日本赤十字社　大津赤十字病院

休日・休暇・残業について

つらいことも多々ありましたが、なんとか頑張れました。 仕事も忙しく、なかなか自分の時間もとれないこともありました。 ...(残り 46文字)

社会医療法人　誠光会　淡海医療センター

退職理由/退職検討理由

福利厚生も整っており、休みも他の病院と比べると多いです。（友人の話と比べて）センター化している病棟があるため、重篤な方が...(残り 69文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　滋賀病院

仕事のやりがい、大変さ

日々の記録にアセスメントを書かないので、アセスメント力は上がらないと思います。ただ業務をこなすだけでいいのであればおすす...(残り 67文字)

社会福祉法人　恩賜財団　済生会守山市民病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフはみんなお互いの協力体制がしっかりしており、指導、未経験なことなどは理解して説明してくださいますし、とても聞きや...(残り 66文字)

地方独立行政法人　市立大津市民病院

福利厚生について

住居手当や交通費手当がでますし、映画チケットなどもらえたり、割引券ももらえます。夏休み休暇が8日間とれます。一年に一回1...(残り 41文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

入職理由/入職後のギャップ

奨学金を借りて来ましたが環境は本当に最悪です。 給料は安いですし休みは少ないです。 人間関係はどの部署も大変そうです...(残り 71文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

休日・休暇・残業について

病棟によって違うとは思いますがシフトは新人以上であれば融通がききます。公休がとても少ない（6日間しかない時もあります）の...(残り 49文字)

滋賀県立精神医療センター

職場の雰囲気、人間関係

建物自体はかなり古くトイレも和式トイレだったのがかなり印象的です。当時は紙カルテでした。ただスタッフは優しい人が多く、と...(残り 47文字)

近江八幡市立総合医療センター

ママナースの働きやすさ

時間短縮勤務をしていましたが、通常勤務のスタッフとほぼ同じ内容の仕事していたので、結局「時間外勤務」になることがしばしば...(残り 71文字)

近江八幡市立総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

部署によっては人間関係がいいとは言えないでしょうね。 それを理由に退職された方もおられますし、当然、病院側もそれを知っ...(残り 61文字)

近江八幡市立総合医療センター

入職理由/入職後のギャップ

年1回に希望調査があり異動希望が通りやすいですが2、3年前の異動希望が通ってしまい異動前に面談などもなく異動後辛い想いを...(残り 307文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的若いスタッフが多く、全体的に雰囲気がいい病院だと思います。残業もほとんどないところと毎日3.4時間ある病棟もあり、...(残り 80文字)

医療法人　医誠会　神崎中央病院

ママナースの働きやすさ

入職してすぐに3日間の有給休暇がもらえるので体調不良や子供の用事などで使えるので 助かります。ただ、この3日間の有給休...(残り 58文字)

医療法人　医誠会　神崎中央病院

ママナースの働きやすさ

ナース、助手ともにママさんナースが多いです。定時には余裕で終わるので、子育て世代にはとても働きやすいのかと思います。ナー...(残り 41文字)

高島市民病院

職場の雰囲気、人間関係

入って一年目はなんじゃこの女子中学のようないじめは？！という感じでまあとにかくしんどかったですが、二年目以降慣れてしまえ...(残り 215文字)

医療法人社団　仁生会　甲南病院

教育・研修、スキルアップ

新人で入職したのがここでよかったです。スタッフにとっても患者さんにとってもアットホーム感があります。一般病棟には一部意地...(残り 123文字)

彦根市立病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟勤務でした。個性的な方もいましたが、患者さんの事で涙したりといい看護をされていた看護師もいました。特別、人間関係が悪...(残り 49文字)

医療法人　医誠会　神崎中央病院

職場の雰囲気、人間関係

入職前は人間関係があまり良くないと聞いていましたが、働いてみるとそこまで苦には感じませんでした。働く上ではみなさん割り切...(残り 102文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

休日・休暇・残業について

休み希望は月に3回までで、7回～8回/月程度休みがありました。 少ないときは6回もあり、さらに休みの日にも研修や、詰所...(残り 64文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

退職理由/退職検討理由

病院スタッフは奨学金生が多く、3年の返済期間を終えると退職日されていく現状にあり後輩が増えていく一方です。離職率が高く、...(残り 99文字)

医療法人　優心会　中橋整形外科クリニック

職場の雰囲気、人間関係

長年勤めておられる看護師さんが とても素晴らしい方です。 その方が中心となって クリニックの雰囲気を明るくしてくれ...(残り 65文字)

社会医療法人　誠光会　淡海医療センター

職場の雰囲気、人間関係

入退院が激しく、雰囲気もとても悪いです。 仕事ではなく職場の方の機嫌を取りに行っているようなものです。仕事ではなく機嫌...(残り 56文字)

滋賀県立総合病院

休日・休暇・残業について

県立の病院であり、県の公務員として勤務できるため、お給料の面や、休みなど福利厚生が充実している。また、建物も綺麗で病棟の...(残り 41文字)

滋賀県立総合病院

施設・設備・備品について

一部旧館がありますが、施設は綺麗だと思います。物品も使いやすいです。また立地も守山の医療区画にあり、駅からのアクセスも良...(残り 46文字)

日本赤十字社　大津赤十字病院

休日・休暇・残業について

普段から小チーム活動や委員会の活動で通常業務に別で活動するため時間外が多いです。また、病棟によってスタッフの人員配置がバ...(残り 106文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

