医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

休日・休暇・残業について

休日希望は月三日までだったと思います。 家庭のある方は、科長と相談して配慮してもらっていました。 なので、運動会や卒...(残り 108文字)

医療法人社団　恵生会　上白根病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はいい病院だと思います。穏やかなひとが多いと感じます。入院は多いですが、受け持ち一人が取るという雰囲気は無く、み...(残り 48文字)

医療法人社団　ワンアンドオンリー　新横浜母と子の病院

給与について

ボーナスはとても少ないが、夜勤手当が高いこともあり月のお給料は高め。夜勤を頑張ると収入アップに繋がる。助産師さんは助産師...(残り 49文字)

医療法人　回生会　ふれあい横浜ホスピタル

休日・休暇・残業について

クリニックを少しだけ大きくしたようなレベルの 病院でもちろん救急車もこないため残業はありません。割り切って働ける方には...(残り 485文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市東部病院

仕事のやりがい、大変さ

超急性期であり、様々な疾患の患者さんを見ることができスキルアップを望む人ならやりがいは十分に感じられると思います。私は、...(残り 82文字)

医療法人社団　明芳会　イムス横浜東戸塚総合リハビリテーション病院

教育・研修、スキルアップ

大きいグループなので、研修制度はしっかりしてます 給与にも響くので、どれだけ疲れてようが出席必須でした 内容は重要な...(残り 52文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

休日・休暇・残業について

忙しい時期とそうでない時期がありますが、残業は多いと思います。定時で帰れることも稀にありますが、平均で1時間から2時間は...(残り 53文字)

社会福祉法人　親善福祉協会　国際親善総合病院

休日・休暇・残業について

休暇については月９〜１０日はあったかと思います。入職した頃に比べると勤務間隔の調整などで連休も入り、働きやすくなったかと...(残り 109文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

給与について

給料は、昇給が毎年あるので、長く働ければそれなりに貰えると思いますが、新人の頃は給料は低いのでやりくりが大変かなと感じて...(残り 46文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は最悪です。常に先輩の顔色を伺いながら、仕事をこなさなくてはならないため、精神的にとても、辛いです。何でこの病院...(残り 46文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

教育・研修、スキルアップ

病棟の教育については、プリセプターや教育委員を中心に行っています。充実していると思います。 院内での研修も充実している...(残り 86文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜南共済病院

給与について

給与は決して多くはありません。募集要項に書いてあるほど基本給を頂けません。残業が多いので、残業代を頂ければある程度割にあ...(残り 104文字)

医療法人　五星会　菊名記念病院

入職理由/入職後のギャップ

紹介会社より、土日が休みということでこちらの手術室の方へ紹介され、勤務することにしました。 面接の際にも、紹介会社の方...(残り 280文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

教育・研修、スキルアップ

研修、勉強会は場所によって様々です。最近は勉強会参加に時間外手当がつくようになったので、参加しやすくなったかなと思います...(残り 122文字)

医療法人社団　鴨居病院

給与について

面接のときに管理者の態度の悪さにはビックリしました。紹介会社に紹介され病院に行きましたが指定して行ったのに30分以上待た...(残り 198文字)

医療法人　光陽会　横浜いずみ台病院

施設・設備・備品について

とにかくケチです。今時こんなの使ってるの！？っと思う物がたくさんあります。グループ病院が全国にありますが、テーブルやベッ...(残り 41文字)

医療法人社団　健齢会　ふれあい東戸塚ホスピタル

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ同士の関係は良く、看護職、介護職共に仲がいいですが、管理職と医師とのやりとりが難しいです。言い方と態度が失礼で、...(残り 120文字)

医療生協かながわ生活協同組合　戸塚病院

退職理由/退職検討理由

求人の賞与が、どれを見ても実際の数字とかなり違っている。 休憩室では、会社の愚痴ばかり。 個性的な人が多く、病院なの...(残り 68文字)

医療法人社団　明和会　亀田病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は当たり障りのない、みんな割り切ってるなーという感じでした。なので良いか悪いかと言ったら良いと思います。新卒の人...(残り 49文字)

医療法人社団　恵生会　上白根病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多く、子どもの急な熱などでお休みを頂いてもみなさん理解があり、協力して業務にあたっています。病棟もそこま...(残り 75文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

仕事のやりがい、大変さ

仕事はとても忙しくて、小児看護がやりたくて就職したにもかかわらず、子供たちと遊んだりすることでストレス軽減させるなんて出...(残り 45文字)

国家公務員共済組合連合会　横浜栄共済病院

入職理由/入職後のギャップ

入る前は、面談で病院側から「残業手当はしっかりつけて」と言われましたが、入ってから実際は、ほとんど手当はつきませんでした...(残り 49文字)

医療法人　順正会　横浜鶴ヶ峰病院

退職理由/退職検討理由

随分前の話ですが、夜勤無し条件で看護助手として働き始めました。若い方から年配の方まで働いていて、雰囲気は悪く無かったので...(残り 76文字)

横浜市立脳卒中・神経脊椎センター

職場の雰囲気、人間関係

異動が少なく、10年間同じ病棟にいる方もいます。お局さんが厄介です。病棟にもよりますが、私がいるところは人間関係が最悪で...(残り 44文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

施設・設備・備品について

病院自体新しく、病室など全て綺麗です。周産期センターは別棟に作られており、優しい雰囲気になっています。電子カルテが導入さ...(残り 45文字)

医療法人　誠心会　神奈川病院

職場の雰囲気、人間関係

サイテーです 病院であって、病院じゃありません スタッフとしても、患者としても絶対行ってはいけないところです 患者...(残り 49文字)

