日本赤十字社　京都第二赤十字病院

給与について

基本的には、会社で決められた基準に沿って給与が発生するみたいです。色々な手当はきちんとつきます。年齢が上がっていくととも...(残り 59文字)

日本赤十字社　京都第二赤十字病院

ママナースの働きやすさ

京都第二赤十字病院では、若い間は良いのですが、研修や研究、勉強会など休日出勤や夜勤明け出勤などがあるので、ママさんナース...(残り 59文字)

地方独立行政法人　京都市立病院機構　京都市立病院

給与について

ボーナスもしっかり出て、残業も自分がしっかり記入さえすれば出るので、給料は良い病院だと思います。 ただし新人さんはサー...(残り 47文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

休日・休暇・残業について

休日は月に８～9回で、有給は取りやすくむしろ希望してなくても入れられる時があります。 夏休み休日は３日間（７月から９月...(残り 61文字)

社会福祉法人　京都社会事業財団　京都桂病院

職場の雰囲気、人間関係

私の病棟は凄く働きやすい環境です。新人への教育も行き渡っていますし中堅への教育もしっかりしています。また、先輩も優しい方...(残り 63文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

職場の雰囲気、人間関係

病棟にもよると思いますが、人間関係は悪くなかったです。中には苦手な看護師さんもいましたが、気にならない程度です。度を越え...(残り 57文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

福利厚生について

年に一度、ホテルでグループ主催の忘年会がありました。新人は半強制的に出なくてはならず、福利厚生というにはどうなのかと。リ...(残り 57文字)

一般社団法人　愛生会　山科病院

休日・休暇・残業について

部署によりますが外来や手術場でなければ基本的に残業があります。残業時間は病棟によりけりですが人手が足りない時はなかなか仕...(残り 96文字)

市立福知山市民病院

職場の雰囲気、人間関係

私のいた病棟は人間関係もよく、患者さんのことを考える人ばかりでした。私生活のことも相談できたりと、この病院で働けて幸せだ...(残り 47文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

仕事のやりがい、大変さ

業務量は病棟によってかなり差がありますし、それに伴い残業時間もばらつきがある印象です。忙しいところだと、日勤でも19時〜...(残り 162文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

施設・設備・備品について

寮は病院のすぐ横に3棟あり、4年目までは入居できます。 月1万程度で入居できますが、棟によって広さや間取りがまちまちで...(残り 61文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

休日・休暇・残業について

人間関係もよく、休暇も新人からベテランまで全体的に申請しやすいし、とりやすく、連休もつけてもらいやすいです。大学病院とも...(残り 54文字)

日本赤十字社　京都第一赤十字病院

休日・休暇・残業について

土日祝、年末年始等の数だけ休みがあり、部署にもよりますが有給を月1~2回もらえたので、月で9〜12日ほど、年間で120～...(残り 567文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

休日・休暇・残業について

有休はほとんどとれませんでした。私のいた病棟は残業はほとんどありませんでした。休日は研修資料やレポートでつぶれていまいま...(残り 52文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

休日・休暇・残業について

年間休日は１２０日以上あって休みは多いので、不満はありません。有給休暇もたまに消化させてくれますが、師長次第です。残業手...(残り 40文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

教育・研修、スキルアップ

新人教育に力を入れているので1年目は研修が多い。 そのため同期とも絆がうまれ仲良くなれる。 日勤終わりの研修は残業代...(残り 122文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

退職理由/退職検討理由

専門性の高い看護は学べるが、もっと一般的な疾患や治療法を学びたかったので退職した。 大学病院はやはりあくまでも研究機関...(残り 44文字)

医療法人社団　恵心会　京都武田病院

仕事のやりがい、大変さ

整形外科と内科の混合病棟は忙しいです。忙しさにもムラはありますが、緊急入院がないときは定時で帰れます。多い時で5件以上の...(残り 89文字)

医療法人財団　医道会　十条武田リハビリテーション病院

職場の雰囲気、人間関係

手技や知識がとんでもなくいい加減な看護師が多い。特に准看護師はその傾向がある。人間関係は和気あいあいとしていて良いが、患...(残り 108文字)

医療法人　栄仁会　宇治おうばく病院

仕事のやりがい、大変さ

一般病院から転職したのてすが、精神科で働きたいと思う気持ちが強くなかった事もあり、長続きはしませんでした。精神科看護がし...(残り 48文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

ママナースの働きやすさ

広めの託児所があるのでママナースにとっては有難い 駅チカに病院はあるが託児所自体は病院から10分ほど歩いたところにある...(残り 90文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

給与について

基本給は平均でしたがボーナスが多かったと思います。年2回あります 私のいた時は残業が自己申告性だったので付けやすかった...(残り 52文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会音羽病院

福利厚生について

福利厚生はとても充実しています 福利厚生で使える内容が書かれたパンフレットが貰えたので必要なものが見ながら確認でき使え...(残り 76文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

職場の雰囲気、人間関係

職場の雰囲気も悪いし、管理職は頼りにならない。給料は少ないし、物品もやり方も古く、一見綺麗な病院だが職員トイレもない。電...(残り 43文字)

医療法人社団　石鎚会　京都田辺中央病院

退職理由/退職検討理由

勤務体制は劣悪でした。救命救急も名ばかりで利害主義、残業美学あり大した業務内容でもないのにさも勉強になる様に言い新人に面...(残り 264文字)

医療法人　清仁会　亀岡シミズ病院

教育・研修、スキルアップ

年間休日は少なめでしたが希望はしっかり通るし、有給もきちんと消化できました。残業も少なく、あっても残業代きっちりとれます...(残り 46文字)

