東京都の病院口コミ一覧(138822件)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
管理職に上がる人は能力を認められたからというより、気に入られたから上がるという感じがします。能力のある管理職もいますが。...(残り 48文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
経験あるナースが中途採用で入職してくることが多いので、教育面は後回しな感じです。なので、経験の浅いナースはスキルアップが...(残り 133文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
福利厚生は私学共済ということもありとても充実してはいます。 この病院の唯一いいところは、ここです。 ただ、この福...(残り 276文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
婦長は患者もスタッフの事を見ていません。 自分の能力の無いに気づかず、大きな声で、しゃべりまくり、人を動かす。業務改善...(残り 296文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年11月
給料安い。夜勤回数不平等で月給不安定。 ボーナース1年で3.0ですよ。これよりさがときときどき。上がったときは3.25...(残り 62文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
外来はまだ綺麗な雰囲気もありますが、建物全体とても古いです。医療機器もかなり年代物が多く見慣れないうちはとても苦労しまし...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年11月
雰囲気はとてもよいと思います。なんでも相談できる雰囲気があり、休まなければいけないときなど、嫌みを言われたことはありませ...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年11月
がん看護を学ぶにはとてもいい環境だと思います。向上心のあるスタッフが多かったですし、医師を含めたカンファレンスも充実して...(残り 128文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
大学病院であるが、2次救急ということもあり、落ち着いた環境で仕事が出来るかと思い入職しましたが、実際はかなりバタバタして...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
基本給20万程度に、都市手当、職務調整手当、住宅手当、通勤手当、時間外手当、深夜勤務手当、夜間看護手当が付いて30万程度...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年11月
二十代の同年代が多かったので和気藹々とした雰囲気でした。お互いがカバーしあって仕事をすることができました。師長や主任にも...(残り 91文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
年に1回、出勤扱いで外部の研修に参加することができます。その研修費施設が負担してくれます。研修は、自分が行きたいものを見...(残り 43文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
スキルアップは望めません。全員参加の院内研修があるくらいで、監査用といった感じです。管理職の人達は上司命令でいろんな研修...(残り 108文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年11月
備品に関してはかなりの節約をしています。 なかなか備品の購入はしてくれません。 しかし給料とボーナスはかなり高いです...(残り 63文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2017年11月
入職当時は 何もわからないですが、 透析の原理を勉強した事で 後々、他の科でも活かせてます。 業務も楽なことばか...(残り 61文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
精神科に興味があり精神科病院に勤めたくて入職しました。しかし、慢性期病棟と言えどもやり方や考え方が古いままで、中々新しい...(残り 77文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
特別法人になって、育児休暇や、未就学児の看護休暇も取れます。母親だけで無く、父親も看護休暇が取れるので助かります。一歳未...(残り 82文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
病院内での勉強会は時々あります。外部研修にも日勤扱いで参加させてもらえるのもあります。他には、同じ系列の病院や老健施設で...(残り 61文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
精神科病院で、精神科のみですから、精神科を頑張りたいナースには良いと思います。しかし、慢性期病棟が主体です。地域移行もや...(残り 83文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
組合などはありませが、やまびこ会があります。やまびこ会でバーベキューや忘年会など、職員のためのイベントを企画されています...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年11月
入職したらまずは、集合研修を行います。 血糖測定や採血、輸液ポンプの操作など、集合研修で学びます。そして、学んだ内容を病...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
精神科病院ですので、長く勤めている方々が殆どです。お局様の様な方もいますが、長く勤めているので、色々知ってることも多く、...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2017年11月
人間関係は悪くありませんでしたが、皆さんが終わるまで待っていたりしたので、少しおもかったです。現在は新しい所になっていま...(残り 63文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
休みは週休二日と有給休暇があるので、また希望休みもとうり安いので多い方だと思います。プライベート重視の人には、精神科の単...(残り 56文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
50年ほど前に建てられた古い病院です。施設基準がよくとあるなぁーといつも関心しています。廊下や階段も狭く、手摺など無くエ...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2017年11月
