国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

退職理由/退職検討理由

夫の転勤のため、退職となりました。 しかし、病棟が忙しくなかなか早く帰ることができない日もたくさんあり、自分にはもうす...(残り 59文字)

医療法人　青藍会　みどりの園病院

職場の雰囲気、人間関係

建物は古いですが、人間関係はとても良いと思いました。職場の雰囲気も病棟それぞれで異なり私が配属されたところはとても明るい...(残り 42文字)

長崎県病院企業団　長崎県島原病院

職場の雰囲気、人間関係

数年前、実習でお世話になりました。病棟により雰囲気は違いました。ピリピリしていて声をかけられなかったり、無視されたりも多...(残り 74文字)

地方独立行政法人　佐世保市総合医療センター

休日・休暇・残業について

休日は月8から10日くらいありましたが、三交代だったのであまり休んだ感じはしなかったです。1年に1回夏休みは4から5日程...(残り 76文字)

医療法人　稲仁会　三原台病院

施設・設備・備品について

外観はレンガ調で綺麗に見えますが、中は思ったより古いです。物品もあまり自由には使えないです。必要最低限しか置いていません...(残り 63文字)

社会医療法人　青洲会　青洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

一般病棟で働いていましたが他の病棟との忙しさに差があり待遇に満足出来ず退職しました 子どもや家庭がある方は一般病棟以外...(残り 111文字)

地方独立行政法人　北松中央病院

職場の雰囲気、人間関係

みなさん丁寧に教えてくれ、すぐに慣れることができました。 働きやすいと思います。 残業はほぼなく、子持ちの人や家庭が...(残り 66文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

ママナースの働きやすさ

人材不足により勤務環境が悪循環となっており院内に保育所があるにはあるが預かってもらえる時間の成約や急な発熱時には対応でき...(残り 41文字)

医療法人　稲仁会　三原台病院

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気は和気あいあいと仕事をしていてよく見えますが、私語が多いです。仕事ができない人の悪口や仕事とは全く関係のない話がよ...(残り 69文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

入職理由/入職後のギャップ

ローテンション研修が導入されあらゆる部署を経験できるとのことからスキルアップや視野が広がるのではないかと思い希望した。実...(残り 44文字)

地方独立行政法人　佐世保市総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

以前働いていました。とてといい環境で働きすい感じではありましたね。しかし、以前はなので現在はどのような感じなのかはよくわ...(残り 46文字)

医療法人　光善会　長崎百合野病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良くも悪くもない感じがします。私は違う病棟に配属されたのですが、急性期病棟がとても忙しいイメージがあります。残...(残り 98文字)

医療法人　厚生会　虹が丘病院

職場の雰囲気、人間関係

基本、仲が良く雰囲気がいい職場ですが、出来ない新人には上の当たりが厳しすぎると思います。普通プリやアソとの関係や、科や雰...(残り 86文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　長崎労災病院

仕事のやりがい、大変さ

実習でお世話になりました。熱心な指導のもと実習に取り組むことができ、学生ながら達成感とやりがいを感じられました。人の行来...(残り 24文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　長崎労災病院

施設・設備・備品について

実習でお世話になりました。入院やオペ出しなどが多くとても忙しそうでしたが、学生を無視するように方はいませんでした。毎朝、...(残り 32文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　諫早総合病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事は大変ですが周りの看護師が助けてくれます。誰かが困っていても見捨てたりする場面はあまり見られませんでした。また給料面...(残り 49文字)

社会医療法人　三佼会　宮崎病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的人間関係はいいと思いますが、病棟によって違いがあるかもしれません。 昔からずっといる人はかなり手強い存在です。 ...(残り 81文字)

社会医療法人　三佼会　宮崎病院

施設・設備・備品について

廊下がとにかく暗い。 病院の方針で節電と言ってるけど、麻痺がある患者さんが暗い廊下を歩いたらとは考えないのか。 安全...(残り 156文字)

後藤産婦人科医院

職場の雰囲気、人間関係

いい雰囲気のあるところで、院長もお優しい方で、毎日が穏やかたに、そして、たまにきびしく、愛のある指導で、勉強になりました...(残り 42文字)

市立大村市民病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良くも悪くも、、という感じです。 各病棟にお局的な人はいますが、気にしなければ大丈夫です。 綺麗な病院だし...(残り 44文字)

医療法人　保善会　田上病院

教育・研修、スキルアップ

なるべく退職させず、メンタルケアを行なっており、休職復帰制度は充実しています。復帰プログラムもあり、復帰に向けて協力して...(残り 44文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気：どこの病棟も同じような多忙な環境下におかれ、日勤帯で勤務しているときなど常に環境がピリピリしてスタッフ全員...(残り 63文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

施設・設備・備品について

５年前くらい以前に比べ施設、設備、備品に対して経費をかけることがなくなり、計画性が全く感じられない設備環境になっていると...(残り 47文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

入職理由/入職後のギャップ

昔の知り合いつてで入職しましたが残念ながら実情はかけ離れていました。 紹介してくれた人は退職してしまい残されてしまった...(残り 78文字)

社会医療法人　三佼会　宮崎病院

給与について

基本給はあまり高くないですが、夜勤手当は看護師だと13000円/回。1回でも夜勤をすれば資格手当が10000円貰えます。...(残り 107文字)