社会医療法人　弘仁会　大島病院

休日・休暇・残業について

休みの希望は通りやすいです。毎月あれだけ勤務の希望を出されたらシフトを組む方は大変だと思いますが、それでも比較的通るので...(残り 45文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

休日・休暇・残業について

3交代勤務でしたが、深夜入りの前の日は午前のみの半日日勤。しかし、午後から深夜入りまでの時間は半日休みという扱いで、丸一...(残り 81文字)

社会福祉法人　京都博愛会　京都博愛会病院

給与について

看護助手時代でしたが通勤費もしっかりと出してもらえ給与もよく働きやすかったです。 スタッフ関係も悪くなく奨学金を貰って...(残り 57文字)

医療法人　三幸会　北山病院

仕事のやりがい、大変さ

バイトでは給料はいい方。最近では第1北山病院が、民間で認知症医療センターを取得し、精神科の新規は少なく、認知症が多く介護...(残り 62文字)

医療法人財団　康生会　武田病院

ママナースの働きやすさ

ママナースへの配慮は全体的にとても高いと感じます。部屋持ちを付けずにフリー業務に調整したり、子供さんの体調不良で欠勤にな...(残り 69文字)

医療法人　回生会　京都回生病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係は良いと思います。プライベートでも仲良く遊びに行ったりしていました。先輩も頑張って患者さんのために働こうと言う雰...(残り 46文字)

医療法人　回生会　京都回生病院

休日・休暇・残業について

休日に関しては、希望を出せば基本的には考慮してもらえます。有給に関しても他の看護師の人数を含めて検討してもらえます。人員...(残り 42文字)

国立大学法人　京都大学医学部附属病院

給与について

残業代はパソコンで自己申告で申請しますので、サービス残業はなく、働いた分しっかり給料を頂けるイメージでした。(忙しくても...(残り 58文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

休日・休暇・残業について

忙しい病棟だったので残業はほぼ毎日2～3時間は当たり前でしたが、超勤はきっちり付けることができます。休日も少ない方なので...(残り 68文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

ママナースの働きやすさ

24時間の院内保育があるので、小さい子どもさんがいらっしゃる人もフルタイムで働いていました。病棟の看護師は若い人が多く、...(残り 74文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

退職理由/退職検討理由

残業が多く休日が少ないので体力的にきつかったのと、入院件数も多く日々慌ただしい上に急変が多く、精神的にも辛くなり退職しま...(残り 70文字)

医療法人　徳洲会　宇治徳洲会病院

教育・研修、スキルアップ

新卒者はローテーションで病棟を回った後に希望部署に配属となるので、自分に合った病棟が見つけやすいと思います。中途採用者は...(残り 92文字)

独立行政法人　国立病院機構　京都医療センター

退職理由/退職検討理由

とても人間関係の良い職場でしたが、当時、3交代をしており、家庭の事情で子育てとの両立が難しくなり退職しました。 個人病...(残り 50文字)

医療法人社団　淀さんせん会　金井病院

職場の雰囲気、人間関係

数年前に、病棟でパート勤務していました。人間関係は良い方で、手が空いてる人が手伝うという助け合いの雰囲気が、働いていてと...(残り 48文字)

独立行政法人　国立病院機構　宇多野病院

退職理由/退職検討理由

ある程度大きな病院はどこもそうだと思いますが、ｘｘ委員会、ｘｘ学会、日勤後の研修と日常業務以外で参加しなければいけないこ...(残り 72文字)

医療法人　医仁会　武田総合病院

職場の雰囲気、人間関係

新卒で入職しました。外科に配属されましたが、当時は業務量の多さに疲弊。なのにあまり勤務が合わないからと、プリセプターのフ...(残り 76文字)

医療法人　健康会　京都南病院

ママナースの働きやすさ

看護学生の頃から、免許取得後も正社員で働いていました。院内保育もあり授乳時間ももらえていたので安心して働けていました。家...(残り 46文字)

医療法人社団　育生会　京都久野病院

職場の雰囲気、人間関係

人間関係はいい方だと思います。長く働いている人達での派閥はありますが、若い人達も増えて以前に比べ雰囲気がよくなった気がし...(残り 44文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

施設・設備・備品について

少しずつ新しくして行っている感じでした。もともと古い病院なので、廊下の狭さなどは仕方がないかとおもいます。 患者様の使...(残り 39文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

教育・研修、スキルアップ

学習会や研修会の多い病院で、プリセプター制度もしっかりしているので新卒や新入職員は安心して働ける環境にあります。スタッフ...(残り 47文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

ママナースの働きやすさ

多病棟なので一概には言えませんが、ママナースの復帰率はかなり高いです。私の病棟は慢性期なのですが、ママナースが1人はいる...(残り 85文字)

医療法人社団　洛和会　洛和会丸太町病院

職場の雰囲気、人間関係

若い看護師が多く人間関係は良好でした。 但しママさんナースは少なく、その面では独身がカバーする形になるので独身の負担は...(残り 50文字)

公益社団法人　信和会　京都民医連あすかい病院

職場の雰囲気、人間関係

各部署によって雰囲気は色々ありますが、外科病棟は厳しいながらも思いやりのある人が多く、雰囲気もよいです。重症患者さんもい...(残り 52文字)

公益社団法人　京都保健会　京都民医連中央病院

職場の雰囲気、人間関係

全体の雰囲気では明るくて良いです。どこにでもある派閥はあって、いくつかのグループに分かれているように思いました。 先生...(残り 65文字)