社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

休日・休暇・残業について

1年目は夜勤に入るのが早くて秋頃です。個人的には2交代がしたいのですが、3交代の病棟がほとんどなので、今後変わるの願い待...(残り 48文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制は整っていると思います。 私は既卒で入ったのですが、新人の頃に入っていたら教育体制も整っているし、指導もしっか...(残り 49文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

休日・休暇・残業について

急性期の病院であるため、忙しいのは当たり前です。病棟にもよりますがしっかり挨拶を返してくださる人とそうでない人がいます。...(残り 44文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

学生向けインターンについて

病院は基本的にかなり古い印象でしたが、ある程度掃除は行き届いてると思いました。学生に厳しい態度をとる方もいらっしゃらず、...(残り 102文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

施設・設備・備品について

施設はとても古いです。たまに雨漏りしてる時もありました。新館が建って、差がすごかったです。昔ながらの設備って感じです。な...(残り 51文字)

医療法人　稲門会　いわくら病院

学生向けインターンについて

特殊な病棟でしたが、とても勉強になりました。 アクセスは悪いです。 車が使えない学生にとっては行くだけでも大変でした...(残り 55文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

給与について

以前勤めていたところと比べると給与はやや高いくらいだと思います。 お休みも多く、日にもよりますが、それほど忙しくないの...(残り 56文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

以前、実習でいくつかの病棟にお世話になりました。どの病棟も常にお忙しいご様子で、慌ただしい雰囲気を感じました。看護学生の...(残り 50文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

職場の雰囲気、人間関係

時期は伏せています。 人間関係は部署によって違うとは思いますが、私の働いていた病棟は良かったです。 一部厳しい先輩も...(残り 66文字)

医療法人　三幸会　第二北山病院

職場の雰囲気、人間関係

精神療養病棟に勤務していました。 チーフ、准看護師、正規職員、アルバイト、分け隔たりなくみんな同じ方向を向いて働いてい...(残り 62文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

職場の雰囲気、人間関係

回復期病棟は離職率No.1。中途採用された方は皆、上司が原因で半年または1年以内で退職していきます。 中途採用の方を指...(残り 104文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

ママナースの働きやすさ

子育て中の看護師も多く在籍しており、急なお休みに対しても職場全体で理解がある環境だと感じました。また、男性職員が育児休業...(残り 94文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

ママナースの働きやすさ

急性期で残業も多いためか、当時働いていた病棟ではほとんど独身でお子さんがいるママナースは2〜3人でした。育休復帰したての...(残り 67文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

施設・設備・備品について

移転新築したこともあり病院内はとても開放的で綺麗な環境です。人員不足や異動もあり部署間の連携が取れていないと感じることも...(残り 69文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

職場の雰囲気、人間関係

身バレのために勤務時期をずらしていましは。数年間勤務していました。何度か病棟を変わりましたが、特に人間関係で苦労したこと...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

実習を受け入れており、学生が沢山来ますが、看護師から学生への対応は病棟にもよりますがあまり良くないです 実習担当の看護...(残り 60文字)

医療法人社団　順和会　京都下鴨病院

休日・休暇・残業について

時期はフェイクです。希望休は取れてた様に思います。 外来は予約も多くかなり時間もズレ込むのでストレス増の患者さんの対応...(残り 43文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

給与について

私が働いていた病棟は当たり前やわの様に残業ありました。残業手当はつきました。 昇給も定期的にありましたがほんの少しずつ...(残り 63文字)

医療法人　寿尚会　洛陽病院

ママナースの働きやすさ

希望休は月3回です。ママさんナースとしては家庭の両立は厳しいかと思います。また少し前に電子カルテを導入されました。残業は...(残り 57文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

給与について

時期はフェイクです。夜勤は16:30から翌日9:00まで。 忙しい時は休憩ない。夜勤は4-5回。ルーチンの内容で慣れて...(残り 45文字)

医療法人社団　淀さんせん会　金井病院

施設・設備・備品について

時期はフェイクです 便器などのの消毒がポリバケツに塩素水入れただけでそこに物品入れてただけなので不潔だなと思った。 ...(残り 45文字)

医療法人社団　淀さんせん会　金井病院

給与について

給与は京都市内最低、病院の経営自体か介護関係で躓いてて思わしくないとの噂あり。また、3ヶ月以内に退職すると20000円請...(残り 58文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

入職理由/入職後のギャップ

日赤の理念に憧れて入職しましたが、実際は上司や先輩も付属の日赤学校の派閥が大きく、外部入職者は特に目をつけられる環境です...(残り 43文字)

医療法人　弘正会　西京都病院

教育・研修、スキルアップ

教育のやり方が昭和。それを改善しようと努力しても昭和の考え方が多すぎる。「昔は、昔は」ってうるさい。若い子を指導する前に...(残り 64文字)

医療法人社団　行陵会　京都近衛リハビリテーション病院

仕事のやりがい、大変さ

リハビリ病院なのでリハビリスタッフがたくさんおり、活気があります。 看護師は少なく、その分介護士か看護助手がいます。看...(残り 102文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　西陣病院

仕事のやりがい、大変さ

看護師よりも看護アシスタント（看護助手）のパワーバランスが強く、長年勤務する口だけおばちゃんが多い。仕事は動かず、口だけ...(残り 204文字)

