医療法人社団　昌栄会　相模大野病院

職場の雰囲気、人間関係

意地悪できつい人や気分にムラのある人などがいて、患者に対しても職員に対してもきつくて意地悪。看護師長も優柔不断で指導力不...(残り 49文字)

社会医療法人　純幸会　関西メディカル病院

給与について

基本給がとても安い。月夜勤7回くらいしなければ年齢に見合った給料ではないです。なのでボーナスもとても安い。福利厚生も整っ...(残り 53文字)

独立行政法人　国立病院機構　岡山医療センター

休日・休暇・残業について

ノー残業デーがあり、早く帰ろう！という意識が病院の中であります。勤務後研修等で遅くなることもありますが、自由参加なので気...(残り 55文字)

神奈川県厚生農業協同組合連合会　相模原協同病院

職場の雰囲気、人間関係

年功序列が物凄く強い古い体質の病院で、やっと電カルを導入したところです。 古くからいる人が根を張ってる部署が多いです。...(残り 65文字)

医療法人　健正会　大久保病院

給与について

准看護師の常勤(夜勤なし)として働いていました。夜勤がないので日勤のみで仕事をしていたためか、給与に満足できなかったです...(残り 42文字)

茨城県厚生農業協同組合連合会　総合病院　土浦協同病院

休日・休暇・残業について

委員会や病棟内の係の仕事が多く、残業は当たり前です。独身でスキルアップをしたい方にとっては、勉強できる場所であり、いろん...(残り 62文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　座間総合病院

ママナースの働きやすさ

ママさんナースおおかったです。お子さんの体調不良で急な欠勤などもありましたが、嫌な顔をする方はいなかったと思います。みな...(残り 40文字)

社会医療法人　生長会　府中病院

休日・休暇・残業について

休暇は、毎月8〜9回はあります。 有給消化の為、いっぱい有給が残ってる人には、毎月1〜2個は、有給が入っている時はあり...(残り 65文字)

社会医療法人　ジャパンメディカルアライアンス　座間総合病院

職場の雰囲気、人間関係

部署によるかとは思いますが、私がいた病棟は優しい方が多かったです。師長さんはじめ上の方も穏やかでしたし、看護師や助手さん...(残り 43文字)

社会医療法人　原土井病院

教育・研修、スキルアップ

入社後、6ヶ月の新人研修があり、看護技術の習得やグループワークを通してコミュニケーション能力を高めることができます。１人...(残り 40文字)

千葉駅前心療内科

休日・休暇・残業について

求人情報ではダブルワーク可、週1日〜可、シフト自由選べると記載されているのに、実際にはクリニックの方で必要な時に出勤する...(残り 193文字)

医療法人　恵山会　丸山病院

退職理由/退職検討理由

人員が少な過ぎルの一言につきます。よって、一人に掛かる仕事の量も自ずと増えます。皆が頑張ってるので自分も頑張らないといけ...(残り 40文字)

国家公務員共済組合連合会　新別府病院

職場の雰囲気、人間関係

30代、40代の主婦が多く、常に誰かの悪口を言っています（特に年配や若手に対して） 自分の事を棚に上げ人を選んで指摘して...(残り 141文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立墨東病院

休日・休暇・残業について

希望は割と通りやすいですが、師長のシフトの采配が下手だとこの日は休みを取ってはいけないなど、謎な制約も多く、自由に休み希...(残り 82文字)

医療法人　清翠会　牧病院

休日・休暇・残業について

休みは多めです。全体に希望は3回までと決まっている感じです。残業になるような業務負担は皆無なのでみんな定時きっちりに更衣...(残り 64文字)

社会医療法人　明陽会　成田記念病院

教育・研修、スキルアップ

ラダー制で研修があります。研修は業務内で行えるようになっているので、休日に出るという事はないです。研修とは別で病棟の勉強...(残り 70文字)

