独立行政法人　国立病院機構　東埼玉病院

給与について

パートでしたが、病棟により加算がありました。近隣の病院の時給は1番良かったほうだと思います。 万が一残業になっても上司...(残り 70文字)

一般社団法人　巨樹の会　狭山中央病院

教育・研修、スキルアップ

新人として入職しました。名ばかりのプリセプターで毎回同勤務帯の別の先輩ナースと一緒に動く感じでした。丁寧に教えてくれると...(残り 92文字)

一般社団法人　巨樹の会　狭山中央病院

施設・設備・備品について

増築して大きくしてるので病棟の廊下に変な継ぎ目が所々にあり車椅子、ベットなどスムーズな移動が難しかったです。病室も狭く3...(残り 113文字)

医療法人社団　緑裕会　和光クリニック

教育・研修、スキルアップ

透析の薬などの勉強会の他にフットケアなどのたくさんの勉強会などに参加したり、院内でも業者さんなどに来ていただいて講習した...(残り 47文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

仕事のやりがい、大変さ

新卒でこちらに看護師として入職しました。 四月は定時で帰してくれました（定時で帰らせないと看護部から師長が注意されるみ...(残り 139文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

給与について

とにかく金銭面も施設の汚さなど多くの問題がかまある。 とくに退職金についてはこんな長く働いたのにこれだけ？という不満し...(残り 46文字)

社会医療法人　さいたま市民医療センター

ママナースの働きやすさ

ママさんナースには働きやすい環境が整っていたと思います。子どもが熱など出して急に休むことになっても嫌な顔せず受け持ちなど...(残り 73文字)

医療法人　俊仁会　埼玉よりい病院

職場の雰囲気、人間関係

とても新しく看護師のみんなが雰囲気よく働けてました。みんなでカバーしあってとても働きやすい職場です。看護師のみなさんも向...(残り 52文字)

医療法人　さくら　さくら記念病院

仕事のやりがい、大変さ

透析に力をいれている病院です。 24時間透析も始め、患者さんのライフスタイルに合わせ、仕事している人も、残業後でもいつ...(残り 267文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

教育・研修、スキルアップ

教育に関しては、最近ラダーになり、より充実したと思います。ラダーの日は、受け持ち患者を少なくしたり、フリーにしたりと、研...(残り 61文字)

医療法人　梅原病院

ママナースの働きやすさ

病院のすぐ目の前に病院が経営している託児所があり、通勤がしやすいと思います。子どもがいる方も多いので働きやすいです。残業...(残り 42文字)

医療法人　梅原病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師、ヘルパー、医師などなど、様々な職業間であまり仲がよいとは思えませんでした。裏でこそこそとするのはもちろん、たまに...(残り 55文字)

医療法人　高仁会　戸田病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよりますが、看護師同士はとてもコミュニケーションとれていたと思います。不穏の患者さんが暴れたときには皆で協力し合...(残り 76文字)

医療法人　さくら　さくら記念病院

休日・休暇・残業について

ほどよい忙しさ。駅から遠いため、近隣住民か車やバスでくる患者がほとんど。 スタッフも患者も長年の付き合いで、地域のなか...(残り 126文字)

医療法人　新井病院

退職理由/退職検討理由

給料は普通です。久喜駅から徒歩２分なので通勤はしやすいかと思います。急性期の患者があまりいないので慢性期希望の方はいいか...(残り 221文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

退職理由/退職検討理由

とにかく人が少ない、多忙、仕事のモチベーションが下がる、の悪循環。仕事人間には最高の仕事場でしょうが、そんな人滅多にいな...(残り 41文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー、看護研究、研修が多かった。プリセプター制度があって良かったですが、プリセプターによってはちゃんと指導されないこと...(残り 69文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

休日・休暇・残業について

残業は必須です。勤務時間内に委員会などあるため、そのあとに記録を入れたりします。定時+二時間程度が普通でした。新人や3年...(残り 72文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

退職理由/退職検討理由

看護師も介護士も人数が少な過ぎて最低限のケアを必死にこなしている状態です。 それでも残業当たり前どんどん患者様に質の悪...(残り 56文字)

蕨市立病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく忙しい日と、時間に余裕がある日にギャップはありますが、比較的人間関係が良いので協力しながら仕事をこなせてました。...(残り 64文字)

蕨市立病院

教育・研修、スキルアップ

全体の勉強会は、勤務後１時間程度ありますが頻度はそんなに多くはありません。 スキルアップについては、総合病院ですがあま...(残り 46文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

給与について

夜勤を7回程度やっていましたが、給与は手取りで23万前後と高くはない印象でした。ただ設備が整っており、安全面を考えるとこ...(残り 45文字)

医療法人　ヘブロン会　大宮中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

やり方は本当に古いので入職当時は本当にビックリする事だらけでした。そして入職してきた人を見てもみんな病院のやり方に驚かれ...(残り 118文字)

さいたま市立病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気がだいぶ違いますが、全体的に、殺伐としていた印象でした。 忙しくてピリピリしていました。 現在は分...(残り 82文字)

医療法人　狭山ヶ丘病院

職場の雰囲気、人間関係

私は慢性期病棟に勤務していましたが、職場は最悪でした。看護師は看護助手を顎で使い、床に水がこぼれていても助手に拭かせて自...(残り 180文字)

