兵庫県の病院口コミ一覧(36468件)

教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
大学病院なだけあって教育制度は整っています。研修もたくさんあります。しかし、研修が日勤終わりや休日にあることが多く、また...(残り 50文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
業務方法がペアであったり自己完結であったりコロコロと変わります。とてもしんどいです。 病棟によって人間関係は変わると思...(残り 67文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病床数が130ほどなので一見小さい民間病院のように思いますが、透析や心カテに力を入れており、HCUもあるので結構重症な患...(残り 125文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
去年に中途で入職しました。一般病棟ではないからと言われ急性期のように残業が多いこともないかと思ってました。(求人表には月...(残り 255文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休みは土日祝日のため他院よりも多いほうだと思います。希望は月に3日出すことができ基本は通ります。私のいた病棟では夏休みに...(残り 76文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
長く勤めている先輩はクセがあったら、強いところがありますが、比較的人情がある人が多いです。 子どもが小さくて、熱出して...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ボーナスは支給されますが、民間で3.5倍くらいです。夜勤しないと安いですが、仕事内容とはみあっていると思います。正月手当...(残り 47文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
育休明けに復帰しましたが、夜勤免除はなく、日勤も時短勤務はなく超過勤務はほぼあります。育短は週3日の勤務で月にすると13...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休み希望は月に4日出せますが休み希望の翌日に深夜が入っていることがあります。前後で準夜、深夜を入れられることがあり、休み...(残り 65文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人研修は年間を通して時間内で実施されます。2年目以降のラダー研修は基本的に終業後に開始され、残業はつかないです。(院内...(残り 74文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
子供が3歳になるまで時短勤務可能です。 小学校にあがるまでは夜勤や時間外も免除してもらうことができます。 ママナース...(残り 94文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年02月
手術件数が多く、毎日バタバタと仕事をしていました。 混合病棟だったので、毎日めまぐるしい病院でした。 人間関係は良か...(残り 71文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人は、月に一度の新人研修と全員参加の研修や勉強会など、参加しないといけないものが多く大変です。それに加えて、日々の勉強...(残り 43文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
教育体制が整っており、新人指導にも力を入れていると思います。また、パートナーシップも組んでいるので、分からないことは先輩...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
いろいろな病棟をまわりましたが噂に聞いていたほど理不尽なこともなく、しっかり学ばさせて頂きました。人間関係は病棟ごとに様...(残り 101文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
20-30代の方が多くお局というような人はいませんでした。風通しもよくみんなで和気あいあいと協力して仕事をする雰囲気があ...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
当時私の病棟はママさんナースが3名程度いました。時短の方もいましたがほとんどが20-30代の独身の方が多かったので急な休...(残り 58文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
新人に対してどこに注意していく必要があるのかなどしっかりとみてくださる先輩方が多く、人間関係は良好だったと思います。 ...(残り 44文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
人間関係は良かったと思います。 バツイチの方が多いですが、みんなガッツがあり 聴きやすい雰囲気でした。 休みも多い...(残り 53文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
給料は良い方ですし、休みも多く有給もほぼ毎月取れていました。研修が充実しており、皆が日々学習しながら看護をしていました。...(残り 68文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2020年02月
だいぶ前で今は変わっているかもしれませんが、当時はいじわるなママさんお局が多く、新人いじめが毎年のようにありました。師長...(残り 42文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
政府の働き方改革で残業の付け方や休暇の取り方に変更がありました。結果的にサービス残業あり、独自の休暇がなくなりました。指...(残り 185文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
私が居た頃は優しい先輩が多く、また丁寧に教えて貰えてやりがいがありました。特に、患者さんへの接遇について、自然と見習いた...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
人間関係は良い方だと思います。ママさんナースも多く、急なお休みにもすぐに対応してくれます。院内保育園に預けてる方も多いで...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ほんと暇で恋愛もさしたことない集まりってわかるような人ばかり。とにかく噂話が好きで、有りもしないことを本当にあったかのよ...(残り 91文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休日は多く残業は無い病棟がほとんどです。スタッフ不足で公休を先送りに何日かなる事はありますが、どこかで休めるので公休が消...(残り 109文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
