医療法人　名南会　名南病院

教育・研修、スキルアップ

時間外学習会の開催が多いような。まだ仕事が終わっておらず残業中で学習会の出席はあり得ないと思います。時間外学習会の出席者...(残り 40文字)

独立行政法人　国立病院機構　名古屋医療センター

休日・休暇・残業について

残業は少なくしよう、と言っているものの、結局仕事量は減らないため変わらずです。 ママさんには向かない職場だとおもいます...(残り 54文字)

半田市立半田病院

休日・休暇・残業について

お給料もわりともらえるし、公務員なので扶養手当や住宅手当が出て安定すると思います。新人は、半年間残業がつきませんが部署に...(残り 58文字)

愛知県医療療育総合センター中央病院

休日・休暇・残業について

お休みは完全週休2日分+毎月年休1日ほどでシフトが組まれています。師長にもよりますが、直接交渉したり、表に書いたりで、希...(残り 91文字)

医療法人　大医会　日進おりど病院

職場の雰囲気、人間関係

一部長くいる人に陰口が多く告げ口や妬みも多い 若い人たちの悪口を上司に言い 上司もそれを鵜呑みにして若い人に注意する...(残り 67文字)

豊川市民病院

職場の雰囲気、人間関係

学生の時実習でお世話になりました。お世話になった病棟ではスタッフ間の雰囲気は良いと感じました。学生に対しても丁寧に指導し...(残り 42文字)

医療法人　深谷会　富士病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟はほぼ寝たきりの方が多く、オムツ交換、清拭、胃婁、IVH、吸引などなどとても大変です。夜勤だと50人をナース１人と介...(残り 47文字)

医療法人　贈恩会　小嶋病院

給与について

毎月のお給料はすごく良かったけど、ボーナスが月の給料と同じくらいの額だったから少なく感じた。 残業代は残業した分しっか...(残り 51文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

職場の雰囲気、人間関係

インターンシップに参加しました。ステーション内は忙しない雰囲気でしたが、対応してくださった看護師さんはとても親切で優しか...(残り 80文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第二病院

福利厚生について

福利厚生のパンフレットもあり、かなり手厚いと思います。 住宅手当も条件はありますが、マックスで28500円ももらえるの...(残り 67文字)

愛知県がんセンター

施設・設備・備品について

病院全体や備品などは古いですが、あまり汚さは感じませんでした。看護師さんはしっかりしている方が多く、熱心に指導してくださ...(残り 63文字)

愛知県がんセンター

教育・研修、スキルアップ

最新のがん医療が行われており、勉強会もたくさん開催されています。がん看護を深く学ぶことができるため、がん看護を極めたい方...(残り 50文字)

独立行政法人　国立長寿医療研究センター　国立研究開発法人国立長寿医療研究センター

ママナースの働きやすさ

ママさんナースは多い病棟もあります。年間休日は120日で、多めです。しかし、残業や土日祝出勤が多いので、子どもとの時間は...(残り 44文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

職場の雰囲気、人間関係

また通っていた学校の生徒も多く就職している病院です。 部署によりますが、人間関係は良いとよく聞きます。 昔ですが先生...(残り 78文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

入職理由/入職後のギャップ

今の部署から内科系の病棟で異動希望をだしたのですが、まったく違う特殊病棟に異動させられそうになりました。結局希望の科には...(残り 63文字)

公益社団法人　日本海員掖済会　名古屋掖済会病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期の病院で仕事は忙しく、入退院も多くあり、仕事が終わる頃にはヘトヘトになっています。教育制度はしっかりしており、先輩...(残り 54文字)

独立行政法人　労働者健康安全機構　中部労災病院

施設・設備・備品について

建物が比較的あたらしく、設備や備品も整っていると思います。使い捨ての手袋やエプロン等も惜しみなく使用している印象でした。...(残り 40文字)

医療法人　偕行会　名古屋共立病院

福利厚生について

福利厚生がしっかりしていて、近くにトレーニングジムやジャグジー、カラオケがあって、職員であれば利用でき、よく仕事帰りにジ...(残り 42文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

教育・研修、スキルアップ

附属の看護学校があり、ほとんどの新人がそこの学校から卒業して入職している。3年でお礼奉公が終わるため、3年経つとみんな辞...(残り 40文字)

特定医療法人　楠会　楠メンタルホスピタル

休日・休暇・残業について

単科の精神科病院ですが、比較的落ち着いている患者さんが多く、残業は全くと言っていいほどない定時になったらすぐに帰れます。...(残り 119文字)

豊川市民病院

給与について

労働の割に給料かなり低いです。 ボーナスは夏冬合わせて80あればいい方。 ボーナスはいいけど給料が安く、業務量には見...(残り 49文字)

豊川市民病院

職場の雰囲気、人間関係

最悪です。病棟によるかもしれませんが、陰での悪口がすごいです。 新人はそれが嫌でほとんど退職していきます。 まあ、女...(残り 57文字)

春日井市民病院

給与について

育児短時間で働いていました。導入されたばかりでしたが、正社員なのに短い時間で働いていることが気に入らなかったらしく独身の...(残り 130文字)

学校法人　愛知医科大学　愛知医科大学病院

休日・休暇・残業について

内科ですが、新人のときは20時くらいに帰ってました。日々勉強で、課題を出されノートを出すと、たくさん付箋がされていて、な...(残り 123文字)

独立行政法人　国立長寿医療研究センター　国立研究開発法人国立長寿医療研究センター

休日・休暇・残業について

年間休日数は120日以上と休日は多いと思います。ただ看護師不足のため、年休は最低ラインしか消化させてくれません。ママさん...(残り 71文字)

