学校法人 慈恵大学 東京慈恵会医科大学附属 柏病院
学校法人 慈恵大学 東京慈恵会医科大学附属 柏病院の基本情報
| 所在地 | 〒277-8567 千葉県柏市柏下163-1 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR常磐線 北柏 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 神経内科 呼吸器科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 麻酔科 小児外科 |
東京慈恵会医科大学附属 柏病院の看護師口コミ 611件中 401～450件
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福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年08月
ディズニー割引券が支給されます。共済組合の保養所などが安く利用できるようですが、使用しない人は使わないのであまり意味があ...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年08月
産休明けで時短勤務で復帰してくる人が病棟に2人ぐらいいます。定時で上がる人もいますが、残業する人もいるので、人によってま...(残り 54文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年08月
病院自体はとても古いです。病棟によってはきれいにリニューアルしているところもあります。患者さんが使う備品などは最近新調さ...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年08月
残業はとても多いです。残業代も自己申告なので自分で申請しない限り付きません。私の病棟では希望休は月に2～3日とれるように...(残り 56文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年08月
研修は毎月何かしら行われています。研修は多い方だと思います。しかし、勤務時間外の事が多く、仕事が終わらないため参加したく...(残り 79文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年08月
ママナース自体は少なくなかったと思いますが、託児所がなかったので預け先のあるママしか働けないのがもったいないなと思いまし...(残り 74文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年08月
辞めて何年か経過しますが同期で働いている様子を聞くと私が勤務していた時とあまり変わっていませんでした。日勤というなのロン...(残り 111文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
残業が多いです。しかし、師長はんによっては残業を書くと理由を聞かれたり怒ったりする師長さんがいました。30分〜1時間の残...(残り 66文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
残業は大体2時間〜3時間ほどで、残業のない日はありませんでした。 残業代は申請制で、申請するにはお局の許可が必要なので...(残り 63文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
新卒で入りました。現在勤務中です。自分自身と同期を見る限り、成長速度はプリセプターとの相性によって変わってくる印象です。...(残り 103文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
私は独身ですがママさんナースは大変だと思います。 やっているママさんナースもいるのでなんとも言えませんが。外来であれば...(残り 125文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
時短や遅出などでママさんナースもいらっしゃいます。ただ、その分人数が少ない時間があり、とても大変なので嫌な顔をされます。...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
給料は忙しいわりに、少ないと思います。また、残業も毎日2.3時間していますが、きっちり残業代は出ないです。ただ、まだ入職...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
教育体制は整っているほうかと思います。しっかり研修があり、最初は先輩ナースの後ろをずっとついていく感じです。徐々に受け持...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年07月
人間関係はすごくいいというわけではありませんでしたが、とても怖い人もいなく、すごく嫌になったりはしませんでした。先輩ナー...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年07月
三次救急ゆえに重症度が高く患者数も多いです。 看護師、看護助手含め圧倒的に人手が足りていない状態。リスクや人間関係など...(残り 160文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年07月
大変ですが、やりがいはあります。 きっとどこの看護の現場でも同じだと思います。この病院だから特に辛いということは感じた...(残り 42文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
新卒で入りました。 大学病院なので、様々な症例がきて毎日勉強しながら先輩に教えていただきながら看護をしています。 業...(残り 104文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
3桁の退職者、その代わりの新人が入り、回っていない状況です。スタッフを大事にしません。毎年、退職を考えますが、8月までに...(残り 135文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年07月
休日は希望は基本だせ、希望通り。 夏休みは最大で1週間とれる。 残業は病棟にもよるが忙しいときはほんとに帰れない。 ...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年06月
大学病院の分院なので年齢層は本院よりも高めです。妊婦さんやママさんナースに理解ある看護師もいますが、陰口が多かったです。...(残り 139文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
仕事はとにかく大変です。 ギリギリの人員で勤務を回さなければならないので助け合いながらも、新人のうちはまだしも2....(残り 330文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年06月
さすが大学病院、保養所が多く同期と休みを合わせて安価に旅行することができた。しかし有給は勝手に使われ、一体自分に今現在何...(残り 84文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年06月
