医療法人社団　明芳会　板橋中央総合病院

退職理由/退職検討理由

まず職員寮に入れると説明があった為希望していたが、今は空きがないと言われ、自分で急いでマンションを借りると、「空きがあり...(残り 177文字)

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仕事のやりがい、大変さ

2年目になると1年生のプリセプターとなり、多くのことを任されていました。不慣れで出来ないことも多いと思われる中、ミスをす...(残り 80文字)

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仕事のやりがい、大変さ

とても大変です。ベッドの回転率が凄いので1日に入院が何件も来ます。入院処理して残業になっても残業代はほとんど出ません。医...(残り 40文字)

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仕事のやりがい、大変さ

現在はどうかわかりませんが、在籍当時は日勤でも21〜22時あがり、明けだと13時近くまでの残業ということも珍しくありませ...(残り 84文字)

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給与について

都内の病院では給料はかなり低い方だと思います。夜勤手当に助けられているようなものです。残業代もほぼ出ないため毎日サービス...(残り 44文字)

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ママナースの働きやすさ

ママナースは少ないです。若い看護師が多いのでママナースへの協力は少ないかもしれません。新卒～3年目がほとんどなので仕方な...(残り 40文字)

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退職理由/退職検討理由

コロナの時期に入りより一層出入りが激しくなり残業が増えました。しかし、残業代はほぼもらえません。病棟にもよりますが、比較...(残り 292文字)

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給与について

残業も多く、日々忙しいのにもかかわらず、お給料はとても少なかったです。定時になればタイムカードを切りその後から仕事を再開...(残り 68文字)

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施設・設備・備品について

ベッドがほぼ全て手動です。なのでナースコールで呼ばれて行くと「頭上げてor下げて」の事も多いです。 高さを上げるにも足...(残り 48文字)

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職場の雰囲気、人間関係

私が配属されたところは先輩たちが熱心に指導してくださり休憩などのオフの時間は楽しくお話ししたりしてくれました。中には怖い...(残り 48文字)

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教育・研修、スキルアップ

スキルアップに関しては、一年目は勉強会やキャリアアップに関しての講義があります。 しかし、認定看護師や特定看護師はハー...(残り 52文字)

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福利厚生について

病棟によりけりですが、毎日緊急入院も多く、とっても忙しいので仕事量とお給料が割に合いません。給料モデルに書いてある金額と...(残り 43文字)

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教育・研修、スキルアップ

新人や中途採用でも、教育体制がしっかりしているとのことで入職したが実際に働いている病棟は2年目や3年目などの若い看護師が...(残り 96文字)

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休日・休暇・残業について

残業代はまず貰えません。残業代が出ないので残業したくない為整容や保清に力を入れられません。みんな定時で帰りたいので。休日...(残り 97文字)

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施設・設備・備品について

建物自体が古いのでどこも汚い、狭いです。A館からF館まで増築していて患者が転棟し、忘れ物があった場合はほんとに大変です。...(残り 54文字)

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福利厚生について

福利厚生でテーマパークのチケットがいだだけるとのことで入職前から楽しみにしていました。ところが入ってみたらびっくり、ディ...(残り 68文字)

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施設・設備・備品について

増築を繰り返しているので、端から端が遠いです。病室も4人部屋でもスペースが狭くカーテン越しにスタッフ同士でぶつかってしま...(残り 46文字)

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施設・設備・備品について

造築を繰り返してなんとか使っているため、梅雨の時期は雨漏りすることもあります。ベッドは、電動ベッドはあまりなく、ほとんど...(残り 42文字)

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退職理由/退職検討理由

プリセプター制度ですが、そのプリセプターが原因で辞めたくなりました。その他にも、委員会や給料の安さも退職理由にあります。...(残り 54文字)

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福利厚生について

住宅手当は入寮者は1万2千円、それ以外は1万5千円です。寮は病院からすぐ近い所と病院から2〜3駅の寮があり、比較的綺麗で...(残り 73文字)

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退職理由/退職検討理由

病棟によって人間関係は大きく変わります。 残業申請は申請できないところがほとんどです。 休憩も1時間は取れないくらい...(残り 49文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育にプリセプターがあるが年に数回面談する程度です。研修は月に1〜2回ぐらい院内外であります。でもあんまり役に立っている...(残り 44文字)

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給与について

給料自体は特別良いと感じませんでした。夜勤回数によって大きく変動するので病棟によって夜勤が多かったら少なかったりすること...(残り 71文字)

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教育・研修、スキルアップ

グループ病院の本院にも関わらずレベルが低いです。良い認定看護師達もほとんど辞めてしまいました。指導や研修が出来る上司もお...(残り 47文字)

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休日・休暇・残業について

一年のうち7日間のリフレッシュ休暇があって実家に帰ったらできます。月の休みは9日と一般的です。ただ残業がとにかく多い。な...(残り 60文字)