医療法人　大塚整形外科

給与について

上の方たちは優しい方が多いです。 他職種含め和気あいあいとしていました。 クリニックですが予約制ではないのでリハビリ...(残り 65文字)

社会医療法人　宏潤会　大同病院

給与について

夏のボーナスは昨年と変わらず貰えましたがやはり他の病院と比較すると安いと思います。また昇給率も非常に悪く、1年目が1番稼...(残り 48文字)

医療法人　大仁会　高木病院

入職理由/入職後のギャップ

患者のセルフケア援助がされていない。外来の看護師はいまだにナースキャップをつけなければならず、感覚が古いと思った。器材が...(残り 48文字)

国立大学法人　東海国立大学機構　名古屋大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

パワハラを受け、耐えられなくなったため退職をしました。 教えて貰えてもない手技を求められ、素直に分からないと言えば患者様...(残り 63文字)

名古屋市立緑市民病院

退職理由/退職検討理由

マニアルというものが、あるようでないです。 中途の看護師が多くいます。 昔から長く勤めている方もいらっしゃいますが、...(残り 219文字)

医療法人　昌峰会　加藤病院

退職理由/退職検討理由

元々はスタッフ間もとても良く、休日もカレンダー通りで多くボーナスも多めで働きやすく、忙しいでしたがこのまま定年まで働ける...(残り 86文字)

豊川市民病院

仕事のやりがい、大変さ

新卒で入職しましたが、月に１、２回は看護師の他にも多職種の新卒全体での研修がありました。 日勤の後も病院内で研修があり...(残り 99文字)

医療法人　生寿会　かわな病院

施設・設備・備品について

施設の方は、口腔ケアをもう少し全体的に学んで 勉強した方がいいと思います。 口腔ケアの基礎をそもそも知らないナースが...(残り 69文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

福利厚生について

休みは土日休みしかなく、夏休み休暇も2日しかないです。正月休暇はありますが、出勤したら代休はなく特別手当てもそこまで高く...(残り 46文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

施設・設備・備品について

病棟は、一部新設されているので、比較的きれいで働きやすい。新棟以外の大部屋は狭く、移乗がしにくい。外来は新設はされていな...(残り 42文字)

医療法人社団　福祉会　高須病院

教育・研修、スキルアップ

基本的に専門職より介護士のおばさんがえらく、上司も教育できません。。 教育制度なんかありません。古株の言う事を聞くよう...(残り 53文字)

医療法人　育徳会　磯村医院

休日・休暇・残業について

病棟看護師でした。年収は安めですが月々の手取りはまぁまぁです。職員同士の仲が良く、仕事も協力して出来るため残業はほぼない...(残り 186文字)

日本赤十字社　愛知医療センター名古屋第一病院

職場の雰囲気、人間関係

ギスギスしてかなり雰囲気の悪い病棟もあるそうです。病棟にいた看護助手の方が、話してばかりで態度も少し横柄だったので驚きま...(残り 21文字)

愛知県厚生農業協同組合連合会　安城更生病院

教育・研修、スキルアップ

とにかく休みの日の研修、委員会が多いです。勿論お金はでません。ベテランになると優先して勤務中の研修、委員会が多かったです...(残り 44文字)

医療法人　桂名会　木村病院

入職理由/入職後のギャップ

前職での経験を生かし、在宅復帰に向けたケアやリハビリ病院における看護師としての役割について学びたいと思った為です。 ゆ...(残り 51文字)

医療法人　桂名会　木村病院

施設・設備・備品について

施設は新しく綺麗で、スタッフステーションからデイルーム全体、病室が見渡せる構造になっており、動線はとても良かった。 リ...(残り 53文字)

南医療生活協同組合　総合病院南生協病院

退職理由/退職検討理由

ボーナスが少ない。元々少ないのにさらに今年は減額。コロナ対策で大変だった時期もあり、経営難であることはわかっているが、そ...(残り 74文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　中京病院

給与について

年々昇給があるみたいです。 経験年数が上がって来ると給料もかなりいいみたいです。転職してきても、その経験年数で評価され...(残り 47文字)

医療法人　羽栗会　羽栗病院

職場の雰囲気、人間関係

かなり年齢層が高い病院で仕事内容も看護師と助手の境目がない内容が多いです。 精神科ではありますが設備がかなり古くタイム...(残り 58文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

教育・研修、スキルアップ

ラダーや院内研修も行われており、課題がやや負担であった。 時間外で行われる研修もあり、忙しくて業務が終わってない場合な...(残り 52文字)

社会医療法人　愛生会　総合上飯田第一病院

入職理由/入職後のギャップ

多くの疾患、手術を勉強出来ると思い入職しました。 手術件数も多く、また中堅層がほとんどいない為、常にバタバタしていた印...(残り 51文字)

医療法人　三恵会　服部病院

職場の雰囲気、人間関係

職場にいるスタッフは、皆さん優しくて明るい方ばかりで、人間関係は良好であったと感じます。決して楽ではありませんでしたが、...(残り 86文字)

独立行政法人　国立病院機構　名古屋医療センター

教育・研修、スキルアップ

ラダー別に研修があります。今年度から内容が細かくなっています。認定看護師が行う研修もあり、希望制ですが時間内になりました...(残り 99文字)

独立行政法人　国立病院機構　名古屋医療センター

ママナースの働きやすさ

私は独身ですが、同僚スタッフで時短勤務の申請をしていても時間通りに帰ることができていないことが多いです。夜勤なしでと復帰...(残り 146文字)

学校法人　藤田学園　藤田医科大学病院

福利厚生について

住宅手当や子供手当、通勤手当のなど給料は上がりにくいですが手当はたくさんもらえているように感じます。毎年５万円の福利厚生...(残り 63文字)