医療法人　弘正会　西京都病院

教育・研修、スキルアップ

時期はズラしています。 教育体制はそれほど良い印象はありませんが、先輩の皆さんは優しく教えて下さいます。人間関係も良か...(残り 70文字)

医療法人社団　松仁会　内田病院

教育・研修、スキルアップ

時期適当です。ポイント目的にて失礼します。 はっきり言うと、研修はほぼ無いです。 委員会も機能していません。 有志...(残り 53文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフはどの部署も優しい人が多い印象でした。管理職レベルの人たちは、好き嫌いが激しいようです。認定や特定看護師も多数居...(残り 40文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制がしっかりしていて、看護の質も高いです。 認定看護師さんからも沢山のことを学べます。 アクセスが悪いですが、...(残り 50文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

入職理由/入職後のギャップ

建物は古くトイレなど設備も良くなかった。スタッフは優しい人が多いが、上司や管理職はイエスマンが多く、自分の言うことを聞い...(残り 55文字)

医療法人　明生会　賀茂病院

退職理由/退職検討理由

スキルアップの為に退職しました。私のいた病棟は多少の衝突もありながら人間関係も悪くないところでした。残業もほとんどなく、...(残り 361文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟により差があると思います。比較的優しい人が多い印象。ママさんナースが多く、独身よ若いスタッフがカバーしていることが多...(残り 82文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

施設・設備・備品について

ぱっと見は綺麗に見えますが、廊下は雨漏りがあり、雨の日には大量のタオルが敷き詰められていました。 備品はSPD管理のた...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

教育・研修、スキルアップ

アクティ制度があるので教育体制はありますが、その時の部長や教育担当によっては内容が全く違っていました。またアクティのため...(残り 86文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

休日・休暇・残業について

連休は取りやすいが暗黙の了解で月3日程度までに なっていた。リフレッシュ休暇もあり1週間連続で 休めるが、他スタッフ...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

仕事のやりがい、大変さ

時期はフェイクです。 お給料は比較的いい方だとは思います。 機構だからこそかとは思いますが、他病院なら受け入れないよ...(残り 66文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

退職理由/退職検討理由

ナースコールがなっても動こうとしない人が多い。他の人が動いたら動こうとするふりをするだけで人任せ。看護もまともにできず急...(残り 180文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

入職理由/入職後のギャップ

入植時期はフェイクです。 京大病院というブランド名の割に、中に入ると看護部は民間病院よりも風通し悪く昭和以下の体制。挨...(残り 132文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

給与について

人間関係が良く、残業は多いが皆で協力して返っていた印象です。同年代の看護師も多いため、気が合うスタッフが絶対に見つかる環...(残り 74文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

教育・研修、スキルアップ

大きな病院なので、教育体制はしっかりしています。プリセプター制度で、しっかり教えていただけます。私の担当は優しくも厳しい...(残り 62文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

入職理由/入職後のギャップ

みんなで患者を見てるスタイルなので、自分がバタバタしてたら皆声をかけて手伝ってくれるし、この職場は神です。スタッフが多い...(残り 58文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

施設・設備・備品について

旧館、新館があります。数年後に建て替えの話があがっており、将来綺麗な病院になるので、とても楽しみにしてます。物品は普段勤...(残り 59文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

研修は看護師やそれ以外の職種など、定期的に開催され、誰でも参加できる雰囲気です 人数に限りがあることもありますが、研修...(残り 46文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

どの病棟でも若い層がしんどそうである 慣れないからというだけでなく、職場の人間関係に悩んでるイメージ。人が足りていない...(残り 70文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

凄く忙しいが、経験できる技術はここでしか学べないことはあると感じる 忙しさや人間関係に耐えられる心と身体を持っているな...(残り 58文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

仕事自体は苦ではありませんでした。 周りの職員との助け合いもできます。が、一部の同僚とは合わない事もありました。女の花園...(残り 63文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

福利厚生について

福利厚生は整っていて、特に子育て家庭には充実したサポートがあります。時にはUSJや、吉本新喜劇の貸切を行うなどのイベント...(残り 70文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

休日・休暇・残業について

自分から年休を申請するという風土がなく、休み希望を出したところの1つが年休になることが多かったです。100%消化できるこ...(残り 298文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

職場の雰囲気、人間関係

世間の医師たちから煙たがられ、医局に居づらくなった医師、自分の価値観と経験でしか物事を判断しない医師が全職種の教育や院内...(残り 358文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事内容はそこまで激務ではなく、最近では残業もだいぶ減っています。病棟によるとは思いますが。。。スタッフは基本いい人が多...(残り 65文字)

医療法人　稲門会　いわくら病院

職場の雰囲気、人間関係

実習でお世話になりました 看護師さん助手さん問わずスタッフは皆仲良く優しかったです 亜急性期病棟でしたが振り返るとほ...(残り 48文字)

