一般財団法人　積善会　十全総合病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はそこまで悪くはないですが、傲慢な医師がちらほらいますかね。朝方にドクターコールしても、逆ギレしたり。休みは比較...(残り 64文字)

日本赤十字社　松山赤十字病院

ママナースの働きやすさ

託児所があります。ママさんナースは病棟に3～5人ほどおられます。時間外が多く、定時では帰宅できないため、家族で協力しなが...(残り 82文字)

国立大学法人　愛媛大学　愛媛大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

部署にもよると思いますがコミュニケーションも盛んで、比較的人間関係は良好なのではないかと思います。ただ、やはり人手不足の...(残り 25文字)

医療法人　明和会　高木眼科病院

ママナースの働きやすさ

病棟も外来も、余程のことがない限り定時までで帰れるため、比較的楽だったと思います。 外来固定であれば日曜日は休みですし...(残り 47文字)

愛媛県立中央病院

休日・休暇・残業について

部署によっては、人手不足が原因で週１でしか休暇を取れていないところもある。自身は週に２日休めているが、これから先どうなる...(残り 54文字)

愛媛県立中央病院

仕事のやりがい、大変さ

とても大変。人手が圧倒的に足りていない。まず忙しいため、若くないとできない仕事である。そうなれば、どんどん辞めていき、ま...(残り 86文字)

愛媛県立中央病院

教育・研修、スキルアップ

研修はとてもしっかりしていると思う。特に新人に対する研修はじっくりと時間をかけているため、仕事になれやすいと感じる。ただ...(残り 71文字)

愛媛県立中央病院

福利厚生について

一年目からでもボーナスが減給させることなくしっかり出る。残業代も、しっかり出る。金銭面については文句無しだが、有給が取れ...(残り 56文字)

愛媛県立中央病院

施設・設備・備品について

施設は綺麗。立て直したばかりなので言うことなし。更衣室もシャワーがあり、綺麗なほうだと思う。愛媛の他の病院と比べると設備...(残り 47文字)

愛媛県立中央病院

退職理由/退職検討理由

人手が少ない。仕事に朝から夜まで一日中仕事に拘束されている感じがする。ワークライフバランスなんて全然考慮されていない。仕...(残り 55文字)

医療法人　天真会　南高井病院

ママナースの働きやすさ

休みにくい雰囲気あります。 看護師の入れ替わり激しいです。 残業が多く、子供の事が出来ないので辞めました。 看護師...(残り 72文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

休日・休暇・残業について

忙しい時もありますが残業はほぼありません。ママナースが多く、とても働きやすいと思います。希望で休みも取れ、有休もつけても...(残り 47文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

仕事のやりがい、大変さ

がん専門病院なので専門的な知識を要求されます。先輩ナースをはじめ、医師からも指導を受けることがあります。手術療法はもちろ...(残り 55文字)

愛媛県立中央病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育が充実していて基礎的な技術だけではなく応用的な能力が身につけられるよう先輩からのアドバイスが受けられる環境下にあ...(残り 41文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

施設・設備・備品について

病院の施設はわりと綺麗です。院内にはコンビニがあり、いつも混み合っている印象です。食堂はありますが、おいしくありませんの...(残り 54文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

職場の雰囲気、人間関係

雰囲気は部署によって色々だと思いますが、人間関係はいい方だと思います。ですが、色々な人がいるのできつい人や怖い人、気分に...(残り 54文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

ママナースの働きやすさ

こどもがいるナースや妊婦さんはどこの病棟にもおり、働きやすいと思います。お子さんが小さい方は、日勤のみだったり、1時間早...(残り 68文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

入職理由/入職後のギャップ

がん専門病院であり、救急もないため、わりとゆったりとした環境だと聞き入職しました。患者さんは、みなさんがん患者のため、...(残り 54文字)

松山医療生活協同組合　松山協和病院

福利厚生について

福利厚生が、しっかりしていて、働きやすく、有給もとりやすい。 人間関係も、どこの病院でもあるくらいの問題は有っても特別...(残り 63文字)

一般財団法人　積善会　十全総合病院

教育・研修、スキルアップ

定期的に疾患など院内の研修があり、充実しています。院外の研修もメールで回ってくるため参加がしやすく学びやすい職場だと思い...(残り 44文字)

社会福祉法人　恩賜財団　済生会松山病院

仕事のやりがい、大変さ

とにかく、病棟は残業が多いです。 新人の人は超過勤務しても申請してはダメと、、先輩から言われていました。 パートの方...(残り 49文字)

国立大学法人　愛媛大学　愛媛大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によって全然人間関係の雰囲気は違います。看護師長さんによっても、働きやすさがかわるような気がします。一部ですが、仲の...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

教育・研修、スキルアップ

院内で行われる研修は多いです。ほとんどは、日勤終了後に行われています。研修内容は、薬剤のことや、リハビリ関連のこともある...(残り 56文字)

一般財団法人　積善会　十全総合病院

退職理由/退職検討理由

部署にもよると思いますがほとんどが中堅以上の人で、自分らがミスした時にはかばい合い、若い（20代）人たちが少しミスをした...(残り 149文字)

一般財団法人　積善会　十全総合病院

休日・休暇・残業について

休日は比較的取りやすいです。部署によっては基本土曜日、日曜日は休み（第１・３土曜日は午前中の半日勤務）となってます。勤務...(残り 122文字)

医療法人　三省会　村上病院

休日・休暇・残業について

お給料はよくないけど３年目で主任になれ５年目で師長に自動昇任できると言う制度があるために師長さんがたくさんいる病院です。...(残り 47文字)

