茨城県厚生農業協同組合連合会　土浦協同病院　なめがた地域医療センター

施設・設備・備品について

看護実習でお世話になりました。病院の周りは、静かで、のどかな場所にあります。病院が新しく綺麗でした。備品は、他の病院と比...(残り 81文字)

独立行政法人　国立病院機構　霞ヶ浦医療センター

休日・休暇・残業について

夏休み休暇で、6月から10月の間で一週間の休みが希望で入れられる。全員が休めるように夏休み休暇3日と年休を使用してくれる...(残り 116文字)

社会医療法人社団　同樹会　結城病院

職場の雰囲気、人間関係

10年間働きました。准看で、働いていたので、お給料は安くて。でも仕事は楽しかったです。先輩がたが、きちんと教えてくれまし...(残り 119文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

仕事のやりがい、大変さ

当時は脳外科病棟で働いてました。付属の専門学校を卒業して配属されました。急性期の病院のため色々と勉強になり、大変なことも...(残り 76文字)

医療法人社団　筑波記念会　筑波記念病院

休日・休暇・残業について

病棟は、残業が多く手当はほとんどつかなかった。3時間残業しても、先輩に遠慮して1時間程度の残業手当を申告していた。有給休...(残り 151文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　水戸協同病院

入職理由/入職後のギャップ

中途入職で採用されました。 一年目は準社員で、赤字経営で冬ボーナスカットされ、辞めました。 オペ室にいましたが、看護...(残り 70文字)

医療法人社団　常仁会　牛久愛和総合病院

休日・休暇・残業について

タイムカードを押させてから仕事をさせられていました。人間関係はぼちぼちです。忙しいぶん、ピリピリしていることが多いです。...(残り 45文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

休日・休暇・残業について

4週8休制です。夏休みは5日間取得できます。希望休は5日/月まで申請可能です。有給消化率は限りなく0に近いです。師長や看...(残り 92文字)

茨城県民生活協同組合　友愛記念病院

休日・休暇・残業について

残業はほぼなく、雰囲気も定時で帰ろうといった雰囲気なので、定時にあがりやすかったです。残業代もきちんとでますし、委員会や...(残り 42文字)

医療法人　徳洲会　古河総合病院

仕事のやりがい、大変さ

階によっても違うようですが、定時では帰れません。毎日2～3時間の残業は当たり前です。また、看護師の質も階によって最悪なと...(残り 56文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

ママナースの働きやすさ

私はママナースではありませんが、数名のママナースさんがいらっしゃいます。時短で、割と融通の利くシフトを組んでもらってるよ...(残り 82文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　茨城県済生会　龍ケ崎済生会病院

給与について

給料は低いですが、人間関係は良い方だと思います。 時短勤務の方が多く、普通の常勤で働くのがどこの病棟や外来にも少ないで...(残り 55文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　JAとりで総合医療センター

給与について

医師の給料は高いが、外来ナースの給料は安いです。病棟はわかりません。昔からある棟と新棟がありますが清掃業者のかたがしっか...(残り 42文字)

茨城県民生活協同組合　友愛記念病院

職場の雰囲気、人間関係

若い人が多いので活発な印象 職場の人間関係は悪くない スポーツなども盛んでマラソン大会にも参加している。 地域から...(残り 54文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

休日・休暇・残業について

新卒で入りました。 毎日、残業は当たり前で勤務終了後に記録を書いていました。 20時。21時まで残業で日勤が続くとヘ...(残り 59文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、総合病院としては比較的に良い方だと思います。中には理不尽な方もいるとは思いますが、どこにでもいるような...(残り 44文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学茨城医療センター

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はよく、お互いに助けあう空気でした。休憩中は、みんなで仲良くお菓子を食べてながら雑談してました。中には、忙し...(残り 64文字)

医療法人社団　つくば健仁会　とよさと病院

給与について

勤務時間は9時〜17時で、残業はほぼありません。 17時待ちして帰れるような状況でした。 給料は夜勤を4回ぐらいやっ...(残り 156文字)

茨城県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

以前の職場はクリニックだったので看護師もそれほど多くは無かったんですが、一人リーダー各の人がいて(別に役職がついて偉い訳...(残り 263文字)

公益財団法人　筑波メディカルセンター　筑波メディカルセンター病院

休日・休暇・残業について

ケア等が忙しく記録は時間外でしかできないため残業は当たり前。 師長達はしっかりスタッフと向き合ってくれない。 有休は...(残り 78文字)

社会医療法人　若竹会　つくばセントラル病院

休日・休暇・残業について

病棟によって様々ですが、休みの希望は通りやすかったです。ワークライフバランスを重要視してくれる部署でした。 ただ、人が足...(残り 55文字)

社会医療法人　若竹会　つくばセントラル病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは多いほうだとおもいます。専属のナーサリーに預けて、幼稚園バスもとまっていました。病棟によってもありますが、だ...(残り 43文字)

一般財団法人　筑波麓仁会　筑波学園病院

給与について

同期が働いています。超勤はきっちり払われ、研修も勤務に含まれていて羨ましい限りです。実習に行っていましたが、雰囲気はのん...(残り 42文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

福利厚生について

年休は、師長により様々な考えがありますが、だいたいは、誕生日年休と言う名のものしか自由にとらせてもらえません。ほぼ年休は...(残り 73文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

休日・休暇・残業について

残業は自分の仕事量に左右されますが、人間関係はとても良好なので、協力して仕事ができます。また、師長によりますが、残業代も...(残り 78文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　茨城県済生会　龍ケ崎済生会病院

