川崎市の病院口コミ一覧(11299件)

ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病棟および外来でママナースの働く割合は比較的高めと聞いていましたが、実際は時間外で働かなければいけない時も多く、また病院...(残り 46文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
時短や遅出勤務が可能で師長に相談すれば、保育園の時間も考えた勤務が可能になってます。子供が熱を出して休む時も快く受け入れ...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
若い世代(20代~30代)が多くて、めんどくさい人間関係とか変な派閥とかもなく良かったです。スタッフは早く帰りたいって思...(残り 85文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
やはり、みなし公務員だからか、給料は良かったと思います。冬のボーナスとかは50万位もらえてた。 しかも、病院の貯蓄があ...(残り 46文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
給料はとても安いです。最初の入職時のボーナスは10万円を大きくきっていてビックリしたのを覚えています。月給も少なく貯金を...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
とにかくスタッフの人数が少なく、常にギリギリの状態です。なのに手術や緊急入院はどんどんくるので常にバタバタなので病棟内の...(残り 86文字)
学校法人 聖マリアンナ医科大学 聖マリアンナ医科大学東横病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
以前は人手不足で、かなり忙しかったです。人の入れ替わりがあり、だいぶ休みや業務改善がなされてきたと思います。雰囲気は悪く...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
ひたすらオペ患をさばくといった感じです。次から次へとオペ患者が来るので(病院もどんどん収益を上げるために患者を取っている...(残り 172文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病院はきれいなんですけど、中身が伴っていないというか、看護の質も低くひたすら忙しいばかりで、人間関係も若手が威張っている...(残り 120文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年02月
お局数名と入職1〜2年の既卒看護師が殆どで毎月退職者がいました。殆どのスタッフは良い方が多かったですが、お局の挨拶無視や...(残り 65文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年02月
休みは確保できていたし、宿舎も敷地内もしくは敷地外希望に沿って住めるし安いし文句無かったです。タクシー代も出るし、福利厚...(残り 79文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
栗田病院は、新入職員に対してのパワハラが多いに有る病院です。それは、どこの病棟に配属されても同じです。その為、新入職員...(残り 250文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病棟にもよると思いますが残業が非常に多かったです。毎日数時間は当たり前な感じでした。所属していた病棟は1日のオペ件数が多...(残り 69文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病棟に非常勤で勤務しましたが若い助手が態度の悪さにはビックリしました。露骨な嫌がらせやら強い口調で依頼してきたりして耐...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
ケアが大変な分、スタッフは優しい人が多い。人手不足感、内科的治療への不安や現場を知らない上司との間での葛藤はあるが、認知...(残り 58文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
認知症ケアなので、感情労働が多く、大変さはつきものですが、現場から離れている潜在看護師さんの第一歩として適していると思い...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
長期休暇は申請次第で、病棟によって取れるところとそうでないところと差があります。希望休はだいたい取れますが、上司次第で変...(残り 56文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
新しいやり方で、早期に地域に帰れるようにする、というコンセプトで始まった病院だが、実際は何年もいる方が多い。そのギャップ...(残り 50文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
職員会費として毎月500円天引きされますが、使ったことはありません。 その他の福利厚生も皆無です。職員食堂はあるのでそ...(残り 56文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
日勤常勤という勤務形態があるので日勤だけ、さらに平日日勤だけという働き方も可能だったりするのでママさんもそういった働き方...(残り 70文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2019年02月
わたしが在籍していたときは、ママナースが4~5名位いました。急な休みは貰えていたと思います。長く勤めている人は、見る人が...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
人間関係は病棟によって変わります。私の働いていたところはとても良い先輩が辞めてから一気に人間関係最悪になりました。大分ベ...(残り 269文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
人間関係は特に難しいこともなく平和だと思います。職場の雰囲気は場所によって全く違い、師長の度量によるのではないでしょうか...(残り 89文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
施設自体はまだ新しいこともありとても綺麗で清掃も行き届いているので気持ちがいいです。 外来から病棟まで入院患者さんをお...(残り 112文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
