学校法人 埼玉医科大学 埼玉医科大学総合医療センター
学校法人 埼玉医科大学 埼玉医科大学総合医療センターの基本情報
| 所在地 | 〒350-8550 埼玉県川越市鴨田1981 |
|---|---|
| 最寄駅 | JR川越線 川越 |
| 業種 | 病院 |
| 診療科目 | 内科 精神科 神経内科 呼吸器科 消化器科 小児科 外科 整形外科 形成外科 美容外科 脳神経外科 呼吸器外科 心臓血管外科 皮膚科 泌尿器科 産婦人科 眼科 耳鼻咽喉科 放射線科 リウマチ科 リハビリテーション科 麻酔科 歯科口腔外科 循環器科 歯科 |
埼玉医科大学総合医療センターの看護師口コミ 1001件中 151～200件
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仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年05月
仕事は大変ですが。やりがいもありました。 患者さんに指導した後に感謝の言葉とかもらうとすごく嬉しく感じました。 でも...(残り 25文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年05月
救命センターに勤務してましたがとても職場は綺麗でした。新しく立ったこともあって。 備品も揃ってました。たくさんあって覚...(残り 25文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年05月
基本給は高くなく、住宅手当やボーナスで高くなっている状態。夜勤もやらなくなったらさらに低くなると思う。祝日や年末年始の出...(残り 40文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年05月
給料はまあまあですがボーナスはいいですよ！ 手取り45万くらいもらえた気がします。 夜勤手当ては低いので夜勤たくさん...(残り 24文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年05月
ボーナスは高いけど夜勤手当てがめちゃくちゃ安いです。やってらんないっていうふうに何回も思ったことがありました。夏休みもな...(残り 40文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年05月
あんまりいい職場ではなかったです。 職場は男女共にいます。医者の態度が悪く機嫌によって態度を窺わないと行けないことが多...(残り 45文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年05月
私の所属していた部署は、時短ナースさんが体力仕事か係の仕事を任されており、休みなどは他のママさんナースさんと被らないよう...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年05月
病棟勤務です。年齢層が幅広く、新卒から定年退職間近まで様々です。平均年齢は30後半といったところでしょうか。もちろん人に...(残り 71文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年05月
埼玉医科大学総合医療センターではドクターヘリもあり、院内でドクターヘリのナースの育成もあります。みんながお互いに高め合え...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2022年04月
ぱっと見で給料が低く感じるが、やはり大学病院だけあってボーナス含めると中々待遇がいい。しかし休日手当は一切なく夜勤手当は...(残り 76文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年04月
看護学生です。実習でお世話になっています。 病院敷地は広くコンビニやカフェ、近くにはうどん屋やファミレスがあります。で...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年04月
育児休暇をいただき、時短で復帰したが、受け持ちの検査や処置、ケア、記録類を記入して、日勤者に引き継ぐまでに、業務が多すぎ...(残り 95文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年04月
実習でお世話になりましたが、大学病院なのでとても忙しそうでした。しかし、認定を持っている看護師も多く、教育体制もしっかり...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年04月
育休産休を取っている職員も多く、妊娠中の看護師も多くいます。比較的公休希望の融通がききます。また、敷地内に保育所もありマ...(残り 63文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年04月
ラダーがあるが、毎年のように改正され、しかも改正された情報共有をしてもらえない。マニュアルもしっかり作られないのに、書類...(残り 70文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
私がいた病棟は、看護助手が仕事をせず、その分を看護師が残業してまで行なっている状態でした。看護助手も人数少なく、仕事を覚...(残り 70文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
有給を勝手に使われる。希望休を通してくれるが、全く休み希望を出してなくても、勝手に使われ有給消化率がいいとされる。勤務に...(残り 78文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
異動希望が通らない。NICUやPICUに勤務していても、小児病棟へは、成人病棟から異動希望出してる人がなぜか優先される。...(残り 41文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2022年04月
職場の雰囲気はよかった。いい距離感で、業務を行うことができた。しかし、派閥の一部はその仲間達のフォローしかせず、周りへの...(残り 66文字)
給与について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
2交替 夜勤6~7回。家賃手当含めこの値段です。 大学病院の割に低くはないのかなという印象です。 ただ、夜勤手当が8...(残り 76文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2022年03月
他院に転職してから気づいたのですが、コストにはうるさくないです。備品は自由に使えますし、質も良かったです。手袋なんかはし...(残り 178文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
産休・育休に入る看護師はとても多く、妊娠をきっかけに退職するという人は少ないと思います。 育休後の復帰率も高く時短勤務で...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
資格や認定など撮ることを推奨されます。撮っている先輩も沢山いるので、勉強方法やテストの傾向等教えて貰えます。試験を受ける...(残り 84文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2022年03月
部署によると思いますが、希望が出しやすく通りやすかったです。残業は基本なく定時で帰れることが多かったです。忙しい日はサー...(残り 55文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年03月
