北海道厚生農業協同組合連合会　JA北海道厚生連　帯広厚生病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟勤務で、20台の人が多かったです。 皆んな仲が良いっていう感じではありませんが、雰囲気はそれほど悪くなかったと思い...(残り 69文字)

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休日・休暇・残業について

お給料は他の病院と対して変わらないと思う。基本給は高めで夜勤手当は低い。ゆとり休暇と有給休暇が分けられていて風邪をひいた...(残り 42文字)

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給与について

急性期病院のため入退院が目まぐるしく、忙しいです。残業代はタイムカード、申請制になったので、自身でしっかりと申請できれば...(残り 60文字)

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福利厚生について

きちんとした給料体制がなっているので、お給料は良い方だと思います。 今は、どうか分からないけど。 11年働いて、退職...(残り 77文字)

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休日・休暇・残業について

残業時間は部署により大きな差があり、毎日残業している部署も多い。休み希望に関しては申請しやすく、希望が重なり過ぎなければ...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はいい。若い年代が多い。中堅層が辞めていくので、ベテラン層とのギャップがあるが、楽しく仕事が出来ている。医師...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

入職当初は厳しいながらも温かい先輩達にご指導いただき初めて仕事をする職場としては社会勉強を含め本当に良かったと思っていま...(残り 204文字)

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給与について

夜勤手当の額が低く給与はさほど高いほうではなかったです。一部、日勤でも日をまたいで働いているような病棟は高額だったようで...(残り 44文字)

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福利厚生について

このご時世のせいかボーナスが予告なしにカットされました。他の病院と比べて給与が特段秀でているわけでもない、ボーナスが4....(残り 376文字)

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仕事のやりがい、大変さ

看護師が足りずいつもバタバタしてます。4月、5月は希望休が付けられないと言われてます。人間関係はいい所ですがワークライフ...(残り 58文字)

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職場の雰囲気、人間関係

部署によると思います。 同期や近い年次がいたため、乗り越えられた。 新入社員で入職し同期がいてよかったです。 大き...(残り 60文字)

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職場の雰囲気、人間関係

他の方も多数書かれていますが、とにかく忙しい病院だと思います。十勝圏で三次救急をやっているのは帯広厚生だけなので、他の病...(残り 48文字)

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入職理由/入職後のギャップ

入職理由ですが、奨学金の関係でやむを得ず入職しました。 この病院は地域一忙しい病院だと聞いていましたし、自分の力量には...(残り 487文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育には力を入れていると思います。新人さんは1ー2年かけて育てるので、まずは療養上の世話が出来てから診療の補助へステップ...(残り 81文字)

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休日・休暇・残業について

部署にもよるかと思いますが、休日は割と希望通りに取らせてもらえます。しかし、申請が2ヶ月前の締め切りになるので、予定は組...(残り 103文字)

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退職理由/退職検討理由

残業が多くのに実労働分の残業代は出ない。委員会や研修があり休日に出勤することも多い。なのに給料は全然上がらない。来年度か...(残り 44文字)

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休日・休暇・残業について

病棟によって残業時間の差はあるが、平均して2時間程度。とても忙しく4時間ほど残業するときもあるが、時々なのですごくつらい...(残り 69文字)

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退職理由/退職検討理由

福利厚生はしっかりしていますが、残業が多く、休日も研修会や会議、係活動等で出勤しなければならないため、退職しました。独身...(残り 50文字)

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仕事のやりがい、大変さ

入退院がめまぐるしいです。いろいろな技術を経験できる、学習会が充実しており知識やスキルアップが図れる病院です。患者層も様...(残り 80文字)

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教育・研修、スキルアップ

プリセプター制度があり、新卒の人は1年間相談係がつきます。中途採用者への教育係も1人付きます。シフトなのであまりかぶるこ...(残り 130文字)

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給与について

この病院は道東圏の大学病院みたいな役割なので、とにかく忙しいです。残業代は実労働分出る部署と出ない部署があるみたいです。...(残り 455文字)

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給与について

勤次郎という打刻システムが導入されたため、出勤と退勤時間が正確に把握されるようになりました。しかし、時間外は科長への申請...(残り 201文字)

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ママナースの働きやすさ

病院敷地内に保育園があるので利用している人が多いです。病院のクリスマス会や、病棟の飲み会などにもよく子供が来ておりみんな...(残り 173文字)

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福利厚生について

リロクラブを使えるので、安くホテルに泊まれたり、安く映画を見たいできるみたいです。ただ私は2015年から働いていますがそ...(残り 68文字)

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職場の雰囲気、人間関係

超急性期病院で忙しいです。厳しい口調やズバズバ言われることもありますが、レベルアップしたい、体育会系に抵抗がない、サバサ...(残り 46文字)