医療法人　光晴会　光晴会病院

教育・研修、スキルアップ

1年目は研修がたくさんあり、勉強になりました。しかし現場にいかせていたかは疑問です。やはりお局様はお局様のやり方があり、...(残り 75文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

給与について

金額だけを見ると普通だが、業務内容と労働環境が非常に悪く妥当な年収だとは思えないし、勤務拘束時間が長く時間外も多いが時間...(残り 43文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

休日・休暇・残業について

休日は普通の医療職現場とあまり変わらなく、どこも同じような悪い環境下にあります。 休暇は取れていてそうで所属長次第では...(残り 48文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

福利厚生について

経営体制が変更になってからは以前の経営体制と比べ物にならないくらい福利厚生と思えるものがなくなり、何かにかこつけて福利厚...(残り 51文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

教育・研修、スキルアップ

昔は定期的に面白い研修会、面白くない研修会多種にわたって開催されていて自由に参加しても意義のあるものでしたが、現在は研修...(残り 68文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

退職理由/退職検討理由

毎年賞与の算定時期になると、支給されるのかな？されないのかな？と生活の一部にしているために不安に悩まされながら働くことに...(残り 53文字)

医療法人　慈恵会　小江原中央病院

仕事のやりがい、大変さ

世の中コロナ禍で仕事のやりがいや大変さをある意味実感してることと思いますが、ここの職場は全然違う意味での仕事の大変さを実...(残り 46文字)

医療法人　横尾病院

休日・休暇・残業について

休日は多めでした。希望は通ったり通らなかったりでした。予定外の休みは代わりに出勤してくれる人を自分で探すように言われた事...(残り 48文字)

日見中央病院

休日・休暇・残業について

残業代は30分単位でもらえますが、たまに主任クラスの裁量で申請が通らないことがあります。 その主任は何の残業か分かりま...(残り 78文字)

医療法人　稲仁会　三原台病院

ママナースの働きやすさ

ママナースが沢山です。 子供に何かあれば勤務変更の融通がききます。時間もほとんど定時です。 ただ、新人研修などは...(残り 98文字)

社会福祉法人　幸生会　諫早療育センター

福利厚生について

建て変わる前に勤務していましたが、今は綺麗になっています。 福利厚生もしっかりしていたと思います。学生さん（准看過程の...(残り 42文字)

長崎県病院企業団　長崎県上五島病院

職場の雰囲気、人間関係

ドクターコトーみたいなのを想像してましたが恐ろしく忙しいです。入院できる施設が島に一つしかないので島中の方が次々に来るの...(残り 40文字)

医療法人　メディカル・セブン　ながさきハートクリニック

入職理由/入職後のギャップ

とっても働きやすい職場環境です。循環器と聞いたらとても難しそうな印象がありますが、先輩や周りのスタッフが親切に教えてくれ...(残り 74文字)

社会福祉法人　幸生会　諫早療育センター

休日・休暇・残業について

残業はなく、時間になると上がってくださいの声で上がれます。休憩もきちんと1時間とれて、仕事の時間ではいいです。しかし車椅...(残り 50文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によるかと思いますが、私がいた病棟は雰囲気も人間関係もよかったです。忙しい時期も多いですが、早く終わったら他の人を手...(残り 62文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

休日・休暇・残業について

全員が夏休み、冬休みを取ることができます。私の病棟は夏休みは9連休、冬休みは5連休もらえました。病棟によっては夏休み、冬...(残り 54文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事はとても大変です。いつもバタバタ忙しいです。 しかし、やりがいのある仕事だとは感じます。 また、休日もきちんとと...(残り 54文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

教育・研修、スキルアップ

今年度から新人ローテーション研修という制度が導入されています。確かに色々な部署を経験し学ぶことも多いですが、少し慣れてき...(残り 63文字)

社会医療法人財団　白十字会　佐世保中央病院

職場の雰囲気、人間関係

設備は今はかなり綺麗になりましたが以前もいい環境だったと思います。実習指導者はいい人もいましたが、学生への好き嫌いがある...(残り 63文字)

社会医療法人　三佼会　宮崎病院

休日・休暇・残業について

休みは、だいたい希望に沿ってもらえます。残業は病棟によって違いはあるかもしれませんが、定時に帰ろうとみんなで業務をこなし...(残り 47文字)

長崎県病院企業団　長崎県上五島病院

入職理由/入職後のギャップ

入職して1年目の新人です。 地元に戻りそこで働くために看護師を選びました。 新人のためほかの職場の経験もなく比べるこ...(残り 609文字)

さくらクリニック

施設・設備・備品について

元々病棟としての作りでは無いため、病室も狭く、やりずらさはありましたが、慣れてきます。普通のクリニックにしては輸血や麻薬...(残り 46文字)

国立大学法人　長崎大学　長崎大学病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟業務は基本的に忙しく、仕事量と給与が割に合わない。看護部がもう少し記録などを簡略化してくれればいいが記録や文書は年々...(残り 53文字)

社会医療法人財団　白十字会　燿光リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

学生の期間働いていたが当時知識や技術が不十分な私にとってはかなりやりがいはあった。あまり処置や移乗介助などは一人で行うこ...(残り 63文字)

医療法人　横尾病院

退職理由/退職検討理由

スタッフ関係は良かったのですが、スタッフの患者様対応に教育が甘いのが気になっていました。 業務的には、病院の方針といっ...(残り 75文字)