看護師口コミ一覧(687312件)

教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2004年~2008年頃
- 投稿日
- 2021年10月
4月入職だと、新卒も中途もしっかりと研修が受けられます。自宅に持ち帰ってまで行う課題はほとんどなく、夜勤中に先輩に課題や...(残り 40文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年10月
公休は他の病院と比較しても平均くらいだと思います。 有休もしっかりとれて、使いはたせていましま。希望の休みも聞いてくれ...(残り 52文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
中途採用で入職しましたが、生食ロックも採血もルート確保も全てDVDを見て、筆記テストを受け、合格しなければ実施させてもら...(残り 137文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年10月
かなりお給料はよかったです。 残業も申請すれば通りましたし、ボーナスも多めでした。 ただ人手不足で常に忙しく体調を崩...(残り 49文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
休んだら申し送りで全員に謝ったりナースコールを取りに行く人が固定されていたり、病棟によるのかもしれませんが人間関係はあま...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
看護部長が最近変わりました。スタッフの話に耳を傾けてくださる方で、明るく行動力のある方です。勤務時間にルーズなことや給料...(残り 52文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
精神科看護を学びたく勤務しました。給料は安くはなかったです。その時は4週8休なのでまあまあかなという感じです。しかし、有...(残り 46文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
業務時間内で委員会などに取り組む時間が無いため、残業となります。しかし、残業代は遅い時間からの転院や救急対応した時などし...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2006年~2010年頃
- 投稿日
- 2021年10月
少し前ですが実習でお世話になりました。大学病院で忙しいということもあり雰囲気はあまり良くなかったかなと感じます。学生に対...(残り 22文字)
給与について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
病棟がバタついているのに対して、給料が少なく感じます。夜勤に4~5回入って25万いかないです。ボーナスも1年に3回ありま...(残り 72文字)
学校法人 自治医科大学 自治医科大学附属さいたま医療センター
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
両親(子供の祖父母)の協力なしでは、常勤で夜勤、不規則勤務は、ほぼ無理です。時短で夜勤できない人は、リリーフ要因になると...(残り 54文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
病棟にもよると思うけど、いい意味でみんなサバサバしていて陰口などなかった。それも含めて合う合わないはあると思います。 ...(残り 89文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2021年10月
ずいぶん昔に働いていたので、古い情報になります。 私が働いていた部署は残業がなく、定時で帰っていました。しかし、勤務時...(残り 46文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2021年10月
忙しいですが教育体制はしっかりしていると思います。 休みの希望は月に2回くらい出せたはずです。 しかし、同じ日に複数...(残り 66文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年10月
夏休みは5日ですが、有給休暇は少ないです。自分で希望した日にとることもできず、買い取りもありません。祝日は勤務になっても...(残り 99文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年10月
独自の文化を築き上げています。無能な上司の下で無能な部下が育つ部署もいます。また脳卒中の認定をもってる看護師を心臓の集中...(残り 112文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
転職の方がほとんど。看護レベルは病棟ナースは看護レベルが低くお給料がいいから働くけど、看護スキルを向上させる気はなさそう...(残り 115文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
ラダー習得のためにポイントを増やすために、院外研修を受講する必要がある。研修を受けることによって知識が増えるので勉強には...(残り 54文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年10月
給与はそこまで高くなく、ボーナスも人によってまちまちな金額。休みは月9回と決まっており年末年始手当もなし。福利厚生もなく...(残り 41文字)
給与について
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
給料は残業代も含めしっかり貰えます。1年目でもボーナスは1ヶ月とちょっと分貰えました。しかし、急性期病院ということもあっ...(残り 40文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
駐車場のそばに保育園もあり、また、病院の敷地内に小児科もあるので子育てママには仕事がしやすい環境にあると思います。子供が...(残り 101文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
病棟によって人間関係の良し悪しあります。 長く在職してる人が多いからか、人事異動頻繁にあります。 残業はほとんどなく...(残り 115文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年10月
アットホームな雰囲気で職場のスタッフ方みんな優しかったです。ほぼ定時に帰れますし、働きやすかったです。特に忙しい事は食事...(残り 125文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 静岡県済生会 静岡済生会総合病院
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2021年10月
部署にもよりますが優しい方が多かったり年齢層が結構若めなので和気藹々と仕事ができる場所でした。 まあ、たまに2、3人怖...(残り 52文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
