公益財団法人　日産厚生会　玉川病院

給与について

退職金が他病院に比べて少ない。基本給も安いので中途で辞めていく人が多い。居心地が良い人は長く続けているが一年内に退職する...(残り 50文字)

公益財団法人　日産厚生会　玉川病院

入職理由/入職後のギャップ

ママさんナースは働きやすいと思います。休みも希望を取ってくれます。月二か所。また、子供の行事に参加しなければならないとき...(残り 51文字)

学校法人　帝京大学　帝京大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

残業はほんとに多いです。 手当もそこまで入りません。むしろたまにカットされてしまうくらいでした！！ 時間になったらタ...(残り 60文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立駒込病院

仕事のやりがい、大変さ

一時的にですが、こちらに勤務しました。朝は来患様がたくさん来るので、かなり忙しかったですが、それが終わると午後はかなり楽...(残り 54文字)

社会福祉法人　上宮会　日暮里上宮病院

職場の雰囲気、人間関係

長く勤めるには厳しい環境でした。かなりのトップダウンのため、その提案が受け入れられず辞める方も多かった印象です。他は設備...(残り 45文字)

医療法人財団　健貢会　総合東京病院

教育・研修、スキルアップ

看護学生です。インターンシップに行きました。お給料がよくて住宅地にありいい所ですが、ナーシングスキルに頼っていて教育体制...(残り 45文字)

医療法人社団　慈敬会　府中医王病院

職場の雰囲気、人間関係

パートとかで、深入りしなければ、勤めやすいかもしれません 夜勤は先輩看護師はずっと寝てて、後半看護師がずっとナース...(残り 52文字)

医療法人社団　親和会　野猿峠脳神経外科病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとても良好だと思います。アクの強い人もいないです。助手さんも看護師も仲がいいです。ただ、医師に話すタイミングを...(残り 47文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院

ママナースの働きやすさ

時短勤務にて育児と両立されている方は何名かいらっしゃいました。忙しいながらも、ママナースが早く帰れるように協力しようとい...(残り 50文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立荏原病院

福利厚生について

有休は20日ありましたが、全く消化できなかったです。長期休みは夏休みが5連休ほとで、年末年始の連休はないと思った方がいい...(残り 41文字)

特定医療法人社団　研精会　東京さつきホスピタル

施設・設備・備品について

建物が古く院内はヒビは勿論の事、壁が崩れかけている箇所もあります。しかも、エレベーターが無く高齢者も三階まで時間を掛けて...(残り 56文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立荏原病院

ママナースの働きやすさ

残業の削減に取り組んでおり、人員が確保されてる病棟であれば保育園のお迎えなどの両立も可能と思います。人員不足が最大の問題...(残り 43文字)

医療法人社団　時正会　佐々総合病院

仕事のやりがい、大変さ

診療科によって病棟が分かれてはいますが、ベッドが空いていれば、関係なく何科でも入ってきます。良い意味だと、色々な疾患に触...(残り 63文字)

医療法人財団　梅田病院

教育・研修、スキルアップ

時間内ですが勉強会がとても多い。内容はかなり初歩的で今更感のあるものばかり。研修はほとんど外部のものには行けません。なか...(残り 64文字)

医療法人社団　東京愛成会　高月病院

施設・設備・備品について

施設は古いですが新しい棟もあります。比較的綺麗な病院とは思います。ただ、一般科ではないので、注射針などに安全装置は付いて...(残り 41文字)

社会福祉法人　三井記念病院

福利厚生について

全く使ったことがありません。寮に入っていたので住宅手当などももらえませんでしたが住宅手当も当時は9000えんだったと聞い...(残り 57文字)

独立行政法人　国立病院機構　東京病院

職場の雰囲気、人間関係

指導者さんが皆優しく、理不尽な思いをすることはありませんでした。 緊急入院とか患者さんの出入りが激しく忙しそうではあり...(残り 74文字)

国立療養所多磨全生園

休日・休暇・残業について

給与は国家公務員なので最初は低いですが、長く続ければ良くなっていきます。 研修も勤務時間内に組まれているため、残業はほ...(残り 50文字)

学校法人　杏林学園　杏林大学医学部付属病院

施設・設備・備品について

救急指定の大学病院ということもあり設備は最新の物が揃っていたかと思います。一番古い病棟も新しく建て替えたので内科外科病棟...(残り 46文字)

国立療養所多磨全生園

職場の雰囲気、人間関係

病棟は看護師１人に患者２～３名とのんびりしていました。患者ひとりひとりにじっくりと向き合うのが好きな方には良い職場だと思...(残り 110文字)

昭和病院企業団　公立昭和病院

休日・休暇・残業について

地方公務員にあたるので、お休みはしっかり取れます。希望休は4日出せました。しかし、年休は希望では取れず、師長さんが振り分...(残り 48文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

新人に厳しく指導する方がいます。仕事に慣れるまではおしゃべりもしなかったり。仕事ができるようになってくると接し方も変わっ...(残り 41文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

部署全体で残業を減らすことを目標に頑張っていますが、よてい外の搬送や緊急入院などもあり、残業になることがあります。うちの...(残り 40文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院

福利厚生について

国家公務員に準じた福利厚生であるため、比較的恵まれていたと思います。年に一度、勤務時間内にディズニーランドや劇団四季等に...(残り 49文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

