看護師口コミ一覧(712142件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
スタッフはみんないい人ばかりでした。 職場の雰囲気は上司の人が300人以上の患者の報告を取りまとめているので、報告をす...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
業務内容の割に基本給が少ないので、夜勤を何回するかによって給料が変わってきます。だいたい7回程度入ってこの年収です。もち...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
クレドだったかな? 研修は嫌悪感というか面倒な内容が多かったが業務中にあったので業務をサボれるがレポートが面倒立った。...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
教育に関してはプリセプター制度、各種研修などはありますが他院と比較して教育体制は決して充実しているとは言えません。しかし...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
先輩スタッフからの無視やいじめが酷く、新卒スタッフだけでなく中途で入ってきたスタッフも次々と退職していき、また新しいスタ...(残り 131文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
個人病院なので、基本給はそんなに高く無いが、救急病院のため夜勤手当が高いのと、残業代で手取りがかなり高額に鳴ります。 ...(残り 117文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
産休、育休はとりやすい。復帰後も問題なく働ける。勤務希望は3日出せるが、10日締め切りで師長が早く勤務が組み終わっていて...(残り 76文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
看護部上層部のパワハラやいじめが横行しており、日常的にあります。 人によっても言うことや対応が変わります。気分によって...(残り 84文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
慢性的にスタッフが不足しているため、休みも取りにくいです。有給どころか決まった数の休みも取れないことが多い現状です。その...(残り 66文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
定時で帰れることは難しいと思います。一緒に働いていたママナースさんたちは、皆気を使って、時間が過ぎても何ができることがな...(残り 55文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
救急病棟だってので、次々とらいろんな患者さんが運ばれてきます。 内科、外科、整形、外傷関係なく同じ病棟に入ってくるので...(残り 57文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
夜勤専従で非常勤でしたが、一回の夜勤手当が5万円と破格でした。 いそがしい救急病棟での仕事でしたが、仮眠もとれて充実し...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年08月
おむつ交換や体位変換、トランスなど腰に負担がかかる力仕事や介護業務がが多いため、妊婦さんには大変かと思います。また、残業...(残り 67文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
希望休は基本通ります。月の休みは12日程で多いと感じていましたが、有給を勝手に使われており、退職時に足りない分の金額を請...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
病棟にもよりますが、当時、私が働いていた頃は、小さなお子さんがいるママさんナースは少なかったと思います。結婚を機に退職さ...(残り 87文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市東部病院
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
お給料は他の総合病院と比較して高い方だったかと思います。ただ基本給はそこまででないため夜勤をしていないと手取りはかなり少...(残り 106文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
平均的に休日は多い方かなと思います。 年休もそれなりにとれます。 残業もほぼありません。あっても少しです。 福利厚...(残り 78文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年08月
当時賞与は年3回で5.0ヶ月分出ていました。遅勤1回5000円、夜勤1回7000円です。基本給は求人に出ている通りかと思...(残り 58文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
超過勤務については、残業した分をきちんと全額支給されません。少ない金額だったり、新人は言えぬ空気や人員不足で仕方がなく超...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
職員が足りず、常に人手不足。一人当たりにかかる負担がとても大きいです。 マニュアルがあるのか、ないのかもはっきりわかり...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
部署にもよりますが、私の部署は人間関係はとてもよかったです。 残業もほとんどなく、みんなが一緒に早く帰ろうと一致団結し...(残り 56文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
とにかく看護師が足りないです。認知症の患者が多く離床センサー鳴りっぱなしです。寝たきりの方も多いので、介助が多く必要です...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
若手のサービス残業は当たり前という風潮(肌感として)ですが、ママさんナースは時短申請をされている方が多いということもあっ...(残り 41文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
病院の特徴的に仕方ないですが、予定入院に加えて臨時入院も多く、日勤帯はてんやわんやでした。こればかりは病棟によりますが。...(残り 29文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
設備は、山口県下関市の大きい病院の中で1番といっていいほど綺麗ではないかと思います。しかし、今はわかりませんがお局がいる...(残り 25文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年08月