公益財団法人　神奈川県予防医学協会　神奈川県予防医学協会中央診療所

仕事のやりがい、大変さ

かなり忙しい現場です。テキパキと業務をこなせる方でないと厳しいかもしれません。また、相手はお客様であるため、丁寧な対応と...(残り 70文字)

医療法人社団　武蔵野会　牧野記念病院

施設・設備・備品について

建物が古く、キレイとはいえない環境です。患者の介護度が高く、オムツ交換が多いこともあり、病棟全体が臭う時もあります。環境...(残り 369文字)

医療法人社団　武蔵野会　牧野記念病院

ママナースの働きやすさ

病院の保育室がすぐ近所にあるので、ママナースも多く、急な欠勤もお互い様という雰囲気がありました。時短勤務も多く、常勤は夕...(残り 217文字)

医療法人社団　厚済会　金沢クリニック

仕事のやりがい、大変さ

透析経験者で入るとギャップに驚かされます。 患者に除水量、総除水量を決めてもらっていること。看護師判断で、血圧高いので...(残り 124文字)

医療法人社団　緑成会　横浜総合病院

退職理由/退職検討理由

お手伝いの体制が当たり前で、常に色々な部署にお手伝いに行かされました。 入職時には看護協会の入会について、強制する傾向...(残り 58文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良くありません。人手がたりずリーダー+新人だけという勤務もありました。上司は威圧的で毎日とても気を使うため...(残り 119文字)

医療法人社団　嘉明会　横浜東邦病院

職場の雰囲気、人間関係

職員同士の関係はそんなに悪くはないですが、主任・師長クラスの人達は自分の事しか考えていない人ばかりです。お給料もよくなく...(残り 57文字)

医療法人社団　鴨居病院

退職理由/退職検討理由

本人の意志を無視して、上の人たちの都合で知らない間に異動が決まってしまう。そして、その異動を告げられるのも直前すぎる。異...(残り 57文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立循環器呼吸器病センター

福利厚生について

ベネフィットステーションや厚生活動という特定施設で使用できる券があり、さすが準公務員待遇だと思いました。ただで使用できる...(残り 45文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立循環器呼吸器病センター

退職理由/退職検討理由

既卒も新卒のように扱われ、まずはやったことある技術でも当院のやり方でやってくださいとマニュアルを読んで実施しないといけな...(残り 115文字)

横浜市立みなと赤十字病院

福利厚生について

忙しい病院ですが、福利厚生は充実しています。育休、時短も取りやすくママさんナースも多いです。時短中は委員会や研修も免除さ...(残り 108文字)

医療法人社団　三喜会　横浜新緑総合病院

入職理由/入職後のギャップ

入職のきっかけは、7:1看護体制だが、実際は７人持つ事は少ないということでした。よって、７人以上持たされることもない。病...(残り 49文字)

医療法人　五星会　新横浜リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良好でした。 それほど大きな病院ではないため、リハスタッフや介護福祉士、栄養士、MSWなど他職種のスタッフと...(残り 121文字)

医療法人社団　健齢会　ふれあい東戸塚ホスピタル

入職理由/入職後のギャップ

元々パートで短時間で働きたかったことと、口コミがよかったので入職を決めました。メンバーは、悪い人はいなかったし、師長さん...(残り 119文字)

医療法人社団　健齢会　ふれあい東戸塚ホスピタル

教育・研修、スキルアップ

研修に出れなければレポートを書かないといけない制度等がありました。スキルアップは出来ません。点滴や採血もあるかないか程度...(残り 42文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

施設・設備・備品について

衛生材料は特に困りませんでした。 輸液ポンプの数は少なく感じましたが、臨床工学技士の方がコントロールしてくださり、必要...(残り 77文字)

地方独立行政法人　神奈川県立病院機構　神奈川県立こども医療センター

休日・休暇・残業について

休日も勉強会等でほとんど休めなかった印象。また、残業があたりまえで、定時帰りはほぼ無し。 深夜明けもお昼近くまでいるこ...(残り 59文字)

医療法人　誠心会　神奈川病院

退職理由/退職検討理由

急変対応もできていないのに、プライマリーだパスばかり言葉だけ並べてるだけ ここで仕事してたなんて恥ずかしくて言えません...(残り 82文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

退職理由/退職検討理由

管理をしている師長さんにもよりますが、私が働いていた部署ではなかなか有給休暇を使うことができませんでした。有給以外の休み...(残り 77文字)

学校法人　昭和大学　昭和医科大学横浜市北部病院

退職理由/退職検討理由

主人の転勤のため。 意向調査では退職希望のスタッフがかなり多かった。（多忙な業務に疲弊して転職希望のスタッフが多かった...(残り 90文字)

医療法人社団　明芳会　横浜旭中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

経験に応じたラダー制度があります。それらは業務時間内で行われるものがほとんどです。またラダーとは別に医師や認定看護師、管...(残り 62文字)

医療法人社団　協友会　横浜なみきリハビリテーション病院

ママナースの働きやすさ

院内保育があるためか、ママナースが多いです。お互い様という考えで、お子さんのための急なお休みなどに柔軟に対応してくれます...(残り 67文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学藤が丘病院

職場の雰囲気、人間関係

全体的な雰囲気は働きやすいと思います。特に採血は医師が行うため、看護師はかなり楽です。給与も常勤のうえ夜勤も行えば月に5...(残り 40文字)

医療法人社団　健齢会　ふれあい東戸塚ホスピタル

ママナースの働きやすさ

潜在看護師、ママナースは働きやすい環境だと思います。パートさんも融通がききます。院内保育園もあるので預けることができます...(残り 43文字)