スキルアップを求められるような病院ではなく、院外研修もなかなか行かせてもらえない状況でした。 新しい病院であるからなの...(残り 45文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
変動はありますが、月に4-7回夜勤をしていたので月30万は超えていました。夜勤は1回2万なので近隣の病院よりは良いです。...(残り 131文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
給与はほぼ毎日1~多いと4時間の残業をして、夜勤4~5回で手取り25万程度。残業で稼いでる感じです。 でも昼休憩や夜勤...(残り 106文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
奨学金返済のため就職しました。先輩方は返済が終わるとほとんどの人が辞めていくので、現場は中堅の職員が少なく、新人と古株の...(残り 75文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
なんでここまで退職者いても何も変わらないのか不思議。上が腐ってるから?ここしか知らないけどここは知ってる人が偉そうだから...(残り 113文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
たまに、良い口コミ見ますが、それ本当に働いてる人でしょうか?居心地よくなってる人だけがいい職場で、本当に優秀な人は潰され...(残り 175文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
給与について、以前の投稿にあるとおり近隣病院と比較してとびぬけて高いと思います。見込み残業時間30時間、ボーナスや退職金...(残り 291文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
認知症の専門病院ですが、理想が大きすぎて現実はとても追いついていないと思います。認知症の「治療」病棟とうたっていますが、...(残り 46文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業が多く、お局様が数名いますので精神的に追い込まれる方もいます。でも上の人に言っても改善する様子がみられず退職検討中で...(残り 43文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
休みが本当に少ない。祝日休みがゼロなので、ゴールデンウィークや年末年始も休みの日とはならない。毎月8日のみ野休みなので、...(残り 57文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
部署によるが残業が多い。給料は決して高くはなく、夜勤と残業ないと厳しい。学ぶ姿勢の高い人にはとても良いと思う。組合が強く...(残り 70文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病院敷地内の看護師寮は古く、暗い印象があった。病院内も古いところが多々あった。スタッフ用の通路などは段差も多く、雨の日は...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
中堅のスタッフは他院でスキルアップしたり、結婚のために辞めてしまうため、新人とベテランしか残っていない。目をつけられて辛...(残り 87文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
前からのようですが経営状態が悪くボーナスの支給が遅れました。 これも前からですが、陰口いじめの多さ、教育体制の不備、最...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年02月
ターミナルだから当然寝たきりの方が多かったり、ステルベンで退院される方も多いです。しかし、それに慣れてしまってるのか、患...(残り 116文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
新百合ヶ丘総合病院で就職説明会、病院見学、インターンシップに参加させていただきました。その際は、担当の方々の雰囲気もよく...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
1年目を目につけて、いじめてくる人は少なからずいます。先輩の知識はありますが、分からないこと、不安なことを聞くとこっぴど...(残り 82文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2019年02月
病棟にもよるかもしれませんが、以前はとても活気があり、スタッフも和気あいあいとしていました。勉強会や研修、新人の教育体制...(残り 83文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
経験年数に沿った教育体制がしっかり整っていた。 プリセプター制度で、新人から1年間かけて細かく丁寧な指導があり、成長し...(残り 47文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年02月
きちんと患者を見てくれる医師が少ないため、治療終了後も看護師がプッシュをしないといつまで経っても退院させない状態にあるた...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年02月
介護士と看護師とが協力して仕事をしていましたので、よく聞く、壁みたいなものは感じませんでした。新人の歓迎会や夏祭りなど病...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業がなく、定時であがれます。職場は30代〜50代が多く子育てママが大活躍です。さっぱりとした人間関係だと思います。みん...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
一部に意地悪な方がいましたが、比較的休みもとれ働きやすい職場でした。 年間の休みも多く職場もきれいでしたが、リハビリ病...(残り 51文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業はありません。介護がメインになり入浴やオムツ交換やトランスなど力仕事がメインになります。。。なので年配の方はきついか...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年02月
残業代は減らされず、きちんと全額もらえます。 忙しい時期は毎日20~21時頃まで残業することもありますが、落ち着いてい...(残り 60文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年02月
雰囲気は科によりとても異なります。 まだ新しい病院なので、5年もすればボス的な存在になります。ベテラン感をだし、横柄な...(残り 97文字)