スタッフ同士の人間関係は良いです。 業務が忙しくまわらなくてもスタッフ同士で協力して何とか業務を終わらしていました。 ...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
インターンシップでそちらの病院の見学をさせていただきました。私が行った病棟はその日は特に忙しく通常の半分の人数で稼働して...(残り 75文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
年代は20代〜50代と幅広くママさんナースが多く働いています。定時で上がれるし、バタバタすることも少ないのでゆったり働け...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2020年02月
徳洲会という大きな組織で全国各地に病院や施設を持っているので、給与はそこそこ貰えました。日勤だけでも手取り25万近くいっ...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2020年02月
残業はかなり多いです。希望休は病棟にもよりますが私がいた所は「一応」3日まででした。しかし、古参の看護師は好き放題希望を...(残り 42文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護師人手不足です。退職者がとても多い病院です。 人間関係は良好とは言えません。パワハラあります。ウワサ話が好きな病院で...(残り 98文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
何年経っても毎日1時間程度の残業をしていましたし、一年目の看護師は何時間も病院にいた。また、勤務前は30分くらい前に行き...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2020年02月
休憩室、ロッカーのある場所はカードキーでの出入りです。洗面所がきちんとわかれてついており広々とはしていますが、休憩時間が...(残り 70文字)
地方独立行政法人 神戸市民病院機構 神戸市立西神戸医療センター
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
看護スキルは学べる環境にあり、教育体制としては良い病院です。ただ、職場環境は年々悪くなっており3月末で各病棟5人以上離職...(残り 144文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病棟にもよりますが、比較的に良い人が多いです。人が良く、熱心に指導をしてくださる人もいます。しかし、一方で忙しいと周りに...(残り 90文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
学生時代に実習でお世話になりました。病棟によっては学生に対してキツイ人もいましたが、全体的にみれば指導熱心な方が多く大変...(残り 57文字)
地方独立行政法人 神戸市民病院機構 神戸市立医療センター中央市民病院
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
最初は大きな総合病院にと思いこちらの病院に就職しました。教育制度は充実していますがかなり忙しく、教育を余裕を持って出来て...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
職場の環境はアットホームで気さくで優しいスタッフばかりです。入職して間もなくても馴染みやすく、色々細かい部分も教えてくれ...(残り 43文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
職業の雰囲気がピリピリしており、精神を病む方や疲れきった顔をされている方もたくさんいました。忙しい病棟だったので、毎日予...(残り 109文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
急性期病院なのでものすごく忙しいです。働いてる看護師もこわくて、中途採用だったのもあるのか、相談もしにくく、働きづらかっ...(残り 53文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2020年02月
残業は当たり前であり、残業手当の申請は禁じられていました。日勤は21時ぐらいになる事もあり、夜勤明けは昼過ぎまで残業して...(残り 97文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
ひとがすくなく、夜勤6-8回/月に入ることもあるのでとても手取りが良かったです。長年続けている方々は上司の指示に忠実で着...(残り 44文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
病院の医療は高度であり専門的知識を学ぶのに最適な職場です。 脳神経外科で働くことで、より一層全身管理について考え理解を...(残り 83文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2020年02月
有給休暇は全く消化できません。病欠などによる急な休みにのみ消化されます。真面目に休まず働いている人ほど消化できないのでも...(残り 42文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2020年02月
業務内容と給与のバランスがおかしいです。 あと、ボーナスも少ないので他病院の人と比べるとあまりの少なさに悲しくなります...(残り 51文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
年休が使えず、休み希望が取りにくいです。退職時は年休消費できず、月末まで働くことになります。 看護師の人数が足りないた...(残り 43文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
2時間くらいのサービス残業は当たり前でしたが、職員の入れ替わりが激しく、新入職員のクレームもあり、定時に帰る雰囲気は出始...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2020年02月
19年10月に甲南病院が新しくなり、断らない救急を掲げています。そのため、入退院の入れ替えが激しく、小児科に成人の外科や...(残り 106文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2020年02月
個人病院なので、教育や研修には力を入れているという感じはなく、3年間勤めていた中で勉強会は数えるほどでした。 また、外...(残り 56文字)