施設は新築のため大変新しいです。ただ、スタッフゾーンが狭すぎる為休憩室等はいつも人で溢れています。職員の数に見合わない休...(残り 47文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
配属される病棟によって人間関係にかなり差があるようです。師長の考え方によっては業務の効率化が全く図らずイライラしながら働...(残り 44文字)
社会福祉法人 恩賜財団済生会支部 静岡県済生会 静岡済生会総合病院
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2011年頃
- 投稿日
- 2021年10月
科にもよりますが、激務のとこもあります。救急に勤めていましたがやりがいはとても感じられる仕事でした^^ 休みは週二固定で...(残り 42文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
休日は多い方だと思います。ただ病棟に人数が少なく夜勤回数が多いため、その辺が辛い人は向かないような気がします。リフレッシ...(残り 56文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2021年10月
今だにナースキャップを着用して働かなければいけない病院です。古い考え、やり方の個人病院です。上司たちは備品の使用、電気代...(残り 341文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
やはり精神科ということもあり、精神面についてはとても勉強になるが身体面のアセスメントや看護技術に不安がありスキルアップの...(残り 50文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年10月
口コミ閲覧目的での投稿です。 実習にてお世話になりました。忙しくされている中、丁寧に優しく教えて頂いたことがとても印象...(残り 87文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
病棟にもよると思いますが、ぎりぎりの人数で回しているため、ほとんど毎日残業があります。定時で帰れることの方が珍しいです。...(残り 42文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
直ぐに辞める人が多い病院のイメージが大きい。 理由は、上司の贔屓やパワハラ、先輩からのイジメ、同僚からの心ない言葉、サ...(残り 127文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
上司、昔から働く人からの命令口調、威圧感、パワハラが酷いです。能力の低い人や自分が気に入らない人には差別的言動が見られま...(残り 103文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
急性期病棟は忙しく、パートのママさんナースでさえも残業が多くて定時に上がれない時も、多くありました。 ですが、福利厚生...(残り 86文字)
退職理由/退職検討理由
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
新たに開設した病院なだけあって、それぞれの病棟のシステムが曖昧。大学の卒業生や関連病院からのスタッフで主に構成されている...(残り 70文字)
福利厚生について
- 該当時期
- 2015年頃
- 投稿日
- 2021年10月
家賃補助は7000円、交通費は20000円まで支給してくれます。一人暮らしがしたくても、家賃補助が少ないため実家から交通...(残り 48文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2021年頃
- 投稿日
- 2021年10月
スタッフは中途が多く話し合える方ばかりですが、とにかく師長がひどいです。その人のせいでやめていった人が何人もおり部署も移...(残り 82文字)
給与について
- 該当時期
- 2018年頃
- 投稿日
- 2021年10月
手当てが明確になっていて頑張った分だけ収入に反映するのでよかったです。 基本給がもう少し良ければいいのですが、その分ボ...(残り 49文字)
ママナースの働きやすさ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
託児所もあり、ママナースも多く在籍しているので子供の病気で休むことに理解はあります。ですが、人員不足もありママナースに対...(残り 156文字)
入職理由/入職後のギャップ
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
友人の紹介で入りました。物販売り上げランキングされる。病棟より忙しく一刻を争うような。新人は脱毛から入るため腱鞘炎や腰痛...(残り 78文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
職員同士の仲は良く和気あいあいとしてます。子供の熱など急遽お休みを頂く時も理解があり優しく対応してくれます。ただ、育児休...(残り 41文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2013年頃
- 投稿日
- 2021年10月
身内に甘い典型的な同族経営。働いていた当時は最低限必要な物品もコストを理由に揃えてもらえないこともあった。人の入れ替わり...(残り 64文字)
職場の雰囲気、人間関係
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年10月
先輩が入って来た新人を次々に辞めさせます。患者の前で怒鳴ったり、有給もとらせてくれません。パワハラが酷くボーナスも、辞め...(残り 45文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2021年10月
療養型の病院ということもあり、急性期の病院と比べて忙しさはそこまではたいへんではありせんでした。小さな病院ですので、患者...(残り 43文字)
給与について
- 該当時期
- 2019年頃
- 投稿日
- 2021年10月
日勤パートで働いていました。 慢性的な人手不足で、入れ替わりが激しかったです。 時給が良いので時給に釣られていろいろ...(残り 176文字)
休日・休暇・残業について
- 該当時期
- 2020年頃
- 投稿日
- 2021年10月
係の業務が多く時間外で殆どの人が実施しています。夜中まで残っていることもしばしば 研修はラダーに分けて実施していきます...(残り 72文字)
施設・設備・備品について
- 該当時期
- 2001年~2005年頃
- 投稿日
- 2021年10月
東病棟は古く、混合病棟になっています。一階の外来は、受付前は広く開放的ですが診察室前の待合スペースは狭く、常に満席です。...(残り 41文字)
教育・研修、スキルアップ
- 該当時期
- 2017年頃
- 投稿日
- 2021年10月
クリティカルラダー制度を導入しており、個々のスキルアップには力を入れています。認定看護師も各種数名いたのでわからないこと...(残り 100文字)
仕事のやりがい、大変さ
- 該当時期
- 2016年頃
- 投稿日
- 2021年10月
病棟が落ち着いている時は定時に帰れることもありましたが、大体は忙しくほとんど毎日残業していました。研修が多く、日勤後は毎...(残り 165文字)