独立行政法人　国立病院機構　四国がんセンター

職場の雰囲気、人間関係

育児休暇後に復帰しました。子持ち世代が多いためか周りのスタッフがとても優しく親切にしてくれます。ただ、逆に夜勤免除希望者...(残り 94文字)

国立大学法人　愛媛大学　愛媛大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は病棟によってだいぶ違います。職員同士のコミュニケーションが活発で上下関係も良好な部署もあれば、忙しさに追わ...(残り 72文字)

社会福祉法人　恩賜財団　済生会松山病院

教育・研修、スキルアップ

外部研修で他施設のかたと比べて思ったこと。研修費を出して貰い易い、出張扱いで行かせて貰える、など比較的恵まれていたよう。...(残り 44文字)

公益財団法人　正光会　宇和島病院

ママナースの働きやすさ

こちらの病院には託児所はありません。 ママさんナースがパートタイムを使用し働いているのを私は見たことありませんでした。...(残り 55文字)

医療法人　陽成会　広瀬病院

職場の雰囲気、人間関係

優しい方ばかりです。 私が知る限りでは陰口もなく とても働きやすい環境だと思います。 わからないことは聞けば 丁...(残り 80文字)

医療法人　滴水会　吉野病院

職場の雰囲気、人間関係

学生上がりの看護師さんばかりなので 結構キツいです。 上下関係もしっかりあります。 入社したては結構キツいと思いま...(残り 50文字)

社会医療法人　石川記念会　HITO病院

ママナースの働きやすさ

在職時はママナースではありませんでしたが、私が所属していた病棟は、ママさんナースのパートさんが多かったです。が、スタッフ...(残り 63文字)

医療法人　陽成会　広瀬病院

ママナースの働きやすさ

託児所が近くに併設されていたため 助かりました。 託児所の先生もとても優しく 安心して預かってもらえました。 ま...(残り 56文字)

社会医療法人　石川記念会　HITO病院

入職理由/入職後のギャップ

新人教育に力を入れていると入職前に聞いたが、入職してみると、教育体制が全く整っていなかった。病院も大きく、地方の医療を担...(残り 60文字)

社会医療法人　石川記念会　HITO病院

休日・休暇・残業について

勤務がハード、休みはほぼないに等しい スタッフ不足で勤務時間中に消化できる以上の仕事を抱え、無賃残業 残業代は申請し...(残り 67文字)

社会医療法人　石川記念会　HITO病院

給与について

人手不足で休みも少なく手当てがたくさんもらえる分給与も多かった 残業もかなり多かったが、残業代を申請しても、削られる ...(残り 45文字)

社会医療法人　石川記念会　HITO病院

職場の雰囲気、人間関係

職場のスタッフは、優しさのある方が多かった。しかし、スタッフ不足のためか勤務がハードになり、離職者が増え、スタッフの負担...(残り 49文字)

愛媛県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

長く勤めている看護師が多いので皆それぞれの価値観ややり方が独特です。若い看護師には当たり強いことが多く、それがとにかくス...(残り 55文字)

日本赤十字社　松山赤十字病院

仕事のやりがい、大変さ

赤十字病院は全国にたくさんありますが、松山赤十字病院は赤十字病院グループの中でもトップクラスの優良経営をしていて、元気が...(残り 56文字)

日本赤十字社　松山赤十字病院

職場の雰囲気、人間関係

異動が少ない職場のせいか、病棟内の雰囲気が凝り固まっており中々新人が育ちません。そしてその事実があるにも関わらず、体制や...(残り 106文字)

一般財団法人　積善会　十全総合病院

休日・休暇・残業について

部署によって多少違いはありますが有給等自分の都合で取得しやすい環境だと思います。 残業は病棟だとあります。管理者は残業...(残り 72文字)

医療法人　健生会　循環器科林病院

給与について

パートタイムの時給はかなりいいです。 仕事の内容に対してわりと沢山もらえます。 残業もなく、定時に帰れるので優遇もさ...(残り 52文字)

社会医療法人　生きる会　瀬戸内海病院

教育・研修、スキルアップ

新入職員には初めプリセプターがつき、清潔ケアや業務全般教えてくださいますが、それぞれの看護師さんが忙しくとてもじゃありま...(残り 81文字)

愛媛県立中央病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によってスタッフさんの雰囲気が全然違います。基本的に皆さん忙しそうにしていて入退院が多い日には特にピリピリ感が強く、...(残り 72文字)

愛媛県立中央病院

休日・休暇・残業について

とにかくバタバタです。夜勤明けでも12:00、13:00くらいまで帰れないこともしばしばあります。。。でも先輩方は優しく...(残り 64文字)

医療法人財団　尚温会　伊予病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は比較的良いように思います。私の病棟では師長ともみんな和気藹々と話していました。ですが施設は結構古いのでちょっと...(残り 47文字)

愛媛医療生活協同組合　愛媛生協病院

ママナースの働きやすさ

小さい子どもがいる看護師も沢山います。急な子どもの病気など、急に休まなければならない事もありますが、看護師だけでなく介護...(残り 198文字)

医療法人　三省会　村上病院

ママナースの働きやすさ

大体定時に上がれて16時半くらいには帰れる場合もあるので働きやすく家事・育児との両立もしやすいと思います。 子供が病気...(残り 52文字)

愛媛県立中央病院

教育・研修、スキルアップ

たくさんの症例をみることができます。そのぶん研究やら研修やらで毎日へとへとになりながら勤務してました。病棟にもよりますが...(残り 52文字)