協同組合　利根中央病院

職場の雰囲気、人間関係

・有休消化率が悪いです。数日しか消化できなかったりすることがあります。買取はしてくれないので、全てながさざるおえません。...(残り 48文字)

医療法人　桜希会　東朋八尾病院

仕事のやりがい、大変さ

入浴介助は、みんなで助け合いないがらするのですが、受け持ち患者を持ちながらになるので、少し大変でした。 車イスの患者さ...(残り 67文字)

医療法人　済衆館　済衆館病院

休日・休暇・残業について

月に2日の希望の休みが取れる。希望はほぼ通る。残業は平均して1～3時間くらいだが、その時の状況や病棟による。院内研修は、...(残り 51文字)

一般財団法人　住友病院

休日・休暇・残業について

休みが多く、1年に1回はリフレッシュ休暇で1週間〜10日程の連休も取れ、 オンオフの切り替えがしやすかったです。 食...(残り 82文字)

千葉県こども病院

福利厚生について

県立なので福利厚生はしっかりしています。有給休暇、共済制度もしっかりあります。激務でしたが安心して働けました。中途入職は...(残り 70文字)

医療法人　聖峰会　田主丸中央病院

休日・休暇・残業について

休日は取得しやすいですが、残業はふつうにあります。ふだんはある程度暇なので体力的には働きやすいと思います。一身上の都合で...(残り 51文字)

名古屋市立緑市民病院

休日・休暇・残業について

私が在籍していたのは、今の民間管理者になる前の、名古屋市直営の時期です。その時は名古屋市職員として公務員の待遇でしたので...(残り 68文字)

三次市立三次中央病院

ママナースの働きやすさ

時間短縮勤務制度を導入しているので利用できます。院内保育園も完備されてはいますが、休みの日などは預かってくれません。また...(残り 44文字)

三次市立三次中央病院

職場の雰囲気、人間関係

田舎の病院だけあって年代が幅広く安心感があります。中には厳しい人もいますが、全体的に和気あいあいとした雰囲気の病院です。...(残り 41文字)

国立大学法人　徳島大学　徳島大学病院

給与について

基本給は安めですが、夜勤回数が多く残業もあるため支給額は多めと思います。 3交代では多い時で夜勤が15回ということもあ...(残り 66文字)

株式会社　互恵会　大阪回生病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係がよく 評判がよかったです。ナースも優しいかたが多く働きやすい所です。 先輩の指導も丁寧で質問もしやすく 新卒...(残り 52文字)

淀川キリスト教病院

給与について

お給料は他と比べて安すぎず、高すぎずと普通でした。昇給はあまりないです。急性期なので忙しかったです。病院は移転してからす...(残り 40文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

仕事のやりがい、大変さ

私は新人からほぼ５年働かせてもらいましたが、３年目の最初にはリーダーとプリセプターを任されました。２年目の秋頃新しい病棟...(残り 157文字)

社会医療法人　蘇西厚生会　松波総合病院

休日・休暇・残業について

お休みはしっかりもらえます。希望もほとんど通るし、無理な時には師長さんが相談してきてくれたり。 残業はこの当時ですがす...(残り 77文字)

日本赤十字社　前橋赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

看護部長が、真面目な方で、新人教育もとても熱心に行っていました。先頭に立って引っ張るタイプの看護部長で、皆が強く信頼して...(残り 68文字)

日本赤十字社　前橋赤十字病院

施設・設備・備品について

施設は古いですが、何度も修理をしているので、不安な箇所はありません。廊下の床が緑色で、照明が少し暗めなので、全体的に暗い...(残り 54文字)

医療法人社団　日高会　日高病院

施設・設備・備品について

各階のナースステーションや、病室はそれなりの明かりで明るく保たれているのですが、一番端にある階段や、一部の廊下が照明が暗...(残り 60文字)

医療法人　光陽会　鎌倉ヒロ病院

職場の雰囲気、人間関係

戦後の病院です 看護師としてやりがいを求めては働いていけない病院です。 准看が病院をしきっており 改革しよう...(残り 82文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　海老名メディカルプラザ

休日・休暇・残業について

非常勤は残業はほとんどなく時間通りに帰れるため非常勤スタッフはとても働きやすい環境。逆に常勤は残業が多い。受付時間内に受...(残り 115文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　相模野病院

休日・休暇・残業について

私のいた病棟では休み希望はほぼ希望通り取得できたので子どもの行事や家庭の都合を優先することができた。残業はあったが出来る...(残り 94文字)

一般財団法人　ひふみ会　まちだ丘の上病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はまあまあ良く、働きやすい病院でした。ただ、昔からの職員さんが多くて、新しく入職した看護師はなかなかなじむのに時...(残り 117文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

教育・研修、スキルアップ

勉強会が２週間に一回ぐらいのペースで開催されていました。また、新人の教育はとても熱心で、2人で一人を教えるような感じでし...(残り 56文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

仕事のやりがい、大変さ

救急で運び込まれる患者さんがほかと比べて多かった気がします。その分救急の対応にはみなさんが慣れているので、迅速に対応して...(残り 45文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

施設・設備・備品について

施設自体が古いため、たまに崩れたりしないかなと心配になる箇所はあります。事務の方には何度か伝えてはいるのですが、なかなか...(残り 61文字)

医療法人　ガラシア会　ガラシア病院

退職理由/退職検討理由

時間外勤務も少ない方だと思います。緩和ケア病棟で仕事は楽しく出来ていましたが、当直で仮眠がなくそれが体力的にしんどかった...(残り 71文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

職場の雰囲気、人間関係

仕事の量の割に人手が足りていないので、職場はいつも火の車といった感じでした。しかし休憩時間になると、普段は寡黙な看護部長...(残り 53文字)

社会福祉法人　聖隷福祉事業団　総合病院　聖隷三方原病院

休日・休暇・残業について

配属先にもよりますが、今配属している部署は休暇はとりやすいです。残業も少ないく定時であがれることが多いです。ただ忙しい時...(残り 43文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

休日・休暇・残業について

看護師が少ないので、定時ぴったりにひとつの仕事を終わらせないと、余った時間に他の仕事を手伝うことになり、結果残業になって...(残り 56文字)

公益財団法人　老年病研究所附属病院

給与について

夜勤がないのでその分生活リズムが安定して仕事は楽でした。看護部長になると月給にプラス1~2万貰えるということを聞きました...(残り 60文字)

医療法人　桜希会　東朋八尾病院

福利厚生について

治療費が、家族１親等まで、検査、採血、診察、薬も含め、ただになります。病院は、築６年ぐらいで、きれいです。病院機能評価を...(残り 49文字)

君津中央病院企業団　国保直営総合病院　君津中央病院

休日・休暇・残業について

もうだいぶ前の事になりますが・・・ 勤務の体制は3交代で、シフトが結構きつかったです。 夜勤は月10回以上ありました...(残り 107文字)

国家公務員共済組合連合会　立川病院

退職理由/退職検討理由

残業代や家賃手当などは全部出してくれるので、給料面ではいいのだが、普段の仕事の量が多く残業が多いので、結婚を機に退職しま...(残り 137文字)