学校法人 慶應義塾 慶應義塾大学病院
学校法人 慶應義塾 慶應義塾大学病院の基本情報
所在地 | 〒160-8582 東京都新宿区信濃町35 |
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最寄駅 | JR総武線各駅停車 信濃町 |
業種 | 病院 |
診療科目 | 内科 精神科 消化器科 循環器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 脳神経外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産科 婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リハビリテーション科 歯科口腔外科 神経内科 呼吸器科 呼吸器外科 小児外科 リウマチ科 麻酔科 |
慶應義塾大学病院の看護師口コミ 971件中 751~800件
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仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2017年08月
病棟によって忙しさにムラがあるが、珍しい症例をいつくも看ることができたり、ドクターも沢山いるので自分に合う先生からわから...(残り 87文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年08月
残業は病棟によって差がありますが、大学病院で研修なども多いので、残業は多めだと思います。休日は、多いほうです。休暇も祝日...(残り 57文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年08月
当時、私のいた病棟はママナースは一人しかいませんでした。 その方はベテランさんだったため皆の気遣いがありましたが、そう...(残り 72文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2017年07月
持病が悪化、体調を崩し退職を決めました。 当時は余裕もなくその決断が正しかったのかは今になってはわかりません。 外に...(残り 57文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年07月
なかなか人間関係は複雑です。やはり上の役職の方ほど偉いので、非常に神経を使います。あとは内科、外科など科によって職場の雰...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年07月
手術室勤務でした。ママさんナースはとても働きやすい環境かとおもいます。 慢性的に人手不足ではあると思うので、手術室勤務...(残り 58文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年07月
給与は本当に良かったです。 他の病院に勤める友人と比べてもダントツでした。 最近は研修の受講も給与に反映されていると...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年07月
給与はとてもよいですが、そのぶん忙しい病棟でした。職場の雰囲気は病棟によって違いますが、どの病棟も新人を大切にし育てよう...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
教育制度は充実しているようです。ただ、そのせいもあり、時間外に研修などに出席することも多いです。やる気のある方や、バリバ...(残り 55文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
同じように働くならここより年収が高くなる所は無いなと思います。夜勤の回数により給料は変わりますが、残業代もしっかりつけら...(残り 45文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
私のいた部署では休日の希望はわりと通りやすかったです。みんなの希望が通るようにシフトを組んでもらえていたと思います。もち...(残り 67文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年06月
福利厚生や研修はかなり充実していたと思いますが、毎日残業が多かったのが辛かったです。残業はちゃんと申請できていたので、そ...(残り 64文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年06月
給料はかなりいいと思います。残業も多かったですが、きちんと申請できるので月々の残業代も結構いきます。ボーナスは6ヶ月分で...(残り 55文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年06月
研修が多くて大変でしたが、よく考えられている研修プログラムだったので、他病院に転職してからも、研修プログラムで身につけた...(残り 60文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2017年06月
日勤は毎日2時間くらい残業、夜勤は定時に上がれました。VIP内科病棟です。 病床数は少なく、仕事自体が目まぐるしく多い...(残り 108文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年06月
福利厚生は良い方だと思います。ベネフィット・ワンが利用できました。毎年一人二枚まで、ディズニーリゾート利用時にマジックキ...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
慶應義塾大学病院は給料の面では全国トップクラスだと思います。 勤務体制は厳しく残業も多い病院ですが大学病院は どこも...(残り 76文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年06月
重症疾患が多く忙しいため人間関係はギスギスしているところが 多いかもしれません。各々がストレスが溜まっており 下級生...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年06月
仕事は忙しく残業も多い。 師長が独裁政治をしておりスタッフの意見は 採用されず。 毎日つかれはてて帰宅し体調を崩す...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年06月
大学病院のため、難しい疾患の方も多くいました。新人の頃は、業務を覚えることだけでも必死で、さらに疾患の勉強等が重なり、休...(残り 53文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年06月
病棟によって違いますが、希望休暇はしっかり取ることができました。ただし有給休暇はほとんど未消化だったと思います。時短勤務...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年05月
大学病院なので忙しいですが、やりがいはかなり感じられると思います。教育面もかなり充実しているので、ステップアップのために...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2017年05月
とても良いスタッフに恵まれました。多分、今もとても忙しいと思います。駅からすぐなので、とても通いやすいです。建物の古いさ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