給与について

少なすぎる。ボーナスも小遣い程度 休みも少ない上に給料が少ない。 人が少なすぎて、勤務変更は当たり前。 日勤が午後...(残り 55文字)

地方独立行政法人　市立大津市民病院

職場の雰囲気、人間関係

新卒で入職しました。人間関係はかなり良いです。厳しい方もいますが、理不尽に怒られることはないですし、丁寧に教えてくれます...(残り 122文字)

社会福祉法人　びわこ学園　びわこ学園医療福祉センター草津

休日・休暇・残業について

タイムカードなし。残業・休日出勤もあり。もちろんサービスです。ですが遅刻をするとしっかり1時間分有給から引かれます。時間...(残り 48文字)

野洲市立野洲病院

職場の雰囲気、人間関係

業務が忙しい分、団結力はあるように思います。あまり規模の大きい病院ではないので、人手が足りない部分が大変。 ただみんな...(残り 65文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　滋賀病院

入職理由/入職後のギャップ

子育てと仕事の両立がしやすいと勧められ入職しました。入職時には、電子カルテの導入もされると聞きましたが一向になる気配はな...(残り 137文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　滋賀病院

退職理由/退職検討理由

働いているスタッフが特にやりたいことがあって働いているわけではなく、何かしたいと思っている人との温度差はあると思います。...(残り 72文字)

社会福祉法人　恩賜財団　済生会支部　滋賀県済生会　済生会滋賀県病院

休日・休暇・残業について

病棟の雰囲気は課長、忙しさでだいぶ異なります。 月の休日は5日間希望を出せる部署が多いです。忙しい病棟では残業が普通に...(残り 106文字)

彦根市立病院

施設・設備・備品について

職員の更衣室や仮眠室の設備が整っています。 仮眠室は個室がたくさんあります。 シャワー室も2つあり夜勤明けもすこし仮...(残り 59文字)

医療法人　医誠会　神崎中央病院

職場の雰囲気、人間関係

子育てしながら働いていました。24時間託児所がありとても働きやすかったです。 有休もほぼ完全消化できてました。 介護...(残り 75文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　滋賀病院

休日・休暇・残業について

休み希望はだいたい希望通りになります。しかし、委員会のことや受け持ち患者さんのこと、小集団活動などで帰れないことが多いで...(残り 57文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　滋賀病院

職場の雰囲気、人間関係

ママさんナースが多いです。そのため、早く帰らないといけない人も多く、残った仕事は残れる人にふられることもあります。基本的...(残り 56文字)

彦根市立病院

職場の雰囲気、人間関係

実習病院でしたが、どの病棟も人間関係はよく、和やかな雰囲気で、協力して業務をされている様子でした。働いている方の年齢は幅...(残り 41文字)

滋賀県立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

実習生として行きましたが、スタッフの人達の雰囲気がとてもよかったです。指導者さんも丁寧に優しく教えてくれました。けどバタ...(残り 42文字)

長浜市立長浜病院

職場の雰囲気、人間関係

循環器外科病棟は他の病院、病棟に比べるとかなり男性スタッフが多く、職場の雰囲気はよかったです。婦人科は熱心に指導をしてく...(残り 44文字)

社会医療法人　誠光会　淡海医療センター

退職理由/退職検討理由

入院、緊急入院、退院、転棟、手術、処置が毎日目まぐるしくバタバタしてます。プラス委員会や実習指導、プライマリーとしての働...(残り 102文字)

公益財団法人　豊郷病院

仕事のやりがい、大変さ

精神病棟では、あらゆる処にカメラがついていて、いつも監視されている感覚です。もちろん患者さんが転倒したり喧嘩したりを観る...(残り 115文字)

医療法人　徳洲会　近江草津徳洲会病院

入職理由/入職後のギャップ

三次救急から、二次救急に変わり、ゆっくり看護したいと思い入職しました。最初の説明で残業月12時間と言っていたけれど、実際...(残り 42文字)

社会医療法人　誠光会　淡海医療センター

休日・休暇・残業について

病棟によるが、大体 休み希望は月に3〜4日。 それにプラスリフレッシュ休暇を３日とって 夏休みとかにしています。 ...(残り 67文字)

医療法人　医誠会　神崎中央病院

入職理由/入職後のギャップ

入職しないほうがいいです。 療養型のため家族さんも含め長く関わっていく看護ができると思いましたが、全然違いました。 ...(残り 318文字)

医療法人　恭昭会　彦根中央病院

給与について

配属希望を聞いてもらえない 慢性期よりの病院でその後の転職が 出来るのか不安が残る病院です 最初は希望を聞くと...(残り 64文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

残業は部署によって異なります。私のいた病棟は、病院1残業の多いと言われていた病棟だったので早くて18時頃、緊急入院や急変...(残り 115文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

ママナースの働きやすさ

ママだと働くのが難しいように感じました。 病棟で３人ママさんナースが時短で働いておられましたが、３人とも途中でお子様の...(残り 106文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

みんな基本いい人が多いです。学生にも優しく、実習で看護師が優しかったからという理由で入職される方も多いです。 しかしと...(残り 80文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制度があり、研修が充実しており新卒の方などはとても為になると思います。ただ、休みを使って研修に行かないといけないの...(残り 172文字)

国立大学法人　滋賀医科大学　滋賀医科大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

プライマリー制ですので、患者さんとの関わりが濃くなるため、退院された時の達成感を味わうことができます。プライマリーが中心...(残り 119文字)