医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

私が伺った部署は、管理者が優しく全員で協力し合って業務をされていました。怖い看護師さんはおらず、質問すると優しく答えてく...(残り 35文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

ママナースの働きやすさ

ママさんを終えたナースが多い。急な体調不良も師長さんに相談しやすく勤務を調整してくれる。仕事内容は体力勝負なので、腰や膝...(残り 61文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

施設・設備・備品について

古くて小さな病院です。外来棟は明るくて綺麗な雰囲気ですが、入院棟は廊下が薄暗く、患者さんのベッドが最大数入るだけ入ってい...(残り 112文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

ママナースの働きやすさ

産休育休はとれますが、早く復職するよう促されます。夜勤は1歳半まで免除、他の病院の方が長い場合があると思います。 両親...(残り 55文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

教育・研修、スキルアップ

研修などは多く、スキルアップはできます。ただし急性期病院のため研修は基本的に時間外、保育園のお迎えなどで残業ができない方...(残り 76文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

お局さんたちが働きません。自身の受け持ちのナースコールがなっても新人に「なってるでー」と机に頬杖ついていわれてました。馴...(残り 77文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

退職理由/退職検討理由

忙しい病棟だったためか残業が多く、19時までは残業をつけてはいけないと言われていました。いまはそんなことないかと思います...(残り 43文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

施設・設備・備品について

検査機器は古いものが多かったです。回リハ病棟だが車椅子トイレが少なく、トイレ待ちをしている患者様を良く見かけました。病院...(残り 89文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプター制で親身になって教えてくれます。30代から40代の方が多くバランスも良い。院内研修と院外研修も盛んでスキルア...(残り 49文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

休日・休暇・残業について

残業なく定時で帰ろうという流れが病棟全体で出来ていて、スタッフ全員でフォローしあう環境ではある。休日の申請も通りやすい。...(残り 54文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースの子供さんの急な発熱で欠勤となった場合もお互い様という雰囲気が病棟にあり、そのことで変に悪くいうような環境...(残り 42文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

私のいた部署は忙しさ中でスタッフさんがフォローしあっている環境でした。休憩室でも愚痴などはあったが悪口が飛び交う場所では...(残り 49文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

仕事のやりがい、大変さ

産婦人科病棟で働いていました。時期はフェイクです。 お産件数がそこまで多くないのでゆったりしていて気持ちに余裕がある人...(残り 51文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

職場の雰囲気、人間関係

時期はフェイクです。NICUで働いていました。 京都ではじめてできたNICUで小児科医師がとても優秀な方ばかりです。 ...(残り 96文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

給与について

夜勤を月5.6回すると10年までは申し分ない給料がもらえます。夜勤をしないと給料は少ないと思います。夜勤手当は12500...(残り 85文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

部署には優しい看護師さんもいましたが、全体的に怖い看護師さんが多いイメージでした。学生ながら、人手不足や忙しさを感じ看護...(残り 66文字)

三菱自動車工業株式会社　三菱京都病院

退職理由/退職検討理由

人間関係に疲れて退職しました 忙しいのを理由に知らないということにされましたが真面目に働く人に仕事が任されてばかりで、...(残り 134文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

職場の雰囲気、人間関係

中間層がおらず若いスタッフに仕事が偏ります。年上のスタッフが仕事の押しつけや意見を曲げない、新人いじめなど仕事はしずらい...(残り 52文字)

医療法人　健康会　京都南病院

職場の雰囲気、人間関係

ちらほらお局さんがいますが基本的にはいい人が多いです。日勤はバタバタしていますが夜勤は比較的落ち着いています。ただ、夜勤...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

職場の雰囲気、人間関係

現在在職しております。人間関係は、本当に場所によると思います。外部からの方でも馴染めるかどうかはその場所によると思います...(残り 55文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

退職理由/退職検討理由

該当時期はずらしています。 コロナが5類になり面会制限が緩和され、家族の出入りが多くなりました。それも一長一短で色々な...(残り 219文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

ママナースの働きやすさ

時期はフェイクです。ママさんにとっては手当や優遇があるため、働きやすいと思います。理解がある上司の方の元なら働きやすいと...(残り 77文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

場所によって雰囲気も、やり方も違います。 今は残業が少ないかもしれませんが、 残業は基本独身世代が行うため、しわ寄せ...(残り 73文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

入職理由/入職後のギャップ

特に、精神科病棟での実習では、被害的で拒否的な長期入院患者さんに対しても根気強く関わり続ける看護師の姿を目の当たりにし、...(残り 96文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

学生向けインターンについて

私は京都府立医科大学附属病院のインターンシップに参加し、看護の現場を実際に見て・感じることができた貴重な機会となりました...(残り 262文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

学生向けインターンについて

時期はフェイクです。看護実習で武田病院に行きましたが、様々な病院に実習に行った中でも、看護師さんたちの指導が優しかったな...(残り 44文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

