長崎県の病院口コミ一覧(3569件)

休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年06月
残業は日常的にありました。最近は残業中は新たに仕事を増やされないように気を回してもらえます。休日も急な欠勤者の穴埋めとし...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
NICUで働いておりました。 総合医療センターは3交代制をとっており、かつ、退職者や産休で人員不足のため月に連休がとれ...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年06月
給料は平均的だと思うが、基本給が安いため、ボーナスは少なかった。当時、基本給16万くらいで、それに資格手当等、手当てが色...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
近隣の病院と比較しても給料は良い方だと思います。一年目の新人さんでもある程度はもらっていたみたいです。休日もしっかりある...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年06月
指導者さんは優しい方も厳しい方も両方いらっしゃいましたがどちらも丁寧でした。緊張しい学生でしたが、声をかけて下さり、リラ...(残り 36文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
看護学生の臨地実習でお世話になりました。厳しいながらも的を得た指導でとても勉強になりました。看護師は忙しく業務をしていら...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年06月
私がいた頃は比較的 職場の雰囲気は良かったです。 大病院なので福利厚生も良かったです。病院も建て替えもしていたので か...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年06月
昔は古くて薄暗い病院でしたが今は立て替えて新しい病院になっています。施設、設備、備品ともに新しい方だと思います。本館の1...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年06月
急性期病棟は忙しく常にバタバタして残業も多かったです。 優しい人もいましたが、やはり厳しい人も多かったです。 新人の...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
リフレッシュ休暇や有給もありしっかり休めます。必要に応じて時間給もとれるため、家族との時間など余暇の充実をはかることがで...(残り 41文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年06月
とても働きやすい病棟でしたが、大学病院に比べて療養に近く、朝と夕方に全員にお茶を配る必要があったため、補助員の仕事もこな...(残り 52文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年06月
離島の医療です。若いひとから年配の人まで色々なナースがいました。高度医療はできないのでヘリや、船で搬送します。病棟は3つ...(残り 58文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年06月
夜勤で稼いでいたような感じです。 夜勤が少ない病棟に変わると、給料がガクッと減りました。基本給と調整給があるので、ボー...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年06月
結構長く働いている人が多くて、新しく入職する人は、あまり長く続かない感じでした。ホスピスなのでちょっと特殊な感じもあり。...(残り 45文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年06月
雰囲気が良く、分からないことなども優しく教えて くださいました。穏やかな雰囲気があり、慌ただしい感じではなく、ゆったり...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年06月
休みはしっかりあります。連続7日間、夏休みがあるので旅行などの計画は立てやすいです。 希望休も出せますし、希望通り休み...(残り 114文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
給与は多病院と比べてやや高めだと思います。ボーナスもしっかりもらえます。残業手当も申請したらその分もらえました。しかし、...(残り 72文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
かなり残業が多い病棟で、日勤も21時くらいまで残り夜勤も11時ごろまで残るのがほとんどでした。なかなか私生活の休養も取れ...(残り 96文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年06月
離島と言うこともあり人が少なく、ハード勤務ですがスタッフ同士助け合って働いておりとても働きやかったです。長く働いてるスタ...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
病棟勤務ですが、3交代で夜勤は月4回程度でした。夜勤明けの翌日は必ず休みになります。希望休みもあまりに被らなければ考慮し...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年06月
新卒として入りました。プリセプターは皆さん丁寧で本当に勉強になりました。内容は、まず医療的な仕事より書類の書き方、振り分...(残り 169文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年06月
とにかくお局様が多い。無駄な仕事、ルール、ただのおしゃべりの時間など無駄が多すぎてビックリ。スタッフを一掃しない限り長期...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年06月
入職すぐは、基礎固めみたいな感じで鍛えていくことができます。日勤勤務をしっかりできるようプログラムが組んであります。また...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
学生時代お世話になりました。病棟によりますが、学生にも分かりやすく指導してくれる看護師も多いです。スタッフ同士の雰囲気も...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
学生としていかせてもらいましたが、病棟内の雰囲気はよかったです。忙しくても学生の意見もしっかりと聞いてくれ、主体的に取り...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