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休日・休暇・残業について

有給休暇が、勝手に消化されていきます。相談もなしに、シフトを見たら有給休暇が勝手に使われていることが多々ありました。一年...(残り 63文字)

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仕事のやりがい、大変さ

それぞれ、記録委員会、褥瘡委員会など委員会がいろいろとあります。大変な委員会にされると、残業してまで委員会の仕事をしてい...(残り 63文字)

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退職理由/退職検討理由

若い看護師が多く中堅世代はほとんどいません。そのため独身者が多くママさんナースは少ないです。いても外来勤務している人が多...(残り 51文字)

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仕事のやりがい、大変さ

とにかく検査やオペ出し、処置などが多くて大変でした。一人でオペ出しを３件ぐらいすることもありました。一人当たりの負担が大...(残り 40文字)

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休日・休暇・残業について

とにかく安いです。 一般病棟勤務でも手取りは20万弱。ユニット手当てはなく、元ユニット勤務の同僚は私たちよりさらに安い...(残り 56文字)

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退職理由/退職検討理由

離職率が高く、中堅がおらず上と1〜3年目で回している感じです。スキルアップにもつながりません。病棟は雰囲気はいいのですが...(残り 40文字)

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ママナースの働きやすさ

公休の多さは一般的だと思うが、自分が配属された病棟はママナースは一人もいませんでした。看護師一人に対する業務量が多いため...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

入職前の病院説明会では雰囲気が良く、助け合いの精神でみんなが働いていると聞いていたが、私が配属された場所では看護師の個人...(残り 71文字)

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教育・研修、スキルアップ

教育プログラムが5年制で教育に力を入れているとうたっているが、実際はしっかりと先輩看護師に教えてもらうことができないまま...(残り 159文字)

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退職理由/退職検討理由

夜勤に4.5回入ってようやく20万超えるくらいの給料。残業代申請はさせてもらえない。仕事が終わっていても、帰ろうとしない...(残り 106文字)

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施設・設備・備品について

増設された新館はまだ綺麗ですが、古い建物側は設備も全体的に古いです。ベッドは6床づめで患者同士の間隔がない。ベッドはコン...(残り 96文字)

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給与について

プリセプター制度を取っており教育体制は整ってました。当時のプリセプターに優しく厳しく指導して頂きスキルもアップし苦しかっ...(残り 52文字)

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職場の雰囲気、人間関係

お世話になったけど、二度と働きたくない職場です。 よく分からない運動会への強制参加とかその後の打ち上げも付き合いだから...(残り 51文字)

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給与について

夜勤は月4回ほどでした。なかなかに忙しいので、給与は手取りだと少ない方だと思います。経験重視で頑張りたい方には良いと思い...(残り 50文字)

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福利厚生について

1番助かっている福利厚生は、医療費の免除です。確か、家族も免除されます。上限額はありますが、基本的に上限額を超えることは...(残り 43文字)

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給与について

給与は低いです。夜勤手当てが少し良く夜勤に入れば貰えますが数回では全く良くありません。また、急性期病院である忙しさにとも...(残り 50文字)

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施設・設備・備品について

設備がとても古いです。６床部屋であり患者様同士の間隔は本当に狭いですし働きづらいです。また、清潔感もそこまでありません。...(残り 58文字)

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退職理由/退職検討理由

病棟の雰囲気は良く、和気あいあいとしていた。しかし、施設は古く、ベットはほとんど手動、トイレは患者と共用、給料は手取りで...(残り 51文字)

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休日・休暇・残業について

休日は月9～10日、希望休はそのうち2日間とれる。有給は師長が適当にいれており、自分では希望して入れてる人はほとんどいな...(残り 46文字)

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職場の雰囲気、人間関係

病棟によって様々ですが、私の病棟は20代の人が多く、とても雰囲気は良かったです。お局のような人はいなく、先輩に質問や相談...(残り 51文字)

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職場の雰囲気、人間関係

学生時代からお世話になりました。付属の学校があるため働くのも就職もおなじなので先輩方も共感してくれて、師長さん方も面倒見...(残り 80文字)

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教育・研修、スキルアップ

4.5年目で辞める人が多く若年層で病棟をどうにか回しているのが現状で、スキルアップを目指している方には向いていないと思い...(残り 71文字)

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退職理由/退職検討理由

忙しさと給料が見合っていない。先輩ナースも忙しいため、新人への教育が疎かになっている。また、忙しさからか殺伐とした雰囲気...(残り 45文字)

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福利厚生について

とにかく給料が安い、それで辞めてく人達ばかりです。 皆とりあえず３年と頑張っても、３年目で辞めてく人が多いので中堅層は...(残り 87文字)

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退職理由/退職検討理由

看護師2年目で夜勤4〜5回/月に入っていても手取り24万ぐらいで寮に入ってる人はたぶん20万いかないと思う。定時過ぎてタ...(残り 51文字)