インターンで行かせていただきました。職員同士の関係は良さそうでした。看護師同士だけでなく、多職種と!クラークさんや助手さ...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
配属病棟により異なりますが、私が所属していた病棟では希望通りの休暇の取得が困難でした。残業も非常に多く、日勤で20~21...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年05月
給与はどこよりも良いと思いますが、その分とにかく忙しいです。派閥はないと聞いていたのですが、病棟によってはあります。やは...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2017年05月
急性期病棟であったため、かなり残業が多かったです。時間内に仕事が終わる日はほぼ1日もなかったです。休暇は夏休みにまとめて...(残り 50文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年05月
帰りは終電になることもあります。残業代は出るのでお給料は悪くないのですが、体力的にかなりキツイなときはかんじます。休みは...(残り 54文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年05月
大学の大きい病院なので、休みは少なくハードでした。残業も多く帰りは終電になることもあります。残業代は出るのでお給料は悪く...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
新人の研修は年間を通じて全体でもいくつも設定されており、とても充実している。 プリセプター制度で、病棟により少しずつ進...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年05月
最高です。お金は最高。でも仕事は辛い。慣れない夜勤。寝れない環境。それでもお金はいいです。休みは正直少ない。あとは人間関...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年04月
もちろんクセが強かったり、当たりが強い人はいますが、平均すれば、良い人が多いと思います。 部署によると思いますがうちの...(残り 59文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年04月
以前はママさんナースへの風当たりは強かったと聞いてますが、現在は看護師不足のため、時短勤務や半日勤務など個々の希望を叶え...(残り 44文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年04月
働いていた病棟はママさんナースが2人しかいなくて30,40代で未婚の方が多かったです。 ママさんナースの方も、義母や旦...(残り 79文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年04月
急性期病院であるため、かなり忙しいです。残業も多く、部署によっては残業がつかないところもあります。教育体制はしっかりして...(残り 62文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年04月
給与ははっきり言って文句ないです。基本給もきちんも上がりますし、賞与も十分です。一年目の冬のボーナスを見て驚いたのを覚え...(残り 68文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年04月
古い病棟と建設中の新しい病棟が混在している。 新しい病棟は非常に快適だが、古い病棟は驚くくらいボロボロである。 大学...(残り 60文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2017年04月
働いている間は、日々の業務に追われて疲れて疲弊しマイナスな面ばかり見えていましたが、慶應病院は診療部、看護部がきっちり別...(残り 184文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2017年03月
看護師同士、医師との間は大変よく働きやすかったです。でももう少し自分の時間が欲しくて転職しようと思いました。上司との間も...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
新しい医療を医療を学べると消化器センターへ配属希望しましたが希望が通らず混合病棟へ配属となり自分の納得のいく医療ができず...(残り 52文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2017年03月
ベネフィットは福利厚生として十分。 育休、産休もきちんと取得出来ます。 時短勤務もあります。ただし時短で帰ろうとする...(残り 59文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
産前、産後休暇・育児休暇・介護休暇等休暇制度は充実しているが たくさん休暇がある割に消化はあまりできていないのが現状だ...(残り 47文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
教育、研修はとてもしっかりしてます。 先輩にも聞きやすい環境でした。 看護研究も行います。看護研究は学会誌にものり、...(残り 66文字)
給与について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
高給与です。病棟看護師としてはピラミッドの頂点の給与だと思います。 特にボーナスが高いです。 残業代はつけやすい部署...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
ママさんで働いてる方は少なく、ママさんへの配慮はあまりないです。 ベテランの看護師も圧倒的に独身が多いため、子持ちは立...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
大学病院ですので研修や勉強会等勉強への姿勢は基本的に高くないとついていけないです。日々の業務にプラスして自己研鑽が求めら...(残り 40文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2017年03月
大学病院ということでは、看護研究があります。 時間外に研究をするので、大変な面ではありますが、 今後にとっては良い経...(残り 63文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
施設は旧棟は年季が入ってますが、新棟と寮は綺麗です。 旧棟はナースステーションもごちゃごちゃしていて、病棟も暗いです。...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
部署によりますが、比較的人間関係は良かったと思います。 新卒採用でしたが、プリセプターも良く見てくれました。 ただし...(残り 49文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2017年03月
日々忙しく、仕事の事しか考えられませんでした。 もっとじっくり患者さんに向き合いたい、ワークライフバランスを大事にした...(残り 55文字)