医療法人　狭山ヶ丘病院

教育・研修、スキルアップ

研修はないに等しく、一般的な看護技術ができないレベルの低い看護師が多いです。精神科看護のレベルも低いですし、向上心のある...(残り 60文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

入職理由/入職後のギャップ

マンパワー不足で帰れないことが多いです。人間関係は自分の所属する病棟はいい方だと思いますが、 部署によって強烈な御局様...(残り 59文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学国際医療センター

退職理由/退職検討理由

結婚、出産を機に引越しを考えて退職する予定ですが、年数の若い看護師の離職が多く、来年も人員不足が考えられます。多忙なのと...(残り 59文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

仕事のやりがい、大変さ

主任や上層部など、悪口のような口調で話しているのをよく聞いていました。スタッフの中にも言っている人多数。 転職サイトか...(残り 86文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

給与について

県南部の中では給料は良いかな？と思っています。規模も大きくなったなく、これだわねー。位で十分です。都内に川1本、1駅なの...(残り 61文字)

医療生協さいたま生活協同組合　埼玉協同病院

仕事のやりがい、大変さ

急性期なのでひたすら忙しいです。 緊急入院も多く、急変もあったり、退院支援会議、介護指導などやることの振れ幅も大きく、...(残り 88文字)

医療法人社団　愛友会　上尾中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制を取り入れてるため、院内教育などは2年目まではほぼ強制。 新人の頃は1日ごとに全部署を回るためかなり大変。しか...(残り 78文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

教育・研修、スキルアップ

4月入職だと入職後、病棟配属までに研修が数日あります。採血から医療安全、感染対策について基礎を学びます。病棟に配属後も手...(残り 69文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

ママナースの働きやすさ

10年ほど前と比べると、結婚や妊娠で退職する方は減りました。10年ほど前は産休時期後も働いて欲しいと言われたり、育休も1...(残り 73文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

休日・休暇・残業について

病棟によるかと思いますが、希望の休みは月に2日程度というのが基本です。その他の休み希望は師長と相談です。 公休は月に9...(残り 140文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学総合医療センター

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良いと思います。話しかけづらい雰囲気のあるスタッフも多少いるかと思いますが、他の病院ほど癖のあるスタッフはいな...(残り 109文字)

医療法人　新青会　川口工業総合病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によって大きく違うと思いますが人間関係が悪いところはやはり退職が多い。 退職がいるから新たに補充されても教育が追い...(残り 50文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

休日・休暇・残業について

無駄な記録が多く、患者さんの所にいる時間より記録をしている時間が多いです。そのため残業も多いのですが、残業代がないとお給...(残り 68文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

施設・設備・備品について

この病院でしか働いたことがないので、他と比べられせんが、、、病院の外観はとても綺麗です。しかし、病室は1患者あたりの面積...(残り 83文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

職場の雰囲気、人間関係

この病院だけではなく、イムスグループ全体が当てはまるのですがとにかくイベント事が多いイメージがあります。特に大変な事は運...(残り 59文字)

医療法人財団　明理会　埼玉セントラル病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟によって違いはあると思いますが、私が以前勤務していた病棟ではやたら意地悪な介護福祉しの女性の先輩がいました。しかし、...(残り 48文字)

医療法人　蒼龍会　武蔵嵐山病院

給与について

基本給は低めなのですが諸々手当てが高めに設定されてます。安めの基本給でボーナスは約4ヶ月ほどなのでボーナスはあまり期待で...(残り 59文字)

医療法人　蒼龍会　武蔵嵐山病院

休日・休暇・残業について

時期にもよるのですが残業は5時間以内で帰れます。委員会も日勤帯の時間で終わらせることができるので主婦の方もたくさん働いて...(残り 151文字)

医療法人　蒼龍会　武蔵嵐山病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気は良い方だと思います。過去に問題があった方は今はほとんどいません。和気あいあいとしてる感じです。厳しい人は数...(残り 71文字)

医療法人　眞幸会　草加松原整形外科医院

入職理由/入職後のギャップ

「去るもの追わず、来るもの拒まず」です。 職員の入れ替わりが激しいです。 みんなすぐ辞めてしまいます。 使っている...(残り 75文字)

医療法人　三慶会　指扇療養病院

給与について

ここの病院は周辺の病院と比べても給料が高いと思います。ただ基本給は安く資格手当と夜勤の金額が高いためボーナスは安いです。...(残り 49文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

職場の雰囲気、人間関係

実習生として実習に行っただけでしたが、研修医の先生に対する接し方が酷くてまるで検査に連れて行くための機械のような扱いで驚...(残り 68文字)

社会医療法人社団　堀ノ内病院

退職理由/退職検討理由

断らない医療を方針としているため、近隣病院で受け入れ拒否をされる患者を次々と受け入れます。一般病院でありながら、精神科の...(残り 85文字)

医療法人財団　明理会　イムス富士見総合病院

退職理由/退職検討理由

やりたいことがあったので 辞めることになりましたが、 環境的には良かったのかなと思います。 ただ病棟は忙しく、毎...(残り 75文字)

目白大学クリニック

職場の雰囲気、人間関係

悪くはありません。優しい方たちだらけです。私は働いて良かったと感じています。 女性が多いですが、ギスギスしたん雰囲気は...(残り 47文字)

社会医療法人社団　新都市医療研究会〔関越〕会　関越病院

職場の雰囲気、人間関係

初めは教育制度もしっかりしていて、飲み会も結構あって楽しそうな病院だな〜と思っていたのですが人手不足もあり常にバタバタし...(残り 112文字)