医療法人　健幸会　むかいじま病院

ママナースの働きやすさ

給料は高い方だと思います。 子供が病気で休む時など、嫌みを言われることなく気持ち良く休ませてもらえます。 日勤常勤も...(残り 48文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

給与について

月給は平均的な値段ではありますが、基本給が少ないためボーナスが低く、結局のところ他の病院と比較してしまうと年収は低くなっ...(残り 45文字)

医療法人社団　蘇生会　蘇生会総合病院

休日・休暇・残業について

休日は基本的5日希望が出せます。希望はほとんどとありますが、他の人と被ってると師長から変更のお願いをされることもあります...(残り 50文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

教育・研修、スキルアップ

該当時期はフェイクです。 研修もあるため新人のスキルアップはできる どこの場所にもいるが、お局はいる。 その分いい...(残り 74文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

学生向けインターンについて

大学の際にお世話になりました。 怖い先輩方もいましまが、色々と優しく教えてくださる方もいました。 実習の際には挨拶も...(残り 45文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

厳しく指導されることもありましたが、いろいろな先輩からのフォローもあり学びになることはたくさんありました。急性期病院であ...(残り 45文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

教育・研修、スキルアップ

病院独特のルールが出来上がっている。年配の看護師が多く経験をある程度詰んだ方が行く病院という雰囲気。病棟は慢性期療養の長...(残り 45文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

職場の雰囲気、人間関係

若い子がいる為仲はいいです。 先輩たちも優しく相談しやすい環境ではありました。 とにかく人手不足だったので、わたしの...(残り 47文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

職場の雰囲気、人間関係

忙しくてピリピリしている病棟です 急性期という事もあり、オペ後と並立して緊入取るなど、常に残業のオーバーワークで退職し...(残り 42文字)

医療法人　知音会　京都新町病院

仕事のやりがい、大変さ

時期はフェイクです。最初は新鮮で頑張ろうと思いますが、毎日離床センサー三昧です。そのセンサーが鳴っても気にするスッタフも...(残り 53文字)

医療法人　知音会　京都新町病院

入職理由/入職後のギャップ

時期はフェイクです。募集要項にはいいことばっかり記載しています。面接しても又いい事ばっかり実際勤務すると疑問だらけな勤務...(残り 42文字)

医療法人　健康会　京都南病院

仕事のやりがい、大変さ

時期はフェイクです。ポイント稼ぎのために投稿します。慢性期の病院なので、ワークライフバランスは保ちやすくママナースにとっ...(残り 87文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

仕事のやりがい、大変さ

入職当初はスタッフ数は業務にあぶれるくらい非常に多かったです。しかし、そこからどんどんスタッフが退職してカツカツとなりま...(残り 570文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

休日・休暇・残業について

今年に入って病棟の師長さんが変わって、かなり体調面など気を遣ってくれる。シフトの調整の相談にも応じてくれて、自分の体調を...(残り 125文字)

一般財団法人　仁風会　嵯峨野病院

仕事のやりがい、大変さ

時期はフェイクです。 夜勤常勤として医療病棟に属していました。 寝たきりが多く、オムツも1人で30人近く見なければい...(残り 60文字)

一般財団法人　日本バプテスト連盟医療団　総合病院　日本バプテスト病院

休日・休暇・残業について

休みはとても多いです。 夜勤は月５回で、人手が足りない時はイレギュラーに７回のときもありましたがとにかく休みや連休も多...(残り 53文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　京都鞍馬口医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育体制が充実しているということです入職しましたが、あまりにも体裁だけを整えた内容で驚いています。どこもそんな感じなんで...(残り 56文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

休み希望は上司によります。夏休みなど長くもらえる師長や、休み希望をできるだけ通してくれる師長もいます。ただ、師長の考えで...(残り 67文字)

京都府公立大学法人　京都府立医科大学附属病院

福利厚生について

看護部長が代わられ、看護師の残業削減、業務改善に本格的に乗り出して下さりチームコンパスを導入されてから月の残業時間は月2...(残り 105文字)

医療法人　清仁会　洛西シミズ病院

職場の雰囲気、人間関係

過去に実習でお世話になりました。学生指導は丁寧に色々教えてくださる方が殆どでしたが一部学生や他の看護師に当たりが強くキツ...(残り 56文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

該当時期は フェイクです。若い看護師が多くパワフルで明るい職場でした。専門学校卒業の看護師が多く、日赤魂を持った知的で親...(残り 51文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

仕事のやりがい、大変さ

ほぼほぼ寝たきりの患者さんが多くかつ看護助手さんが少なく、午前中まるまるオムツ介助で終わってしまうため処置や記録の時間が...(残り 88文字)

医療法人財団　康生会　北山武田病院

職場の雰囲気、人間関係

入院棟は年配ナースが多く、他病院で経験を積んできた方が多い。癖の強い人はいるが変にギスギスしたり、悪口を言ったりすること...(残り 72文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

教育・研修、スキルアップ

研修制度はラダー制度があり、1年目から年ごとにクリアすると上がっていきます。1年目は1カ月に一回ほどは研修があり、事前事...(残り 130文字)