独立行政法人　労働者健康安全機構　浜松労災病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は病棟によって多少違いがありますが、周辺の病院と比べると比較的良いほうだと思います。先輩、後輩に関わらず、分から...(残り 61文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　静岡県済生会　静岡済生会総合病院

給与について

大学出身者の方が若干高めの基本給となっていますが、ほとんど変わりはありません。また、ボーナスが非常に低くモチベーションが...(残り 85文字)

地方独立行政法人　静岡市立静岡病院

退職理由/退職検討理由

仕事はとても忙しくて大変だったけど、残業はすべて申請してよいと言ってくれた師長さんだったのでお給料はかなりよかったです。...(残り 125文字)

増田形成外科皮膚科医院

職場の雰囲気、人間関係

仕事内容は診察の援助や電気治療でのリハビリ援助、エステ業務がメインになります。 受け付け業務も行いますので、忙しい時な...(残り 89文字)

地方独立行政法人　静岡県立病院機構　静岡県立総合病院

職場の雰囲気、人間関係

指導者さんは丁寧に指導してくださいました。厳しさの中に優しさもあり、学生に向き合ってくだりました。施設も綺麗で働きやすそ...(残り 41文字)

医療法人社団　恒仁会　静岡瀬名病院

職場の雰囲気、人間関係

看護師さんはベテランさんが多くテキパキと働かれていました。介護士さんとの役割分担がされているので、看護業務に集中できるの...(残り 29文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

学生の頃実習でお世話になりました。 仕事に関して、自分が行った病棟は外科系であったためオペ出し等多くバタバタと忙しいイ...(残り 65文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

研修は通常の病院のように定期的にあります。 ラダーのようなものは病棟にありますが、正直師長の性格だったり、部署ごとの采...(残り 54文字)

浜松医療センター

職場の雰囲気、人間関係

私が行った病棟は、雰囲気も良く学生にもとても丁寧にご指導いただきました。 特に若い方はフランクに話しかけてくださった印...(残り 41文字)

医療法人社団　康心会　康心会伊豆東部病院

職場の雰囲気、人間関係

同じ専門学校から入職している人が多いため、だいたいが顔見知りなので溶け込みやすい職場だと思います。いじわるな先輩もいませ...(残り 45文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学熱海病院

給与について

非常勤だと収入が不安になります。飲食店等の方が良い場合もあります。なので非常勤はあまりおすすめはしません。常勤も非常勤も...(残り 60文字)

学校法人　国際医療福祉大学　国際医療福祉大学熱海病院

職場の雰囲気、人間関係

外科病棟でしたが、外科以外にも様々診療科が混在していた、脳科学も入っており、経験できた症例はかなり多く、中でも脳脊髄液に...(残り 49文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡てんかん・神経医療センター

ママナースの働きやすさ

産休や育休は取りやすいと思いますが、育児時間は病棟によると思います。育児時間を取っていても、人がおらず入院も多いときや委...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡てんかん・神経医療センター

福利厚生について

国立病院なので福利厚生は整っていると思います。産休や育休はとれるし、育児時間は病棟によって調整が入ると思いますがとれます...(残り 61文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡てんかん・神経医療センター

教育・研修、スキルアップ

毎年看護教育師長が変わる度に教育の考えや方針により研修内容が変わるため、誰がどのカリキュラムを受けてるかわかりづらさはあ...(残り 41文字)

浜松医療センター

施設・設備・備品について

新しく建て替え予定がありますので、綺麗な建物・物品の環境で働けるかと思います。マスクの大きさや色で選べます、ハンドクリー...(残り 41文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

現在、実習にて附属病院で学ばせて頂いてます。 慢性期の病棟です。病棟の雰囲気は穏やかで、新人の看護師さんからベテランの...(残り 114文字)