自分の病棟は、雰囲気はそこまで悪くない方だと思います。どこでもそうでしょうが、一部関わりにくい人もいます。急性期病院であ...(残り 61文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
業務量が多く人員不足という感じがします。助手の方も働いてくれていますが、明らかに足りていません。残業は結構ありますがどこ...(残り 65文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟によってカラーが異なりますが、新人もベテランも親身になって指導してくださりました。 パートナーシップ制を導入してい...(残り 31文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
院内研修もたくさんあり、職員が無料で使えるオンデマンド研修を導入しています。 院外勉強会のための補助はありません。 ...(残り 69文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
3交替なので、連休は難しいです。スタッフも少なく希望休もあまり出せません。子どものいるスタッフは土日休みが多く、しわ寄せ...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年05月
有給はとれなくて当たり前です。毎年20日捨てていました。休みの希望は3日までだが、割と希望通りになる。マンパワーがなく、...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
基本給が安い。事務員の独断で給料を決めることがある。(後日修正してもらった)循環器の職員ともともといた職員に給料の差がか...(残り 58文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
院外研修に3回行くように義務付けしているくせに、費用の補助はありません。以前は集合研修をしていましたが学研メディカルサポ...(残り 77文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
既卒入職者に対しての視線が厳しい。新人もそうだが新人、既卒入職者でやめていく人が跡を立たなかった。外からの物を寄せ付けな...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
仕事がマンネリ化しており患者に対して思うような看護ができずやりがいが感じられない。休みはありプライベートに余裕があるがキ...(残り 56文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2020年05月
就業前残業は1時間、終業後は1時間〜2時間ありました。就業前残業はサービスです。就業後は申請しにくい状況でした。休み希望...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年05月
残業は毎日あります、申請もしにくいためほぼサービス残業です。勤務が終わってから勉強会、勉強会終了後にまた残りの仕事にもど...(残り 166文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
3交代なので夜勤明けの次は準夜勤務になり休みを感じにくい。定時にあがれるので残業はほとんどない。子供や親の病気などで突然...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
休みはしっかりと取れるイメージです。給与は佐世保の病院自体が全体的に低く、それに伴って決して良くはないです。リハビリスタ...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2020年05月
外来患者さんや、分娩もされる方も少なく、スキルアップを目指してる方には向いてないと思います。人間関係は良く、先生方も優し...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟により大きく雰囲気が違います。 勉強会など医師と行ってる部署もあれば、完全にコミュニケーションすら取らないようなと...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年05月
給料は経験を考慮されます。人材バンクからの紹介で入ると高給料がもらえているらしいです。申請を行えば土日休みや早遅勤務の免...(残り 331文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
老人病棟は体力勝負です。 患者の入浴日は週2日ありますが、1日に50人~60人を入浴させます。入浴する患者様の半数は寝...(残り 106文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
急性期ですので各病棟ごとに雰囲気は様々ですが、忙しそうな印象でした。カンファレンスを密に行っていたらされていて、患者さん...(残り 143文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年05月
とでも、福利厚生はいいです。昇格もとくに何も必要なく自動的です。残業手当もつけやすいです。住宅手当も満額の27000円補...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年05月
病棟には看護師と同じくらい介護職の方がいて、ナースコールの対応やオムツ交換などは介護職の方がしてくれる事が多かったです。...(残り 144文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年05月
たまに勉強会がありますが、他の病院に比べると頻度は少ないです。勉強会の内容も少し薄い印象です。絶対参加という雰囲気もあま...(残り 62文字)
地方独立行政法人 長崎市立病院機構 長崎みなとメディカルセンター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2020年05月
学生の時に実習でお世話になりました。指導者は厳しい人がほとんどです。そして指導者だけでなく病棟全体の雰囲気もとても重く、...(残り 303文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年05月
場所によっては人間関係があまりよろしくないところもありますが、比較的良好です。中途採用の方や新人看護師には最初から丁寧に...(残り 63文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年05月
設備は普通、といった印象を受けました。古くはないですが、とても新しいという感じではないかな、と思いました。施設自体の照明...(残り 56文字)