給与について

他の病院と比較して、給料が安い。業務量が多く残業もある。残業代も含めてもかなり安い。上司に退職金は他の病院よりもらえるか...(残り 41文字)

医療法人社団　善仁会　小山記念病院

職場の雰囲気、人間関係

学生の実習で、お世話になりました。病院は小高い丘の上にあり、比較的新しく、夜間救急の患者さんも受け入れていて、この地域で...(残り 62文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　茨城県済生会　水戸済生会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

とにかくひどい病棟だった。挨拶をしても無視され、先輩のミスを押し付けられたり。パワハラがひどかった。今の時代なら確実に訴...(残り 48文字)

社会医療法人社団　光仁会　総合守谷第一病院

教育・研修、スキルアップ

教育は担当者が丁寧に教えてくれるので、基本的な技術は学べる病院だと感じました。ときどき、外部研修もあるので良い経験にはな...(残り 42文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　土浦協同病院　なめがた地域医療センター

休日・休暇・残業について

とにかく忙しかった。 先輩に他に行った方がいいよ、と言われながら仕事してました。 入りの日の日勤がリーダーなので日勤...(残り 56文字)

一般財団法人　筑波麓仁会　筑波学園病院

休日・休暇・残業について

きっちり残業代がでます。タイムカード制で、研修もきちんと給料がでます。そのため、都内と比べ給料自体は低いかもしれませんが...(残り 48文字)

日本赤十字社　古河赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

日赤独自の災害救護に関する教育カリキュラムがあり、数年にわたって学ばせてもらいました。多くの先輩方が実際に災害救護にも参...(残り 43文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学茨城医療センター

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気は違うと思います。仲が良く人間関係がいいという病棟でも、5〜7年目、7年以上という先輩の圧力感があるよ...(残り 187文字)

医療法人社団　青燈会　小豆畑病院

仕事のやりがい、大変さ

医師の看護師に対する態度が悪く、働きにくくて退職しました。高齢者が多いため退院しても施設へ行く方が多いです。慢性期の方が...(残り 40文字)

社会医療法人　若竹会　つくばセントラル病院

退職理由/退職検討理由

希望してないのに部署異動になりました。その病棟は夜勤回数をあまり多くは入れてもらえず、収入減を理由に退職を考えてます。病...(残り 45文字)

医療法人　博仁会　志村大宮病院

休日・休暇・残業について

残業は病棟によって多い少ないあります。定時で上がれることが少ないであります。 休日は比較的取れル方だとおもいます。まと...(残り 46文字)

国立大学法人　筑波大学　筑波大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

新人で入りましたがプリセプターがしっかり見てくれます。 教育担当の方も数人いて悩みがあるときちんと聞いてくれます。 ...(残り 46文字)

一般社団法人　茨城県きぬ医師会　きぬ医師会病院

休日・休暇・残業について

入職後、3ヶ月後有給休暇支給されます 初年度10日間です。 4週7休＋有給休暇1日で、4週間に8日間休みとなっていま...(残り 46文字)

医療法人　徳洲会　古河総合病院

職場の雰囲気、人間関係

朝礼時に、3分間スピーチというものが1年の間に何回かまわってきます。 カーテン越しにスタッフの行動を監視してる方がいま...(残り 46文字)

株式会社　日立製作所　日立総合病院

教育・研修、スキルアップ

研修は多めですがその分残業代は出ます。 各病棟で開催する勉強会は、病棟にもよりますが私の所属していたところは必須で残業...(残り 67文字)

医療法人　永慈会　永井ひたちの森病院

退職理由/退職検討理由

昔からいる看護師が多く、人間関係も複雑です。 そして常に看護師不足です。 系列の施設を次々と増やし、その度に本院の看...(残り 66文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

退職理由/退職検討理由

時間外でのサービス残業がほぼ毎日あり、労力に見合わないと判断し退職しました。 ロング・夜勤と体力が続かず、夜勤明け2日...(残り 100文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

ママナースの働きやすさ

モデルとなるママナースがほとんどいない。新卒〜20代後半の若手が多く、中間層がいないため、病棟での子育て理解は低いと思う...(残り 48文字)

医療法人社団　双愛会　つくば双愛病院

施設・設備・備品について

綺麗な病棟ではありませんでした。どこにでもいる人がやはりいました。自分ではなにもやらず楽して気に入らなければ辞めさせよう...(残り 41文字)

医療法人社団　協栄会　大久保病院

施設・設備・備品について

建て替えがされていて、とても綺麗です。外来は人が少なくバタバタとしています。駐車場が砂利道です。 同じ敷地内にデイや老...(残り 43文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

休日・休暇・残業について

残業をつけるつけないの判断は病棟師長の判断によります。新人はほとんどつけさせてもらえませんでした。先輩たちが残っていると...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育はしっかりしていますが、そのため教育係は遅くまで残ることになり大変です。 また、勤務後の勉強会・研修が多く、日勤帯...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

職場の雰囲気、人間関係

若手・ベテランが多く、30代がいない。人間関係は比較的良かったと思います。子育て世代が少なく、理解があるかは疑問です。 ...(残り 71文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

施設・設備・備品について

とても綺麗です。夜勤の際も一人づつ個室があり、防音もしっかりしていました。 最上階にラウンジがあり食事が取れますがあま...(残り 42文字)

独立行政法人　国立病院機構　水戸医療センター

給与について

基本給が安く、残業も師長によってはほとんどサービス残業となるため、労力に見合っていないと感じました。 また、きちんと残...(残り 72文字)