千葉県の病院口コミ一覧(35973件)

ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年06月
同期がママになり復職しました。時短勤務でしたが、記録や対応などで定時で帰れませんでした。 時短勤務の意味がないです。 ...(残り 61文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年06月
サービス残業が多すぎでした。 慢性的な人手不足のせいで、在職NSの仕事が多い、担当患者も多くて大変でした。 担当部署...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年06月
私のいた頃は病棟の雰囲気はそんなに悪くなかったと思う。実際忙しくて他人の悪口とか言うヒマはないはずですが、病棟によっては...(残り 48文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
独身者中心で、急性期ということもあり、仕事と家庭の両立はかなり難しい印象を受けました。どこの大学病院もおなじかもしれませ...(残り 79文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で脳外科に配属となりました。 右も左も分からない中で自分なりに勉強しながら前向きに頑張っていこうと思ってましたが、...(残り 75文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
とにかく、ナースの数が少ないです。中堅<若手。若手でも委員会を掛け持ち、残業はあたりまえ。スタッフも疲れやストレスがたま...(残り 62文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
子育て経験のあるスタッフが多いので、子どもの体調不良などで急なお休みが生じても、お互い様と理解ある環境だと思います。ただ...(残り 58文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で就職しましたが、教育が全く整っていません。プリセプター制度がなくいろんな人からいろんなことを言われて何が正しいのか...(残り 114文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
新卒で入職しました。地域の中では、大規模な病院で、研修制度もしっかりしていると聞き、入職しました。50日研修というのがウ...(残り 72文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
勤務時間が9時から17時ですが、忙しく、時間内に終わらないことが多いです。特に土日は人が少ないこともあって大変です。残業...(残り 71文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
師長によるかもしれませんが、学校や幼稚園の行事など休みを取りやすいです。しかし、おつ骨様が各階いて、よく思っていない人も...(残り 141文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
看護記録や医師の記録は手書きです。 オーダリングは電子カルテ。 点滴や内服などはパソコン上での実施と紙の処方箋へのサ...(残り 51文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
三次救急なので入院も多くとても忙しいのですが、役に立つ研修も多く色々な経験もできるので自分のスキルアップにはつながると思...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
基本給はそこまで高くはなかったのですが賞与はわりかし安定してもらえていた方だと 思います。私のいた部署では癖のある人はい...(残り 92文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
効率が良いとは言えません。中途で入りましたが、サポート体制も悪く残業が当たり前。個人プレーの印象で悪口も多いイメージです...(残り 53文字)
公益社団法人 地域医療振興協会 東京ベイ・浦安市川医療センター
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
中途採用者が多いです。ですが研修はほとんどなく スキルアップは望めません。 入職しても病棟スタッフが足りないため、病...(残り 56文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
徳洲会系列なので、毎朝朝礼があります。各部署から数名出席するように割り振られています。直言や3分間スピーチが割り当てられ...(残り 108文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
時短で働いてましたが、師長から時間外研修に出席してや、休日出勤を言われたりしました。断ろうとすると、家族に協力してもらえ...(残り 68文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
有給や希望休はわりと希望が通ります。ただ夏季休暇、年末年始休暇はないので有給を使うことになります。 有給申請は、私用の...(残り 112文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年06月
やりがいはいろいろありますが、やはり利用者さんの反応です。重症度によっては、反応やサインを表出することが難しい方が多くい...(残り 50文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年06月
夜勤が多い、残業が多い 忙しい、休みが取りづらい 同僚と合わなかった 看護師に向かない、患者や死に対す...(残り 68文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
高齢の患者さんが多いです。6人部屋で、様々な科の混合部屋なので様々な科の知識が必要。入退院も激しく、ベッドの出し入れは頻...(残り 67文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
基本給は平均並みだと思います。ボーナスは5か月分支給されるとのことでしたが、経営悪化のため冬季ボーナスはカットされていま...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
まずは、内装がとてもきれい。ドラマの撮影場所としても使われた。 職場の雰囲気としては、良かったように感じる。 仕事に...(残り 69文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2003年~2007年頃
- 投稿日
- 2018年06月