5年目ナース。夜勤なしで年収500万 ありました。 組織の中で上手く生き抜く力がある方には、学びもできて素晴らしい環境...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
とにかく仕事が忙しくて辛いです。 看護ができてるのかなと不安になります。 また病棟の人不足は新人で賄っているため中堅...(残り 94文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年06月
残業はとにかく多いです。 しっかりきっちりやりたいという性格の人だと日にちをこえるようなこともあります。ある程度大雑把...(残り 165文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年06月
病棟に寄ると思いますが、暇さえあればナースステーションでスタッフや患者さんの悪口が飛び交ってます。 上の立場に立つ人間...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年06月
看護師が足りていないので、有給を取得しないように言われる。こどもの体調が悪くても、快く休みをもらえない。残業はほぼ毎日、...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年～2006年頃
- 投稿日
- 2019年06月
当時は、勉強会で休日出勤・サービス残業は当たり前。有休消化もできませんでした。残業手当も申告制で師長と主任の判断で決めら...(残り 144文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年06月
新卒で入りました。オツボネナースがどの部署にもいるため新人ナースはいびられたりとイジメもありました。オペ室と病棟どちらの...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年06月
子供が小さかった為、急な発熱やらなんやらでお休みや早退しなくてはいけない時もありましたが、独身の若いナースが多くあまり理...(残り 71文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
毎月の給料は低めですが、ボーナスは多いと思います。夜勤を月4,5回やっていれば近辺の病院でも年収は高めになります。家賃手...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ラダー制で大学病院なので教育体制は整っていたと思います。新人のときは院内で毎月研修があります。最近では各フロアごとに必要...(残り 95文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ブラックです。休みも取れない、残業代もつけられない、人不足を新人で賄おうとして回らない。雰囲気最悪です。やめる人続出して...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 1996年～2000年頃
- 投稿日
- 2019年05月
若い職員が多く、わたしのいた部署はチームワークが良く、プライマリーも充実していました。 研修も充実し、忙しさはあります...(残り 62文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
残業は多いです。日勤であれば平均2時間程度。サービス残業ばかりです。部署によりますが、雰囲気は良かったと思います。医師と...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年05月
基本給は少なく月の手取りも少ないが、ボーナスは近隣の病院と比較してかなり高めです！なので年収でいうとあまり変わらないのか...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
新年度を迎えて、新入社員が多く入ってきました。昨年の退職者は3桁だっただめ、日中は新人さんの方が多い時もあります。現在の...(残り 60文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年05月
とにかく勉強会が多く月に10回程度ありました。プリセプターは3年目からやらされる事になり、自分の受け持ちプラス、新人指導...(残り 162文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
研修はかなり多いです。 5・6年目くらいまで毎年研修があります。 その後は希望参加になりますが、やらざるを得ない雰囲...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
新卒でここに入職しました。一言でいうと「感じが悪い」です。 患者をあだ名で呼ぶ、ナースステーションで患者・ナース・ドク...(残り 147文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
新人さんが先輩に許可を得て残業を付けたら、師長からこっぴどく説教されたと聞いたことがあります。 入ってすぐは勤務外手当...(残り 175文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
専門卒で入職して10年程働きました。 病棟によって雰囲気は違いますが、どこも忙しさはあります。重症や緊急入院も多く感じ...(残り 111文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
大学病院、三次救急で周りに大きな病院もないため、非常に忙しい病院です。急性期でとてもやりがいは感じられます。学べることも...(残り 84文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
教育や研修はとても充実いたいたように思います。新人教育もしっかりしていました。新人教育は以前は中央研修という形でしたが、...(残り 214文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年05月
残業多く、日超えすることもありました！若い人しか働けません。身体、精神的に。家庭を持ちたいかたや持っているかたはおすすめ...(残り 59文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年03月
とにかく残業が多く、手当もほとんどつかない。 看護師の人手が不足しすぎていて、補充されないので全てが悪循環。 研修は...(残り 67文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
今はどうかわかりませんが、働いていた当時はとにかく人手不足で忙しい病院でした。有休なんてもってのほか、公休を消化するので...(残り 67文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年03月
大学病院だけあって、備品はそろっていましたし、困ることもありませんでした。黒字の病院だったこともあって、看護師のコスト意...(残り 56文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業代はゼロ。退職者が3桁を超えるのに解決できない病院。何故看護師がやめるかは働いたら目に見えてわかる。忙しすぎる。手取...(残り 44文字)