大阪市の病院口コミ一覧(31144件)

休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
4週8休、休日手当てはありません。正月は手当てがでて、1日一万円。 夏期休暇が4日で、プラス公休を最大3日取れました(...(残り 182文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
私のいた病棟はいい人が多かったが、別の病棟は地獄のようだった。まず師長が空気を乱していて、ずっと愚痴を言うような人。その...(残り 194文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
駅からは少し歩きますが、立地は良く、病院の内装もとても綺麗です。 しかし、学生への対応が少し怖かったです。話しかけても...(残り 50文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年05月
外来はユニットに分かれていますが、結局はあちこちのヘルプに行く事が多く、やっと業務を覚えたと思った頃にまた違う部署へ、と...(残り 121文字)
給与について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ママさんナースが優先されるため、独身看護師は2ヶ月連続夜勤を強いられました。 夜勤専従の希望ではなかったのですが、上司...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年05月
若い人が多く、定時には終わろうとする事が多かったです。みんな協力的で、とても働きやすかったです。急性期で忙しいので、ママ...(残り 40文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2005年~2009年頃
- 投稿日
- 2019年05月
当時は市販薬が安く帰る用紙が回ってきて、注文すると安く買えたり、ライブチケットを申し込んだりも出来ました。後は家族が系列...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
キリストの理念に基づきとても丁寧な指導を頂けました。 看護師さんも話しかけても嫌な顔をせずわからないことやアドバイスを...(残り 29文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年05月
楽しかったです。いっぱい教えてもらって良かった。 引っ越しで辞めたけど辞めたくなかった。 いまだに当時の先輩と連絡し...(残り 48文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年05月
言うことなしです。すぐに休みとれました。 毎日誰かが有給取れるくらいナースがたくさんいるので罪悪感なく休みとれました。...(残り 50文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病棟・外来ともに子どもの行事についてのお休みは配慮してくれるので、その点は働きやすいと思います。また、産休・育休もみなさ...(残り 50文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2002年~2006年頃
- 投稿日
- 2019年05月
そこの病棟は、眼科の患者さんが多かったです。 スタッフは、地方からの看護師が多いようでした。 若い看護師が多くて 中...(残り 50文字)
地方独立行政法人 大阪市民病院機構 大阪市立総合医療センター
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病院はたくさんの科に別れていて、専門性が大きい。専門的なことを深く学ぶのには良い環境であり、やりがいがあると思う。ただ幅...(残り 48文字)
給与について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
給料はいいほうだと思います。 人間関係は病棟によりますが、離職率が高く新人が定着しない病棟があります。勉強会や研修、研...(残り 73文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
比較的綺麗な病院のため設備は充実していたように思います。しかし考え方が古い面もあり、新しい機械はあまり使わず古いものをよ...(残り 45文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 大阪府済生会 大阪府済生会中津病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
職場の雰囲気は若い子が多いため明るかったと思います。一部キツく当たる人もいました。残業はあまりなく定時で帰れる日が多かっ...(残り 47文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
表面的には体裁を保っていましたが、先輩どうしの中が悪く、 病棟内に派閥があり、人間関係があまりよくありませんでした。部...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ほとんど定時で帰るため残業もなくママさんナースが働きやすい環境となっています。 祝日開院のため休日が少し少ないです。 ...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病棟によって多分雰囲気が違います。 私のいる病棟では先輩がた皆優しくしてもらっています。20代後半か40代の方が多く、...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
看護師8年目から中途採用で入職しました 人手不足で、病棟は常にバタバタしています 以前の病院で働いていた科と同じ科に...(残り 281文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
教育に関しては定期的に勉強会なども開かれており、勉強できる環境にはあります。また、プリセプター制度もあり先輩方も疾患など...(残り 49文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
有給は入職後半年で10日つきますが、希望では有給は取れません。新しく入ってきた人の、有給はほとんど消化してもらえていませ...(残り 92文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2019年05月
いくつかの職場を経験しましたが、働きやすいと思います。年間休日も120日ほどあり、ワークライフバランスの取れた病院です。...(残り 44文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2019年05月
面接の時には残業はそこまで多くないと聞いてたのですが、私が働いていた消化器の混合病棟では残業が1日2時間くらいは当たり前...(残り 50文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
