横浜市の病院口コミ一覧(24526件)

職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
急性期病棟にいましたが、ここ最近若い方たちが入職して雰囲気が良くなりました。忙しいながらもみんなで助け合い定時に終わるよ...(残り 43文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
汚いけど暖かい看護師さんばかりでした. 学生に対しても声かけが多くありがたかったです. 多くのことを学ぶことができま...(残り 36文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
とても雰囲気が良く、学生時代にお世話になった。 優しい方が多くユニフォームも自由でモチベーションにつながると思う。 ...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2022年04月
10年くらい前ですが、働きやすい職場でした。希望した研修などへの参加も勧めてくれて古くて汚い病院だったけどスキルアップは...(残り 130文字)
地方独立行政法人 神奈川県立病院機構 神奈川県立こども医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
こちらのびょういんで一年働きました。 研修はしっかりしていて、先輩と1年間チームを組んで研修するパートナーナーシングシ...(残り 31文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年04月
電子カルテが導入されていましたが、院内で開発したものらしくとても使いにくかったです。 改装して無理やり病室にした病棟も...(残り 105文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
1日でしたが、インターンシップにて参加させて頂きました。 指導者の方がとても親切であったため、質問しやすく病棟や職務に...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
とにかく雰囲気が怖かったです。 しかし、美容院自体は綺麗でとても良かったです。 ナースステーションで一年目の看護師を...(残り 55文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
休み希望は師長にもよりますが、希望が職員同士で重ならないようならだいたい取れます。休み希望の上限はありませんでした。お正...(残り 49文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2022年04月
忙しかったですが、やりがいがあってたくさん学べて若手の色々吸収したい方にはいい環境だったと思います。遠方に引越しすること...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
夜勤手当がいいので夜勤をやればかなりもらえた。 ただし色々な手当に誤魔化され、基本給はあまりよくないのでボーナスはあん...(残り 62文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
退職金が出ないと院内では有名です。 3年満たない職員にも退職金が出ることになりましたが、実際のところ退職金は5000円...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
1病棟に1人は御局様います。業務は滞るし場の空気は悪くなる。 噂には聞いていたが、師長に耐えられなくて辞めた。人間...(残り 291文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
看護師間はもちろん、医師とのコミュニケーションも良好で協力しあっているイメージでした。看護師になった現在も変わらず働きや...(残り 29文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
私が働いていた病棟は日勤の看護師の数より医師の数が多い日もざらにありました。一気に退院が8人出たかと思えば入院が10件、...(残り 74文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年04月
毎日緊急入院、救急病棟からの引き取り、10人ほどの入退院があってかなり忙しい職場でした。でもみんなで助け合い和気あいあい...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
意見を言う人はどんなにできる人でも、系列施設へ異動させられるか、辞めるかでほぼ、自己退社へ追い込まれる。 体制が変わっ...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
面接では残業はほとんどないと言われて就職したが、提携施設からの入院は基本断らず入れないといけないらしく、夜でも遠慮なく入...(残り 106文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
新病院について 毎月1〜2人、多いときは3人程度退職者が出ます。 ここまで離職率の高い病院は初めてなので驚いています...(残り 90文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
私が働いていた病棟はほぼ100パーセント希望休が通りました!ですが、年休はあまり消費して貰えませんでした。病棟によっては...(残り 85文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年04月
大学病院のため、忙しいことが多く、学生なども来られるため容量よく回さないと大変な思いをします。 学生の頃に、実習に来た...(残り 62文字)
地方独立行政法人 神奈川県立病院機構 神奈川県立がんセンター
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
ほとほと疲れ果てて辞めました。この病院が二つ目の病院でした。 数年働きました。働いている間は、それなりにやりがいも感じ...(残り 209文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
入職理由はインターンの際の雰囲気の良さと立地もいいからです。福利厚生もよく休みも取りやすいのも理由の一つです。また丁寧に...(残り 73文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2022年04月
年間休日120日などでとても潤沢。 有給発生は法定通り。 有給以外で子供の看病休暇が+五日ありました。 とてもあり...(残り 108文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
ここに実習決まった看護学生は色んな気持ちになる。 これは、行ってみないとわからない。 やりがいを感じるかどうかも、人...(残り 46文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年04月
