医療法人社団　愛成会　京浜総合病院

職場の雰囲気、人間関係

ママナースが多く、優しい方が多かったです。人間関係で強いストレスを感じたことはありません。日勤も夜勤も残業したとしても3...(残り 78文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

入職理由/入職後のギャップ

あまりフォロー体制はなかったように感じます。一応既卒者にもプリセプターはつきますが、その日その日でフォローしてくださる方...(残り 84文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

福利厚生について

ボーナスが聞いていた話と違って想像よりも大幅に低かった。 夜勤は1回1.5万〜2万と高額なため夜勤を沢山入りたい人が多...(残り 45文字)

社会福祉法人　三篠会　重症児・者福祉医療施設　ソレイユ川崎

休日・休暇・残業について

残業はそんなに多くはないと思いますが、委員会などが時間外だったり、夜勤者が残業に委員会に参加したいる事があります。休みは...(残り 55文字)

川崎市立井田病院

職場の雰囲気、人間関係

時期はずらしています。実習でお世話になりました。病院全体が綺麗ですし廊下も広いです。院内にはコーヒーショップもあります。...(残り 51文字)

川崎市立川崎病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は部署によってかなり違います。お局が固まっているような部署もありますし、全くおらず平和な所もあります‥。比較...(残り 47文字)

川崎医療生活協同組合　川崎協同病院

仕事のやりがい、大変さ

時期はフェイクです。毎日忙しくてバタバタはしますが人間関係はとても良好だとおもいます。常に人手不足で応援ナースに頼りっき...(残り 40文字)

医療法人社団　慶神会　武田病院

ママナースの働きやすさ

私が勤務していた頃はママさんパパさんナースが多く、お休みが取りやすかった印象があります。子育て経験者が多く、急なお休みに...(残り 50文字)

医療法人社団　亮正会　総合高津中央病院

退職理由/退職検討理由

急性期病棟は入退院がおおく非常に忙しいです。母体が変わり急性期をより見る病院になったようで、以降期もあり体制や設備が整っ...(残り 131文字)

医療法人社団　慶神会　武田病院

教育・研修、スキルアップ

研修や事例検討会に力を入れており、精神科の勉強をするにはもってこいの職場だと思います。 職員も優しい人が多く働きやすか...(残り 46文字)

医療法人社団　亮正会　総合高津中央病院

給与について

他に転職してわかりましたが、基本給がかなり安くておどいてます、 たぶん昭和の賃金設定ですかね、人によっては転職し10万...(残り 54文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーやプリセプターなど、普通の総合病院にありそうなものは一通りありました。今もあるかはわからないのですが、新人全員でバ...(残り 60文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期なので、常に忙しかったです。 病棟によって異なりますが透析患者さんが多くて、朝のケアが終わり次第、透析時間に間に...(残り 84文字)

医療法人　若葉会　川崎田園都市病院

福利厚生について

残業はほぼなく9時5時ですが年間休日が少ないのと当時はベッドが手動で腰が辛かったです。職場のスタッフはママさんナースが多...(残り 59文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく残業が多かった。研修は全て時間外。委員会は時間内でしたが、その分結局仕事が終わらず残業。新人だったのでそれが当た...(残り 44文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

ママナースの働きやすさ

労働組合病院だけあり、有給は取りやすくママさんナース間での協力体制もできていました。勤務自体は急性期で大変ですが、ナース...(残り 42文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

学生向けインターンについて

かなり昔ですので定番の挨拶を返してくれない、行動計画を聞いてくれない等色々ありましたが、指導者さんは優しめの方が配置され...(残り 42文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

学生向けインターンについて

ケアミックスなので、学生さんを受け入れることはなかったです。新卒が数名いたけど、そんなに教育熱心な印象もなく、即戦力とし...(残り 68文字)

医療法人　三星会　かわさき記念病院

職場の雰囲気、人間関係

在籍期間は若手が多く和気藹々としていました。病棟によって雰囲気や業務内容はさまざまかと思いますが配属されてた階は良かった...(残り 165文字)

医療法人社団　こうかん会　日本鋼管病院

仕事のやりがい、大変さ

残業が当たり前。新人の時は残業代は出ないと入職時に説明されました。新人に限らず中堅の人も残業が当たり前でした。独身、子な...(残り 85文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

福利厚生について

労災病院ということもあり、休みはしっかりと確保されています。連休も結構多く取れます。定期的に長期休みをとって遠出している...(残り 54文字)

医療法人社団　健栄会　宮前平健栄クリニック

退職理由/退職検討理由

看護師にとっては窮屈な職場です。長く勤めている事務や助手さんが強く、管理職は看護師や現場の意見は聞かずに物事が決まってい...(残り 129文字)

医療法人社団　亮正会　総合高津中央病院

職場の雰囲気、人間関係

地域包括ケア病棟のスタッフは親切な方が多かったですが、新たに回復期リハビリテーション病棟を新設し、地ケアと産科小児科から...(残り 40文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

福利厚生について

社員食堂が一応ありますが、忙しすぎて行く暇がなく誰も使ってませんでした。休憩とる暇がないので、10分くらいで急いで食べて...(残り 67文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

仕事のやりがい、大変さ

スタッフのレベルが低すぎる、教育体制がないのか指導力がないのか、ヤバいスタッフは放置気味、しわ寄せがくる。良いスタッフは...(残り 44文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

ママナースの働きやすさ

忙しい病棟でしたが、私がいた頃は助け合いの精神で時短のママナースはほぼ残業なく帰れていました。受け持ちの配慮や時間で終わ...(残り 137文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