病棟によって忙しさやその場の雰囲気は全く違うみたいですが、私のいた部署は割と仲良く、笑顔で働いていました。基本的にやるこ...(残り 86文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年08月
病院の雰囲気はとても良いです。看護師さんに、話を聞こうと声をかけても無視せずに、よく聞いてくださる方が多いと実習を通して...(残り 22文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
超勤に関して、定時前くらいのタイミングで病棟師長に予定時刻を申請しますが、実際の業務終了時刻が申請より長引いていた場合で...(残り 105文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 愛知県青い鳥医療療育センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
どちらかと言うと、介護系の仕事です。導尿、吸引など基本的な看護技術を習得していれば簡単に働けると思います。スキルアップは...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
時期はぼかしています。昇給が500-1000円程度とかなり少なく、夜勤や変則勤務ができないママナースは大幅にボーナスをひ...(残り 81文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年08月
話しかけても優しい方と強い口調の方もおられます。 師長さんは病棟によっても様々でしたが、忙しい中で教えてくださる方がい...(残り 29文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
ママさん方のパートが多かったです。 悪口のオンパレードで、仕事よりもお話の方が多い。 研修等はあって無いに等しいので...(残り 49文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 湘南平塚病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
威圧的な態度をとる人はそれほどいないので、概ね良好かと思います。ただ、やはり人によっては忙しいとキャパオーバーになって冷...(残り 65文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
託児所もあり、ママナースいないことはないんですが、少ないです。若手かおばちゃんかという感じで余程家族のサポートがないと続...(残り 630文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年08月
研修プログラムはしっかり組まれており、新卒で入るのであれば、とても丁寧だと思います。また、経験年数に合わせ、外部の研修へ...(残り 171文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
こちらの病院では、スタッフの人間関係は良いのですが、病棟によっては、かなりのパワハラをする師長、主任がいます。することな...(残り 142文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2022年08月
実習指導の看護師は忙しいからかけっこう皆さんバタバタしています。それでも時間を作って指導してもらえますが、朝の目標発表後...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年08月
配属先によって入職時の印象は違うと思います。 少ないのですが、新人の時に、外減圧で頭の骨を外した状態の患者さんを見た時...(残り 496文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2022年08月
アルバイトとして働いていました。今もですが、当時から患者さんはとても多く、残業はありました。掃除に関してとても厳しかった...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年08月
春の職員健診が 希望者は、人間ドッグに変更可! 格安で精密検査や内視鏡などが受けられました。 感染症や肝炎ワクチン...(残り 59文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年08月
残業は1、2時間は基本的にあります。残業代はほとんどつきません。自己研鑽となります。お休みは暦通りですが、有休は年5日の...(残り 44文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
すごく安いイメージです。いくら働いても私達スタッフは昇給少なかったです。 師長、主任クラスは知りませんがスタッフレベル...(残り 87文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
経験豊富なナースはすぐ辞めてしまいます。エビデンスのない、昔ながらの手法が多くて。過去一酷い職場でした。特に役職のついて...(残り 46文字)
医療法人社団 風林会 美容皮膚科リゼクリニック渋谷井の頭通り
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
①社内チャットや共有事項など、全て院内の台数少ないpcのみでの観覧!業務時間は施術に追われて、、それどころではない 責...(残り 200文字)
地方独立行政法人 大阪府立病院機構 大阪急性期・総合医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年08月
もともと府立病院であることから、基本的な休日日数はあります。夜勤勤務の次の日は休日で、きちんとされています。 有給希望...(残り 74文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
病棟にもよると思いますが、基本的に忙しい病院だと思います。バタバタしてて残業も多い方なのかなと思います。ただ慣れてくれば...(残り 56文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年08月
看護師や助手が人手不足です。いつも忙しいイメージしかなく、各部署バタバタだったイメージです。 皆んなで助け合って仕事を...(残り 180文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
住宅手当はありますが、とても少ないです。正直何の足しにもなりません。あるだけマシかなという印象です。 車通勤も駐車場が...(残り 129文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年08月
基本給は安いと思います。やはり、夜勤をしてなんぼかなという感じです。 あとは時間外でお給料が増えている印象です。しかし...(残り 108文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年08月
大学病院なので若い人たちが多く、ある程度の年齢になると辞めていくような感じです。 病棟によりますが、教育されていないう...(残り 86文字)