北海道の病院口コミ一覧(45122件)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休みはとりやすい方だと思います。ただ、その分、病欠が出たりすると業務が回らなくなることもありました。残業は、多い少ないの...(残り 72文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人間関係はめちゃくちゃいいですよ。たしかに医師は微妙でしたけど、いまはそこまででもなくなったし。看護師やコメディカルはや...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休み希望も取れるしリフレッシュも取れます。ママさんナースが多いのでえげつなくて年末年始など希望だしてくるのはどうかとおも...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病棟によって違うとおもいます。私のいる科はほんとうにいいところですが、前にいた病棟はもう二度と戻りたくないです。結局どこ...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
有給や産前、産後休暇、育児休暇にも理解があり、取りやすい職場です。大きな病院にも勤めた経験が何度かありますが、激務で雰囲...(残り 49文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
何も文句はない。忙しいがやりがいがある。福利厚生もしっかりしているし、給料やボーナスが非常によくスタッフもみな雰囲気がい...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ママさんナースはそれなりにたくさんいたので理解はあるかとおもいますがあまり上層部には既婚者がいないイメージです。あと産休...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
以前は人間関係など色々問題もあったみたいですが、今は新人にも優しく色々変えようとイメージも良いです。 病棟によっても違...(残り 64文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
常に人手不足。そして医療が一昔前って感じでした。そして主任だったか師長さんが人によって態度が変わるから仕事しづらく退職し...(残り 52文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ラダーに沿った研修があり教育体制はしっかり整っていると思います。優しいプリセプターさんに恵まれ、学びながら不安なく働くこ...(残り 74文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
実習中から忙しさを目の当たりにしていたためか入職後のギャップはあまり感じませんでした。忙しさは病棟や時期により異なります...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業の多さや年休取得率は、病棟によって異なります。夏休みは5日間必ず取れるので、休みの保証はしっかりされていると思います...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1996年~2000年頃
- 投稿日
- 2018年12月
外来勤務でしたが、幼児~小学生くらいの子持ちママが多かったので、連帯感あり、溶け込みやすかったです。職員,パート,臨時職...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
定時で帰れると思わないほうがいいです。 それもちょっと今日は遅くなりそうとかいうレベルではなく、日勤なら今日中に帰れれ...(残り 111文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
施設も行っている看護も古く、また一部の職員が幅を利かせている現状に失望して辞めました。 楽でしたが、ここに慣れてし...(残り 48文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
公務員なので、福利厚生は抜群に良いです! 特に病気休暇は受診の証明が出来れば有給扱いにならないので大変良かったです! ...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
こどもは院内保育所に預けて働くことは可能であるが、発熱したり、具合が悪くなったときに、早退しなければならない状況なのに、...(残り 67文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 網走厚生病院
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新人看護師には一人ひとりプリセプターがつき、技術評価表などを使用して一緒に目標設定しながら指導してくれるため心強い。分か...(残り 65文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年12月
リハビリスタッフと協力してチームで看護をしているところが、入職の決め手となりました。 それは入職時と変わりないです。し...(残り 163文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2018年12月
積極的に勉強会、講習会に参加させてくれるのでスキルアップできます。血液内科や透析など専門的な分野に接する機会が多いので刺...(残り 71文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
おそらく年収はこのくらいだと思います。月々の手取りは20前半。安いと思われるかもしれませんが、残業はほぼしておらず、これ...(残り 67文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ベテラン世代の方から新卒まで年代は様々いましたが、忙しい職場のため人間関係はピリピリしています。また新卒に教えようという...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年12月
今はわかりませんが、当時は週休2日で、有給は付かなくても充分でした。前もって相談して、有給を使って海外旅行に行っている人...(残り 49文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新人は毎月のように院内研修があり、チェックシートに沿って基礎的な技術を一通り学べると思います。病棟内研修も充実しており、...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
