医療法人 恒昭会 藍野病院
医療法人 恒昭会 藍野病院の基本情報
所在地 | 〒567-8511 大阪府茨木市高田町11-18 |
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最寄駅 | JR東海道線 摂津富田 |
業種 | 病院 |
診療科目 | 内科 精神科 小児科 外科 整形外科 脳神経外科 皮膚科 泌尿器科 婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 リハビリテーション科 歯科 神経内科 形成外科 放射線科 麻酔科 |
藍野病院の看護師口コミ 527件中 301~350件
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給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年04月
休みが多い割には手取りはいいが、ボーナスは12分割で一括で大きい金額はもらえません。税金の事を考えれば分割の方が有難いか...(残り 40文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年04月
全職員、無料で外部の福利厚生の会員になれます。そのほかは、年に1回程度イベントがあり職員は無料で参加できます。職員は外来...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年04月
人間関係は、基本的には優しいです。 部署と人にはよりますが、直接本人に言わず陰口の様に言う風習は古くからあります。なの...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年04月
実習で行かせていただきましたが、人間関係はとくにギスギスした感じはなく、指導者さんも良い方ばかりでした。的確なアドバイス...(残り 72文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年03月
小さい子供がいる人にはおすすめです。業務も大変じゃないし、妊娠や子育てをするうえで迷惑かけることがあっても、上の世代の方...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年03月
やすみは他の病院に比べてもともと多いです。他の部署はわかりませんが私のいたところはリフレッシュ休暇として一年に一回まとめ...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年03月
給与の計算がおかしい。いつも会議などの手当てが加算されていない。退職の為の有休の残数の管理もずさん。最後に足りないから出...(残り 45文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年03月
奨学金制度を利用して入職しました。 精神科がメインな部分もあるため、精神科病棟と比較して、一般科病棟とされる病棟でも精...(残り 42文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年03月
病棟によっては、定時帰宅も出来るためママさんナースも多く、提携の保育園もあるためフォローは充実してると思います お互い...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
パートで入職しました。病棟に配属されて、当初は補助的な業務をするという話でしたが、人員が不足すると常勤と同じ業務につかさ...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
藍野高校や大学、短期大学まであり看護学生さんが基本病棟内にいます。 なので、新人看護師さんの中でも藍野の卒業生まみれで...(残り 64文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
賞与が12分割で給与に入ってくるので手取りで30万円以上はあります。(1年目入職後半年から、夜勤5回~。夜勤手当は正看護...(残り 47文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
採血は真空採血管ではなくスピッツに針を刺すタイプ、人工呼吸器は平成初期のもの、水漏れは当たり前と、正直キレイかつ最新のも...(残り 52文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
奨学金をいただいておりましたため、御礼奉公の形で入職しました。若かりしころ、病院とは普通に会話でコミュニケーションが図れ...(残り 46文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
働きやすく人間関係もよいのですが、休みが多い分給料がとても安いです。管理者クラスになっても月数万の昇給のみで、伸び代も期...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
子どもの急な発熱でいきなり休ませてもらったり、午前のみで仕事を切り上げたりと、かなり融通が利きます。周りのスタッフも理解...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院内での研修や勉強会の頻度は普通かと思います。多くもなく少なくもなく、内容も普通です。各病棟ごとに勉強会を独自に行うこ...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休日の数はとにかく多いです。しかし休み希望はどの病棟も原則3日までになっています。休みが多いので、自分の時間は多く持てま...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
雰囲気はよく、人間関係は良いです。働きやすい環境だと思います。若い看護師が多いので、パワーをもらいながら働けます。ママナ...(残り 41文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
非常勤で30~40代のママナースが多く働いていましたが、師長がとても理解があり、急な休みやシフト変更が申請しやすかったで...(残り 43文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
人が少なく夜勤を7回から8回こなさなくてはいけなく、そのため休みも翌月以降に振休として休む感じです。正直、身体も持ちませ...(残り 82文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年01月
給料は安いけど休みが多く、2回働いて1回休みみたいな感じでした。人間関係がよく医師もいろいろ教えてくれます。教育体制きち...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年01月
産休育休はフルで取れます。体調不良などにも対応してくれますし、みんなで協力しあえるいい環境でした。病棟によっては残業当た...(残り 55文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2019年12月