療養病棟と一般病棟で働かせていただいたいました。療養病棟は准看の常勤が多く、派閥をきかせていたし、夜勤専従ばかりで、常勤...(残り 55文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年11月
物品は揃っている方だと思います。 設備も外来は改造したり働きやすい病院だと 思います。 勉強会もしっかりありますし...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2017年11月
約4年勤めていました。給与については大変満足していました。昇給もボーナスも今まで勤めた病院のなかでは一番良かったと思いま...(残り 94文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
非アットホーム。職場だけの付き合い。長く居る人に絶対権力があります。いい人はすぐに辞めていきます。師長も含め、新人への風...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
残業は自分次第ですがほぼありません。 あっても30分程度です。 しかし強制参加の勉強会が多々あり、仕事が早く終わって...(残り 62文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
40代や50代の看護師が多く、20代は病棟に3人しかいませんでした。 親子ほど年の離れた先輩ですが、とても優しくて人間...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
外観と外来は綺麗だけど、病棟が古くて汚い。この時代に手動ベッドで電動ベッドが少ない。病室の壁も汚い。物品が少な過ぎて、マ...(残り 53文字)
独立行政法人 地域医療機能推進機構 東京山手メディカルセンター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
年末のお休みは、ほとんど希望通りにとることはできません。その点、ママさんナースは若干お子様に寂しい思いをさせてしまうかも...(残り 79文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
マニュアルは現在整備しているところのため、人によって言っていることはや やっている事が違うため、新しく入った職員は混乱...(残り 120文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
とにかく、忙しい。5年目程度で主任になったりと若い人が多く、夜勤手当が1万3000円と安い。夜勤も、休憩がとれずに、入院...(残り 76文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
夜勤手当はそこそこいいですが、大援ナースなどがいっぱいいて夜勤に入るので、4回程度になってしまい、基本給が安いので月給も...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
新人の頃からお世話になっていたが、人間関係はとても良かった。新人の頃は厳しく指導され辛いこともあったが、それは仕事中の話...(残り 72文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
職場の雰囲気はよく、働きやすい。人材不足のため有給が消化できない。辞める時も消化はできません。買取もないため捨ててきまし...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
まず、上の役職の方々の人間性を疑います。何でこの人が看護~長なのか?ご機嫌を損ねないように振る舞わなければなりません。病...(残り 84文字)
給与について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年11月
給料についてはよかったと思います。基本給は毎年6〜7000円程度昇給します。ボーナスは5カ月ほど支給されるので、大学病院...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
忙しいため、雰囲気がいいとは思いません。わからないことがあっても、忙しいため聞きづらいです。ストレスが非常にかかり、毎日...(残り 58文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年11月
とても雰囲気の良い病院でした。上司も同僚もいい人も、いい人が多かったです。看護師以外の職種のかたとの交流も、研修を全体で...(残り 161文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
退職理由として、病棟の雰囲気が暗く患者対応も冷たいスタッフが多いためです。また、清掃が行き届いていないためか、全体的に清...(残り 61文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年11月
教育、研修に関してはいい病院だと思います。入職して最初は中央研修がありそこで看護技術や看護記録等の様々な内容の研修を受け...(残り 135文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
ラダー制度を取り入れており、ラダーⅡまでは勤務時間内に、ラダーⅢ以降は休日に研修に参加するようになります。 研修内容は...(残り 88文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年11月
研修など人材育成に積極的で、日々勉強になります。人間関係も働きやすい環境をみんなで作っていくところが多く、働きやすい環境...(残り 69文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
休日数、給与、忙しさを総合して不満はほとんどありませんが、急変や処置もあまり多くなく看護師としてのスキルアップに不安を覚...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
病棟にもよるかもしれませんが、職場の雰囲気はとても良いと思います。笑顔で仕事しよう、という考え方の先輩ナースもいて、和気...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年11月
一般のスタッフ間はわりと関係は良いと思います。 年齢層は幅広いですが、ギスギスした関係でもなくそれなりに良好に築かれて...(残り 419文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年11月
一部のお局様に気に入られなきゃやっていけなかった。サービス残業は当たり前で8時30分からの勤務でも8時の入院を取らされる...(残り 41文字)