医療法人　三幸会　北山病院

給与について

異常に人が足りず夜勤13回していたときは手取り25万以上ありました ボーナスは5ヶ月近く出ますが基本給が低いので他院の...(残り 52文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

ママナースの働きやすさ

どの病棟でも言えますが仕事をしない、自分のことしかやらない人が一定数います。そのためきちんとやる人に対する負担がとても大...(残り 63文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

臨床検査技師が多い消化器センターで働いていたのですが、人間関係は9割方良かったのですが、臨床検査技師で一人だけ、挨拶を半...(残り 60文字)

一般財団法人　仁風会　京都南西病院

職場の雰囲気、人間関係

福利厚生で職員食が安く食べられました。 麺と定食と選べます。頼み忘れても余っていたら食べられますし、カレーならいつでも...(残り 65文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

年代に応じた様々な研修があり、スキルアップを望めます。年代に応じた様々な研修があり、スキルアップを望めます。年代に応じた...(残り 48文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師間の仲はとても良く楽しく働けています。 課長や管理部は現場を見ていないため状況がわかっていません。 そのため管...(残り 74文字)

医療法人社団　恵仁会　なぎ辻病院

休日・休暇・残業について

給与は普通。体力仕事。人の入れ替わりがすごくてついていけない。残ってるのはおつぼね型たちです。陰で悪口を言うようなそうゆ...(残り 63文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

福利厚生について

福利厚生ですが独身の私としてあまり活用することはリロクラブくらいでした。毎年1万円の補助が出て金券や映画チケット、ホテル...(残り 63文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

退職理由/退職検討理由

500床近い病床数で新卒から入って毎日バタバタで忙しく退職しました。いろんなことはある程度学べますが、忙しくて看護をして...(残り 136文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

教育・研修、スキルアップ

クリニカルラダーを採用しているのでラダーの研修が半ば強制的に日勤で参加する必要があります。指名制で誰も希望しなければいか...(残り 74文字)

医療法人　健康会　新京都南病院

ママナースの働きやすさ

定時が16:30までだったので、子育て中のママさんナースにはありがたい。 たくさんのママさんナースが働いていたと思いま...(残り 97文字)

医療法人社団　松仁会　内田病院

休日・休暇・残業について

常勤の場合ですが、残業はほぼ毎日あります。病床数が多くなければ定時で帰る人達が多いです。パート職員に対しては何がなんでも...(残り 91文字)

社会医療法人　弘仁会　大島病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はよく、分からないことでも気軽に聞きやすい雰囲気があります。残業もほとんどありません。 子育て中の方も多い...(残り 49文字)

社会医療法人　弘仁会　大島病院

教育・研修、スキルアップ

研修は、各自でインターネットで終わらせることが多いです。動画を視聴しテストを受ける感じです。 研修もほとんどありません...(残り 63文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

ママナースの働きやすさ

該当時期はずらしています。内科だったのもあると思いますが、残業がとても多かったです。当時、ママさんナースがおらず時短やパ...(残り 47文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

仕事のやりがい、大変さ

私が配属された科は院内では来院患者数が少ない方で、ある程度限られていました。 じっくり患者様と接することもでき、楽しか...(残り 63文字)

医療法人　原田病院

仕事のやりがい、大変さ

看護師として知識も技術も尊敬できる管理職の方がいて、とても勉強になります。長く勤めれば管理もきっと身についてくると思いま...(残り 50文字)

医療法人　明生会　賀茂病院

退職理由/退職検討理由

経営が難しくて高齢化してるので将来的な不安で退職しました。永らく同じ顔ぶれで若いスタッフがなかなか来てくれませんでした。...(残り 40文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

退職理由/退職検討理由

残業が多すぎ、しかもその残業代が申請できず燃え尽きて退職しました。大学病院のためとても勉強になる環境ではありますがワーク...(残り 43文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

福利厚生について

男性でも育児休暇を取得でき福利厚生は充実している。その他、扶養手当や住宅手当などもでるので満足していました。交通費も全額...(残り 48文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

休日・休暇・残業について

休み希望は3つ出すことができほとんど希望のところは休みがもらえていました。連休も調整しながら取れていました。入院等あると...(残り 54文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

施設・設備・備品について

非常に建物が古く、病棟内の作りや病床数も昔の名残りが強いです。今どき男女混合病室があるのも衝撃でした。車椅子やストレッチ...(残り 117文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によりますが、他病棟と休憩室を共有しているところもあります。特別広いわけではなく、むしろめちゃくちゃ狭く、休憩の人数...(残り 73文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

休日・休暇・残業について

他の病院の急性期病院から転職してこちらに入職しました。前の病院では2交代で、夜勤明けの次の日は2日休みが続くのが基本形態...(残り 82文字)