草加市立病院

施設・設備・備品について

移転した病院なので、とても綺麗で 働きやすいです。シフトも柔軟に対応してもらえる ので以前の病院より良かったです。 ...(残り 57文字)

地方独立行政法人　東京都立病院機構　東京都立墨東病院

職場の雰囲気、人間関係

公務員ということもあり長く勤めている人が多く、病棟によってはベテラン揃いのところもあります。40代、50代の人が多いです...(残り 210文字)

医療法人社団　行陵会　京都大原記念病院

給与について

若いスタッフが多く和気あいあいですが立地が悪く通勤が大変だと思います。車がないと不便です。バスの半数は少ないですし、観光...(残り 106文字)

医療法人　盡誠会　宮本病院

仕事のやりがい、大変さ

療養型の病院なので、看護業務でバリバリ仕事をしたいって言う方にはちょっと、物足りないかもしれないです。ほとんど、寝たきり...(残り 63文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　九州病院

ママナースの働きやすさ

ママナースは時短をとることができますが、忙しい日などは気をつかわれて17:00頃まで残っていることもありました。病棟に数...(残り 44文字)

学校法人　関西医科大学　関西医科大学附属病院

職場の雰囲気、人間関係

こちらの病院は先輩の紹介で入りました。大学病院だけあり規模が大きくて人の入れ替わりも大きくて大変でしたが、仕事へのやりが...(残り 144文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　山形県済生会　山形済生病院

休日・休暇・残業について

希望の休みは月に４日とれます。（大きく他スタッフとかぶらなければですが）リフレッシュ休暇は10日連続でとれます。リフレッ...(残り 56文字)

ザ・クリニック東京

教育・研修、スキルアップ

本当に最悪です！ プリセプターついていながら理不尽な事ばかり言ってきます。 上が嫌いな人は辞めされられま...(残り 72文字)

医療法人　宇都宮　新直井病院

給与について

基本給が12万だったと思います。夜勤手当は一回8000円で、月に4〜5回入っていました。休日手当、年末年始の手当の支給は...(残り 61文字)

独立行政法人　国立病院機構　山形病院

施設・設備・備品について

病棟は新しく綺麗ですが、更衣棟は古いです。 3交代なので、夜勤の時など少し怖い感じですが、私は気になりませんでした。 ...(残り 56文字)

千葉県精神科医療センター

職場の雰囲気、人間関係

以前は、人としてどうかなという看護師がいました。新しく入ってきた人を小ばかにし、なんでそんなに仕事ができないの、みたいに...(残り 48文字)

国立大学法人　北海道大学　北海道大学病院

職場の雰囲気、人間関係

とてもいい病院だと思います。新しい病院ですし、設備も整っています。みなさん優しいですし、意地悪な人もそんなにいません。定...(残り 44文字)

公益社団法人　板橋区医師会　板橋区医師会病院

仕事のやりがい、大変さ

病棟は内科、外科、整形外科、小児・産婦人科と分かれておりますが、ほとんど混合病棟だと思います。 専門分野を極めたい方に...(残り 84文字)

千葉県精神科医療センター

入職理由/入職後のギャップ

精神科救急を学びたく入職。精神科救急を日本で初めて開始した病院です。看護師のレベルが高く、色々なことを学べた。今の自分が...(残り 111文字)

公益社団法人　板橋区医師会　板橋区医師会病院

職場の雰囲気、人間関係

年齢層は20〜50代と幅広いです。病棟によって多少偏りがあるかもしれません。独身者かシングルマザーが多い印象がありますが...(残り 133文字)

医療法人社団　楓会　林病院

ママナースの働きやすさ

午前中は患者数も多く、バタバタしていますが、午後は患者数も少ないことが多いので、残業はあまりなかったと思います。広島市の...(残り 49文字)

医療法人　錦秀会　阪和第二泉北病院

休日・休暇・残業について

病棟にもよると思いますが、療養病棟が多いので、比較的落ち着いており、残業もなく定時で帰ることができます。 休み希望も取...(残り 44文字)