大規模急性期病院のため、教育体制が整っており勉強できると思い入職しました。また、様々な疾患の症例を学ぶことができるため、...(残り 49文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ちょっと変わった視点で口コミすると、タクシーチケットが支給されますが、全額は出ず、夜勤全ての日に出るわけではないので管理...(残り 66文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
インターンシップに参加しました。 病院は広くて複雑で迷路のようでした。 看護部の方たちは親切丁寧に接してくださりまし...(残り 56文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
ママさんナースが多くいました。しかし、ママさんナースほど経験年数が高い人が多く、中堅ナースが少ない大学病院では重要なポジ...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
休日は基本土日祝分週休としてもらえます。 有給は事前申請は難しいですが、前よりももらえるようになりました。 ハートフ...(残り 93文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
勉強会などはとても多いです。 強制ではないこともありますが、まぁでなさいよという雰囲気は否めません。でも勉強にはなるの...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2018年12月
平成30年の12月末をもって整形外科を閉鎖するみたいです。院長先生の年齢によるものみたいです。内科の呼吸器内科はそのまま...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
残業はほぼないです。だいたい定時で帰れます。ただ、それは派遣ナースに限られます。通年社員や正社員の新規入職がここ2、3年...(残り 538文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
急性期から来た看護師にとっては物足りなさを感じると思います。患者様は高齢の認知症の方が多く、気持ちに余裕がない時などは焦...(残り 51文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
正職員には、通勤手当てなどがつきます。寒冷地手当てもついてますが、支給期間がきちんと定まっておらず、事務からの通達もきち...(残り 46文字)
北海道厚生農業協同組合連合会 JA北海道厚生連 帯広厚生病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
新人で入職しました。部署にもよりますが残業は多く、時間外での委員会や勉強会もありました。私のいた部署は中堅層のナースが少...(残り 44文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
現在の勤務先より 20日近く休暇が多く、残業も少な目ですし、有給も取りやすかったです! 派閥もあったかもしれませんが、...(残り 64文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
昔からある病院なので全体的に設備は古く、旧式のものが多いです。ベッドサイドテーブルが小さく、看護助手も保清の物品等をどん...(残り 592文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
8時前後に出勤、情報とって夜勤、チームリーダーから申し送り受けて部屋回り。動線メインで部屋割りしているので処置の多い日と...(残り 133文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
人の出入りはありますが、私の勤める病棟はアットホームな雰囲気もあり何か困ったことがあれば相談もしやすい環境です。人が少な...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年12月
患者数も少なく、患者層も高齢の方ばかりで、療養としてのスキルアップはできるのでしょうか? といっても基本的に勤続年数の...(残り 96文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年12月
職員同士は仲良い方だと思います。 希望の休みはある程度は通りますが、有給はほとんどとれません。 そのためか、職員の入...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2018年12月
待遇などとても良かった。覚えることが多く大変だったが、その分やりがいも得られた。転居に伴い退職してしまったが、ここ以上に...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年12月
国家公務員扱いで福利厚生は手厚い。 年休も20日。消化できる。上手くとって 1ヶ月海外に行く強者もいた。 ボーナス...(残り 63文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
これが原因で退職しました。 その他は給与面、経営など退職を検討する要因はありましたが、ライフプランを考えた時、どうして...(残り 228文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
場所によりますが、年俸になって残業手当がなくなってからは意識的に残業を減らす取り組みがされているし、残業したくないので早...(残り 101文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
とても良い。 病院内の福利厚生などが整っていれば辞めたくないです。 中途採用の人が多く、人の出入りが多いのもじじつで...(残り 125文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年12月
付属の学校卒なので、そのまま入職しました。階によってバラつきはあるようですが、人間関係は悪くないと思います。 給与も悪...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病棟によって人間関係に差がありすぎます。 師長、主任にもよりますが、ベテランが休憩時間以外でも休憩室に入ってゲームして...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
病棟異動後、上司や他のスタッフとの人間関係にやられました。 こんなに病棟変わると違うんだと思いました。 何かミスがあ...(残り 58文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年12月
中途採用の看護師ばかりなので、それぞれ技術もあり、業務は行えている。 カンファレンスがなく、医師の治療方針がはっきりし...(残り 55文字)