退職の旨を伝えると人として言ってはいけない言葉を上司にに浴びせられました。物言いも強かったです。パワハラが凄かったです。...(残り 54文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病棟によって本当に差が大きいです。 看護師、看護補助、介護士の皆が和気あいあいとしている病棟もあれば、冷たい空気がかん...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年12月
とにかく職場のマンパワー不足が顕著であり、毎日残業やインシデントに追われスタッフも疲弊し現場が殺伐としていました。 パ...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年12月
付属の大学や短大があるのでそこで奨学金を借りている生徒がそのまま就職することが多いです。 他から就職する人はあまりいな...(残り 84文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
仕事量も患者数も多いのに対し、スタッフの少ない、新人が多いため業務が回らない。その上に新人指導、実習指導も付けられます。...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年12月
病棟は16病棟ほどありますが、精神科合併症病棟はナースから、ヘルパーさんまで皆和気あいあいとしており、楽しく仕事ができま...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年12月
系列に看護学校があるので、次々と実習生がきます。 実地指導者だけでなく、そのほかのスタッフも関わらないといけないので、...(残り 49文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年11月
備品はとても古いです。病棟にもよりますが、患者さんの家族さんからもクレームされるほどです。ポジショニングに使う枕も製品は...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年11月
私の働いていた病棟はお局も多く、上の人はナースコールも取らず座っているだけでした。師長よりも権力を持っている感じでした。...(残り 89文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年11月
時間が割と多かったと思います。 毎日だいたい1、2時間はありました。 新人だと7時代に出勤して情報収集し、毎週時間外...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年11月
時間外研修が多く、プライベートの時間が削られる頻度が多かったです。 外部から講師を呼んで研修するのはすごくありがたいこ...(残り 55文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年11月
休みは多いですがその分お給料は低いです 夜勤月に6回程度しておりましたが手取り26万ほどでした。 ママさんナースにと...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年11月
お局が多くナースコールは1年生がとるものという考えの人が多かった。1・2・3年目の仕事量が半端なく、夜勤も2・3年目のみ...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年10月
精神疾患メインの病院ですが、オペ後が見れたりその他の科もあり。スタッフの年齢層はやや高めですが、人間関係もいいと思います...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年10月
ボーナスは12分割して入ってくるようになっています。なので月々の収入は周りよりも多い方でした。夜勤手当も一回の夜勤で2万...(残り 44文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年10月
看護師さんは生きる力が強そうな人が多いです。 そういう人と、打ち解けられるハキハキした人にはもってこいのチャキチャキし...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年10月
病棟の雰囲気としては認知症だらけ、一般の病棟は1病棟のみで、その他は認知症身体合併や認知症リハなどです。私がいた所は身体...(残り 187文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年10月
若い人がかなり多いです。新卒の入職の方は同系列の大学や短大がほとんどでした。学校の延長線上といった感じであり病棟内では派...(残り 69文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年10月
師長さんはじめ、スタッフが基本優しいです。 処置があれば、協力してくれますし、困った事があれば相談に乗ってくれます。働...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年10月
非常に充実。旅行、食事、研修負担大変良かったです。また、立地条件もよくアクセスしやすかった。また、勉強する機会やそれに対...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年09月
とにかく安すぎます。 いくら病院に貢献しようが研修に参加させられスキルupしようが給料に反映されません。 昇給も微々...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年09月
付属の学校の卒業生が多い為か職場は学校の延長みたいな所はありました。私の居た病棟は人間関係もよく働きやすかったです。ただ...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年09月
ここは系列の学校があり、毎年多くの実習生を受け入れています。私もその中でお世話になった内の1人です。指導者さんはとても優...(残り 35文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年09月
系列の学校を卒業して奨学金を借りていて、お礼奉公が終わったタイミングで退職しました。人間関係はとてもよかったと思いますが...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年09月
基本的には指導者さんが丁寧に教えてくださいましたが、お局的な方が1人はいて学生に強く当たっていました。ほとんどの方が質問...(残り 31文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年09月
病院の持つ 看護専門学校卒業後の お礼奉公として2年働き、その後1年続け3年勤務しました。 学生の頃からバイトで...(残り 130文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年08月
精神科、認知症がメインであったように思います そのなかで手術、ハイパーサーミアなど外科的なこともありました。 新...(残り 70文字)