クリニカルラダーを導入しており、プリセプター制度もあり教育体制はしっかりしていたと思う。院内研修や看護研究にも力を入れて...(残り 63文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
比較的新しい病院のため、病院自体は綺麗。掃除も行き届いている。病棟によりけりかもしれないが、休憩室が狭く、入職したての頃...(残り 86文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
小規模な病院の為か少ないように思います。2015年6月頃まで職員の診察代と薬代が無料でしたが、それ以降は診察代のみ無料と...(残り 51文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2019年05月
院内はゴチャゴチャしていて狭い感じがしますが、看護師さんが患者さん中心の医療を施していると思います。 実習中、よく怒...(残り 53文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
インターンに行かせていただきました。病棟の雰囲気は体育会系で若い方が多かったです。病棟はとても綺麗でした。ナースステーシ...(残り 47文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
最近は超過勤務をつけてくれるようになりました。今までは働いてても無視だったのが時代や勤務管理が厳しくなったのか日勤であれ...(残り 124文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
インターンシップに参加させていただきました。病棟での体験の予定でしたが、休日で人手が足りないのか当日に中止となり見学だけ...(残り 83文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
休日が少ないです。病棟も古く綺麗ではありません。 休み希望もあまりとれません。残業も多くて、毎日疲れきってしまいます。...(残り 49文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
附属の看護学校があるためそのまま入職する方が多いです。 実習中の指導者は人によってばらつきがありました。 明らかに理...(残り 46文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
時短でしたが、残業の多さで、保育園のお迎えに遅れるばかりで辞めました。他のスタッフも遅い時間まで残業しており、疲労困憊。...(残り 55文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2012年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病棟師長の人間性は良くないと思います。 仕事をしないで話をしてばかりとか、申し送りの時に愚痴ばかりなど。志気が下がりま...(残り 125文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
産休育休を取って復帰しましたが、周りのスタッフもいい感じに配慮してくれており、とてもママナースには優しい病院です。時短も...(残り 46文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年05月
旧病院の時でしたが、最先端をいく、やりがいのある職場です。院長を筆頭に管理職の方が、しっかりされていました。研修制度にも...(残り 111文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
職場の雰囲気はあまり良くありません。みんなで誰かのミスを咎めたりしていることもあります。ただでさえ忙しいのに1日に緊急入...(残り 52文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2019年05月
むかしは、非常に古い病院でした。 今は建て替えられて綺麗ですが、近年退職したからからの情報でも昔からいるレベルの低い看...(残り 52文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ママさんナースや、忙しい総合病院から離れて働きたい人には向いています。1階は外来、2階が病棟です。病棟も10床程なのでゆ...(残り 75文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
好きなときに休みが取れます。ママさんナースも多く、子育て優先でのシフトを期待できます。師長もシフト相談に丁寧に乗ってくれ...(残り 55文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
福利厚生は、特にないです。総合病院のときは、院内旅行や割引券、施設利用など様々あり色々とプライベートで楽しむことが出来て...(残り 54文字)
給与について
- 該当時期
- 2014年頃
- 投稿日
- 2019年05月
残業は多いが、申請した分は全てもらえていた。夜勤手当は回数を重ねるたびにUPする仕組み。ユニット系の病棟であれば夜勤が多...(残り 53文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2019年05月
委員会活動や学生指導、新人指導などの負担が大きく、看護業務終了後に残業したり、仕事を家に持ち帰る事が多かった。何の役割も...(残り 68文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
スタッフの入れ替わりが多く、常に人員不足になっている。残業時間を削るようにしたいようだが、今の体制の外来時間では難しいだ...(残り 67文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2019年05月
急な子供の発熱や体調不良の時は当日の電話でスタッフは快く対応してくれて休む事ができましたが、それぞれ病棟と師長に直接電話...(残り 61文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2019年05月
病棟にはよると思いますが、やはり気難しい方もいました。夜勤中など、仕事をせずグチグチとその場にいない人の悪口を言っていた...(残り 49文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2019年05月
休日日数については申し無い程頂きます頂いています。有給もしっかり取れますし。また9連休のプラチナウィークという制度を設け...(残り 57文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
夏休み5日間を合わせて年間休日122日なので、他の病院と比べても多いと思う。そのため、有給休暇をまとめて取ることはできな...(残り 47文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2019年05月
ウェルボックスで年間7万円のポイントが付与されます。旅行や結婚式代の補填などにも使えますが、会社指定の項目(たとえば保育...(残り 45文字)