学校法人　昭和大学　昭和大学病院

教育・研修、スキルアップ

プリセプター制度が導入されており、3年目のナースがプリセプターとなり教育してくれました。 また、ラダー制度によって自分...(残り 77文字)

国立大学法人　金沢大学附属病院

休日・休暇・残業について

休日は大学病院なので一般病院より多いと思います。ただし、その分課題も出されて休日が潰れていくことも多かったので、しっかり...(残り 192文字)

国立大学法人　北海道大学　北海道大学病院

施設・設備・備品について

とてもいい病院だと思います。みなさん優しいし、やりがいもあります。コミュニケーションが取りにくいと感じることもありますが...(残り 50文字)

学校法人　東京医科大学　東京医科大学病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は比較的良かったです。聞けば教えてくれました。でも、いじわるな人はどこにでも必ずいます。特に管理者の方はその日の...(残り 43文字)

医療法人社団　柏水会　初石病院

給与について

給料は精神科のなかで悪くはないと思います。ただ、みんな上司の顔色伺いながら仕事をしているのが異様な雰囲気に感じました。一...(残り 395文字)

社会福祉法人　恩賜財団済生会支部　神奈川県済生会　神奈川県済生会　横浜市南部病院

入職理由/入職後のギャップ

全体的に業務効率が悪いかなと感じました。記録や看護師が管理するものが多く前職とのギャップは多々あります。それが苦ではない...(残り 41文字)

医療法人　徳洲会　札幌東徳洲会病院

職場の雰囲気、人間関係

急性期病院で、かつ常にマンパワー不足な為、教育体制は無いに等しいと思います。スキルアップには良いかもしれませんが、離職率...(残り 45文字)

ザ・クリニック東京

仕事のやりがい、大変さ

残業が多い。殺伐と働いている。売上ばかり見ている。スタッフの事を考えてくれない。仕事ができないのに、職歴が長いスタッフば...(残り 47文字)

公益社団法人　板橋区医師会　板橋区医師会病院

休日・休暇・残業について

休み希望は比較的通りやすく、プライベートの予定は立てやすかったです。無理のない勤務が出来るよう、シフトの組み方も工夫して...(残り 66文字)

独立行政法人　地域医療機能推進機構　北海道病院

福利厚生について

福利厚生と言える福利厚生は一切ありません。優待施設も一切ありません。 互助会行事で新年会とビールパーティーがありますが...(残り 359文字)

松戸市立総合医療センター

福利厚生について

市立病院だけあって福利厚生はしっかりとしています。積立もあるので人によっては在職１０年で1000万近くまで積立している人...(残り 51文字)

三浦市立病院

福利厚生について

休日が130日と多めに設定されています。希望していなくても、三連休もあります。病棟によっては看護師不足もあり、その分、有...(残り 51文字)

日本赤十字社　大阪赤十字病院

施設・設備・備品について

建物自体はとても綺麗で詰所も快適に過ごせます。消耗品も特に気にせず使うことができます。吸引瓶は使い回しなので少し古いとこ...(残り 46文字)

医療法人 双葉会 江井島病院

福利厚生について

住宅手当、皆勤手当もなし 子供手当もありません 忘年会も一応ありますが自己負担で参加者を募るのでほとんどの方が欠席されて...(残り 51文字)

医療法人　マックシール　巽病院

施設・設備・備品について

施設はとても綺麗で、病棟のステーションもとても綺麗です。一部は電子ですが、カルテは紙で、今後電子カルテに移行する予定のよ...(残り 42文字)

医療法人　マックシール　巽病院

福利厚生について

保育園は24時間保育をされてます。託児所ありではなく、保育園として運営されているため、イベントや参観日などもあるようです...(残り 40文字)

医療法人　志匠会　品川志匠会病院

教育・研修、スキルアップ

医者と看護師の連携が取れておらず、看護師の代行がほとんどです。個性派ばかりです 院外研修希望すれば行けます 負担が増...(残り 115文字)