やりがいはありますが、委員会、研究などで休日出勤もざらにあります。もちろん場所や役職などによるとはおもいます。上を目指そ...(残り 73文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2022年02月
人材としてはかなり低いです。エレベーターでステルベンの話は大声でするし、不満ばかり聞こえてきてました。無視は当たり前、申...(残り 45文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年01月
学生時代病棟実習でお世話になりました。結構前の情報ですが口コミ失礼します。建物とても清潔な印象でした。実習先は周産期母子...(残り 64文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2022年01月
外科病棟は忙しくスタッフの方や指導者さんもサバサバしていており殺伐とした雰囲気でした。内科病棟はアットホームな雰囲気で優...(残り 41文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年01月
月2回の希望休がとれました。一人暮らしだったので夜勤を多めに入れて夜勤明け、休みで充実した休日が過ごせたと思います。プラ...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
とても良い。入職してすぐは座学の勉強会を開いてくれたり、病棟での業務も先輩が1対1で指導してくれる。慣れるまでシャドウで...(残り 92文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2022年01月
産休・育休に入る看護師はとても多く、妊娠をきっかけに退職するという人は少ないと思います。 育休後の復帰率も高く時短勤務...(残り 76文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年01月
病院の雰囲気全体が悪すぎる。新卒の子に対して人格否定やナースステーションでの悪口大会を見ていると気分が悪く、働きづらかっ...(残り 47文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2022年01月
部署内イジメを訴えたがスルーされ、悪化した。 そもそも新卒は残業なしのはずなのに、直属先輩に無理矢理残業させられてるの...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2022年01月
病棟にもよるが残業代が自由につけられない。申告は月3〜5時間程度しかできなく、サービス残業当たり前。 長期休暇で年1は...(残り 82文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
設備や備品は大学病院ということもあり充実していると思います。施設としては、院内の中と外にローソンがあり。タリーズのカフェ...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2022年頃
- 投稿日
- 2022年01月
若いスタッフが多いからか比較的和気藹々とやっていますが、病棟によってはギスギスしているところもあるそうです。 人間関係...(残り 45文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2022年01月
大学病院なので、研修は充実しており、教育体制はしっかりしています。プリセプター制度もあり、新人看護師は安心です。(相手に...(残り 42文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年12月
今年配属された1年目です。 人間関係は部署によって様々です。 私の部署は1年目への教育が手厚く、人間関係も良いですが...(残り 72文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
コロナ禍ということも重なってしまったためですが、教育が行き届いていません。病棟によって差もあります。本来であればさまざま...(残り 73文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2004年～2008年頃
- 投稿日
- 2021年12月
半年間実習でお世話になっていました。施設は古く備品も使い古されたものを使っており、全体的に昔の病院の印象です。どこにでも...(残り 49文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
5年目で月に30万程度、手取りで24万くらいもらえます。ボーナスは年に2回、毎年約4か月分もらえます。夜勤手当ては、1回...(残り 48文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年12月
係や委員会もあるため残業することも多いです。月9日休み、有給が10日あります。部署によりますが希望休はとりやすく、２〜3...(残り 64文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
新人教育体制が整えられており、２年目までは院内全体で卒後教育があります。またクリニカルラダーもあります。他にもeランニン...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
院内に保育園があるため、勤務前に子供を預けて出勤することが出来ます。給料が下がりますが、パートで日勤のみで働くことも出来...(残り 75文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年12月
大学病院であり教育体制があること、様々な症例を学べることから入職しました。新人は入職後は、月一でプリセプターと月毎の目標...(残り 120文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年12月
部署によって人間関係や業務に偏りがあります。特に特定の部署では新人や一部の異動者や中途者へのイジメや陰ながらのことが横行...(残り 202文字)
給与について
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2021年12月
当時で、県内１の基本給と言われていましたが、残業代は出ず、サービス残業をかなりしました。手当ても少なかったです。夜勤回数...(残り 44文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2001年～2005年頃
- 投稿日
- 2021年12月
結婚し、県外に引っ越すことになり退職しました。引っ越すため特に引き止めもなく円満退職できました。送別会や病棟での記念撮影...(残り 47文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2021年12月
休日はしっかりもらえていたと思います。希望休も希望を通してくれていたと思います。記録物が多いので記録で残ることが多いです...(残り 72文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2021年12月
様々な症例の患者様をみることができます。病棟での勉強会、院内の勉強会等定期的に勉強は多くあります。各委員会でも勉強になる...(残り 51文字)