給与について

国立の大学病院はどこもそんなに大きくは変わらないと思います。中途採用でしたので、経験年齢が加算されて満足のいくお給料です...(残り 44文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院

施設・設備・備品について

病院自体は古いので、経年による劣化はいたるところで感じました。ただ清掃は行き届いているので、清潔感はあったように思います...(残り 71文字)

医療法人社団　慈誠会　慈誠会若木原病院

仕事のやりがい、大変さ

介護病棟と医療病棟があるが、医療病棟の夜勤は、41床１人で見なければならない。 痰を引いたり、輸液の滴下を見たり、重症...(残り 59文字)

医療法人社団　慈誠会　慈誠会若木原病院

退職理由/退職検討理由

師長のpawahara、職員の差別が凄い。 香典、出産祝いなど、師長の気持ちで金額の幅がある。 イエスマンにはチヤホ...(残り 54文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学付属病院

入職理由/入職後のギャップ

配属希望を3つまで記入できますが、全く希望していない病棟に配属されました。中には希望通りの人もいますが自分が希望した病棟...(残り 231文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学付属病院

施設・設備・備品について

病棟は綺麗だが、動線が長い。エレベーターの稼働率の悪さ。わざわざ業務用って書いているのに普通に関係者以外も利用します。行...(残り 96文字)

学校法人　東京女子医科大学　東京女子医科大学病院

休日・休暇・残業について

残業が多く休みもない。人間関係は微妙で体を壊した。ナースステーションで挨拶をしても、返事無し。有休はとれない風潮だし、給...(残り 46文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　東京新宿メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

新人研修が充実している。 1か月間外科と内科の病棟をローテーション研修を行い、所属部署の希望を聞いてくれる。 午前の...(残り 48文字)

医療法人社団　長生会　成木長生病院

退職理由/退職検討理由

病棟によって忙しい度合が違うが、身体負担が大きい患者は特定の病棟に全部押し付けられる。比較的暇な場所だと噂話やミスを人の...(残り 54文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

大学病院は教育機関であり、医師も同じように学びながら働いていて、大学病院ならではの空気はあると思います。しかしいろいろ学...(残り 40文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

入職理由/入職後のギャップ

知り合いからとてもいい病院だと聞いていましたし、院内を見学させてもらった時もいい雰囲気だと感じました。大きい病院ながら、...(残り 49文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

新人ナースにはプリセプターとエルダーがついてサポートしてもらいながら成長していくことができる仕組みです。中途採用も同じよ...(残り 44文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立豊島病院

施設・設備・備品について

病院自体は建て替え後のため綺麗で、病棟もとても綺麗でした。コンビニがありますが、小さく朝早くはやっておらず、日勤の際はお...(残り 44文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立豊島病院

職場の雰囲気、人間関係

新人で就職しました。急性期病棟だったため忙しかったですが、プリセプターが優しくフォローしてくれて、看護の基礎を学ぶことが...(残り 56文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

育休は３年間取得でき、条件付きで延長もできます。３年間しっかり休暇を取って復職する人も少なくないです。時短で病棟勤務され...(残り 50文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

平日は残業が定着していますが、休日は時間通りに終わることが多いです。時間にゆとりがある日に整理をしています。入退院が多く...(残り 43文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院

休日・休暇・残業について

忙しい病院なので、残業はもちろん多くありましたが、私の所属していた病棟では比較的きちんと残業を申請できたため、そこまで不...(残り 49文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

食堂はなかったですけど、コーヒーショップやコンビニ・売店・郵便局・ATMなど必要なものが入っています。建物も新しくてきれ...(残り 45文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

福利厚生について

国立の大学病院なので福利厚生は手厚くしっかりしています。ベネフィットステーションに入るのでお店の割引が使えます。500円...(残り 40文字)

国家公務員共済組合連合会　虎の門病院

給与について

だいたい額面で上記くらいの給与でした。他の大学病院にいった同期と比較してもそれほど大差なく、平均的な給与かと思います。年...(残り 55文字)

医療法人財団　圭友会　小原病院

ママナースの働きやすさ

その当時の部長さんは、自分も子育てしながら働いてきた方なので、子供の学校行事参加や役員活動にも理解があり、平日のお休みや...(残り 50文字)

特定医療法人社団　研精会　稲城台病院

休日・休暇・残業について

4週8休で有給は取りやすいです。但し、病院全体で人が退職者が多く、少なくなってきていて、マンパワー不足が著しいです。今後...(残り 49文字)

学校法人　東邦大学　東邦大学医療センター大森病院

職場の雰囲気、人間関係

ベテラン看護師たちが怖いです。人として否定されるような言い方をします。医師も大きな声で同僚や患者さんの悪口を言っていたり...(残り 70文字)

学校法人　聖路加国際大学　聖路加国際病院

教育・研修、スキルアップ

新人研修に始まり、2年目、3年目、それ以降も研修が多くあるためスキルアップするには最適の環境です。看護師が任される仕事も...(残り 69文字)

国立大学法人　東京大学　東京大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

キャリアラダーが充実しており、教育制度は整備されている。病棟主催の勉強会も開催されている。1年目がなるべく出勤している日...(残り 54文字)

医療法人社団　洪泳会　東京洪誠病院

退職理由/退職検討理由

入職して疑問に思う病院の体質がいろいろありすぎました。技術よりも知識よりも、福利厚生、給料、退職金制度など不安な要素ばか...(残り 247文字)