医療法人社団　愛友会　三郷中央総合病院

給与について

働く環境は良かった。先輩後輩同期仲良く仕事はできた。しかし、残業が多かったわりに給料になかなか反映されない。業務改善して...(残り 46文字)

医療法人社団　愛友会　三郷中央総合病院

教育・研修、スキルアップ

教育、研修はグループでもあったためしっかりしていました。教育面でもラダー研修などがあり個人個人に合わせて教育してくれたの...(残り 50文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

休日・休暇・残業について

休日のとりやすさは病棟によりけりだと思います。わたしがいた病棟は一年目でも希望を出しやすいように師長さんが気を使ってくれ...(残り 55文字)

防衛省　防衛医科大学校病院

仕事のやりがい、大変さ

患者の人数に対してのスタッフの数が圧倒的に少なくまた、新人ばっかりなので上のものへの負担が本当に大きいです。ベッドが空い...(残り 45文字)

医療法人社団　輔仁会　大宮厚生病院

入職理由/入職後のギャップ

9時〜5時が良くて入職しましたが、他の方も言っている通り、残業が発生してもバス組が先に帰り、車組が定時薬をさばいたり、退...(残り 166文字)

医療法人社団　輔仁会　大宮厚生病院

施設・設備・備品について

B棟は暗く古くボロボロ。A棟は新しいが、患者が壁を殴っただけで壁に簡単に穴が空く。隔離室なのに、鍵に不具合が出ていたり見...(残り 85文字)

医療法人　藤慈会　夢眠ホスピタルさいたま

退職理由/退職検討理由

男性閉鎖病棟に勤務しました。喫煙時間に患者を屋上の喫煙所へ誘導して見守りをしていました。一般病院からの転職だったため す...(残り 114文字)

学校法人　獨協学園　獨協医科大学埼玉医療センター

施設・設備・備品について

昔のことですが、病院は古く、広いため分かりにくい。今は感染リスク等の理由からナースキャップをしていないが、ナースキャップ...(残り 40文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

職場の雰囲気、人間関係

私のいる病棟は、若い看護師が多くほぼ20代、師長・主任クラスは30〜40代です。戸田中央総合病院全体的に20代の看護師が...(残り 72文字)

医療法人社団　東光会　戸田中央総合病院

休日・休暇・残業について

年間休日113日で、月8日しか公休がない月がある。毎日残業も平均1時間半〜2時間あり、体力的にきつい。部署によると思うが...(残り 71文字)

社会医療法人　入間川病院

給与について

この近辺では給料は良い方です。けどその分大変です。パートでも20時21時頃まで残業があります。時間外は申請すれば頂けます...(残り 54文字)

医療法人社団　朋耀会　角田クリニック

入職理由/入職後のギャップ

入職前と後のギャップがひどすぎる！ 面接時には、優しい感じで丁寧に話をしてくださり『あなたのペースに合わせて教えていく...(残り 168文字)

公益社団法人　東松山医師会　東松山医師会病院

仕事のやりがい、大変さ

仕事のマニュアルがありませんでした。指導する人によって仕事の教え方が違うのでとてもやりにくかったです。教えてもらった通り...(残り 42文字)

医療法人社団　富家会　富家病院

入職理由/入職後のギャップ

基本給が25万で高い！それに、回復リバビリと療養病棟と透析という、ちょーゆったり感のあるかんじで！楽そうというのが本音で...(残り 85文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

休日・休暇・残業について

今年春に入職しました。受持をするようになってから毎日のように残業があり、また残業代も付けることができません。新人は上司か...(残り 77文字)

医療法人社団　協友会　彩の国東大宮メディカルセンター

休日・休暇・残業について

年間休日120日を売りにしているが、実際は夏休み冬休みがないためそこまで多いと感じたことはない。有給の取りやすさは部署に...(残り 60文字)

医療法人社団　幸悠会　所沢慈光病院

退職理由/退職検討理由

勤務時間は短かったのですが給料が提示された額より低く、昇給がほとんどない状態でした。事務も適当で厚生年金がかけられていな...(残り 52文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　東埼玉総合病院

休日・休暇・残業について

休み希望は基本通ります。制限無く、公休の数だけ休み希望を入れる事もでき、プライベートの充実も図れます。しかし、希望は程度...(残り 67文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　東埼玉総合病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟毎に仕事量や労働環境の差が激しいです。定時で上がれる病棟もあれば2時間残業が当たり前の病棟もあります。その中でのやり...(残り 89文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　東埼玉総合病院

退職理由/退職検討理由

アクシデントやインシデントが起こらないようにマニュアル重視の業務内容を強要されます。納得はできますが、インシデントを起こ...(残り 144文字)

一般社団法人　巨樹の会　所沢明生病院

福利厚生について

希望者には寮が用意されたり、職員旅行も希望者は職員同士で行く人もいたりと良かったと思う。事務も優しく手続きなど確認がとり...(残り 40文字)

社会医療法人　至仁会　圏央所沢病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はとても良かったです。特殊な部署だったせいか団結力もよく、みんなで早く終わらせようという協力体制がありました。 ...(残り 175文字)

医療法人　啓仁会　所沢ロイヤル病院

退職理由/退職検討理由

スタッフは経験者ばかりなので、効率良く仕事が回り、時間内に終わる事が殆どでした。定時に終わるなど、職員に対する工夫をして...(残り 101文字)

学校法人　埼玉医科大学　埼玉医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

スタッフ同士の雰囲気が良いところが多いです。上の方の雰囲気がよく話しかけやすい職場です。残業はあるところが多いですが手当...(残り 44文字)