ママナースの働きやすさ

夜勤の回数を調整してもらえたり、ママナースの夜勤希望は比較的通りやすかったです。ただ忙しく、残業も多かったです。時短勤務...(残り 69文字)

医療法人　寿尚会　洛陽病院

給与について

病棟は大変古く、ようやく紙カルテから電子カルテに変わりました。 慣れていなくても教えて下さるので問題はありません。賞与...(残り 55文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

退職理由/退職検討理由

時期はずらしております。 タイムカードがあり、残業代はしっかり付きますが残業が当たり前になっています。 また、稼ぐた...(残り 228文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

教育・研修、スキルアップ

教育は全く整っておりません。 マニュアルや技術チェックもないです。そのせいか新人さんも緊張感がありません。教育含め看護...(残り 276文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

当時は記録が終わっていなくても16時頃からの研修には参加しないといけなく、それによって残業になっても残業代はつきませんで...(残り 49文字)

医療法人社団　松仁会　内田病院

休日・休暇・残業について

パート勤務でした。土曜日は、休み希望の人が多いのか、 職員も少なめでした。パートは、休み希望も通りやすく、 勤務も融...(残り 60文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

職場の雰囲気、人間関係

とても皆さん優しい病棟です。 分からないことも優しく教えてくれます。 休みもしっかり取れます。残業はそこそこです ...(残り 51文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

整形病棟に行きましたが、病棟の雰囲気は悪くなかったです。看護師さん同士は和気藹々とお仕事されていました。急性期病院のため...(残り 54文字)

社会医療法人　西陣健康会　堀川病院

仕事のやりがい、大変さ

当時地域包括ケアと整形の病棟で働いていましたが、センサーコールがとにかく多く看取りの患者さんをみながら認知症で整形op後...(残り 116文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

職場の雰囲気、人間関係

基本的にはスタッフ間の仲は良く、威圧的な人は少なかったと思います。 管理の方もデスクワークばかりでなく、人手不足の時は...(残り 47文字)

一般財団法人　高雄病院

仕事のやりがい、大変さ

日々決まったルーティン業務だったので、落ち着いて仕事したい方には働きやすいと思います。介護士さん達と和気藹々と助け合って...(残り 43文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

休日・休暇・残業について

残業が当たり前。定時では絶対に帰れません。残って仕事をするのが美徳だと思われます。 結婚、出産を期に辞める人が多いです...(残り 47文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

退職理由/退職検討理由

新卒で入りましたが、サービス残業は当たり前で独身ナースばかりで定時に帰ろうという意識が低かったです。今は変わっているかも...(残り 94文字)

社会医療法人　西陣健康会　堀川病院

給与について

当時3交替勤務で1ヶ月に日勤が7日間、残りは全て夜勤でした。特別給料が高かったこともなく命と引き換えている感じがありまし...(残り 57文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

学生向けインターンについて

病棟見学や説明会のみの参加であったが、担当してくださる方は優しく、病棟の雰囲気がよくわかった。暖かい雰囲気の病棟であると...(残り 50文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

仕事のやりがい、大変さ

基本、スタッフ同士和気あいあいとしてるように見えますが 人の揚げ足ばかり取る人も沢山います 仕事しない人が多く、動く...(残り 61文字)

一般財団法人　高雄病院

給与について

時給が当時1700円でした。 前残業も後残業もなく、毎日ルーティン業務だったので、仕事量から見たらかなり割がいい時給だ...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

入退院は少ないですが、人手不足のためか看護師さんたちは常に忙しく動き回っておられる印象でした。それでもお互いに声をかけ合...(残り 67文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

休日・休暇・残業について

急性期なので時間問わず緊急入院が当たり前なので、日勤終わりギリギリの時間でも入院をとるのは仕方ないですが、当時は残業をつ...(残り 51文字)

社会医療法人　西陣健康会　堀川病院

職場の雰囲気、人間関係

時期はフェイクです。中途で入職しましたが所属していた病棟は若いスタッフとベテランがバランスよく、食事に行ったりもしていま...(残り 68文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

ママナースの働きやすさ

働いていた病棟にはママさんナース妊婦さんナースも居て、お互い融通を利かせて働いてたいました。 自分が働いてた病棟の看護...(残り 58文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

施設・設備・備品について

建物が古いです。 上層部は話もしっかり聞いてくださいますが、こちらからアクションしないと何もありません。 ママさんナ...(残り 50文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは子供の急な休みも気持ちよくとれるようです。それをいいことにズル休みする人もいたりして、そのかわり独身ナースに...(残り 43文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

退職理由/退職検討理由

夫の転勤の都合で仕方なく退職しました。 いろいろ口コミ書いているひとがいますが、医療者の質はいいと思います。 倫理に...(残り 188文字)