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休日・休暇・残業について

とても大きな病院なので患者さんが多いのは当然ですがそれに見合った看護師がいなくとても忙しいです。残業は平日で平均2～3時...(残り 64文字)

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職場の雰囲気、人間関係

とても良かったです。先輩によくご飯や飲みに誘ってもらったりして、励ましてもらいました。 厳しいと感じることもありました...(残り 65文字)

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給与について

夜勤手当てが安い。他の病院に勤めていた友人たちにそれとなく聞いた額より安く、相場の半分だった。休日手当てがない。祝祭日盆...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

毎年多くのスタッフが退職します。そして埋め合わせはほとんど新人で行われるため指導する側がいなくて大変でした。私のいた病棟...(残り 58文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟によっては1〜3年目の看護師が4年目以上の看護師よりも多い。お局と呼ばれるような人はいなく、コミュニケーションは取り...(残り 59文字)

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仕事のやりがい、大変さ

1〜3年目の看護師が多く、中堅看護師の負担が大きい。忙しさで患者さんと関わる時間も少なくやりがいは感じられない。また、若...(残り 187文字)

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給与について

残業をしないと手取りが20万円を切ることがあります。残業代を稼ぐためにゆっくり仕事する人も見かけます。昇給はあまり、期待...(残り 44文字)

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施設・設備・備品について

感染対策には厳しいので、ディスポの物品がほとんどです。サクションカテは使い捨てです！サーフロは新しいものが入りますが、使...(残り 100文字)

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入職理由/入職後のギャップ

新人研究が1週間ほどあり、新人職員全員で受けます。友人と会える機会であり、前向きに取り組めます。各部署に行ってからは、先...(残り 209文字)

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仕事のやりがい、大変さ

私がいる部署は残業時間分ちゃんと残業代が出ます。夜勤手当が地域で一番大きい病院にも関わらず安いのが不満に思うところですが...(残り 1084文字)

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仕事のやりがい、大変さ

パート外来勤務でしたが毎年各科で看護研究発表会があり、勤務時間外や帰宅後に行うことになるので、そこは少し大変でしたが、勉...(残り 43文字)

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施設・設備・備品について

大きな病院なので医療材料など新しいものが揃えてあったと思います。 滅菌物などは、医療材料室に持って行き滅菌してもらう仕...(残り 44文字)

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退職理由/退職検討理由

旧病院で働いていました。ジェネラリストを増やすよう方針が変わり短期間でのスパンで部署異動を命じられることも多くなっていき...(残り 474文字)

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仕事のやりがい、大変さ

道東の中でもとても大きな病院です。最先端治療を行っていて、とても忙しいですが、とてもやりがいがあります。スキルアップには...(残り 55文字)

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仕事のやりがい、大変さ

かなり遠くに引っ越すと言っていましたが残1ヶ月ほどの有給を1日も消化させて貰えませんでした。また、入職時には1年目から退...(残り 40文字)

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休日・休暇・残業について

休みの希望は基本的に数ヶ月前くらいからなので、予定がたてられません。 指導と称して殴る先輩もいて、とても驚きました...(残り 84文字)

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福利厚生について

JA系列のため福利厚生はしっかりしています。 昇給ベースも高いですし、待遇も良いと思います。 ただ、とても忙しい病院...(残り 65文字)

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職場の雰囲気、人間関係

厚生病院はどんどん中堅が辞めていくため若い層の看護師が多いです。そのため人間関係はよく、明るく、仲の良い感じです。その分...(残り 69文字)

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退職理由/退職検討理由

帯広で1番の救急病院です。そのため新人教育、ラダー、スキルアップに関する勉強会や講習会があくさんあります。新人教育やラダ...(残り 201文字)

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休日・休暇・残業について

去年までは有給は5つしか使えませんでした。体調不良の時は使ってくれます。勝手に有給を使われることも普通にあります。問題に...(残り 198文字)

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休日・休暇・残業について

残業はやや多く忙しい月は20〜30時間程度だったが手当の付く部署だった為給料には反映されていた。基本的に希望した年休は取...(残り 81文字)

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退職理由/退職検討理由

病院の規模からして忙しいのは確かですが、自分達は十勝で最先端の病院で働いているというプライドばかり高く、技術も患者に寄り...(残り 80文字)

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退職理由/退職検討理由

どんな症例でも原則受け入れるというのは旧病院でも行われていましたが。新病院になってから病棟の診療科以外の患者でも、その病...(残り 701文字)

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仕事のやりがい、大変さ

新築の病院になる前に働いていました。地元での１番大きな急性期病院なので、とても忙しいです。色々な疾患の患者さんの看護に携...(残り 41文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私が以前いた病棟は若いスタッフが多いので忙しさはありますが働きやすい職場でした。1年目は仕事を覚えるのに大変さはありまし...(残り 42文字)