空調が中央管理のため、病棟の廊下、病室は20時から8時までエアコンが使えなかった。休憩室とナースステーションは使えました...(残り 51文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
大変忙しい病院でした。 とくに病棟は残業が当たり前でした。 忙しい分、やりがいはあったのかなと思います。ただ、身体は...(残り 45文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人間関係は良いと思う。 初めて透析看護を経験したが、研修もしっかりしてくれる。 時間が決まっているし、残業もほとんど...(残り 51文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
各病棟毎に派閥はあり、そのトップの方と折り合いが良い方のみ 待遇が良くなる感じです。基本休み希望は2日迄、理由によっ...(残り 253文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
私のいた病棟は休み希望は月3日まででした。夏季休暇や冬季休暇も3日ずつだったような気がします。年休と合わせて長期で取る方...(残り 128文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
委員会や勉強会など会議がとても多い。そのくせ、話し合う内容は毎回同じ。会議の議事録を読むが理想的な事が記載されているが理...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2018年06月
黒字の病院だが、職員には還元しない。初任給はいいが、数年後には昇級しなくなる。若い人をどんどん回せばいいと思ってるのだろ...(残り 105文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
残業はほとんどなく、定時であがれます。 残業があるときには15分単位で申請できます。 有給もとりやすく、急な休みでも...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2018年06月
抑制ゼロをうたっているため、センサー類も全く使用できません。素晴らしいことだと思いますが、実際はスタッフが足りなすぎて見...(残り 406文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
職員の方みんな優しくて気さくでした。わからないことも相談しやすく、わからないことも聞くことができて、楽しく仕事ができまし...(残り 52文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人間関係はとにかく最悪です。こんなことになるなら就職なんてしなければよかったと思っています。働き始めたばかりですが転職を...(残り 339文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
お給与はそこそこ良いですが、物品に関して、なんでこれは古くてこれは新しいんだろ。。ってゆうものが度々ありました。また夜勤...(残り 62文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
病院内は綺麗で清潔感がありました。 廊下も広かったです。 浴室も広くて入浴しやすかったです。 電子カルテが導入され...(残り 54文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
ラダー制度、系列病院認定制度のスキルアップ研修などがあり教育・研修が企画されてました。業務終了時間である夕方にも、全職員...(残り 151文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
夏休みは5日間あり、長くて7〜9日土日休みや夜勤あけを利用し休暇ができていました。ただし部署によっても難しい所はあるかと...(残り 343文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
働いていた部署は、とても人間関係がよくお互いに尊重し先輩後輩の強みを出しながら、業務が忙しくても協力してできたと思いま...(残り 461文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
地方の中核病院のため、規模も千駄木と武蔵小杉の間という雰囲気。全体的にはクールな人が多いと思う。先生にも甘える雰囲気など...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
転職サイトを利用して転職しました。有給はきちんと取れること、残業もほとんどないこと、職員が受診した場合、治療費がかからな...(残り 131文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人事の方は、とても良い方です。 ただ科によってはそれぞれ忙しさが異なるようで毎日21〜22時コースになるところも。。急...(残り 64文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2018年06月
残業がとにかく多いです 残業は申請すれば貰えますが、ちゃんとした理由で残業しているのに個人的呼び出しをされ、残業理由を...(残り 63文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
人間関係はとてもいいですが、中堅看護師が少なく、新人看護師を育てられる人が限られており2年目ナースからリーダー業務などを...(残り 56文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2018年06月
プリセプター制度がしっかりあり教育のカリキュラムがしっかりしていた。病棟によって差はあるかもしれないが、人間関係が良好で...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
大きな病院ということもあって入退院の入れ替わりが非常に激しいです。受け持ち患者にプラスして、入退院患者の対応をしていると...(残り 88文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2018年06月
あんただけだ、残業代もらうの ほかの人間の夜勤がへる 平気でこんなことをいうひとがいる 職場の上司に残業申請してっ...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2018年06月
紙カルテでした。 紙カルテなので医師や他職種と被った場合は譲り合いをします。 施設自体は新しい病棟2つと古い病棟2つ...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2018年06月
スタッフの人数や力に見合わない、オーバーベッドの毎日。中途の人は数ヶ月で退職、新人さんを見つつ倍の患者さんを受け持つこと...(残り 99文字)