地方独立行政法人　静岡県立病院機構　静岡県立総合病院

仕事のやりがい、大変さ

福利厚生は充実していますが、月々の給料は高くありませんでした。残業代でなんとか平均ぐらい届きますが、残業が少ない月だと手...(残り 73文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　静岡県済生会　静岡済生会総合病院

施設・設備・備品について

建物自体が結構古かったため元祖病院って感じでした。お金がないのかわかりませんが、Wi-Fi完備がなく、休憩時間とかは困っ...(残り 40文字)

地方独立行政法人　静岡県立病院機構　静岡県立こども病院

職場の雰囲気、人間関係

上層部のパワハラが横行している気がします。 育休明けでの異動面談 異動後の部署で夜勤がないと経済的に困ると言うと超勤...(残り 182文字)

医療法人　福慈会　佐鳴湖病院

職場の雰囲気、人間関係

ここの病院はひとことで言うと、他院の経験がない人や長い人、若くして行き着いてくる人は特に、人として重症な人が多かったです...(残り 53文字)

医療法人　福慈会　佐鳴湖病院

入職理由/入職後のギャップ

ギャップは「他院のスタンダードに何もかも程遠い」ことです。准看護師が看護師よりも威張る光景を日々目にします。法律等の知識...(残り 77文字)

伊東市民病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟によるとは思いますが、私のいた病棟は新人〜3年目くらいの若手看護師、ベテラン看護師でほぼ構成されており、中堅がゴッソ...(残り 66文字)

医療法人　弘遠会　すずかけセントラル病院

退職理由/退職検討理由

退職金前払い制度で月々七千円程度のため、他の病院でまとめてもらう退職金よりもトータルの金額が少ない 毎年の昇給が、2年...(残り 58文字)

医療法人　弘遠会　すずかけセントラル病院

給与について

残業はほとんどなく夜勤ありで手取り26万円くらいです ボーナスは4ヶ月くらいです 給料としては普通だと思いますが昇給...(残り 46文字)

地方独立行政法人　静岡市立静岡病院

休日・休暇・残業について

休日は他の病院に比べて多い。夜勤明けの次の日は必ず休み、月一回に土日休みが必ずある。独立法人化したが扱いは公務員なので、...(残り 65文字)

地方独立行政法人　静岡市立静岡病院

ママナースの働きやすさ

産休育休は取れ、時短勤務もできるが病棟が忙しいと必ず残業があり帰れてなかった印象。もちろん時短の人の残務はもらったり時間...(残り 73文字)

静岡県立静岡がんセンター

給与について

給与は高くもないが安くもない。公務員なので年数を重ねるほど高くはなるかと。夜勤が8000円は安い。ボーナスは４ヶ月分は確...(残り 66文字)

浜松医療センター

休日・休暇・残業について

休日数は有給使ってくれるのでかなり多いです。連休になるように上の人が調整してくれるし、希望休も通ります。仕事は忙しいです...(残り 42文字)

医療法人社団　和恵会　湖東クリニック

職場の雰囲気、人間関係

働きやすい。雰囲気もいい。職員を大切にする姿勢がある。パートも大切にしてくれるから辞める気はない。基本的に常識的な方が多...(残り 47文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

福利厚生について

看護師宿舎に無料で入ることができます。病院から徒歩5分で、バストイレ別、7畳ほどの広さです。築年数は経っていますが内装は...(残り 64文字)

医療法人社団　親和会　西島病院

退職理由/退職検討理由

がっつり急性期の経験がないと持たない部署でした。 残業は当たり前、いい人ももちろん居ましたが、クセが強い人が多く、いか...(残り 65文字)

島田市立総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

教育・指導は非常良かったです。 新卒から3年こちらで基本を学ばせて頂き、看護の基礎ができたように今感じます。 確実に...(残り 85文字)

磐田市立総合病院

ママナースの働きやすさ

育児短時間勤務として働いています。 こどもが小学校に上がるまでは了解できる制度です。 公務員ならではのありがたい制度...(残り 226文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡医療センター