退職理由/退職検討理由

時短が子供が３歳の誕生日までしか取れず、そのあとは夜勤にフルで入ることを求めらるので、続けられず退職しました。夜勤回数や...(残り 66文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

職場の雰囲気、人間関係

2つの病棟で勤務しましたが、お局と言われる人はどこにもでもいますし、あたりが強い人もいます。でも指導自体はちゃんとやって...(残り 76文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気はすごくいいと思います。残業も多くなく、休み調整もしやすいのが特徴です。理念が明確ですが、その理念によって働...(残り 43文字)

学校法人　聖マリアンナ医科大学　聖マリアンナ医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

人手不足でとにかく忙しいにくわえて人間関係が悪いです。忙しさで切迫されているせいもありますが、高圧的な態度のスタッフやド...(残り 137文字)

医療法人社団　三成会　新百合ヶ丘総合病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育は比較的整っている印象です。プリセプター制度があり、入職後すぐに一人で放置されるというよりは、先輩に確認しながら...(残り 69文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　関東労災病院

ママナースの働きやすさ

時短勤務の人も多く、子育て中の方でも働きやすい環境です。ただ忙しい時は時間になっても帰れず、子どものお迎えを他の家族にお...(残り 52文字)

川崎市立井田病院

退職理由/退職検討理由

本当は退職したくなかったですが、家族の都合で泣く泣く退職しました。医師看護師その他スタッフの皆さんはとても良くしてくださ...(残り 52文字)

社会福祉法人　三篠会　重症児・者福祉医療施設　ソレイユ川崎

職場の雰囲気、人間関係

・看護師と介護士の間に溝があり、お局同士が仲が悪くギスギスしていた。 ・同じ敷地内に保育園があり、仕事終わりにすぐに迎...(残り 61文字)

医療法人　誠医会　宮川病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく人がどんどんやめていきます！ その分残っている人に負担が大きいです 小さい病院ながら、業務過多で看護研究や事...(残り 55文字)

医療法人社団　総生会　麻生総合病院

職場の雰囲気、人間関係

中途採用の看護師がほとんど占めていて、出入りが激しい。人数が少ない。一部、長く働いてる看護師の主張が強く、その代わり、他...(残り 40文字)

医療法人社団　晃進会　川崎みどりの病院

退職理由/退職検討理由

時期はずらしてあります。 2つ病棟があって2階は療養、3階は一般障害というところでした。ふたつの病棟で中々雰囲気も違く...(残り 119文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

教育・研修、スキルアップ

教育体制はほとんど機能していない状況で、不慣れな現場でワンカウントとして働くことになる。問題提起をしても上司は改善しよう...(残り 59文字)

エミナルクリニック川崎院

退職理由/退職検討理由

該当時期はずらしています。こちらのクリニックは脱毛施術がメインとなっているため、他のスキンメニューも習得したいと思い退職...(残り 46文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

給与について

新卒から数年勤めました。 手取りは夜勤5〜6回入って26万ほどです。ボーナスは夏冬合わせて80万くらいでした。忙しい割...(残り 56文字)

医療法人　愛仁会　太田総合病院

給与について

夜勤をするとかなり稼げます。病棟によって忙しさがムラがありますが、整形外科は基本落ち着いていればゆっくり休憩が取れます。...(残り 107文字)

医療法人社団　田辺医院

職場の雰囲気、人間関係

医師、看護師、事務受付の方たちとの人間関係は凄く良いです。 ある程度のことは医師が自分でやってくれるので採血ぐらいしか...(残り 55文字)

医療法人社団　恒春会　馬嶋病院

職場の雰囲気、人間関係

個人経営の病院なのでそれなりの気遣いや気苦労はありますが よっぽどのことがない限り働きやすい病院です。 スタッフ間の...(残り 49文字)

学校法人　日本医科大学　日本医科大学武蔵小杉病院

退職理由/退職検討理由

救急外来で働いていました。長くいる人は性格がキツく言葉や態度でイジメをしていました。派閥もありますし、新人や他病院からの...(残り 100文字)

川崎市立井田病院

休日・休暇・残業について

休みは比較的多く、仕事とプライベートを分けて充実した日々を送っていました。希望休は月2回まで、夜勤希望は出せなかったです...(残り 42文字)

エミナルクリニック川崎院

学生向けインターンについて

該当時期はずらしています。学生向けインターンは特にありませんでした。たた、新卒や第二新卒の方は、採用しているようで、とき...(残り 43文字)

医療法人　三星会　かわさき記念病院

職場の雰囲気、人間関係

精神科病棟ではありますが、実際の業務の大半は介護業務が中心です。 主な業務は排泄・食事介助、見守り、巡視などで、精神科...(残り 60文字)

医療法人　三星会　かわさき記念病院

仕事のやりがい、大変さ

教育制度は整っており、研修や学習機会は充実しています。しかし、現場の業務内容が介護中心であるため、学んだ知識や技術を活か...(残り 57文字)

エミナルクリニック川崎院

退職理由/退職検討理由

10:30-21:00までの長時間勤務な上、休みが少ない。レジ金が合わないとか20時のカウンセリングが長引くと21時に帰...(残り 142文字)

社会医療法人財団　石心会　川崎幸病院

仕事のやりがい、大変さ

混合病棟であらゆる患者がいるので知識が定着しにくいです。新卒は可哀想だなと思います。多分病棟ガチャだとは思いますけど、正...(残り 72文字)