医療法人　稲門会　いわくら病院

職場の雰囲気、人間関係

良い病院です。残業もほとんどないですし、人間関係も良好な働きやすい職場です。周りの環境も素晴らしく、気持ちが癒されます。...(残り 42文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

福利厚生について

働くママには優しい職場だと思いますが、その分が他のスタッフにしわ寄せが行きます。シフトや実際の業務内容がかなり不公平です...(残り 80文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

施設・設備・備品について

物販は古いものはなく、ケチることなく使っていました。施設自体は汚くも、特別綺麗でもありませんが、動線が悪いように感じます...(残り 58文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

ママナースの働きやすさ

子供が熱とかで休んでもお互い様って言う雰囲気なのでママナースは働きやすいと思います。が、日勤の常勤はいなくてそういう人は...(残り 101文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

ママナースの働きやすさ

福利厚生はいいけどママナースは働きにくいんだろうなと思います。大体、結婚されると退職する人が多く子育てしながら働いている...(残り 61文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

休日・休暇・残業について

残業が多く超勤手当も半分も出ない日もよくあります。残業していることに対して管理職の理解がなく怒られることも多々あります。...(残り 41文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

看護師さんは皆さん責任感のある方ばかりで良いことなのですが、とても厳しかったように感じます、、付属の専門学生と比較されて...(残り 114文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

福利厚生について

福利厚生は食堂があるくらいだと思います。味も美味しく価格は400円前後です。 陰湿な虐めや嫌がらせが日常的にあり、離職...(残り 93文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

教育・研修、スキルアップ

研修が充実しています。スキルアップするには最初は病院ですね。でも、日々医療は更新され、少し前まで通用していた事が出来なく...(残り 43文字)

三菱自動車工業株式会社　三菱京都病院

教育・研修、スキルアップ

こちらの病院で実習させていただきました。 私の言った病棟の指導者さんは優しいだけでなく、自分の業務が忙しい中すごく丁寧...(残り 88文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はしっかりしています。 覚えが悪かったり技術が苦手だったり、また人としてのマナーがなってなかったり、人それぞれ...(残り 129文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

ママナースの働きやすさ

私は当時独身でしたが、周りにママさんナースがたくさんいました。 子どもちゃんはよく体調を崩してお迎えの連絡が入ったり、...(残り 132文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

給与について

給料はとても低いです。 残業も多く、夜勤もフルで入ってこの年収です。 介護職の給料が比較的良い病院と言われているそう...(残り 85文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

施設・設備・備品について

卒一でここに入職し、その後他の病院に転職して気づいたことですが、使用している物品は医療事故防止目的に比較的新しいものが多...(残り 87文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

休日・休暇・残業について

基本残業ありでした。長日勤日は特に定時で帰れる事はほぼ無かったです。 また、1人の残務（緊急入院の処理等）に対しほぼ全...(残り 54文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

比較的若いスタッフが多く、優しい方が多かった印象です。ですが、中堅層が少なく、定着率は低い印象もあった。しかし、一部管理...(残り 86文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟にもよるのでしょうが、業務が忙しく、対応が煩雑な場面が多々みられ、看護をしているというよりも業務をしている印象が強か...(残り 47文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

施設・設備・備品について

継ぎ接ぎだらけの病院で、隙間風は吹くわ雨漏りはするわでとても綺麗とは言い難い病院です。全体的に暗めでもあり、清掃業者も入...(残り 98文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

仕事のやりがい、大変さ

どこもそうだが、日中はバタバタしていた。夜間帯は病棟に空床が空いてあれば、そこに救急を受け入れる事が多かった。やりがいは...(残り 48文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

給与について

給料はずっと働ければ高くなると思うけど、3年目の時で多くて、手取り26万ぐらいだったと思う。 平均よりやや低いのかも知...(残り 55文字)

医療法人社団　行陵会　京都近衛リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

施設自体は新しいですが、母体の病院で使用している古い物品へのこだわりが強く、例えば留置針には逆血防止弁はありません。注入...(残り 74文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

仕事のやりがい、大変さ

京都という土地柄なのか他病院からの中途採用だとなかなか馴染み難い環境だと思います。どのような環境の下でも働ける人は適応で...(残り 45文字)

医療法人　清仁会　シミズ病院

入職理由/入職後のギャップ

病院自体は古くてい。増築をしてあるので、段差やら、変な角度のある廊下がある。 エレベーターや廊下が狭いので、検査に行く...(残り 48文字)

医療法人　清仁会　シミズ病院

仕事のやりがい、大変さ

脳に関してはすごく勉強になる。 毎日入院が来るため、患者の入れ替わりも激しいから、名前を覚えられない事が多かった。 ...(残り 49文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

仕事のやりがい、大変さ

自宅退院や施設への入所が出来ず、受け入れ先が無いという方が多くおられ、半施設の様な状況でもあった。医師がまともに診ること...(残り 58文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

