兵庫県立尼崎総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

どこも人手不足のため、通常の仕事だけでも大変なのに、新しいことを始めようとするため、さらにしんどさを増しています。 人...(残り 64文字)

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給与について

夜勤8回入っているのに手取りが少な過ぎてびっくりします。また、ハイケアユニット、オペ室は手当がつかず、そこまで忙しくない...(残り 52文字)

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給与について

仕事量とお給料が全く見合ってないです。特殊病棟勤務ですが、危険手当て等もなく夜勤手当てもめちゃくちゃ少ないです。その割に...(残り 55文字)

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給与について

慢性的に人手不足です。休みは取れるけど、希望日にはなかなかとれない。 夜勤も緊急の受け入れが多く、休めない。また、その...(残り 45文字)

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給与について

緊急も多く、夜通し働くこともあります 夜勤は2回程度、残業は月10時間以内 有給消化はほぼできません 夜勤手当も少...(残り 56文字)

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休日・休暇・残業について

残業があれば、定時で帰れる日もあります。基本的に定時までにスタッフで協力し合って終わらせようという方針ではありますが、処...(残り 45文字)

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福利厚生について

納涼会や忘年会など、病院主催の無料で参加できる飲み会がありました。福利厚生はリロクラブに加入していましたが、あまり活用し...(残り 79文字)

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施設・設備・備品について

新病院になってからは、もちろん全てが新しくてキレイでした。備品も不足することはなかったです。院内にローソンや、カフェが入...(残り 62文字)

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入職理由/入職後のギャップ

旧病院の時に入職しました。循環器内科病棟希望だったので、心臓カテーテル検査や治療の実施件数がかなり多いことや循環器系の病...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

オンコールなのできついです。よばれたらいかなければいけません。拒否したら叱られます。電話に出なくてもしかられました。平日...(残り 40文字)

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施設・設備・備品について

総合病院なので標榜科も多く、最先端の医療機器などが数多く所有されておりました。経験を積むには申し分ありません。いろいろ学...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

非常勤でしたのですぐに退職いたしました。やはり、仕事の過酷さと高度さについていけずに断念してしまいました。自分がふがいな...(残り 44文字)

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仕事のやりがい、大変さ

総合病院ですので仕事にはやりがいはあります。しかし、過酷さもあります。オペ室勤務でしたが、若いうちしかできないなと思いま...(残り 41文字)

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仕事のやりがい、大変さ

忙しくて平日の日勤は常にバタバタ動き回っています。病棟にもよりますがマンパワー不足もあり仕事が終わる頃にはもうクタクタで...(残り 81文字)

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福利厚生について

寮が1万円〜で入れるので、家賃としては助かっています。オートロック付きでIHオール電化完備です。給料は3年目で手取り22...(残り 42文字)

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休日・休暇・残業について

県立病院のため、休みが多く連続休暇も取りやすい。病棟によって忙しさに差があり残業も多い。公務員なので長く勤める人が多く、...(残り 52文字)

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ママナースの働きやすさ

病棟勤務だったので、育児休暇から復帰の看護師は時短勤務でわりと時間通りに勤務が終わっていました。受持ちも軽めになっていて...(残り 42文字)

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施設・設備・備品について

病院は新しく建ったばかりですが、スタッフ全体？病院の理念？見てみないふり、片付けない、職員のロッカーやトイレはすでに汚い...(残り 218文字)

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休日・休暇・残業について

現在働いていて、休みはきちんと取れます。 有休消化も病棟によりますが出来ています。 公務員の特権かなと感じています。...(残り 118文字)

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福利厚生について

県立職員ということですが、給料は安く、福利厚生も年々縮小しているようです。 半年に一回、映画チケットが少し安く買えたり...(残り 80文字)

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給与について

総支給額は500万ぐらいですが、実際は月給23万前後です。他で働いたことがないですが、先輩は給料が安いといいます。家賃手...(残り 41文字)

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給与について

まだ、若いためかお給料が少ない。。。。 忙しいのに少なくて割りに合わないが、休暇もしっかりとれるし公務員待遇で安定した...(残り 46文字)

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施設・設備・備品について

とてもきれいな病院です。 備品も充実しておりケアをするのに不便さは感じません。 また、飲食店、コンビニも、あります。...(残り 54文字)

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職場の雰囲気、人間関係

仲良し人事です。実力のある人、意見する人は上にはあがれずけむたがられます。人を大切にしない病院だと思います。生活、お金の...(残り 299文字)

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給与について

とにかく、お給料が安いです。看護師給料の底辺かと思うくらいです。 総合病院で、様々な3次救急も沢山受けて仕事量も多いで...(残り 193文字)

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給与について

業務内容が多く、とても時間内には終わらないです。協力し終わらそうとしていますが。。。時短ナースが多く、独身者や、経験年数...(残り 44文字)