人手不足によりバタバタな日が多く、ゆっくり指導を受けられない日があります。相談できる雰囲気でないため、業務をわかる範囲で...(残り 91文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
とても綺麗な病院で、設備も整っている。急性期で忙しかったが一部を除いて人間関係は良好。忙しいながらもみんな看護が好きだと...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年03月
ママさんが多い病棟だったこともあり、基本的に温和で休憩中も子どもの話で明るい雰囲気でした。 年齢層もバランス良くいたの...(残り 221文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年03月
リーダーかくの看護助手の権力が強い雰囲気です。看護師長さんや看護師も言う通りにしています。病棟によりますが、わたしの配属...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年03月
クラスター発生したそうですが、いつなってもおかしくはないと思っていました。精神科特有と説明されましたが、密閉された病棟。...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
医師中心の医療が提供されています。先生を怒らせないように気を遣いながら仕事をするのが看護師の役割です。クラーク業務、検査...(残り 279文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
新しい看護部長、師長が来たのですが、看護規定?に乗っ取りたいから色々変えたいみたいなのですが、今現在の仕事内容とかを知ら...(残り 246文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年03月
定期的にスキルアップのための研修がありました。 教育担当のスタッフが優しく指導してくれたので、勉強になりました。発表す...(残り 61文字)
地方独立行政法人 神奈川県立病院機構 神奈川県立こども医療センター
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
重症心身障害児施設実習にてお世話になりました。 重症心身障害児施設は神奈川県立こども医療センターに併設されています...(残り 96文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年03月
企業の健康診断なども多く承るので、理解ある方多いのですが、地域柄、外国人の方や住所不定な方等、接するのになかなか大変な方...(残り 74文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年03月
休みは普通だと思います。勤務していた病棟は毎月4日まで希望が出せ、希望が被らなければ4連休でも大丈夫だったので旅行にも行...(残り 125文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
定期的に勉強会が開催されているが、コロナ禍になってからはオンラインや動画視聴にて勉強会を行なっている。勉強会参加後は感想...(残り 149文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
療養病院であり、スタッフの人数が潤っている日はゆっくりと患者様と関わる時間を持つことができたが、この頃は人手が足りなく慌...(残り 105文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年03月
私のプリセプターに当たる先輩が、精神病んで休職しその後退職しました。後にそのさらに先輩に当たる方々から日常的にいじめに合...(残り 103文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
三次救急なのでとても忙しいです。その分色々な経験はできるため仕事のやりがいはあると思います。大変さとしては、どこの病棟も...(残り 92文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年03月
休日が多く、スタッフ間で重ならないようにすれば希望の休みも基本通ります。リフレッシュ3日と有休も多いので助かってます。 ...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
開院して2年目ですが開院時から働いているスタッフは既に半分以下になっている印象です。新人スタッフや3年目くらいまでの年代...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年03月
急性期に疲れて慢性期をやってみようと思って入りました。療養は永住の場所のため、ゴール設定や目標も立てずらい。変化が少なく...(残り 57文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 神奈川県済生会 神奈川県済生会 横浜市南部病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
研修は頻繁に行なっており、医療的知識は十分であると感じるが、 清潔ケアや体位交換、その辺りが疎かになっている。 看護...(残り 80文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年03月
夜勤明けは基本2休がつき、何日だまとまった休みが取れるので福利厚生はいい方だと思います。 ラダー制度なども充実して...(残り 33文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
副主任の好き嫌いの態度があからさまでひどい。気に入らないとナースステーション内で終業後から二時間の説教を受けたことがある...(残り 133文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
給料は周りの病院と比較すると安いです。母体のある埼玉県のベースの給料です。夜勤をやっていないと手取り20万ちょいになると...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
年間休日は120日と多い方だと思います。希望でしっかり年休も使わせてくれるのでありがたいです。残業については最近患者数の...(残り 77文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年03月
希望休は取りやすかったです。また、夏期休暇も最大9連休取れるので、旅行などの計画も立てやすく、プライベートを充実させるこ...(残り 40文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年03月
総合病院なので、ある程度忙しい病院だと思って入職しました。そのため大きなギャップはなかったですが、患者さんとゆっくりじっ...(残り 61文字)