医療法人社団　明芳会　イムス三芳総合病院

給与について

新人で入職したので給料は、平均くらいでしょうか。 新人は早めに帰らせてもらいましだが、一部の先輩は残業が多く(毎日2～...(残り 65文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

施設・設備・備品について

電子カルテ化されたはずですが、紙の時より不便に感じます。わかりにくく、手間がかかるのでかなり無駄な作業が増えました。給料...(残り 51文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

教育・研修、スキルアップ

卒後研修が5年目までありました。研修内容は其々の卒後にあった目的・目標がありました。例えば、卒後2年目研修だと事例研究？...(残り 74文字)

医療法人社団　哺育会　白岡中央総合病院

給与について

AMGグループの独特な雰囲気です。 お給料はさほどよくありません。 夜勤も仮眠はできませんでした。 運動会など、独...(残り 57文字)

社会医療法人　壮幸会　行田総合病院 求人直応募可！

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は皆さん一生懸命仕事されていて、すごくよかったです。いろいろご指導頂きました。人間関係は部署によると思います...(残り 46文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

職場の雰囲気、人間関係

とにかく急性期病棟は手術件数も多く忙しい。病棟によっては定時に上がれるところもあるが、急性期病棟は 残業も多く、酷いと...(残り 48文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

職場の雰囲気、人間関係

大学病院のような雰囲気です。カンファレンスが比較的多く、就業前に部屋持ち担当の部屋のその日注意すべき点などをみんなの前で...(残り 73文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

ママナースの働きやすさ

残業がおおく定時には帰れません。上司に気に入られていれば急な休みでも休める雰囲気ですが気に入られないと後でグチグチ言われ...(残り 69文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

施設・設備・備品について

増築を繰り返されているため、院内は迷路のようにわかりにくいです。建物自体も古くて暗いイメージでした。更衣室は院内にはなく...(残り 45文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

入職後、約１月ほど座学での研修、技術演習があります。その後ジョブローテーションと言って、各病棟を1～2日位ずつ回り、先輩...(残り 103文字)

医療法人財団　東京勤労者医療会　みさと協立病院

ママナースの働きやすさ

20代のママナースが頑張ってます。夜勤も妊娠が分かると免除になったり。産前産後の休暇もしっかりとれます。妊娠悪阻が酷くて...(残り 232文字)

医療法人　福島会　彩北病院

給与について

とにかく、給料は安い。辞めましたが、昇給は5000円。住宅手当なし、駐車場のお金とります。 ボーナスは年間2くらいかな...(残り 301文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースの数は多く、託児所も院内についていて便利です。しかし、最近から預けられる子どもの人数制限ができてしまったた...(残り 45文字)

医療法人　藤慈会　夢眠ホスピタルさいたま

教育・研修、スキルアップ

ゆったりとした雰囲気なのでスキルアップは難しいと思います。バリバリ働きたい方には向いていないと思います。勉強会は定期的に...(残り 55文字)

社会福祉法人　シナプス　埼玉精神神経センター

退職理由/退職検討理由

神経内科・精神科の病院です。精神科ではスーパー救急をやっているなど活気のある病院でした。部署によっては大変な部署もありま...(残り 57文字)

医療法人　忠洋会　春日部セントノア病院

職場の雰囲気、人間関係

30〜60代の職員いますが人間関係は比較的悪くなかったと思います。ただ長く働いている職員の中には、どこでもいる口だけのお...(残り 43文字)

医療法人　啓仁会　所沢ロイヤル病院

休日・休暇・残業について

休みは多い方だと思います。旗日もどこかで休みが取れました。希望休は2回まで。と言われていました。ママさんナースが多かった...(残り 56文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

職場の雰囲気、人間関係

7:1看護のため病院全体の看護師は足りてるのでしょうが、病棟では実際15:1状態。忙しくても救急患者は続々。手が回らない...(残り 125文字)

医療法人　大壮会　久喜すずのき病院

休日・休暇・残業について

休日は年間で１２０日近くあります。 夜勤明けの次の日はだいたいお休みになっています。 夏やすみが３日となっていますが...(残り 120文字)

医療法人　大壮会　久喜すずのき病院

教育・研修、スキルアップ

中途採用も新卒採用も精神科の割には研修が充実しています。 研修も、勤務時間内で行われる事がほとんどですので、安心です。...(残り 65文字)

医療法人社団　武蔵野会　TMGあさか医療センター

仕事のやりがい、大変さ

病棟によって雰囲気は様々ですが、どこも人手不足です。 1日のうちに入院退院が立て続けにある状況ですし、まともに休憩も取...(残り 87文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

施設・設備・備品について

徐々に建て替えをして、大体の建物が新しくなっているのでどこの病棟も綺麗です。 備品も綺麗なものが多いです。 ただ、建...(残り 158文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　埼玉メディカルセンター

給与について

嘱託で働いていました。 待遇は良かった方てはないかと思います。 時間で上がれるし、ライフワークに合わせ出勤時間等も考...(残り 91文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　埼玉県済生会　済生会川口総合病院

休日・休暇・残業について

始業開始が8:45だが出勤は7:20、午前中は平日は1時間30から2時間にも及ぶカンファレンス。午前中はケアも何もできま...(残り 297文字)

医療法人社団　草芳会　三芳野病院

入職理由/入職後のギャップ

急性期病棟はハンパなくopeが多かったです。4件とか5件とかある日があって、最後のope患さんの帰室が0時越えとかザラ！...(残り 211文字)