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施設・設備・備品について

建物が新しいのでとてもきれいでした。バックヤードもとても広いので迷いそうでした。病室のエアコンが、多床室であっても1人に...(残り 150文字)

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教育・研修、スキルアップ

卒後教育はプログラムもたくさん用意されていていいと思います。研修も3年目まではかなりたくさんあり、1〜2ヶ月に1回は開催...(残り 51文字)

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施設・設備・備品について

新病院になったので、もう2年経っていますが、施設はかなり綺麗です。ただ旧病院から持ってきたものもあるのでそれだけ汚く見え...(残り 43文字)

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入職理由/入職後のギャップ

新人の時の入職理由は看護師として一人前になれる建物も新しく気持ちが良さそう、公務員待遇です。病棟勤務ですが帰りが21帰る...(残り 158文字)

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休日・休暇・残業について

休暇は公務員でもあることから多い方だと思います。月に12日くらいはやすみあります。しかし業務量が多く、私は病棟勤務ですが...(残り 78文字)

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退職理由/退職検討理由

とにかく仕事量の多いところです。日々の業務も時間外まで働かないと終わらないのに、委員会などの仕事も多くて持ち帰って仕事す...(残り 112文字)

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休日・休暇・残業について

師長さんによるようですが、休み希望はとても出しやすいです。1週間くらいの連休も取ろうと思えば取れます。年休の消化は月1程...(残り 99文字)

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仕事のやりがい、大変さ

病院勤務です。とにかく毎日忙しい日々で、業務を終えるのに必死になっています。人間関係はとても良く、患者さんへの看護に熱い...(残り 84文字)

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仕事のやりがい、大変さ

常に勤務が煩雑で、自分と患者の安全も確保できるか不安なことが多々ありました。 勉強会などは多いので、若いスタッフにはあ...(残り 56文字)

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給与について

二交代で夜勤は4回、毎日バタバタで休憩もままならない病院ですが、手取りで30万円を超えたことはありません。ボーナスも少な...(残り 59文字)

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施設・設備・備品について

最新の大きな病院だけあって、物品は十分にあり、広くて清潔でとても良い。ただ使わない不要なものも多くあり スペース広くある...(残り 43文字)

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福利厚生について

県立病院のため、年間休日や、月のお休みは多くて希望がだしやすかった。しっかりやすんで、がっつりはたらきまいひとにとっては...(残り 47文字)

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職場の雰囲気、人間関係

断らない医療といっていますが三次救急の見れる医者はおらず、EICUも重症患者はほとんどいません。業務中心であり、PNSも...(残り 91文字)

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退職理由/退職検討理由

最低な病院です。建物は新しいのに既に汚い箇所が沢山あります。看護部トップが職員を大切にしていると感じられず人間関係が悪化...(残り 44文字)

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入職理由/入職後のギャップ

人間関係はとてもよかったのですが、 とにかく激務でした。一般病棟はなかなか夜勤ではゆっくりと休憩がとれませんでしたが、...(残り 42文字)

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ママナースの働きやすさ

県立病院のため、産休や育休などのシステムがきちんと整っています。そのため、産婦にも優しくシフトの融通がききます。育休もし...(残り 51文字)

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仕事のやりがい、大変さ

CICUは 心臓の手術後 成人も小児も入るため 管理が難しい。使う物品も大人と子どもとは違うのに 受け持ちは同時に大人 ...(残り 49文字)

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ママナースの働きやすさ

部署によって違うと思いますが、比較的休みやすい雰囲気にあると思います。当日連絡があり休みになっても、みなスタッフは仕方が...(残り 54文字)

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福利厚生について

10年目ですが、基本給は25万です。夜勤手当が他の病院と比べても安いです。休み希望は記載できますが、病棟、師長さん次第で...(残り 43文字)

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退職理由/退職検討理由

夜勤3交代と2交代選べるようになってますが、私の部署は3交代だけでした。日勤して深夜とか、休みやのに22時には深夜いかな...(残り 41文字)

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退職理由/退職検討理由

上に上がる人はイエスマンばかりです。意見を言うものは上から押しつぶされ、辞めさせられようとします。最低な職場です。救急の...(残り 109文字)

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退職理由/退職検討理由

新病院に移転しとにかくいそがしい。新人が多くて中堅が少ないため、中堅が兼任する看護業務や委員会の仕事が多すぎる。科により...(残り 40文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育はしっかりしています。集合研修と部署研修が交互にあり、演習でしたことを、部署で確認・指導していただく、またその逆もあ...(残り 55文字)

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仕事のやりがい、大変さ

一般病棟に所属していました。人数が少なくまた、若い看護師がおおいため、中堅はいろんな仕事を掛け持ちしながらの勤務のためな...(残り 105文字)