施設・設備・備品について

施設は古く、とても狭いです。しかし、外観の古さよりは中はまだ綺麗に保とうとされている努力は伺えます。個室もありますが、個...(残り 79文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

休日・休暇・残業について

希望休はほぼ通りましたし、退職時に有給も全て消化させてくれました。スタッフ不足によって、残業はありましたが、きちんと残業...(残り 51文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

教育・研修、スキルアップ

マニュアルの整備がされておらず、研修も少ないためスキルアップを求めている人にとっては全く不向きな病院ではあります。上層部...(残り 47文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

職場の雰囲気、人間関係

ひとつの病棟でしか働いたことはありませんが、同僚の話を聞く限り病棟によって、だいぶカラーが違う印象です。病棟によって機能...(残り 49文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

仕事のやりがい、大変さ

介護医療院に勤めていました。 介助量が多く力仕事ばかりで男性の介護福祉士さんがたくさんいました。とても大変で病棟も夏は...(残り 44文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

看護学生です。実習で二つの病棟にお世話になりました。どちらの病棟も忙しい中でも、学生に対して手厚く指導して下さり教育体制...(残り 55文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

休日・休暇・残業について

夜間でも緊急入院が多く休憩が取れないことや、残業になる事がよくありました。 委員会や研修、看護研究など休日でも病院に行...(残り 61文字)

社会医療法人　弘仁会　大島病院

職場の雰囲気、人間関係

お休みの希望はある程度聞いてもらえたのは有り難かったです。ただ日曜や祝日に出勤しても特に手当てはありませんでした。職場の...(残り 116文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟自体は半分以上新卒から3年前後経った人達で構成されています。雰囲気も良く若いため和気藹々としながら仕事しています。と...(残り 50文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

施設・設備・備品について

設備については新しいものを導入されていたと思います。殆どがディスポでした。コスト面もあまりうるさくは言われてなかったと思...(残り 82文字)

社会医療法人　太秦病院

職場の雰囲気、人間関係

以前は帷子ノ辻にありました。現在は移設され綺麗な病院に変わっています。昔から在籍している職員の方も優しい方ばかりで分から...(残り 77文字)

三菱自動車工業株式会社　三菱京都病院

福利厚生について

ボーナスと別にカフェテリアプランなどで75000円分還元されます。育休などもしっかりとれます。部署によって休みの取りやす...(残り 44文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

給与について

パートで働いてましたが、保健師というだけで時給が普通の看護師より良いです。あとボーナス分も時給に換算してくれるので他の病...(残り 45文字)

医療法人社団　同仁会　京都九条病院

職場の雰囲気、人間関係

ずっと古くからやっている人たちだけでほとんど人間関係ができており、新しい人は受け付けない感じが結構ありました。なので新し...(残り 63文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

休日・休暇・残業について

残業は事前申請式ですが全て申請はできません。毎日2.3時間残業している部署もあります。看護部の方針が代わった事でパニック...(残り 159文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

施設・設備・備品について

はっきり言って古くて汚いです。雨漏りや排水溝が詰まるなんて日常茶飯事です。トイレや病室も汚く古い為患者さんにも驚かれます...(残り 202文字)

医療法人社団　行陵会　京都大原記念病院

職場の雰囲気、人間関係

入職前にシャドー研修に行かせてもらう機会があり、そこでついてくださった看護師さんがものすごく優しく学生の頃の実習でそんな...(残り 430文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

給与について

ボーナスが良かった。おれいぼうこうせいどがあった。建物がきれいで制服もよい。透析と回復リハビリ病棟があり黒字経営の病院で...(残り 44文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

休日・休暇・残業について

とても忙しい病院で毎日が残業でした。受け持つ患者さんも4〜8名程度でしたが、患者さんの観察から処置や点滴、Drの介助、検...(残り 126文字)

医療法人　清仁会　洛西シミズ病院

退職理由/退職検討理由

上はまともに話もできません。看護師を替えのきく駒としか思ってません。そりゃ離職者は増える一方です。福利厚生も最低で働くメ...(残り 49文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

実習でお世話になりました。看護師さんの雰囲気は急性期の病院ではありますが、患者さん1人ひとりに対して優しく接していらした...(残り 28文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

休日・休暇・残業について

残業はとても多いです。特にコロナの時期からとても長いです。一年目は２時間残業をしても残業代取らせてくれない病棟もあります...(残り 41文字)

医療法人　新生十全会　なごみの里病院

退職理由/退職検討理由

毎日過酷。コロナは関係なくパワハラ上司にバックアップない管理者たち。人間関係希薄さは増すばかり。給料、手当は変動なく。辞...(残り 47文字)

医療法人　新生十全会　京都東山老年サナトリウム

入職理由/入職後のギャップ

癖の強い方がいました。 医師では、ナースにたいてし好き嫌いで対応が違ってました。 関わりたが難しかったです。 看護...(残り 48文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

退職理由/退職検討理由

とにかく忙しいです。残業は当たり前です。ママさんナースにはとても働きやすい環境かと思いますが、独身にはそこまで配慮はない...(残り 43文字)