給与について

病棟によってですが、私の病棟は2交代で月3回の夜勤です。遅出、早出を含む日勤が多いので身体は楽ですが夜勤回数が少ないので...(残り 64文字)

医療法人社団　小助川ファミリークリニック

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ皆さん仲良くて働きやすかった。ナースや事務員さん、助手さんの壁もなくて雰囲気も良かったです。医師も優しくて話しや...(残り 69文字)

静岡県厚生農業協同組合連合会　リハビリテーション中伊豆温泉病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは多く、託児所があるので昼休みに授乳しに行く方もいました。 ただ育児休暇が1年とれず、8ヶ月くらいで復帰する...(残り 50文字)

医療法人社団　澤記念会　神経科　浜松病院

職場の雰囲気、人間関係

悪いです。 3代から040代の人の仲良しグループがあり、その人達に目をつけられると嫌がらせをされまくります。 それが...(残り 62文字)

医療法人社団　澤記念会　神経科　浜松病院

退職理由/退職検討理由

とある医師が、看護師の報告を聞いてくれません。回診に来る時も、いつ来たのか分からないように静かに来たり、来ても診察室の電...(残り 126文字)

静岡県厚生農業協同組合連合会　JA静岡厚生連　遠州病院

退職理由/退職検討理由

給料も手当も少ない。どれだけ頑張っても報われない。そもそも上層部が環境をよくしようと動かないので何も変わる気配はない。タ...(残り 142文字)

医療法人　福慈会　佐鳴湖病院

給与について

自分の意見はもたずに、いつも上に対して従順にし、お気に入りになると、ボーナスは高くなります。自分の意見を持ったり、持って...(残り 65文字)

医療法人　福慈会　佐鳴湖病院

教育・研修、スキルアップ

スキルアップを期待するなら、他の病院へ就職した方が良いと思います。人材会社に相談しスキルアップを期待して就職したけれど、...(残り 71文字)

医療法人　福慈会　佐鳴湖病院

休日・休暇・残業について

他の人も書いてますが、看護師に限らず全体的に（再雇用なのか定年がないのかよく分かりませんが）、年寄りが多いです。経験上、...(残り 78文字)

静岡県立静岡がんセンター

職場の雰囲気、人間関係

病棟によって雰囲気がとても違いました。新人看護師が真後ろに居るにも関わらず、その人の悪口を言っている重い空気の病棟もあれ...(残り 51文字)

医療法人社団　アールアンドオー　静清リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフのほとんどが若い方でした。 新卒の方も数名いましたが、大半が既卒で入職していました。 年齢近い方が多かったの...(残り 33文字)

静岡県厚生農業協同組合連合会　リハビリテーション中伊豆温泉病院

給与について

残業代が出ないため手取りが周辺の病院と比較して、圧倒的に少ないです。また残業代を申請しづらい環境で、1回も申請したことが...(残り 44文字)

静岡県厚生農業協同組合連合会　リハビリテーション中伊豆温泉病院

教育・研修、スキルアップ

OJTで積極的に1年生に未経験の技術を経験できるよう、先輩が声をかけてくれます。病棟にない技術は他の病棟に行って演習でレ...(残り 56文字)

上山産婦人科クリニック

ママナースの働きやすさ

非常勤で働いていたため、短時間勤務や曜日指定で勤務することが可能でした。しかし、短時間勤務として働くには勤務終了時間にも...(残り 49文字)

国立大学法人　浜松医科大学　浜松医科大学医学部附属病院

教育・研修、スキルアップ

大学病院だけあって研修は毎週毎週なにかしら行われていて、新卒もベテランも同様に教育されます。最前線の治療を勉強したい人に...(残り 209文字)

独立行政法人　国立病院機構　静岡てんかん・神経医療センター

休日・休暇・残業について

残業はあまりないですが、新人さんが残業をつけようとすると、能力不足で仕事が終わらなかったのに残業つけるのはおかしいと師長...(残り 101文字)